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第頁2022演講競(jìng)聘演講稿范文集錦7篇演講競(jìng)聘演講稿范文集錦7篇
演講稿是作為在特定的情境中供口語表達(dá)使用的文稿。在生活中,演講稿的使用越來越廣泛,演講稿的考前須知有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是我收集整理的演講競(jìng)聘演講稿7篇,僅供參考,歡送大家閱讀。
演講競(jìng)聘演講稿篇1
尊敬的陳總,尊敬的股東及領(lǐng)導(dǎo),非常感謝各位給我這次參與競(jìng)聘的時(shí)機(jī)。我于3月參加公司,并一直參與足云堂的管理工作。期間經(jīng)歷了金融危機(jī)與足云堂面臨拆遷的人事調(diào)整。感受過員工的歡聲笑語與員工的情緒波動(dòng),有過成功的喜悅與失敗的教訓(xùn)。這么久一來,我都認(rèn)為自已的生活和命運(yùn)都與足云堂的開展緊緊聯(lián)系到一起。足云堂主要負(fù)責(zé)人的變動(dòng),給足云堂的開展罩上一層陰云,靠機(jī)術(shù)生存的保健企業(yè),能否保持技術(shù)的穩(wěn)定與傳承將是一個(gè)隱患。于是我從頭再學(xué)足療手法,與公司領(lǐng)導(dǎo)組建培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),在穩(wěn)固技術(shù)根底的同時(shí)加強(qiáng)理論的培訓(xùn)。不但提高了技師的技術(shù)水平,還為企業(yè)的穩(wěn)定開展培養(yǎng)了一批中堅(jiān)力量,為企業(yè)的技術(shù)研究與新手法的推廣都起到了穩(wěn)定器的作用,并為企業(yè)的下一步開展提供了人才儲(chǔ)藏。正因?yàn)橛辛诉@些經(jīng)歷,使我的管理從二線走到了前線,從根本的日常管理到考慮影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)各種因素的宏觀管理。深究成功的保健企業(yè),都有優(yōu)于其它企業(yè)的技術(shù)手法與效勞質(zhì)量。在這個(gè)行業(yè),技師的待遇都是提成的方式,多上一個(gè)鐘就多一份收入,少上一個(gè)鐘就少一份收入。并且一天內(nèi)技師的體力是遞減的。因此,對(duì)技師的管理有其特殊性,在顧客少的時(shí)候技師人心急躁。而顧客多時(shí),往往容易偷工減料,難于按時(shí)保質(zhì)保量都完成效勞。而員工間的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,往往容易造成他們之間的關(guān)系緊張。這些都有待于管理人員管理措施細(xì)化,技術(shù)效勞流程化,監(jiān)督制度化,管理人性化的建設(shè)。在足保健行業(yè),一個(gè)人技術(shù)好易,大多數(shù)人的技術(shù)好難。一段時(shí)間效勞好易,至始至終效勞好難。有好的技術(shù)易,保持技術(shù)的領(lǐng)先難?;诩夹g(shù)與效勞對(duì)保健企業(yè)決定性的影響,我認(rèn)為“技術(shù)與超值效勞〞將是足云堂關(guān)鍵詞。立足于“技術(shù)與效勞〞內(nèi)鑄品質(zhì),外樹形象將是企業(yè)努力的方向。足云堂目前存在的問題1、管理體系不完善,成倒金子塔結(jié)構(gòu)。經(jīng)理、主管做領(lǐng)班的事。領(lǐng)班參與管理意識(shí),參與能力比擬弱是一個(gè)比擬突出的問題。常常出現(xiàn)上層管理有意識(shí),有想法,但未能執(zhí)行的情況。措施:明確領(lǐng)班權(quán)責(zé),改變上層管理人員的管理方式,逐漸向一對(duì)一負(fù)責(zé)靠攏。2、技術(shù)制度化欠缺、與技術(shù)制度化相配套的考核體系、獎(jiǎng)懲體系、二次培訓(xùn)體系不健全3、營(yíng)銷活動(dòng)少,營(yíng)銷活動(dòng)往往與讓利相結(jié)合,將產(chǎn)生相應(yīng)本錢、所以需要管理人員統(tǒng)一認(rèn)識(shí),得到管理人員持續(xù)支持。今年需要重點(diǎn)做的事情一、技術(shù)上1、保持技術(shù)穩(wěn)定,加強(qiáng)理論與實(shí)作的培訓(xùn),讓員工知其然,知其所以然。2、在肩頸、腰肌部份技術(shù)突破,讓顧客感受到實(shí)際效果3、推出新工程4、對(duì)新技術(shù)進(jìn)行儲(chǔ)藏,用影像,文字等進(jìn)行保存二、管理上1、明確定權(quán)責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)班的管理。對(duì)領(lǐng)班的參與管理水平進(jìn)行提升2、進(jìn)一步把工作流程細(xì)化,標(biāo)準(zhǔn)化總的來說,管理、效勞、技術(shù)是目前影響足云堂的三大因素。其中管理是根底,技術(shù)是核心,效勞是靈魂,三者需要同時(shí)加強(qiáng),缺一不可。今年目標(biāo)1、營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)20%左右,10%來自漲后穩(wěn)定客源。另10%來自新工程的推出2、按目前的根底,8萬應(yīng)該是及格,10萬良、12萬以上為優(yōu)。
