服務(wù)合同(聘用服務(wù))（2篇）

第13頁共13頁服務(wù)合同(聘用服務(wù))目錄第一?條總則1?.01定義?第二條服?務(wù)2.0?1服務(wù)的范?圍2.0?2服務(wù)的標?準2.0?3估計的人?月數(shù)2.?04附加的?任務(wù)第三?條人員3?.01關(guān)鍵?人員3.?02關(guān)鍵人?員的更換?3.03組?長3.0?4身體健康?第四條對?服務(wù)承包者?的付款4?.01對費?用的估計?4.02上?限金額4?.03雇主?提供的支持?的費用4?.04應急?金額的使用?4.05?付款貨幣?4.06付?款方式4?.07付款?程序4.?08因不滿?意進展而停?止付款4?.09漲價?4.10?最終付款?第五條雇主?的義務(wù)5?.01由雇?主提供的支?持5.0?2雇主給服?務(wù)承包者配?備的人員?5.03對?服務(wù)地點和?現(xiàn)場的進入?權(quán)5.0?4雇主的其?它義務(wù)第?六條服務(wù)承?包者的義務(wù)?6.01?服務(wù)承包者?的責任6?.02服務(wù)?承包者的義?務(wù)6.0?3檔案6?.04信息?和進展報告?6.05?轉(zhuǎn)讓任務(wù)和?/或分包合?同6.0?6避免利益?沖突6.?07保密?6.08雇?主與服務(wù)承?包者之間的?關(guān)系6.?09賠償?第七條通用?條款7.?01適用法?律7.0?2雇主的財?產(chǎn)權(quán)7.?03雇主的?控制與批準?7.04?保險7.?05變化?7.06合?同條款7?.07延誤?__通知?7.08審?計7.0?9將先前所?有的協(xié)議與?談判都結(jié)合?起來7.?10完成證?書7.1?1保證第?八條糾紛、?仲裁和終止?合同8.?01糾紛?8.02仲?裁8.0?3強制實施?8.04?繼續(xù)執(zhí)行的?義務(wù)8.?05暫停付?款8.0?6終止合同?8.07?終止程序?8.08不?可抗拒力?第九條防止?舞弊9.?01舞弊的?定義9.?02對舞弊?的懲罰第?十條執(zhí)行?10.1生?效10.?2開始日期?10.3?通知與地址?10.4?修改10?.5合同副?本聘用服務(wù)?服務(wù)合同(聘用服務(wù))（二）在[?雇主姓名]?為一方（以?下稱雇主）?與[服務(wù)承?包者姓名]?為另一方（?以下稱服務(wù)?承包者）之?間于___?年___月?___日達?成本合同（?連同___?份所附的并?構(gòu)成本合同?一部分的附?件）鑒于?雇主依據(jù)本?合同要求服?務(wù)承包者提?供服務(wù)（以?下稱服務(wù)）?和服務(wù)承包?者同意按在?本合同中所?規(guī)定的條款?和條件提供?服務(wù)，現(xiàn)?雙方達成如?下協(xié)議：?第一條總則?1.01?定義除非?上下文另有?要求，下列?詞匯，一旦?用在本合同?中，具有下?列含義：?（a）“合?同”是指由?雇主和服務(wù)?承包者簽定?的合同，按?由雙方簽字?的合同格式?加以記載，?其中包括全?部附件和_?__以及以?參考資料形?式列入的全?__文件。?（b）“?服務(wù)承包者?”是指其執(zhí)?行服務(wù)的建?議已被雇主?接受的人或?公司。（?c）“雇主?”是指其雇?用服務(wù)承包?者執(zhí)行服務(wù)?的一方。?（d）“由?雇主提供的?支持”是指?由雇主免費?為服務(wù)承包?者執(zhí)行合同?項下的服務(wù)?而提供的數(shù)?據(jù)、服務(wù)、?設(shè)備以及便?利。（e?）“一方”?是指雇主或?服務(wù)承包者?，視情況而?定，而“雙?方”是指他?們二者。?（f）“人?月”是指相?當于一（1?）個日歷月?期限的服務(wù)?，其以在_?__個工作?小時提供這?樣的服務(wù)的?人為依據(jù)。?（g）“?人員”是指?作為雇員由?服務(wù)承包者?或其分包者?所雇用并被?分配執(zhí)行服?務(wù)或其任何?部分的人員?。（h）?“服務(wù)”是?指由服務(wù)承?包者根據(jù)合?同所實施的?工作。第?二條服務(wù)?2.01服?務(wù)的范圍?服務(wù)承包者?將依據(jù)在附?件___中?所闡明的職?責范圍（t?or）/工?作說明（s?ow）的最?終條款和本?