廠礦安全生產責任書模板

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作為家庭的一員，我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎，事故是痛苦的根源;作為公司的一名員工，我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是公司的一分子，安全不僅僅是我的權利，更加是我對企業(yè)應盡的義務;作為從事電力行業(yè)的一名員工，我深刻認識到了電力生產電氣設備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉機械多、特種作業(yè)多，勞動條件和環(huán)境相當復雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點：

1、履行崗位安全責任，為企業(yè)安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守交通安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。

4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。

6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

7、支持公司質安部和上級安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

8、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。

9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

10、積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。

承諾人：

日期：

廠礦安全生產責任書2

甲方：“土家八千”項目部

乙方：重慶泰安爆破有限公司

為、布了在本項目實施過程中創(chuàng)造安全、高效的施工環(huán)境，保證安全生產，實現(xiàn)重大安全事故為零的目標，特簽訂本協(xié)議。

一、甲方職責義務

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規(guī)，認真執(zhí)行工程中的有關安全要求。

2、按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則進行安全生產管理，做到生產與安全工作同時計劃置、檢查、總結和評比。

3、定期召開安全生產的調度會，及時傳達上級有關安全生產的精神。

4、組織對乙方施工現(xiàn)場安全生產的檢查，監(jiān)督乙方及時處理發(fā)現(xiàn)的各種安全隱患。

5、督促乙方加強安全生產管理，有權制止、整改乙方在安全生產方面不合理的行為。

6、甲方對乙方的炸藥、進行跟蹤管理。

二、乙方職責和義務

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規(guī)，《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》中的有關規(guī)定，認真確定執(zhí)行工程中的有關安全要求。

2、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”和“管生產必須管安全”的原則，加強安全生產教育，增強全員安全生產意識，建立健全各項安全生產的管理機構和安全生產活動。()各級負責人、技術人員、生產管理人員和具體操作人員，必須熟練和遵守本條款的各項規(guī)定，做到生產與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結和評比。

3、建立健全安全生產責任制，從派往工程施工現(xiàn)場的負責人到生產工人的安全生產管理系統(tǒng)必須做到縱向到底，一環(huán)不漏;各部門、人員的安全生產責任制做到橫向到邊，人人有責。乙方負責人是安全生產的第一責任人?，F(xiàn)場設置安全機構，由現(xiàn)場負責人及現(xiàn)場安全員專職負責所有員工的安全和治安保衛(wèi)工作及預防事故的發(fā)生，有權按有關規(guī)定發(fā)布指令，并采取保護措施，防止事故發(fā)生。

4、乙方必須具有勞動安全管理部門頒發(fā)的安全生產資格證書，參建的施工人員，必須接受安全教育，熟知和遵守本工種的各項安全技術操作規(guī)程，定期進行安全技術考核，合格者方準上崗操作，對于從事爆破的人員必須經過專業(yè)培訓，獲得相關證書后，方準持證上崗工作。

6、對于炸藥庫、倉庫等危險場所，除應專人妥善保管外，還應配備有足夠的消防設施，警示、警告牌，所有施工人員都應熟悉消防設備的性能和使用方法，乙方不得將任何種類的爆炸物給予、出售給任何其他人，必須嚴格管理，建立出入庫制度，做到庫存、用量分明，不留任何漏洞，否則造成的一切后果均由乙方承擔。

7、操作人員上崗，必須按規(guī)定穿戴防護用品，施工負責人和安全檢查員應隨時檢查勞動防護用品的穿戴情況，不按規(guī)定穿戴防護用品的人員不得上崗工作。

8、爆破施工前認真研究具體實施方案，做到對嚴格按照《民爆條例》及省市有關規(guī)定。

9、乙方應根據(jù)工程特點，組織制定工程實施中的生產安全事故應急救援預案，如發(fā)生安全事故應及時上報甲方并堅持“四不放過”原則，嚴肅處理相關責任人。

10、乙方必須認真執(zhí)行工程安全生產管理的各項規(guī)定。

三、違約責任：甲乙雙方均應遵守合同協(xié)議內容，嚴格按合同協(xié)議行事，確保安全總目標的實現(xiàn)，如因甲方或乙方違約而造成的安全事故，將依法追究責任。

四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議自雙方法定代表人或其委托代理人簽字后生效，工程竣工驗收后失效。