演講競(jìng)聘演講稿篇2
各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,同志們:
我叫**,現(xiàn)年*歲,大學(xué)文化,中共黨員。1988年7月,鄭州大學(xué)中文系畢業(yè)后,在市衛(wèi)生局參加工作,先后任局辦公室、人事科科員,團(tuán)委副書記、書記,黨委辦公室主任,1995年6月到市委辦公室工作,1999年3月任綜合科副科長(zhǎng)、主任科員。近年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同
志們的關(guān)心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了新的進(jìn)步。借此時(shí)機(jī),向所有關(guān)心、支持我成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和同志,表示衷心感謝!這次我們市委辦公室對(duì)局部科長(zhǎng)崗位實(shí)行公開競(jìng)爭(zhēng),對(duì)于調(diào)動(dòng)廣闊干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,鼓勵(lì)年輕干部全面開展,健康成長(zhǎng),具有重要作用。作為符合條件的干部,都應(yīng)當(dāng)積極參與,公平競(jìng)爭(zhēng)。
我參加競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)主要表達(dá)在三個(gè)方面:一是具有比擬扎實(shí)的理論文化功底,在中文、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)三個(gè)方面都到達(dá)本科學(xué)識(shí)水平,眼界寬,悟性好,出手快,善于把握大的開展趨勢(shì),能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,及時(shí)而創(chuàng)造性地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。在從事衛(wèi)生人力資源開發(fā)、共青團(tuán)和督查工作中,特別是在今年起草幾個(gè)大型領(lǐng)導(dǎo)講話的過程中,都較好地表達(dá)了這一點(diǎn),得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定與認(rèn)可。二是經(jīng)過多個(gè)工作崗位的實(shí)踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。參加工作十三年來,從事過文秘、人事、宣傳、共青團(tuán)、黨務(wù)、督查、綜合等多項(xiàng)工作,都取得了明顯的成績(jī)。三是經(jīng)歷過農(nóng)村艱苦生活的磨煉,培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,頗具同情心,樂于助人。這些正是團(tuán)結(jié)同志、做好工作的根底。
如果這次競(jìng)爭(zhēng)成功,我將和全科同志一道,發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,撲下身子、默默無聞,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,園滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
在工作和生活中,要突出做好三點(diǎn):一是加強(qiáng)自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),搞好與兄弟科室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,了解領(lǐng)導(dǎo)要求,琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路,把工作的主動(dòng)性與針對(duì)性、實(shí)效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。三是搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同志,讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績(jī),讓同志有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前,不爭(zhēng)不搶,多讓同志,讓同志有一種被成認(rèn)感。對(duì)于同志之間的矛盾,在堅(jiān)原那么的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。
如果通過這次競(jìng)爭(zhēng),自己保持原地不動(dòng),我也會(huì)加倍努力,干好工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心!
謝謝大家!
