企業(yè)員工民主管理廠務(wù)公開工作制度_第1頁(yè)
企業(yè)員工民主管理廠務(wù)公開工作制度_第2頁(yè)
企業(yè)員工民主管理廠務(wù)公開工作制度_第3頁(yè)
企業(yè)員工民主管理廠務(wù)公開工作制度_第4頁(yè)
企業(yè)員工民主管理廠務(wù)公開工作制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

精品文檔精心整理精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔精品文檔可編輯的精品文檔精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔民主管理廠務(wù)公開工作制度1.目的:為了加強(qiáng)民主管理,推行廠務(wù)公開制度,最大限度地調(diào)動(dòng)和保護(hù)職工的積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)項(xiàng)目部各項(xiàng)工作的開展,制訂本制度。2.召開員工大會(huì)2.1為充分發(fā)揮員工民主管理和民主參與的積極性,項(xiàng)目部應(yīng)每年分別于年初、年中組織召開一次全體員工大會(huì)。2.2項(xiàng)目部綜合管理部負(fù)責(zé)組織員工大會(huì)會(huì)務(wù)以及會(huì)議文件的搜集整理工作。2.3年初員工大會(huì)主要內(nèi)容:2.3.1傳達(dá)貫徹公司職代會(huì)、工作會(huì)及政工會(huì)精神;2.3.2報(bào)告項(xiàng)目部上年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況和本年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、有關(guān)內(nèi)部改革、經(jīng)營(yíng)管理、安全文明施工、質(zhì)量管理、精神文明建設(shè)等重要工作計(jì)劃或方案;2.3.3討論通過(guò)準(zhǔn)備實(shí)施的項(xiàng)目部?jī)?nèi)部管理制度;2.3.4員工對(duì)項(xiàng)目部班子成員進(jìn)行民主評(píng)議和測(cè)評(píng)。2.4年中員工大會(huì)的主要內(nèi)容:通報(bào)上半年各項(xiàng)工作和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成情況,部署下半年工作以及實(shí)現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)的措施、方案等。2.5項(xiàng)目部工會(huì)在召開員工大會(huì)期間應(yīng)廣泛聽取和搜集員工的意見和建議,對(duì)員工提出有價(jià)值的意見或建議要?dú)w納整理向項(xiàng)目部黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),經(jīng)項(xiàng)目部班子研究后對(duì)各項(xiàng)工作計(jì)劃、措施和內(nèi)部管理制度予以調(diào)整、充實(shí)和完善。大會(huì)結(jié)束1周內(nèi),應(yīng)以文字形式向公司工會(huì)報(bào)告會(huì)議情況。3.廠務(wù)公開工作3.1項(xiàng)目工會(huì)工委(或項(xiàng)目部工會(huì)分會(huì))在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,制訂本單位“民主管理廠務(wù)公開工作制度”,并抓好落實(shí)。3.2項(xiàng)目部行政領(lǐng)導(dǎo)是廠務(wù)公開的主體,要大力支持并積極參與民主管理廠務(wù)公開工作。3.3公開的主要內(nèi)容3.3.1年度(季、月)工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)濟(jì)狀況。3.3.2機(jī)構(gòu)調(diào)整、內(nèi)部人事任免情況。3.3.3項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制實(shí)施方案及執(zhí)行情況。3.3.4項(xiàng)目部年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況。3.3.5工資、獎(jiǎng)金分配方案,以及對(duì)員工獎(jiǎng)罰原因、結(jié)果。3.3.6關(guān)于員工生活福利政策的落實(shí)情況。3.3.7員工教育培訓(xùn)工作計(jì)劃及實(shí)施計(jì)劃結(jié)果。3.3.8年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選條件、程序、評(píng)選結(jié)果。3.3.9項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的廉潔自律情況等。3.4公開的形式。要充分發(fā)揮項(xiàng)目部員工大會(huì)民主管理和民主監(jiān)督作用,以此作為廠務(wù)公開的主要形式。其他具體公開形式可建立項(xiàng)目部廠務(wù)公開欄或采取召開各種會(huì)議、發(fā)文件紀(jì)要、現(xiàn)場(chǎng)廣播、宣傳櫥窗、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等形式及時(shí)進(jìn)行公開。3.5廠務(wù)公開的工作標(biāo)準(zhǔn)3.5.1公開的內(nèi)容要真實(shí)、全面、及時(shí)。3.5.2廠務(wù)公開態(tài)度認(rèn)真,該公開的事項(xiàng)能夠大膽公開,不宜公開的內(nèi)容,如科技秘密、商業(yè)秘密不隨意公開。3.5.3通過(guò)真實(shí)有效的廠務(wù)公開,調(diào)動(dòng)員工和領(lǐng)導(dǎo)兩個(gè)方面的積極性,促進(jìn)了項(xiàng)目部各項(xiàng)工作的順利進(jìn)展和職工隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。