甲方：乙方：

法定代表人：法定代表人：

或其委托代理人：或其委托代理人：

簽訂日期：簽訂日期：

廠礦安全生產責任書3

為落實安全生產的管理要求，確保分隊所承擔的工程建設的順利進行，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意明確如下安全協(xié)議：

甲方：中鐵四局武廣經理部二項目隊乙方：分隊

一、乙方的安全環(huán)保目標

無重傷及以上事故，無管線、機械設備、壓力容器事故，無重大交通事故;不發(fā)生環(huán)境污染事故和重大環(huán)境糾紛。

二、甲方責任

1、甲方應組織和督促乙方開展安全達標活動;及時傳達和部署上級的有關安全和環(huán)保精神和要求，聽取乙方的意見和要求，加強安全生產的指導和協(xié)調。

2、甲方負責組織對乙方安全規(guī)范作業(yè)、文明施工情況的檢查，對乙方及有關人員發(fā)生的違章、違法行為和存在的問題，甲方有權制止教育、責成其限期整改。

3、甲方協(xié)助乙方加強對全體施工人員安全作業(yè)、文明施工和自我保護的宣傳教育;做好上崗前的安全培訓，特種作業(yè)人員必須做到持證上崗，禁止實習、學習人員單獨現(xiàn)場作業(yè)。督促乙方嚴格執(zhí)行各種安全操作規(guī)程，確保施工安全。

二、乙方責任

1、乙方要嚴格貫徹執(zhí)行有關安全生產的法律、法規(guī)，加強內部安全管理，落實各項安全防護措施，確保工程建設中不發(fā)生重大傷亡事故。

2、乙方要按照安全作業(yè)規(guī)范，針對本工程項目的特點、性質、規(guī)模以及施工現(xiàn)場條件編制詳細的施工組織設計和施工方案，制定和組織落實各項施工安全技術措施，并向全體施工人員進行安全技術交底。嚴格按照施工組織設計和有關安全方案、要求施工。

3、乙方要加強對施工責任區(qū)的日常安全檢查。及時制止和處理各類違章、違法行為。對發(fā)現(xiàn)的隱患要及時落實整改措施。

4、乙方應主動接受甲方在安全生產、文明施工和環(huán)境保護工作的業(yè)務指導，檢查和督促，服從管理。

5、凡工地內發(fā)生生產事故或重大人員傷亡的，乙方應在積極搶救受傷人員、保護現(xiàn)場的同時，立即向甲方報告，事故造成的經濟損失及因乙方責任給甲方造成的.連帶經濟損失全部由乙方承擔，事故由乙方負責統(tǒng)計上報。

三、獎罰

責任期內乙方實現(xiàn)了安全目標，甲方應根據(jù)相關的規(guī)定對乙方進行獎勵。對乙方發(fā)生的各類事故和嚴重隱患，甲方將按照有關規(guī)定對乙方單位及有關責任人員給予相應的處罰。

四、其它需要補充的條款：無。

甲方：乙方：

年月日年月日

廠礦安全生產責任書4

我做汽車站的一名員工，為了在以后的工作中履行好職責和義務，自愿接受車站、班組的安全生產管理，在工作中嚴格履行以下承諾：

1、履行崗位安全責任，為企業(yè)安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和車站的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人作斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。

4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

5、日常工作中做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。

6、自覺接受車站、部門、班組的安全交底和技術交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

7、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。

8、樹立高度的責任心，確保安全生產，認真做好與各方溝通和服務工作，搞好雙方關系，樹立良好的工作作風，為車站的發(fā)展和效益盡心盡責，努力工作熱情服務。對待工作要熱情、禮貌。與別人對話客氣、和藹，不說粗話，不說臟話。切實做好自身安全防護工作。熟悉崗位操作規(guī)程，熟練掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險性，發(fā)生危險能采取預防措施和應急方法。

8、積極參加車站舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)場所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

如在職責范圍內發(fā)生事故，造成其它工作的失誤，造成的經濟損失，由本人承擔。并接受公司處罰和承擔相應后果。

承諾人：

承諾時間：年月日

廠礦安全生產責任書5

為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，防止和減少生產安全事故發(fā)生，本人鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：

1、

本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產紀律教育、本工種的“安全生產操作規(guī)程”、及各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。

2、

牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。

3、增強自我保持意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。

4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉

各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置，不延誤時機。

5、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者本單位負責人報告。

6、

嚴格按照公司關于本崗位(或工種)的《安全技術操作規(guī)程》、認真按《崗位操作卡》、《工藝規(guī)程》、《作業(yè)指導書》進行作業(yè)，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，抵制違章指揮，