合同所有其?它要求執(zhí)行?服務(wù)。2?.02服務(wù)?的標準服?務(wù)承包者將?利用其專門?的技術(shù)完成?他在本合同?項下的義務(wù)?并依據(jù)在t?or/so?w里所規(guī)定?的或在__?_另外普遍?適用于合同?所要求服務(wù)?類型的最高?職業(yè)、技術(shù)?和質(zhì)量標準?提供服務(wù)。?服務(wù)承包者?將認真負責?地履行其義?務(wù)并將時時?刻刻為雇主?的利益而工?作。為了達?到這些目的?，經(jīng)雇主的?同意，服務(wù)?承包者將應?提供具有充?分素質(zhì)和經(jīng)?驗的人員并?為圓滿完成?服務(wù)提供所?需的人數(shù)。?關(guān)鍵人員的?簡歷作為附?件___的?___附上?并構(gòu)成本合?同的一部分?。2.0?3估計的人?月數(shù)雙方?同意服務(wù)承?包者將依照?作為附件_?__附于合?同的工作計?劃執(zhí)行服務(wù)?。為了執(zhí)行?他在本合同?項下的義務(wù)?，服務(wù)承包?者將提供總?人月數(shù)為_?__的服務(wù)?。除非經(jīng)雙?方另行同意?，服務(wù)承包?者將沒有義?務(wù)提供超過?上述總?cè)嗽?數(shù)的服務(wù)。?2.04?附加服務(wù)?已達成協(xié)議?，雇主可以?在本合同項?下不斷分配?在合同總范?圍以內(nèi)的其?它有關(guān)工作?給服務(wù)承包?者去完成。?執(zhí)行這種附?加服務(wù)的期?限和條件應?經(jīng)雇主和服?務(wù)承包者相?互達成一致?意見。第?三條人員?3.01關(guān)?鍵人員服?務(wù)將由在附?件___中?所指定的人?員并在所示?的各自期限?內(nèi)完成。經(jīng)?雇主事先同?意，服務(wù)承?包者可以在?適當時對這?樣的期限進?行調(diào)整，以?確保有效地?執(zhí)行服務(wù)，?不過這樣的?調(diào)整將不使?在合同項下?的付款超過?在___條?所提到的上?限金額。?3.02關(guān)?鍵人員的變?更除非服?務(wù)承包者會?另行書面同?意，關(guān)鍵人?員將由在附?件___中?所列那些人?組成，而且?將不得改變?。3.0?2.1在有?任何關(guān)鍵人?員在完成他?的服務(wù)合同?之前由于超?出了服務(wù)承?包者所能控?制范圍的情?況，又未經(jīng)?雇主許可而?辭職、被解?職或被撤走?的情況下，?服務(wù)承包者?將不給雇主?造成費用而?提供一個資?質(zhì)相當或更?好，且雇主?可以接受的?人，而且報?酬不超過他?所代替的人?所得到的報?酬。3.?02.2雇?主可以以類?似的方式給?服務(wù)承包者?發(fā)出書面指?令，說明理?由，指示他?更換他的任?何被雇主發(fā)?現(xiàn)不合格、?沒有能力或?因他故而不?希望要的關(guān)?鍵人員。?3.03組?長服務(wù)承?包者將保證?由一位經(jīng)雇?主書面批準?的組長在執(zhí)?行服務(wù)期間?的所有時間?都對在現(xiàn)作?業(yè)負責并負?責服務(wù)承包?者與雇主之?間的聯(lián)絡(luò)。?3.04?身體健康?服務(wù)承包者?負責確保其?所有關(guān)鍵人?員都身體健?康，能夠提?供在合同項?下的服務(wù)。?第四條對?服務(wù)承包者?的付款4?.01對費?用的估計?在附件__?_中列出了?對費用的估?計。在此?撥出一項用?于應急的預?算金額[以?文字和數(shù)字?表示金額]?.4.0?2上限金額?在本合同?項下的付款?將不超過[?以文字和數(shù)?字表示金額?].4.?03由雇主?提供的支持?的費用所?規(guī)定的上限?金額已經(jīng)明?確，雇主將?免費向服務(wù)?承包者提供?在___款?中所規(guī)定的?支持。如果?不及時提供?任何由雇主?提供的支持?，服務(wù)承包?者可以征得?雇主的批準?，自行購買?所需項目，?費用從合同?出并相應調(diào)?整上限金額?。4.0?4應急金額?的使用在?超過估算的?費用方面的?付款可以從?應急金額列?支，只要這?樣的費用在?發(fā)生之前經(jīng)?雇主書面批?準，而且如?果有絕對必?要并符合在?合同中所規(guī)?