2023年寧波市北侖區(qū)工會系統(tǒng)招聘考試筆試題庫及答案解析_第1頁
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PAGEPAGE222023年寧波市北侖區(qū)工會系統(tǒng)招聘考試筆試題庫及答案解析畢業(yè)院校:__________姓名:__________考場:__________考號:__________一、選擇題1.我國()從起,在城鎮(zhèn)職工中實行的勞動保險制度中包括疾病保險的內容。A、20世紀50年代B、20世紀60年代C、20世紀70年代D、20世紀80年代答案:A解析:我國從20世紀50年代起,在城鎮(zhèn)職工中實行了的勞動保險制度包括疾病保險的內容,對于在實施范圍內的職工患病或非因工負傷,給予生活救濟,發(fā)給病假工資等。故選A。2.中國工會落實新時代黨的建設總要求,以黨的()建設為統(tǒng)領,全面加強黨的建設。A、思想B、政治C、制度D、組織答案:B3.根據《工會建設項目審計辦法》,工會建設項目審計是指工會()對建設項目竣工結算、決算的真實性、合法性和效益性進行的審計。A、經審辦B、經審會C、辦公室D、財務部答案:B4.1991年末,中華全國總工會作出決定:1992年元旦春節(jié)期間,在全國范圍開展()。A、金秋助學活動B、農民工平安返鄉(xiāng)C、送溫暖活動D、大病醫(yī)療補助答案:C5.勞務派遣單位應當依照()的有關規(guī)定設立,注冊資本不得少于()萬元。A、《公司法》;三十B、《合伙企業(yè)法》;三十C、《公司法》;五十D、《合伙企業(yè)法》;五十答案:C解析:勞務派遣單位應當依照《公司法》的有關規(guī)定設立,注冊資本不得少于五十萬元。故選C。6.城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分()。A、可以適當減免B、可以暫緩繳納C、由政府給予補貼D、由財政給予補貼答案:C7.女職工在經期禁忌從事高處作業(yè)分級標準中規(guī)定的第()級高處作業(yè)。A、一、二B、二、三C、三、四D、四、五答案:C8.經審會會議對審查后的預算草案進行表決,形成()。A、決策B、決議C、建議D、意見答案:B9.用人單位經濟性裁員后,在()內重新招用人員的,應當通知被裁減的人員,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。A、六個月B、一年C、二年D、三年答案:A解析:用人單位經濟性裁員后,在六個月內重新招用人員的,應當通知被裁減的人員,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。故選A。10.工會經審會應當于實施審計()日前,向被審計單位送達審計通知書。A、3B、4C、5D、7答案:A11.用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起()內告知社會保險經辦機構。A、十日B、十五日C、三十日D、六十日答案:B12.為了保護勞動者的身體健康,根據相關的防暑降溫和防凍取暖的法律規(guī)定,當室內溫度經常高于(),低于()時,應采取降溫取暖措施。A、37℃;0℃B、35℃;0℃C、37℃;5℃D、35℃;5℃答案:D解析:為了保護勞動者的身體健康,防止勞動場所過度高溫或低溫對勞動者健康的影響,根據相關的防暑降溫和防凍取暖的法律規(guī)定;當室內溫度經常高于35度或者低于5度時,應采取降溫取暖措施。故選D。13.用人單位在組織生產勞動過程中,應當加強對女職工的勞動保護,依法開展職業(yè)健康監(jiān)護和(),切實保護女職工的職業(yè)健康與生殖健康。A、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測B、安全生產監(jiān)測C、不安全因素監(jiān)測D、職業(yè)因素監(jiān)測答案:A14.()依法對用人單位遵守《女職工勞動保護特別規(guī)定》的情況進行監(jiān)督。A、工會、婦女組織B、衛(wèi)生行政部門C、婦女組織D、工會答案:A15.工會經審會根據工作需要,可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員,作為()參與審計工作。A、臨聘人員B、助手C、特邀審計員D、主要人員答案:C16.勞動保障行政部門對違反勞動保障法律的行為,根據調查、檢查的結果,對依法應當受到行政處罰的,應該()。A、依法作出行政處罰決定B、依法責令改正或者作出相應的行政處理決定C、撤銷立案D、移送有關部門處理答案:A解析:根據相關法律規(guī)定,勞動保障行政部門關于違反勞動保障法律的行為,根據調查、檢查的結果,對依法應當受到行政處罰的,依法作出行政處罰決定。故選A。17.