糾正違章行為。

7、持證上崗(安全作業(yè)證、特種作業(yè)人員資格證)，保持工作現(xiàn)場規(guī)范化、標準化，杜絕“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。

8、按規(guī)定著裝上崗，穿戴好勞動防護用品，不帶火種進入生產區(qū)，不在禁煙場所吸煙，嚴格遵守員工生產管理考核的五個制度。(上墻的制度)

9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作

業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

10、忠于職守，嚴格履行本崗位的安全生產責任，落實“一崗雙責制”。(一崗雙責就是在執(zhí)行任務責任的同時也執(zhí)行安全責任)

對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任。本承諾

書自簽字日起生效。

承諾人(簽字)：

工種：

所屬部門：

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安全生產責任書模板1

甲方：

乙方：

為認真貫徹"安全第一、預防為主"的方針，確保施工生產的安全，按規(guī)定搞好安全防護措施，把安全生產落實到實處，在各種經濟承包中必須包括安全生產，做到講效益必須講安全，抓生產必須抓安全。因此，雙方特簽訂本工程項目施工安全生產責任狀。

一、乙方的安全生產責任：

1、嚴格安全管理，認真組織落實施工組織設計（或施工方案）中的施工安全技術措施，建立統(tǒng)一規(guī)格的五牌一圖，現(xiàn)場有安全標志、色標、警示牌，做到文明施工。

2、領導所屬班組定期召開安全工作例會，認真開展每周一次安全日活動，對照建筑施工安全檢查表，經常檢查生產現(xiàn)場的安全管理，認真查出事故隱患，制定各種安全技術措施，確保施工全過程的安全生產。

3、組織學習安全操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況，對新工人必須進行安全教育，特別是勞動用工的管理和教育，教育工人遵章守紀和正確使用安全防范設施和防護用品，負責檢查特殊作業(yè)人員是否有持證上崗。

4、督促指導班組嚴格按工藝規(guī)程和安全操作，制止違章指揮和冒險作業(yè)的行為。

5、對現(xiàn)場搭設的"二架一網"及安裝的大型機械、電器設備（配合機管員）等安全防護裝置，必須有技術交底的驗收手續(xù)，方能使用。

6、對工地不安全隱患，由市或公司安全部門工程處安全員所發(fā)出隱患通知書必須簽字，并按通知限期整改。

7、發(fā)生工傷事故尤其重大傷亡事故、重大未逐事故，要保護現(xiàn)場，立即報告參加事故調查結果，填表上報，落實整改措施，不得隱瞞不報。虛報或有意拖延報告，更不能擅自處理。

8、工地建立崗位責任制和防火措施，督促有關人員做好施工安全各項技術內業(yè)資料。

二、安全獎罰辦法：

1、乙方在項目施工過程中，保證認真貫徹執(zhí)行勞動法、建筑安裝工程安全技術規(guī)程及部、省、市、公司一系列安全規(guī)定、規(guī)程及法規(guī)、法令。嚴格遵守一切安全指令，嚴禁違章作業(yè)，按照“一標三規(guī)范"的標準要求做好施工現(xiàn)場的一切安全防護設施。做到：在公司的安全檢查及上級主管安監(jiān)部門的定期或不定期檢查中評分值在80分（含80分）以上（主要內容包括：①安全管理②文明施工③腳手架④三寶、四口、五臨邊⑤施工用電⑥井字架⑦塔吊、電梯⑧施工機具⑨消防衛(wèi)生等九項）的工地現(xiàn)場、輕傷事故頻率不超過1人次/每季度。年終時甲方獎勵乙方2000~4000元。

2、乙方工地在主管部門或公司安全檢查中出現(xiàn)安全不合格時（檢查評分值不到70分）視評分值之高低甲方對乙方罰款2000~4000元。

3、乙方工地在市安監(jiān)部門或公司安全檢查中發(fā)現(xiàn)安全防護設施缺項或不合格，同時，經過一次限期整改后復查都不合格的，甲方對乙方罰款3000~5000元。

4、工地發(fā)生工傷事故，不上報公司，而且沒有妥善處理好，工傷者投訴到市有關主管部門，有損公司形象和聲譽者，甲方對乙方罰款5000元。

5、乙方工地發(fā)生重大傷亡事故，除承擔事故的一切責任外，視事故情節(jié)輕重，甲方對乙方罰款8000~15000元。觸犯安全法規(guī)者，要追究刑事責任。