演講競(jìng)聘演講稿篇3
今天,我競(jìng)爭(zhēng)的職位是法警隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)!各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:如果我競(jìng)爭(zhēng)上法警隊(duì)長(zhǎng)的職務(wù),我會(huì)以更優(yōu)異的成績(jī)做好以下工作。
第一,聽從院黨組安排,側(cè)重“效勞〞兩個(gè)字,提高法警為檢察事業(yè)效勞的意識(shí)。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的根底上,針對(duì)我院實(shí)際情況,發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng),變被動(dòng)為主動(dòng),提高效勞意識(shí)。
第二,依法參與檢察事業(yè),提高法警保障能力。
在最短時(shí)間內(nèi),科學(xué)調(diào)配現(xiàn)有人員,最大限度的合理使用現(xiàn)有的警力,深入辦案第一線。同時(shí)責(zé)任到人,發(fā)揮干警們的主觀能動(dòng)性。有能力才有作為,有作為才有地位,有地位才有榮譽(yù)感!讓干警深入辦案第一線,體會(huì)執(zhí)法,感悟執(zhí)法!從實(shí)踐這個(gè)大課堂中汲取更豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。新時(shí)代下,法警不應(yīng)該只是四肢發(fā)達(dá)頭腦簡(jiǎn)單,對(duì)法律知識(shí)一竅不通的“門外漢〞,而應(yīng)該是一支精通辦案程序,熟練業(yè)務(wù)技能的知識(shí)型法警。通過各種學(xué)習(xí)和鍛煉提高干警自身業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的保障檢察事業(yè)工作的開展。
第三,立足我院實(shí)際,強(qiáng)化法警標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)帶著全隊(duì)成員在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,立足我院實(shí)際,制定切實(shí)可行、可操作的,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)章制度。尤其加大標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行看管、參與搜查、傳喚、協(xié)助逮捕、參與執(zhí)行死刑臨場(chǎng)監(jiān)督、維護(hù)我院接待來訪場(chǎng)所的秩序、及檢察長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)等危險(xiǎn)性較大的任務(wù)的力度,做到讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事,古人說:“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志。〞競(jìng)爭(zhēng)上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后,我想用一句話來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風(fēng)雨兼程。〞
演講競(jìng)聘演講稿篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
下午好!我叫……,現(xiàn)任……處副處長(zhǎng)。我今天來競(jìng)聘……處處長(zhǎng)職位。非常感謝委黨組織、……給了我這么個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的時(shí)機(jī)。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,全面地論述我對(duì)于做好……處工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委的評(píng)判。
我是……年參加工作的,后來進(jìn)……大學(xué)深造?!瓪v任主任科員、……處副處長(zhǎng),……處副處長(zhǎng)等職務(wù)。我的工作得到了在座的許多領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委的.親切關(guān)心和悉心幫助。我不敢辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望,勤勤懇懇,不斷進(jìn)取,在思想上和工作能力上都有了不少的進(jìn)步。因此我今天充滿信心走上這競(jìng)聘講臺(tái)。我覺得,我競(jìng)聘……處長(zhǎng)有如下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)和條件:
〔一〕我有較豐富的經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)?!?/p>
〔二〕有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力?!?。
〔三〕有較強(qiáng)的公仆意識(shí)和自律能力?!?/p>
〔四〕有突出的工作業(yè)績(jī)?!?/p>
以上所述情況,是我競(jìng)聘……處長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)條件,假設(shè)我有幸競(jìng)聘上崗,這些優(yōu)勢(shì)條件將有助于我很快熟悉……處工作,并進(jìn)入……處處長(zhǎng)的角色。……處是……部門,它的工作關(guān)系著…………,處于……地位。我深知,……處長(zhǎng)的工作不是輕而易舉能做好的,必須全力以赴,理清思路,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。
如果我有幸擔(dān)任……處長(zhǎng)職務(wù),將……開展工作。在突出重點(diǎn)方面,我將……在跟進(jìn)措施方面,我將……在創(chuàng)新理念方面,我將……在勤奮務(wù)實(shí)方面,我將……尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,誠懇待人,為人正派是我為人態(tài)度!勤奮務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!
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如果組織上委以我……處長(zhǎng)的重任,我將不辜負(fù)大家的期望,充分發(fā)揮我的聰明才智,以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,加倍努力地工作,使……處的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個(gè)新的臺(tái)階。
謝謝大家!