()是最公平的公共產品,是最普惠的民生福祉。A、依法行政B、司法公正C、免費義務教育D、良好生態(tài)環(huán)境答案:D18.工會會員去世時,基層工會可給予不超過()元的慰問金。A、1000B、2000C、1800D、3000答案:D19.女職工生下雙胞胎,其產假應為()。A、90天B、105天C、120天D、180天答案:B解析:根據有關規(guī)定,女職工產假為90天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假15天。故選B。20.從我國法律法規(guī)規(guī)定來看,我國集體合同內容屬于()立法例。A、折中式B、自由式C、列舉式D、排除式答案:C解析:世界各國關于集體合同內容的立法例,主要有三種:(1)列舉式。在集體合同立法中詳細列舉了其必要條款。(2)排除式。在立法中對集體合同的內容作排除性規(guī)定,除此之外由當事人自由協(xié)商。(3)自由式。對集體合同的內容立法不做規(guī)定,由雙方當事人自由協(xié)商。我國集體合同的內容,根據《勞動法》第33條、《集體合同規(guī)定》第8條以及《勞動合同法》的規(guī)定來看,屬于列舉式立法例。故選C。21.勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位訂立()。A、勞動合同B、集體合同C、用工協(xié)議D、勞務派遣協(xié)議答案:D解析:勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協(xié)議。勞務派遣協(xié)議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協(xié)議的責任。故選D。22.用人單位在錄用職工時,除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外,不得以性別為由拒絕錄用婦女或者()。A、提高錄用標準B、簽訂短期合同C、提供同等報酬D、增加福利待遇答案:A23.用人單位延長勞動者工作時間應受到《勞動法》有關規(guī)定限制的情況是()。A、發(fā)生自然災害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的B、生產設備發(fā)生故障,影響生產和公眾利益,心須及時搶修的C、交通運輸線路、公共設施發(fā)生故障,影響生產和公眾利益,必須及時搶修的D、用人單位取得大量訂單,為了在短期內完成交貨,必須組織突擊生產的答案:D解析:根據我國法律規(guī)定,出現(xiàn)以下情況,延長工作時間可以不受法律規(guī)定的延長工作時間的長度限制:(1)發(fā)生自然災害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的;(2)生產設備、交通運輸線路、公共設施發(fā)生故障,影響生產和公眾利益,必須及時搶修的;(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。故選D。24.經上級批準,基層工會表彰的優(yōu)秀工會干部人數不得超過本單位工會干部總人數的()。A、1/2B、1/3C、2/3D、1/4答案:B25.用人單位違法解除或者終止勞動合同的,應當依照法定經濟補償標準的()向勞動者支付賠償金。A、二倍B、二倍以下C、一倍以上二倍以下D、百分之一百五十答案:A解析:用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。故選A。26.不僅對勞動者個人重要,而且是解決社會貧困問題的主要手段的是()。A、法律B、工作C、政策D、保險答案:B解析:就業(yè)問題解決不好,不但會使勞動者本人及其家庭陷入貧困中,而且還會產生威脅社會穩(wěn)定等一系列的社會問題。所以工作不僅對勞動者個人重要,而且是解決社會貧困問題的主要手段。故選B。27.國際勞工組織的最高權力機關是()。A、國際勞工大會B、理事會C、國際勞工局D、總務委員會答案:A解析:國際勞工組織的組織機構主要有國際勞動大會、理事會和國際勞工局。其中,國際勞動大會是國際勞工組織的最高權力機關,理事會是國際勞工組織的執(zhí)行機構,國際勞工局是國際勞工組織的常設機構,對理事會負責。故選A。28.根據《工會預算審查監(jiān)督辦法》,每年()召開經審會全體會議,對工會本年度預算草案進行審查。A、年初B、年末C、上半年D、下半年答案:A29.下列工作中,屬于審計準備階段的是()。A、對賬戶余額進行實質性測試B、對內部控制進行調查了解C、對會計報表總體合理性進行分析性復核D、對內部控制進行符合性測試答案:B30.女職工產假期間的生育津貼,對未參加生育保險的,按照女職工產假前工資的標準由()支付。