本責任狀一式二份，甲乙雙方各一份，具有同等效力。甲乙雙方簽名蓋章后即生效。

班長簽字（蓋章）：年月日

責任人簽字（蓋章）年月日

安全生產責任書模板2

為了落實安全第一、預防為主、綜合治理方針，進一步明確各級、各部門安全生產責任，防范各類事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產法》及有關安全生產管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門簽訂安全生產責任書：

一、目標

1、認真貫徹安全第一、預防為主的方針和誰主管、誰負責的原則，生產要服從安全的需要，實現(xiàn)安全生產與文明經營。

2、責任人履行好職責，確保本負責領域傷亡事故為零，確保不發(fā)生火災事故。

二、措施

1、及時傳達有關安全生產工作要求，部署本部門安全生產任務，督促各責任人完成相關安全生產經營指標。

2、適時組織本企業(yè)進行安全生產大檢查，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產中的一些重大問題。

3、責任人要提高自身的安全素質，增強本部門生產經營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。

4、做好責任部門安全生產經營經驗的總結推廣，表彰先進。

5、企業(yè)發(fā)生安全生產事故，要盡快組織搶救，保護好事故現(xiàn)場，立即向公司安全科及相關責任人報告。

三、考核

1、考核為__年__月__日至__年__月__日。

2、責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。

3、年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上，由公司組織對責任人（部門）指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。

4、本著誰主管、誰負責的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。

四、獎罰

根據(jù)年終責任人完成安全生產責任情況，進行安全考核，對沒有發(fā)生安全事故的，給予200—1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的，給予200—500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。

__公司__部門

負責人（簽字）：___責任人（簽字）：___

安全生產責任書模板3

為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責任，強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。

一、安全控制目標：

1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。

2、無重大治安、刑事案件。

3、預防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。

4、財務資金安全、貨物運輸、業(yè)務風險為零。

5、現(xiàn)場違紀現(xiàn)象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。

二、安全管理職責：

(一)、嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，并結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產，管理好轄區(qū)內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態(tài);加強所屬人員的思想、品質教育，注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案，并組織重大事故應急救援演練。

(二)、認真落實公司202019年度安全工作計劃書，結合部門的安全生產特點，制訂并落實部門年度安全工作計劃，計劃中有明確的安全工作目標和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部門安全管理責任制度，實行“一崗雙責制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責任書。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險源和

重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關制度要求及時控制處理，并上報公司安全監(jiān)督主管部門。

(五)、外出業(yè)務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。

(六)、按照公司有關安全規(guī)章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，并認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。

三、安全獎懲

獎懲原則：依據(jù)誰主管誰負責的原則，層層落實。

(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監(jiān)督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。

(二)、發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領導責任人實施處理，取消評先資格，記入年終目標考核。

(三)、全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。

(四)、未發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據(jù)，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。

(五)、執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據(jù)公司有關規(guī)定，給予嚴肅處理。

主管責任人：

安全目標責任人：

簽字：簽字：

日期：年月日

安全生產責任書模板4

1、認真貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣Ⅹ椚痦椖哭k、公司安全生產方針、政策和安全技術標準，結合本企業(yè)具體情況，負責組織有關部門制定措施細則，及各項規(guī)章制度，經審定后貫徹執(zhí)行。

2、組織審批（重大）工程施工組織設計或施工方案時，解決施工中的重大特殊安全技術問題（高邊坡作業(yè)、模板工程、腳手架搭設、臨時施工用電、大型機械檢測等技術方案），主持制訂新技術、新工藝、新設備的相應安全技術措施。

3、貫徹“安全第一，預防為主”的方針，領導組織干部、工人進行規(guī)程的學習、培訓和考試工作，不斷提高廣大員工安全技術水平和預防事故的能力。

4、組織安全生產的科學研究工作，對企業(yè)存在的重大事故隱患和嚴重職業(yè)危害危害等問題，應列為科研項目，有計劃、有步驟地下達科研任務，組織力量功克技術難關，改善勞動條件。