演講競(jìng)聘演講稿篇5
競(jìng)聘演講稿一般由標(biāo)題、稱呼和正文三局部構(gòu)成。
1、標(biāo)題。競(jìng)聘演講稿的標(biāo)題常見的方式有兩種:一是單標(biāo)題。即:事由+文種。就是直接說明競(jìng)選的職位,并注明文種。二是雙標(biāo)題。由正、副標(biāo)題組成。正標(biāo)題在上,概述演講的中心內(nèi)容,副標(biāo)題在下,用破折號(hào)連接,標(biāo)明事由和文種。
2、稱呼。怎樣稱呼,要視聽眾而定。一般用泛稱,如“各位領(lǐng)導(dǎo)〞、“同志們〞等。稱呼語要頂格書寫,排列有序。
3、正文。競(jìng)聘演講稿的正文主要由開頭、主體和結(jié)尾三局部構(gòu)成。
〔1〕開頭。競(jìng)聘演講一般時(shí)間都不會(huì)太長(zhǎng),因此,精彩而有力的開頭便顯得非常重要,應(yīng)該能夠吸引人注意,能夠立即抓住昕眾
的注意力。常見的開頭有以下三種:
①真誠感謝法。即用誠摯的語言表達(dá)自己的謝意。
②簡(jiǎn)要介紹法。就是在演講的開頭簡(jiǎn)要介紹自己的有關(guān)情況。雖說是簡(jiǎn)要介紹,也有介紹藝術(shù)的問題。競(jìng)聘演講實(shí)踐中,有的演講者自我介紹就像填履歷表。這種介紹是很難調(diào)動(dòng)昕眾的情緒的。相反,如果演講者能將自我介紹寄托在簡(jiǎn)潔明快而又富有意味的語言載體上,效果就大不一樣了
③表達(dá)心情法。就是將參加競(jìng)選時(shí)的心情表述出來。
〔2〕主體
競(jìng)聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)包括以下幾方面:
①展示優(yōu)勢(shì)。這一局部實(shí)際上是要說明為什么要競(jìng)爭(zhēng)、憑什么競(jìng)爭(zhēng)的問題。眾所周知,競(jìng)聘演講的目的,就是要使聽眾對(duì)演講者有充分的了解和認(rèn)識(shí),從而鑒別其能否勝任該職位。如果他們認(rèn)為你的自身素質(zhì)能夠勝任,就會(huì)毫不猶豫地給你投上一票。反之,便會(huì)票上無名、因此,演講者在介紹自己的情況時(shí),一定要有針對(duì)性,即針對(duì)競(jìng)選的,崗位來介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、在介紹中要盡可能地展示自己的長(zhǎng)處。如已有的政績(jī)、較高的學(xué)歷、很強(qiáng)的事業(yè)心、深厚的理論功底、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、表里如一的品質(zhì)、吃苦耐勞的精神等。當(dāng)然,這些長(zhǎng)處并非要面面俱到,而應(yīng)根據(jù)競(jìng)選職務(wù)的
職能情況有所取舍。也就是說,要詳細(xì)說明與競(jìng)選職務(wù)有關(guān)的工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、實(shí)績(jī),而與之關(guān)系不大的可少談或不談。
②簡(jiǎn)要介紹自身的缺乏之處。對(duì)自身的弱勢(shì),應(yīng)藝術(shù)地表述出來,即將不利變?yōu)橛欣?。抑中有揚(yáng),貶是假,褒是真。對(duì)缺點(diǎn)介紹要注意分寸,如果對(duì)自己的缺點(diǎn)毛病介紹得過多過細(xì),無形中就會(huì)損害自己在群眾和評(píng)委心目中的形象。
③說明自己任職后的打算。競(jìng)選者本身所具有良好的根本條件是其競(jìng)選成功的前提,但僅有這點(diǎn)還不夠,昕眾更關(guān)心的還是競(jìng)選者任職后的打算。因此,競(jìng)選者在競(jìng)聘演講時(shí),一定要用簡(jiǎn)明扼要的語言亮明自己的觀點(diǎn)。要緊緊圍繞聽眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,提出明確的工作目標(biāo)和切實(shí)可行的措施,這樣才能獲得昕眾的信任和支持。
〔3〕結(jié)尾
演講稿的結(jié)尾常見的有以下兩種方法:
①希望式。就是在結(jié)尾處說明,希望得到昕眾的支持、幫助。
②表態(tài)式。就是在結(jié)尾說明自己的態(tài)度,即自己如果中選將怎樣履行職責(zé)。
演講競(jìng)聘演講稿篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)。
我這次競(jìng)聘的崗位是工程技術(shù)部經(jīng)理。
首先做一下自我介紹:
我叫張濱濱。學(xué)歷。高中之所以競(jìng)聘這個(gè)崗位。是基于對(duì)這個(gè)崗位的了解和對(duì)自身認(rèn)識(shí)的情況下作出的選擇。
在這近一年的工作中。我對(duì)公司的的工作職責(zé)。職能。工作范圍都非常的熟悉。
自從到工程部我就嚴(yán)格要求自己。對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作盡心盡責(zé)。力求在自己所負(fù)責(zé)的工作范圍內(nèi)。不出任何過失。優(yōu)質(zhì)的完成任務(wù)。假設(shè)我競(jìng)聘成功了。我將會(huì)從平時(shí)的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始。俗話說的好。態(tài)度決定一切。沒有好的工作態(tài)度。就沒有好的工作質(zhì)量。在工作中。嚴(yán)格要求自己。認(rèn)真做好本職工作。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。協(xié)調(diào)好各部門之間的相互關(guān)系。對(duì)待工作有敬業(yè)精神。工作踏踏實(shí)實(shí)。時(shí)刻為公司著想。在平凡的工作中表達(dá)自己的價(jià)值。
再就是自己要主動(dòng)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)自身的修養(yǎng)。
一是業(yè)務(wù)方面。包括管理方面的知識(shí)及日常業(yè)務(wù)的處理。
二是個(gè)人素質(zhì)方面。包括自己的工作態(tài)度。習(xí)慣。心態(tài)等方面。工作中遇到問題虛心向同事請(qǐng)教。只有不斷的學(xué)習(xí)。才能適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。才能更好的完成自己的工作。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。及時(shí)處理。提高工作質(zhì)量。少說多做。用具體的行動(dòng)和效果來說明能力。做到干一行。愛一行。專一行。
最后在平時(shí)工作和管理過程中。真正用行動(dòng)實(shí)踐:執(zhí)行制度。從我做起。海爾總裁張瑞敏也曾經(jīng)說過:[管理的本質(zhì)不在于知而在于行。管理的重點(diǎn)在于執(zhí)行。這里的執(zhí)行包括三個(gè)方面:一是指自己對(duì)制度的執(zhí)行。在執(zhí)行制度時(shí)。必須做到不折不扣。認(rèn)真執(zhí)行。
二是指對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排工作的執(zhí)行。
我要求自己做到及時(shí)。認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。并對(duì)工作的完成情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)。
三是指自己安排員工的工作是否執(zhí)行。要求員工必須及時(shí)反應(yīng)工作的進(jìn)度。
自己要及時(shí)跟進(jìn)進(jìn)行檢查。要在管理工作中做到執(zhí)行。必須強(qiáng)調(diào)溝通。包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關(guān)部門之間的溝通。其次。還要落實(shí)工作責(zé)任。將每項(xiàng)工作都具體化。明確化。工作做到日清日結(jié)。
我來萬博已經(jīng)5年多了。到公司之后。接觸到其公司的管理理念和經(jīng)營(yíng)理念。使自己的素質(zhì)得到進(jìn)一步的加強(qiáng)。我覺的能夠參加這次競(jìng)聘活動(dòng)。無論成功與否。對(duì)我都是一次鍛煉。我堅(jiān)信。無論面對(duì)何種工作。面對(duì)何種困難。只要有事業(yè)心。有責(zé)任心。老老實(shí)實(shí)做人。踏踏實(shí)實(shí)做實(shí)事。必定會(huì)走向成功。
如果競(jìng)聘失敗我也一如既往的做好自己的本質(zhì)工作,支持公司開展團(tuán)結(jié)在領(lǐng)導(dǎo)和同事周圍。謝謝!
演講競(jìng)聘演講稿篇7
大家好!
很榮幸能夠參加這次計(jì)生站長(zhǎng)公開競(jìng)聘活動(dòng),我是一名老站長(zhǎng),曾經(jīng)在XX鄉(xiāng)計(jì)生站任職。任職期間,我鄉(xiāng)計(jì)生工作曾先后屢次被縣委
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