A、用人單位B、用人單位和職工個人共同C、職工個人D、醫(yī)療保險基金答案:A二、多選題1.婦女在哪些方面享有同男子平等的權利?()A、政治方面B、經濟方面C、文化方面D、社會的和家庭的生活等各方面答案:ABCD解析:婦女在政治的、經濟的、文化的、社會的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的權利。故選ABCD。2.屬于礦山井下作業(yè)的有:()。A、地下工程建筑B、鐵礦開采C、開鑿隧道D、挖沼氣池答案:ABC3.職工代表在職工代表大會的職權有()。A、選舉權B、被選舉權C、審議權D、表決權答案:ABCD4.經審會對工會預算的審查,是指經審會對工會預算的()實施的全過程監(jiān)督。A、編制B、執(zhí)行C、調整D、結果答案:ABCD5.社會保險經辦機構應當定期向社會保險監(jiān)督委員會匯報社會保險基金的()情況。A、預算B、收支C、管理D、投資運營答案:BCD6.基層工會委員會委員名額,按會員人數確定。下列對于委員名額的表述正確的有()。A、不足25B、25C、1001人至5000人,設委員15至21人D、50001答案:ABCD7.審計通知書的主要內容()。A、被審計單位及審計項目的名稱B、審計的目的及審計范圍C、審計時間,被審計單位應提供的具體資料和協(xié)助事項D、審計小組名單,通知書發(fā)出日期和落款答案:ABCD8.工會經費不準用于()。A、濫發(fā)津貼、補貼、獎金B(yǎng)、購買食品C、高檔健身活動D、組織春秋游活動答案:AC9.在困難職工檔案中困難職工的家庭成員認定標準是()。A、法定夫妻雙方及其未結婚子女視為同一家庭成員B、職工是獨生子女的,父母無經濟收入,父母應計入職工家庭人口C、職工不是獨生子女,父母無經濟收入,按照子女人數共同撫養(yǎng)父母計算職工家庭人口D、職工子女,凡已超過答案:ABCD10.各級工會應當加強工會審計人員隊伍建設,落實經審會主任任期培訓制度和工會審計人員培訓規(guī)劃,做好工會審計人員的()工作。A、配備B、使用C、考核D、管理答案:ABCD三、判斷題1.實現(xiàn)中華民族偉大復興,是中華民族近代以來最偉大的夢想,根本上要靠包括廣大職工在內的全體人民的勞動、創(chuàng)造、奉獻。()2.企業(yè)行政負責人、合伙人及其近親屬,人力資源部門負責人,外籍職工可以作為本單位工會主席、副主席候選人。()答案:錯誤3.工會經審會主任按同級工會副職級配備,納入同級工會領導干部序列。()答案:正確4.因為國家保障婦女享有與男子平等的政治權利,所以婦女享有與男子平等的選舉權但沒有被選舉權。()答案:錯誤解析:婦女享有與男子平等的選舉權和被選舉權。故錯誤。5.職工應當參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。()答案:正確6.任何組織和個人不得擾亂教學秩序,不得侵占、破壞學校的場地、房屋和設備。()答案:正確解析:任何組織和個人不得擾亂教學秩序,不得侵占、破壞學校的場地、房屋和設備。故正確。7.各級工會的工會經費必須實行獨立核算。()答案:正確8.工會組織發(fā)生撤并或工會企事業(yè)單位合并、分立、歇業(yè)或資產重組,經審會都應對其進行撤并或合并、分立、歇業(yè)或資產重組前的資產審計或清算審計,以防止資產的流失,保證工會資產合法、合理的流向。()答案:正確9.工會法人資格在民事法律關系中具有主體資格地位。()答案:正確10.在經審人員工作不能勝任時應當考慮利用特約經審員。()答案:正確11.國家依法保護未成年人的發(fā)明創(chuàng)造和榮譽權不受侵犯。()答案:錯誤解析:國家依法保護未成年人的智力成果和榮譽權不受侵犯。故錯誤。12.工會組織撤銷或者解散,其經費資產由原工會處置。()答案:錯誤13.經審會有權對可能被轉移、隱匿、篡改、毀棄的會計報表等相關資料采取強制措施。()答案:錯誤14.對有經濟困難需要法律援助或者司法救助的婦女,當地法律援助機構或者人民法院應當給予幫助,依法為其提供法律援助或者司法救助。()答案:正確解析:對有經濟困難需要法律援助或者司法救助的婦女,當地法律援助機構或者人民法院應當給予幫助,依法為其提供法律援助或者司法救助。故正確。15.婦女聯(lián)合會或者相關婦女組織對侵害特定婦女群體利益的行為,不能通過大眾傳播媒介揭露、批評,并要求有關部門依法查處。()答案:錯誤錯誤解析:婦女組織對于受害婦女進行訴訟需要幫助的,應當給予支持。婦女聯(lián)合會或者相關婦女組織對侵害特定婦女群體利益的行為,可以通過大眾傳播媒介揭露、批評,并有權要求有關部門依法查處。故錯誤。746.被審計單位提供的審計證據比從被審計單位外部取得的證據更可靠。()16.基層工會設備工具購置支出屬于業(yè)務支出。(

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