5、參與項目部定期性的安全檢查，參加重大傷亡事故技術鑒定意見及改進措施。

6、主動布置、檢查、支持安全部門工作，組織制定消除不安全隱患的技術措施，并監(jiān)督有關部門按期落實整改。

以上安全崗位責任必須認真履行，凡對違反操作規(guī)程造成安全事故的，除由國家執(zhí)法機關追究治安、刑事責任外，均按《杭州市園林綠化工程有限公司安全生產管理制度》執(zhí)行。

單位部門：__

責任人：__

__年__月__日

安全生產責任書模板5

為貫徹落實《安全生產法》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，落實“安全生產責任制”，加大安全管理力度，保障職工和設備的安全，確保___風電場工程的順利地進行，經項目部領導及項目安全領導小組研究決定，班長與___簽訂安全生產責任書。

一、責任

1、牢固樹立“安全生產，人人有責”的思想，堅決貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。認真學習并自覺遵守《安全生產法》、《四川省安全生產管理條例》等安全生產各項法律法規(guī)，認真學習并自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關安全生產的各項規(guī)章制度,防止或減少傷亡事故的發(fā)生，保障個人在生產活動中的安全與健康。

2、認真學習有關安全文明施工和環(huán)境保護的規(guī)程、規(guī)定、制度和措施，嚴格遵守分局和項目部的各項安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，不違章作業(yè)。

3、正確佩戴、使用勞動防護用品，并在使用前進行可靠性檢查。

4、施工項目開工前，認真接受安全技術交底，并在交底書上簽字。

5、在班長的帶領下，認真參加“三工”教育，堅持班前“五分鐘”的安全教育，作業(yè)前檢查工作場所，做好安全防護措施，以確保不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。下班前及時清掃整理作業(yè)場所。

6、不操作自己不熟悉或非本專業(yè)使用的機械、設備及工器具。

7、正確使用與愛護安全設施，未經安全部門或專職安全員的批準，不得拆除或挪用安全設施。

8、施工中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。

9、施工中發(fā)現(xiàn)危險隱患或者其他不安全因素，應妥善處理并立即向項目部安全部門或相關人員報告。對無安全施工措施和未經安全技術交底的施工項目以及違章指揮、強令冒險的作業(yè)，有權拒絕施工并可越級檢舉與控告；

10、積極參加“安全月”和“百日安全”教育活動，積極提出改進安全工作的建議。

11、尊重和支持安全監(jiān)察人員的工作，服從安全監(jiān)察人員的監(jiān)督與指導。

12、發(fā)生安全生產事故時，應立即搶救傷者，保護事故現(xiàn)場并及時報告相關人員；在接受事故調查時，應如實反映情況。分析事故時，應積極提出改進意見和防范措施。

二、權力

1、對無安全施工措施和未經安全施工技術交底的施工項目，有權拒絕施工，并有權向上級領導和部門報告。

2、有權拒絕各級領導和部門的違章指揮。

3、有權制止和糾正他人的違章作業(yè)行為。

4、對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

三、考核原則

1、堅持“責任落實、風險共擔、預期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制，考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責任人在考核期內交納安全風險抵押金，金額為A0=300元。

4、項目經理委托主管安全副經理對責任人進行日?？己?，年終匯總；項目經理根據(jù)年終考核結果兌現(xiàn)。

5、年終責任人如被上級單位評為安全生產先進個人，由上級單位進行獎勵，本項目部不再另外進行獎勵的原則。

6、項目經理對責任人實行“安全生產”目標管理，目標考核滿分為Q0=100分，年終考核綜合分值為Q，則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為：

A=A0_1/3

四、考核細則

1、在上級安全檢查中（責任人職責范圍內,以下整改通知單為準)，發(fā)現(xiàn)違章一次扣1—2分，責任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣5—10分。

2、責任人違章被開具罰單，每次扣2—5分。

3、責任人沒有做好職責范圍內的工作，每項次扣2—10分。

4、責任人有下列情形之一者，按項目部制定的《工傷管理辦法》規(guī)定執(zhí)行，()在責任劃分清楚后，對責任人給予相應的行政處理和經濟處罰，并按以下考核原則對責任人進行考核扣分。

①若責任人發(fā)生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分30、20、10、5分。

②若責任人發(fā)生重傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分50、40、30、20分。

③若本班班員發(fā)生輕傷事故，如責任人負管理責任，則一次扣5—10分。

④若本班班員發(fā)生重傷事故，如責任人負管理責任，則一次扣10—20分。

⑤若本班班員發(fā)生因工死亡事故一次，如責任人負主要管理責任，其考核分全額扣除，負次要責任，扣除考核分20—50分。

⑥責任人如造成傷害他人事故，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分50、40、30、20分。

