教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則

教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則xxx公司教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則文件編號(hào)：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計(jì)，管理制度教師“一評(píng)三考”量化考核細(xì)則（試行）一、一評(píng)（教師師德評(píng)價(jià)），總分25分。（一）評(píng)價(jià)項(xiàng)目，滿分5分。1.學(xué)生評(píng)價(jià)教師，有一項(xiàng)問(wèn)題扣0.1分，滿分2分。2.教師間互評(píng)，有一項(xiàng)問(wèn)題扣0.1分，滿分1分。3.本校校長(zhǎng)評(píng)價(jià)教師，有一項(xiàng)問(wèn)題扣0.1分，滿分2分。（二）班級(jí)管理，滿分5分。1.能及時(shí)制定班主任工作計(jì)劃，每學(xué)期期末按時(shí)上交工作總結(jié)，少交一次扣0.5分。2.能認(rèn)真上好晨會(huì)、班隊(duì)會(huì)課，主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)課每學(xué)期不得少于8次，能利用班會(huì)課上好“德育性活動(dòng)課”兩次以上，每少一次扣0.5分；要求班隊(duì)會(huì)課有內(nèi)容、有記錄，少一次扣0.2分。3.經(jīng)常與學(xué)生家長(zhǎng)取得聯(lián)系，定期召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系會(huì)，每個(gè)學(xué)期至少一次（以班級(jí)為單位），每學(xué)期對(duì)80％的學(xué)生進(jìn)行一次家訪，重點(diǎn)對(duì)象加強(qiáng)聯(lián)系，有記錄。不開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次扣1分，家訪少一次扣0.1分。4.升旗、間操、放學(xué)隊(duì)伍做到靜、齊、快，隊(duì)形隊(duì)列整齊，廣播體操和眼操，學(xué)生的坐姿符合要求，一次檢查不按規(guī)定扣1分。5.所帶班級(jí)班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃。學(xué)校的規(guī)章制度落實(shí)的好，組織紀(jì)律好。出現(xiàn)一次嚴(yán)重紀(jì)律現(xiàn)象扣1分。6.班級(jí)管理的衛(wèi)生責(zé)任區(qū)等處衛(wèi)生情況，每檢查一次，發(fā)現(xiàn)一處問(wèn)題扣0.1分。7.公共設(shè)施和花草樹(shù)木，有人為損壞現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一次，扣直接責(zé)任人0.5分。8.教室點(diǎn)綴布置科學(xué)合理，每學(xué)期都有新變化，有階段性的新內(nèi)容，桌椅擺放整齊，備品位置合理，室內(nèi)衛(wèi)生清潔濕潤(rùn)干凈，保持經(jīng)常，學(xué)校檢查發(fā)現(xiàn)一處問(wèn)題扣0.1分。9.科任教師得學(xué)校各班級(jí)管理總分的平均分（即：有幾個(gè)班就除以幾）。10.班主任實(shí)際得分=EQ\F(班級(jí)人數(shù),20人（基數(shù)）)×2分，最高分為5分。（三）師表，滿分5分。1.教職員工有工作扯皮、工作時(shí)間不到位、不按時(shí)完成臨時(shí)性工作任務(wù)，發(fā)現(xiàn)一次扣1分。2.隨意停課、調(diào)課者、遲上課和提前下課者（室外課只能提前三分鐘），每發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分。3.無(wú)論何種原因，把學(xué)生推出教室者，每發(fā)現(xiàn)一人次扣0.5分。4.無(wú)原因坐著上課者，每發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分。5.凡是違反“教師行為規(guī)范”、“七條禁令”和“十不準(zhǔn)”條款者，此項(xiàng)考核（師表）為0分。6.根據(jù)工作需要，中心校有權(quán)對(duì)全鄉(xiāng)小學(xué)教師進(jìn)行崗位變動(dòng)（包括村小學(xué)校長(zhǎng)和幼兒園園長(zhǎng)），如有不服從者可按《肇源縣教師管理辦法》第七條，給予全鄉(xiāng)通報(bào)批評(píng)，此項(xiàng)為0分，拒不服從者給予待崗處理。7.對(duì)教師在校內(nèi)外傳播不利于團(tuán)結(jié)、泄私憤的語(yǔ)言，或搞小團(tuán)體影響教師的團(tuán)結(jié)，對(duì)個(gè)別教師我行我素，無(wú)大局觀念，不聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)不服從分配，工作斤斤計(jì)較，影響教學(xué)的此項(xiàng)為0分。8.對(duì)教師暗地與家長(zhǎng)聯(lián)系，動(dòng)員學(xué)生到某個(gè)住宿點(diǎn)住宿，動(dòng)員家長(zhǎng)找學(xué)校，無(wú)正當(dāng)理由給學(xué)生串班等不利于學(xué)校正常工作行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)、查實(shí)，此項(xiàng)為0分。9.