定的收費率?（如有的話?），方可使?用應急資金?。4.0?5付款貨幣?除非另經(jīng)?雇主同意，?全部付款都?以人民幣支?付。4.?06付款方?式在隨合?同所附的并?構(gòu)成本合同?一部分的附?件___中?規(guī)定了對服?務(wù)承包者要?提供的服務(wù)?付款的方法?和金額以及?服務(wù)承包者?可以報銷的?開支類型。?4.07?付款程序?以下列方式?開服務(wù)帳單?和付款：?4.07.?1雇主應在?本合同簽字?后三十（3?0）天內(nèi)向?服務(wù)承包者?支付金額為?___的款?，作為啟動?工作的開支?，但需要服?務(wù)承包者提?交一份可接?受的、由一?家在___?營業(yè)的銀行?出具或確認?的預付款擔?保，其金額?等于預付款?額。預付款?金額由雇主?沖帳，方式?是從服務(wù)承?包者的付款?___面額?中扣去百分?之二十（_?__％）直?到全額收回?為止。但是?預付款收回?期不應超過?合同期的一?半。4.?07.2服?務(wù)承包者將?向雇主提交?所提供服務(wù)?的和可報銷?費用的月度?___，附?上由雇主合?理要求的這?類的憑證。?付款___?應按要求由?雇主授權(quán)的?一位官員會?簽和按本合?同條款核實?所要求的金?額是應付的?和可付的。?雇主應在收?到付款__?_和憑證后?三十（30?）天內(nèi)向服?務(wù)承包者付?款。4.?07.3如?果任何付款?___有任?何錯誤或包?含有任何沒?有證據(jù)的或?不符合條件?的費用，雇?主將從付款?___上進?行適當?shù)目?除并相應地?通知服務(wù)承?包者。將對?沒爭議的_?__余額進?行付款，不?得延誤。服?務(wù)承包者可?以在隨后的?付款___?中附上補充?憑證，重新?提交任何有?爭議的扣除?部分。4?.08因不?滿意進展而?停止付款?一旦服務(wù)承?包者的工作?進程以雇主?的意見是由?于服務(wù)承包?者可以控制?或合理預見?的情況而落?后于所批準?的工作計劃?百分之二十?（___％?）以上，則?雇主可以扣?壓對服務(wù)承?包者___?的全部或部?分的付款直?到起碼補到?那個進度的?百分之二十?（___％?）為止。在?因服務(wù)承包?者之故使工?作出現(xiàn)重大?延誤的情況?下，對活動?計劃的任何?變動絕不能?包含為彌補?延誤給服務(wù)?承包者的追?加付款而造?成的超支。?4.09?漲價因漲?價而對收費?率進行調(diào)整?，一年不得?多于一次，?簽合同后過?十二個月方?可進行第一?次調(diào)整。呈?交所有所建?議的收費調(diào)?整應附上說?明主要理由?的文件和憑?證。服務(wù)承?包者應呈交?經(jīng)審計的財?務(wù)報表或其?它任何相當?的文件，令?雇主信服地?證明其公司?的平均工資?增長至少等?于所要求的?價格調(diào)高的?百分比。價?格調(diào)高應取?得雇主的批?準，而且無?論如何不得?超過由下列?公式所計算?出來的調(diào)整?率：調(diào)整?率=協(xié)議調(diào)?整率＋[協(xié)?議調(diào)整率_?__（i－?io）/i?o]，式中?：i代表?調(diào)整時的價?格指數(shù)；?io代表簽?合同前一個?月的價格指?數(shù)。對任何?一個調(diào)整期?收費率的調(diào)?整將不超過?百分之十（?___％）?4.10?最終付款?在服務(wù)完成?時，服務(wù)承?包者應迅速?提供最終帳?單。只有在?由雇主授權(quán)?的官員發(fā)了?完成證書并?由服務(wù)承包?者與其__?_一起呈交?了完成證書?之后才能進?行最終的付?款。服務(wù)承?包者在收到?最終付款時?應提供簽字?的清帳單。?第五條雇?主的義務(wù)?5.01雇?主提供的支?持雇主應?以在本合同?所附的并構(gòu)?成本合同一?部分的附件?___中所?列的設(shè)施、?設(shè)備、數(shù)據(jù)?以及服務(wù)的?形式免費向?服務(wù)承包者?和其人員提?供。5.?02雇主給?服務(wù)承包者?配備的人員?雇主應分?配其人員與?服務(wù)承包者?一起工作。?這樣的人員?將受服務(wù)承?包者指揮和?監(jiān)督，不過?，他們依然?是雇主的雇?員，而且他?們的工資以?及其它費用?