5、班組如發(fā)生重大險情事故，每次扣責任人考核分2—8分。

6、班組造成直接經濟損失在2萬元以下的機電設備、交通、火災等事故若發(fā)生一起，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分30、20、10、5分。

7、責任人安全風險抵押金扣完后，須再另行交納同等金額的抵押金。

8、如隱瞞、拖延或謊報事故，故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責任人處以500～1000元的罰款；情節(jié)嚴重者，移交司法機關處理。

9、責任人在考核期間調離本項目部，對責任人的任職期進行考核，經項目部經理審核后安全責任獎罰予以兌現(xiàn)，并退還剩余抵押金。

五、附則

1、本“責任書”由項目經理與責任人共同簽字（蓋章）生效，一式兩份各存一份。

2、本“責任書”自簽字之日起生效。

班長簽字（蓋章）：年月日

責任人簽字（蓋章）年月日

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項目安全生產責任書模板(一)

為落實安全責任制，全面實現(xiàn)項目經理部安全工作目標，特與項目經理部經理簽訂如下安全生產目標責任書：

一、目標：

杜絕重大傷亡事故、設備事故及火災事故;重大隱患整改率100%，一般隱患整改率98%以上;工人進場三級安全教育率達100%;特種作業(yè)人員上崗持證率100%，項目安全生產責任書。

二、職責與要求：

1、項目經理是項目安全生產第一責任人，對項目安全生產工作負全面責任。

2、嚴格執(zhí)行安全生產法規(guī)、規(guī)章制度，與項目管理人員簽訂安全生產責任書。

3、按照相關規(guī)定建立項目安全管理機構和配備安全管理人員，并依據(jù)企業(yè)相關制度，建立和完善項目相關制度。

4、組織制訂項目安全生產目標和施工安全措施計劃，并貫徹落實。

5、參與或主持本項目安全管理策劃、安全工作計劃和安全管理文件等工作，范文《項目安全生產責任書》。

6、負責安全生產措施費用的及時投入，保證專款專用。

7、組織并參加對項目管理人員和作業(yè)工人的安全教育。

8、組織并參加項目定期的安全生產檢查，落實隱患整改。

9、參加對現(xiàn)場大型機械設備、特殊防護設施的驗收。

10、組織召開安全生茶例會，研究解決安全生產中的重大問題。

11、組織編制項目應急預案，并進行交底和演練。

12、及時、如實報告生產安全事故，負責事故現(xiàn)場保護和傷員救護工作，配合事故調查和處理。

三、考核辦法：

對施工管理人員的目標及責任制考核，項目部每季度依據(jù)《施工管理人員目標責任制考核表》、《責任制考核表》進行考核，對考核情況根據(jù)有關規(guī)定給予表揚獎勵或給予批評及經濟處罰。

四、其它要求：

本責任書一式兩份自簽定之日起生效，項目部、項目經理各一份。

項目經理：

20__年__月__日

項目安全生產責任書模板(二)

為了加強安全生產目標管理，落實公司《安全生產目標責任書》的考核條款，按照“誰施工，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，把安全生產責任目標落實到實處，特簽訂________項目施工安全生產責任書。

一、項目負責人是安全生產第一責任人，對所管轄項目施工安全負直接責任，并承擔施工安全事故的經濟、法律責任。施工時應堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產法律、法規(guī)等有關規(guī)定。把安全生產、文明施工、環(huán)境管理、消防安全、綜合治理工作納入項目管理的重要議事日程，主持和解決本項目部安全生產工作中的一切問題。

二、認真按照________標準進行施工安全的檢查和評價。嚴格按照施工組織設計，組織實施安全技術措施，必須對操作人員進行安全生產“三級”教育和安全技術交底工作。對施工現(xiàn)場搭設的架子、通道、防護欄、安全警示標志、電器設備、機械設備及所有安全防護裝置，都必須組織驗收，合格后才能使用。

