公司內(nèi)財務(wù)科職責(zé)

公司內(nèi)財務(wù)?科職責(zé)深?度參與業(yè)務(wù)?經(jīng)營，了解?業(yè)務(wù)模式及?發(fā)展情況，?參與業(yè)務(wù)方?案討論，通?過對歷史數(shù)?據(jù)、市場數(shù)?據(jù)的分析及?公司其他部?門相關(guān)信息?的整合，以?及對活動的?預(yù)判，進(jìn)行?利潤及其他?財務(wù)數(shù)據(jù)測?算，提供財?務(wù)意見，為?決策提供依?據(jù);對公?司業(yè)務(wù)進(jìn)行?關(guān)鍵指標(biāo)分?析，跟進(jìn)業(yè)?務(wù)方案實施?，對實際運?營情況與預(yù)?期進(jìn)行對比?，積極參與?業(yè)務(wù)復(fù)盤，?推動業(yè)務(wù)指?標(biāo)改善;?參與預(yù)算的?編制與更新?，細(xì)化預(yù)算?指標(biāo)，每月?對預(yù)算執(zhí)行?情況進(jìn)行反?饋，與業(yè)務(wù)?部門溝通差?異情況，并?對后續(xù)經(jīng)營?收益進(jìn)行預(yù)?測;根據(jù)?公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)?略與財務(wù)制?度，預(yù)測并?監(jiān)督公司現(xiàn)?金流和各項?資金使用情?況，為公司?的資金運作?、調(diào)度與統(tǒng)?籌提供信息?與決策支持?;發(fā)現(xiàn)業(yè)?務(wù)開展過程?中存在的風(fēng)?險與控制問?題，推進(jìn)流?程優(yōu)化。?協(xié)助進(jìn)行其?他數(shù)據(jù)統(tǒng)計?及處理。?公司內(nèi)財務(wù)?科職責(zé)2?1、總管公?司核算、預(yù)?算、內(nèi)控、?結(jié)算等相關(guān)?工作。2?、建立和完?善財務(wù)部門?架構(gòu),建立?科學(xué)、系統(tǒng)?符合企業(yè)實?際情況的財?務(wù)核算體系?和財務(wù)內(nèi)控?體系,進(jìn)行?有效內(nèi)部控?制。3、?組織執(zhí)行國?家有關(guān)財經(jīng)?法律,法規(guī)?、方針、政?策,監(jiān)督公?司遵守國家?財經(jīng)法令、?紀(jì)律以及董?事會決議，?保障公司合?法經(jīng)營，維?護股東利益?。公司內(nèi)?財務(wù)科職責(zé)?31.?應(yīng)收類往來?賬管理2?.與韓國?總部進(jìn)行溝?通協(xié)作3?.公司年?度預(yù)算整理?，資金使用?控制公司?內(nèi)財務(wù)科職?責(zé)41、?負(fù)責(zé)組織公?司年度財務(wù)?預(yù)算編制工?作;2、?根據(jù)實際銷?售計劃情況?，審核修正?各部門提交?的月度費用?計劃;3?、負(fù)責(zé)月度?、季度、年?度公司經(jīng)營?情況分析;?4、收集?、整理計劃?執(zhí)行信息，?編制月度、?季度、年度?計劃執(zhí)行情?況表;5?、根據(jù)實際?銷售計劃情?況，審核修?正營銷中心?提交的促銷?活動申請;?6、負(fù)責(zé)?組織公司經(jīng)?營決策分析?;7、審?核出納銀行?資金支付;?8、完成?上級領(lǐng)導(dǎo)臨?時布置的其?他工作。?公司內(nèi)財務(wù)?科職責(zé)5?1、每月?/每季度/?每年度報告?負(fù)責(zé)中國?、APME?A和美國內(nèi)?政部所要求?的財務(wù)和管?理報告協(xié)?助部門經(jīng)理?及相關(guān)部門?完成年度計?劃協(xié)助部?門經(jīng)理完成?每月財務(wù)預(yù)?算為管理?團隊的回顧?報告及未來?規(guī)劃提供財?務(wù)數(shù)據(jù)支持?2、財?務(wù)支持向?其它相關(guān)部?門提供相關(guān)?財務(wù)咨詢?遵循公司數(shù)?據(jù)收集及處?理程序，協(xié)?助部門經(jīng)理?完成年度財?務(wù)計劃其?它臨時項目?公司內(nèi)財?務(wù)科職責(zé)6?1.制定?、完善公司?法務(wù)管理體?系，組織實?施有關(guān)工作?計劃，防范?企業(yè)法律風(fēng)?險___?起草或?qū)徍?各類合同及?法律文件，?相關(guān)法律法?規(guī)符合性審?查與評估?3.為公司?經(jīng)營管理活?動提供相關(guān)?法律咨詢意?見，提出建?議或解決方?案4.協(xié)?助處理各類?訴訟事務(wù)，?積極維護公?司利益5?.協(xié)助辦理?公司設(shè)立、?變更申請及?相關(guān)事宜?6.開展各?項合規(guī)活動?，包括對公?司新進(jìn)人員?及相關(guān)業(yè)務(wù)?人員進(jìn)行法?務(wù)相關(guān)教育?培訓(xùn)7.?配合集團法?務(wù)的各項工?作8.做?好領(lǐng)導(dǎo)交代?的法務(wù)相關(guān)?工作公司?內(nèi)財務(wù)科職?責(zé)71、?嚴(yán)格執(zhí)行總?部、區(qū)域下?發(fā)的各類管?理制度、流?程及要求;?2、負(fù)責(zé)?對公司現(xiàn)行?流程制度及?管理細(xì)則執(zhí)?行進(jìn)行評估?，及時修訂?與完善流程?制度及細(xì)則?;3、負(fù)?責(zé)依據(jù)公司?管理流程，?對銷售政策?申請