3.5.4員工普遍知情,參政意識(shí)顯著提高,干群關(guān)系更加密切,員工對(duì)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)無(wú)違紀(jì)問(wèn)題的信訪舉報(bào)。4附表:?jiǎn)T工大會(huì)情況上報(bào)表項(xiàng)目部員工大會(huì)情況上報(bào)表單位會(huì)議時(shí)間到會(huì)人數(shù)會(huì)議內(nèi)容員工意見和建議情況意見采納情況基層工會(huì)意見:簽字:年月日精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔民主管理廠務(wù)公開工作制度1.目的:為了加強(qiáng)民主管理,推行廠務(wù)公開制度,最大限度地調(diào)動(dòng)和保護(hù)職工的積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)項(xiàng)目部各項(xiàng)工作的開展,制訂本制度。2.召開員工大會(huì)2.1為充分發(fā)揮員工民主管理和民主參與的積極性,項(xiàng)目部應(yīng)每年分別于年初、年中組織召開一次全體員工大會(huì)。2.2項(xiàng)目部綜合管理部負(fù)責(zé)組織員工大會(huì)會(huì)務(wù)以及會(huì)議文件的搜集整理工作。2.3年初員工大會(huì)主要內(nèi)容:2.3.1傳達(dá)貫徹公司職代會(huì)、工作會(huì)及政工會(huì)精神;2.3.2報(bào)告項(xiàng)目部上年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況和本年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、有關(guān)內(nèi)部改革、經(jīng)營(yíng)管理、安全文明施工、質(zhì)量管理、精神文明建設(shè)等重要工作計(jì)劃或方案;2.3.3討論通過(guò)準(zhǔn)備實(shí)施的項(xiàng)目部?jī)?nèi)部管理制度;2.3.4員工對(duì)項(xiàng)目部班子成員進(jìn)行民主評(píng)議和測(cè)評(píng)。2.4年中員工大會(huì)的主要內(nèi)容:通報(bào)上半年各項(xiàng)工作和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成情況,部署下半年工作以及實(shí)現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)的措施、方案等。2.5項(xiàng)目部工會(huì)在召開員工大會(huì)期間應(yīng)廣泛聽取和搜集員工的意見和建議,對(duì)員工提出有價(jià)值的意見或建議要?dú)w納整理向項(xiàng)目部黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),經(jīng)項(xiàng)目部班子研究后對(duì)各項(xiàng)工作計(jì)劃、措施和內(nèi)部管理制度予以調(diào)整、充實(shí)和完善。大會(huì)結(jié)束1周內(nèi),應(yīng)以文字形式向公司工會(huì)報(bào)告會(huì)議情況。3.廠務(wù)公開工作3.1項(xiàng)目工會(huì)工委(或項(xiàng)目部工會(huì)分會(huì))在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,制訂本單位“民主管理廠務(wù)公開工作制度”,并抓好落實(shí)。3.2項(xiàng)目部行政領(lǐng)導(dǎo)是廠務(wù)公開的主體,要大力支持并積極參與民主管理廠務(wù)公開工作。3.3公開的主要內(nèi)容3.3.1年度(季、月)工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)濟(jì)狀況。3.3.2機(jī)構(gòu)調(diào)整、內(nèi)部人事任免情況。3.3.3項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制實(shí)施方案及執(zhí)行情況。3.3.4項(xiàng)目部年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況。3.3.5工資、獎(jiǎng)金分配方案,以及對(duì)員工獎(jiǎng)罰原因、結(jié)果。3.3.6關(guān)于員工生活福利政策的落實(shí)情況。3.3.7員工教育培訓(xùn)工作計(jì)劃及實(shí)施計(jì)劃結(jié)果。3.3.8年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選條件、程序、評(píng)選結(jié)果。3.3.9項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的廉潔自律情況等。3.4公開的形式。要充分發(fā)揮項(xiàng)目部員工大會(huì)民主管理和民主監(jiān)督作用,以此作為廠務(wù)公開的主要形式。其他具體公開形式可建立項(xiàng)目部廠務(wù)公開欄或采取召開各種會(huì)議、發(fā)文件紀(jì)要、現(xiàn)場(chǎng)廣播、宣傳櫥窗、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等形式及時(shí)進(jìn)行公開。3.5廠務(wù)公開的工作標(biāo)準(zhǔn)3.5.1公開的內(nèi)容要真實(shí)、全面、及時(shí)。3.5.2廠務(wù)公開態(tài)度認(rèn)真,該公開的事項(xiàng)能夠大膽公開,不宜公開的內(nèi)容,如科技秘密、商業(yè)秘密不隨意公開。3.5.3通過(guò)真實(shí)有效的廠務(wù)公開,調(diào)動(dòng)員工和領(lǐng)導(dǎo)兩個(gè)方面的積極性,促進(jìn)了項(xiàng)目部各項(xiàng)工作的順利進(jìn)展和職工隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。3.5.4員工普遍知情,參政意識(shí)顯著提高,干群關(guān)系

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論