設備科(設備部)月度安全、職業(yè)衛(wèi)生、生態(tài)環(huán)境考核表(考核目標、范圍要求、扣分標準與明細)

設備科（設備部）月度安全、職業(yè)衛(wèi)生、生態(tài)環(huán)境考核表（考核目標、范圍要求、扣分標準與明細）考核目標考核范圍要求及扣分標準（總分1000分，扣完為止）考核明細考核得分1、發(fā)生重傷或一級非傷事故，扣500分/次；輕傷或一級非傷事目故，扣300分/次；輕微傷或三級非傷事故扣100分/次；設備或未遂標事故，扣50分/次?？?、業(yè)務指導范圍內(nèi)或委外作業(yè)單位發(fā)生環(huán)保事故，扣200分；制設備設施組織措施不到位或環(huán)保設備設施不能正常運行，扣100分/次。3、發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故或新增職業(yè)病，扣100分/次。履1、沒有認真貫徹落實安全法律法規(guī)、上級文件，扣20分/次；職沒有認真貫徹落實公司安全類工作計劃、文件、規(guī)章制度、會議紀盡要，沒有明確各級分工職責，扣20分/次。責2、沒有認真履行安全生產(chǎn)責任制，扣10分/次；沒有查處違章違紀行為、事故，扣20分/人次；對專業(yè)對應的委外單位或部門沒

有檢查、督促，扣10分/次。3、沒有定期組織召開安全專題會，沒有建立部門考核制度或考核不認真，扣20分/次；沒有組織開展安全生產(chǎn)標準化建設，扣30分/次。4、沒有編制設備設施安全風險研判，扣20分/次；沒有開展設備隱患排查，扣10分/次；隱患未按時督促整改回執(zhí)核銷上報，扣10分/次。5、沒有認真組織開展部門安全教育培訓，扣10分/人次；沒有認真組織“行車”等特殊作業(yè)安全教育培訓，扣10分/次；沒有加強持證管理，扣10分/人次。6、現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不到位或?qū)游庾鳂I(yè)單位未做到工完料盡場地清，扣10分/次。7、未建立設備管理制度及檔案，扣設備科2分；未對設施設備檢查、維修保養(yǎng)扣3分；未對員工進行設備操作及相關知識培訓扣2分。8、沒有編制年度特種設備應急預案、演練計劃或沒有組織開展應急演練，扣20分/次。

9、未監(jiān)督檢查車間、業(yè)務部門或委外作業(yè)單位環(huán)保設施運行，扣20分/項。10、沒有及時上報設備設施事故或安全隱患，發(fā)現(xiàn)隱患未及時督促整改，扣50分/次。11、未認真組織環(huán)保設備設施設計或安裝，未嚴格審簽特殊作業(yè)票，扣50分/次。12、未認真落實安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等迎檢方案或通知，扣50分/次。13、沒有組織開展安全生產(chǎn)標準化建設，扣30分/次；未制定專項檢查計劃，沒有組織行車、壓力容器等專項檢查，扣20分/次。14、未經(jīng)請示，擅自指揮停用環(huán)保設備設施，扣50分/次。15、未告知員工體檢結果，扣10分；體檢結果員工本人未簽字，扣5分/人。16、未按規(guī)定時間及要求領取安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的資料、張貼及宣傳，扣5分。17、在崗人員未按要求做在崗體檢，未體檢也未提前請假，扣20分/人，扣完為止。

18、發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥人，扣30分/人；發(fā)現(xiàn)1例疑似職業(yè)病，扣100分/人。19、防護用品領用人代簽字，在現(xiàn)場未正確穿戴勞保服、勞保鞋或安全帽，扣5分/人。20、按時上報疫情排查情況，不瞞報、漏報、謊報。未按時上報排查情況，扣50分/次；發(fā)現(xiàn)瞞報、漏報、謊報，扣100分/人次。21、未按上級要求管控疫情，扣20分；接觸或到中高風