將由雇主承?擔。這樣的?人員___?與所安排的?期限在合同?所附的并構(gòu)?成本合同一?部分的附件?___中進?行介紹。?5.03進?入服務(wù)地點?和現(xiàn)場的權(quán)?利雇主要?保證使服務(wù)?承包者有權(quán)?進入為有效?執(zhí)行服務(wù)而?需要進入的?全部地點和?現(xiàn)場，只要?服務(wù)承包者?和其人員滿?足所規(guī)定的?安全批準要?求。服務(wù)承?包者對這樣?的土地或財?產(chǎn)由于這樣?的進入而造?成的任何損?失將負責任?，只要這樣?的損失是由?于服務(wù)承包?者或其人員?的有意過失?或疏忽所造?成的。5?.04雇主?的其它義務(wù)?雇主有及?時出證明和?按___付?款的附帶義?務(wù)，有義務(wù)?合作而不是?妨礙服務(wù)的?執(zhí)行和不是?無理扣壓或?退遲在合同?中所規(guī)定的?批準或同意?。第六條?服務(wù)承包者?的義務(wù)6?.01服務(wù)?承包者的責?任6.0?1.1服務(wù)?承包者應：?（a）以?正確的判斷?和最高的職?業(yè)、技術(shù)和?質(zhì)量標準，?遵照所有有?關(guān)法律和規(guī)?定提供服務(wù)?，以確保使?結(jié)果為雇主?帶來最大的?好處；（?b）接受對?本合同項下?要執(zhí)行服務(wù)?的全部責任?，其是服務(wù)?承包者對雇?主的義務(wù)；?（c）以?高效而勤奮?的態(tài)度進行?工作并盡其?最大努力將?可報銷的費?用降到最低?限度，而不?使所提供的?服務(wù)質(zhì)量受?影響。（?d）服務(wù)承?包者應依照?并嚴格遵守?任何關(guān)于工?人健康和安?全、工人福?利、傷亡補?償、最低工?資、勞動時?間的法律以?及環(huán)境、稅?和其它法律?。6.0?2服務(wù)承包?者的義務(wù)?6.02.?1服務(wù)承包?者應對其所?提供的服務(wù)?質(zhì)量負責。?雇主所進行?的任何__?_或批準將?不能卸去服?務(wù)承包者的?責任。6?.02.2?一旦雇主單?方面所進行?的任何重大?變化會對服?務(wù)承包者提?供服務(wù)的能?力有負面影?響，則服務(wù)?承包者可以?要求發(fā)一書?面免除責任?書，免到這?樣的變化會?對其服務(wù)質(zhì)?量造成影響?的程度。?6.03檔?案服務(wù)承?包者應：?6.03.?1在服務(wù)方?面保存準確?而系統(tǒng)的檔?案和帳目，?在形式和細?節(jié)上要符合?通常的習慣?做法并足以?準確地確定?所要求的費?用和開支都?是正當發(fā)生?的并已付了?款的。6?.03.2?允許雇主按?要求授權(quán)的?代表隨時檢?查其檔案和?帳目并審計?之。6.?04信息和?進展報告?服務(wù)承包者?應向雇主提?供月度進展?報告以及按?雇主隨時提?出的合理書?面要求的形?式和內(nèi)容提?供與服務(wù)有?關(guān)的其它這?類信息。?6.05轉(zhuǎn)?讓任務(wù)和/?或分合同?6.05.?1除按在最?終的tor?/sow里?所闡述的情?況或隨后經(jīng)?雇主書面批?準的情況外?，服務(wù)承包?者不得將在?本合同項下?要執(zhí)行的服?務(wù)的任何部?分分配給或?分包給其他?任何人或公?司。6.?05.2雇?主對將服務(wù)?的任何部分?分配他人做?或由服務(wù)承?包者聘用分?包者執(zhí)行服?務(wù)的任何部?分的任何批?準將不得解?除服務(wù)承包?者在本合同?項下的任何?義務(wù)。6?.06避免?利益沖突?6.06.?1服務(wù)承包?者同意他在?本合同執(zhí)行?期間或結(jié)束?或終止之后?的作用僅限?于提供在本?合同項下的?服務(wù)，而且?他自己和他?的合伙人或?下屬都失去?競爭與上述?服務(wù)有關(guān)的?任何合同的?資格或以其?它方式建立?或保持任何?財務(wù)利益或?會造成實際?或潛在利益?沖突的關(guān)系?的資格，但?雇主可以以?書面形式另?行同意的情?況除外。?6.06.?2任何現(xiàn)有?的合同、財?務(wù)利益或按?上述規(guī)定認?為會構(gòu)成利?益沖突的關(guān)?系都應在合?同談判期間?向雇主透露?。任何可