三、做到不違章指揮，組織本項目部的員工和外用工學習和遵守安全技術操作規(guī)程，教育員工和外用工不違章作業(yè)，不違反勞動紀律。

四、項目部在工程施工前，必須先探明地下管網情況，并采取有效保護措施后，才能進行施工作業(yè)，并在作業(yè)時要有現(xiàn)場專人監(jiān)護。

五、嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場文明施工規(guī)定，施工現(xiàn)場必須設置“五牌一圖”;管理人員佩戴工作牌;溝槽(坑)開挖施工，必須在槽坑邊1米-5米距離沿線上，牢固、整齊、規(guī)范設置安全護欄，懸掛安全警示標志，安設警示紅燈?，F(xiàn)場材料堆放整齊;道路平整、暢通和不揚塵，現(xiàn)場生活設施必須符合衛(wèi)生要求，施工作業(yè)場地無泥漿、積水，控制粉塵和噪音;食堂從業(yè)人員要有健康證。設置符合消防安全的消防設施。現(xiàn)場作業(yè)達到便民、利民、不擾民，做到文明施工。

六、督促專職安全員的履職、檢查工作，配合責任工長和安全員對新進場的員工和外用工進行安全生產入場“三級”教育及安全宣傳工作，認真采納安全人員提出的合理化建議。

七、加強審查對外租用機械設備、車輛進行驗證工作，隨時組織有關人員檢查對外租用機械設備、車輛的安全狀況和使用情況，對不符合安全要求的機械設備和車輛堅決清退出施工現(xiàn)場。

八、隨時督促和檢查項目部施工管理人員，操作工人的安全生產工作運行情況，認真執(zhí)行勞動保護政策，改善勞動生產條件。

九、隨時督促和檢查安全生產、文明施工、消防安全工作，搞好飲食衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，堅決杜絕食品中毒事件發(fā)生，徹底消除火災隱患。

十、對安全生產執(zhí)法檢查組查出的問題和隱患，應及時組織采取有效的措施和防范措施，立即進行整改，并將整改情況反饋公司。

十一、對本項目發(fā)生的大小工傷事故、施工工程事故必須如實上報公司質安辦，不得隱瞞不報，對隱瞞不報，查實核準后公司將對項目部安有關規(guī)定加倍嚴肅處理。如發(fā)生重大工傷事故，應立即上報，并保護好現(xiàn)場積極進行救治工作，主動配合有關部門對工傷事故的調查，按照“四不放過”的原則進行處理。

十二、責任達標：

1、確保分公司員工責任死亡事故和重傷事故為“零”。

2、杜絕重大機械設備事故、機動車交通肇事負主要責任以上的死亡事故為“零”。

3、在職員工職業(yè)病發(fā)病率為“零”。預防公共衛(wèi)生事故。

4、火災事故為“零”。

5、輕傷負傷率為“零”。

6、對查出的不安全因素的整改合格率100%。

7、對新進入場的員工和外用工安全生產入場教育、安全技術交底達到100%，

8、特殊工種作業(yè)持證上崗率達100%。

9、搞好施工現(xiàn)場安全生產、文明施工、消防安全、綜合治理工作，確保一方平安。

十三、公司將對項目施工安全生產責任目標逐一進行考核，對未達標者，按照公司管理制度和安全生產獎罰條例進行獎罰或經濟處罰。

十四、本責任書一式兩份，簽字生效。

________建設有限公司________C區(qū)2號樓1/2地下室

安全負責人：項目負責人：

____年____月____日____年____月____日

項目安全生產責任書模板(三)

為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全職責書：

1、新進員工務必經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的潛力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并持續(xù)工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自我，不傷害別人，不被別人傷害)。

4、持續(xù)本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序;未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄

6、公司對特殊崗位員工帶給必需的個人防護用品，每個員工務必正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自我或他人有無違章或冒險作業(yè)。

7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的狀況下，員工有權拒絕作業(yè)。

8、員工能夠自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、決定和處理生產過程中的異常狀況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改推薦。

9、認真執(zhí)行交接班制度，接班前務必認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

10、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。

11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室內、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。

12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車，不強行超車。

14、嚴格遵守公司保密制度。

15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規(guī)。

16、發(fā)現(xiàn)安全事故，應在1小時內向部門負責人報告。并用心參加事故搶險，如實向事故調查人員反映狀況。

以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果職責自負，狀況嚴重者，將處以罰款乃至除名。

此職責書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。

項目安全生產責任書模板(四)

為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全職責書：

1、新進員工務必經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的潛力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并持續(xù)工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自我，不傷害別人，不被別人傷害)。

4、持續(xù)本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序;未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

6、公司對特殊崗位員工帶給必需的個人防護用品，每個員工務必正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自我或他人有無違章或冒險作業(yè)。

7、不違章