其它違法、違紀(jì)現(xiàn)象，給學(xué)校造成不良影響的，除報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門追究責(zé)任外，學(xué)校取消其評(píng)優(yōu)先模、晉級(jí)資格，師德考核分為0分，情節(jié)嚴(yán)重的教師予以解聘。（教師無(wú)重大疾病，跟操、跑步算師德。）（四）教師出勤，滿分5分。1.遲到、早退者（特殊情況除外）每次扣0.1分。（車壞等同領(lǐng)導(dǎo)打招呼）2.曠工一天扣2分。3.在學(xué)期內(nèi)，教師婚假超過(guò)3天、喪假超過(guò)3天、產(chǎn)假超過(guò)98天、流產(chǎn)假超過(guò)15天，事假超過(guò)5天、病假超過(guò)7天此項(xiàng)為0分。（婚喪假、產(chǎn)假、流產(chǎn)假，在規(guī)定的天數(shù)，不扣分。超過(guò)規(guī)定的天數(shù)，一律按照事假標(biāo)準(zhǔn)扣分）如果在事假5天內(nèi)、病假7天內(nèi)，請(qǐng)事假半天扣0.5分，累計(jì)5天此項(xiàng)為0分；請(qǐng)病假一天扣0.7分，累計(jì)7天此項(xiàng)為0分。事假、病假累計(jì)扣分。（此項(xiàng)包括村小學(xué)校長(zhǎng)）4.值日值宿不到者，按曠工處理；漏崗一次扣0.5分，學(xué)校24小時(shí)不離人，因漏崗出現(xiàn)問(wèn)題，值日值宿扣2分，相關(guān)學(xué)校（園）主要領(lǐng)導(dǎo)扣1分。（24小時(shí)有人負(fù)責(zé)）5.教師因病因事等原因遲到、早退或間缺，每節(jié)課扣0.1分。（此項(xiàng)包括村小學(xué)校長(zhǎng)）6.出滿勤加5分。（五）安全工作，滿分5分。1.學(xué)生在校外出現(xiàn)重大安全事故一次，扣其班主任和校長(zhǎng)各0.5分；集體外出活動(dòng)出現(xiàn)安全事故其直接責(zé)任人和校長(zhǎng)此項(xiàng)不得分。（學(xué)生在校外出現(xiàn)重大安全事故后，沒(méi)有找到學(xué)校或者班主任，事件的影響沒(méi)有上升到中心校及以上教育行政部門層面的，或者事件沒(méi)有由中心校及以上教育行政部門層面解決的，可以不扣分。）2.學(xué)生在校內(nèi)出現(xiàn)安全事故一次，扣其直接責(zé)任人和校長(zhǎng)各0.5分；在校內(nèi)出現(xiàn)重大安全事故，相關(guān)責(zé)任人和校長(zhǎng)此項(xiàng)不得分（包括早、午、晚時(shí)間）。3.在責(zé)任范圍時(shí)間內(nèi)，有安全隱患沒(méi)有及時(shí)上報(bào)，直接責(zé)任人和校長(zhǎng)分別扣0.5分。發(fā)生一般安全事故其直接責(zé)任人和校長(zhǎng)各扣1分；發(fā)生重大安全事故，直接責(zé)任人和校長(zhǎng)此項(xiàng)不得分。（學(xué)生在責(zé)任范圍內(nèi)出現(xiàn)安全事故后，沒(méi)有找到學(xué)?；蛘甙嘀魅?，事件的影響沒(méi)有上升到中心校及以上教育行政部門層面的，或者事件沒(méi)有由中心校及以上教育行政部門層面解決的，可以不扣分。）4.各種安全制度，少一項(xiàng)扣0.5分；檢查記錄齊全，少一次扣0.5分；上好安全教育課，少一節(jié)扣0.5分。5.由于教師工作問(wèn)題，在正常授課時(shí)間內(nèi)，學(xué)生無(wú)故離校，沒(méi)有得到及時(shí)解決的扣相關(guān)教師1分；發(fā)生安全事故責(zé)任人和校長(zhǎng)此項(xiàng)考核為0分。6.教師打發(fā)學(xué)生辦事，發(fā)生一般安全事故，相關(guān)教師和校長(zhǎng)各扣1分，發(fā)生的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題有關(guān)教師負(fù)責(zé)，并且要追究相關(guān)責(zé)任；發(fā)生重大安全事故，其責(zé)任人和校長(zhǎng)此項(xiàng)考核為0分。（出現(xiàn)安全事故，教師本人不協(xié)調(diào)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不管者，此項(xiàng)不得分。注：重大安全事故指的是達(dá)到中心校以上層面解決的事故。）二、三考（政績(jī)業(yè)績(jī)、教學(xué)成績(jī)、教學(xué)過(guò)程），總分75分。（一）政績(jī)業(yè)績(jī)（滿分25分，最高不能超過(guò)25分）1.政績(jī)。本學(xué)期以下五種類別獎(jiǎng)勵(lì)均可加分，同一類別選最高獎(jiǎng)項(xiàng)加分，同一類別相同或其他獎(jiǎng)項(xiàng)，每增加一項(xiàng)加0.5分，總得分不得高于上一級(jí)別基礎(chǔ)分。①國(guó)家、省、市、縣、鄉(xiāng)（中心校）學(xué)科帶頭人按級(jí)別依次加4分、3分、2分、1分、0.5分。②骨干教師按級(jí)別依次加3分、2.5分、2分、1.5分、0.5分。③教學(xué)能手按級(jí)別依次加2.5分、2分、1.5分、1分、0.5分；優(yōu)秀課執(zhí)教者按級(jí)別依次加2分、1.5分、1分、0.5分、0.2分。④名師名校長(zhǎng)工作室主持人加3分，助理加2分，學(xué)員加1分。⑤市級(jí)兼職教研員加3分，縣級(jí)兼職教研員加0.5分。2.業(yè)績(jī)。本學(xué)期同一類別選最高獎(jiǎng)項(xiàng)加分，同一類別相同或其他獎(jiǎng)項(xiàng)每增加一項(xiàng)加0.1分，另有規(guī)定的除外，總得分不得高于上一級(jí)別基礎(chǔ)加分，國(guó)家級(jí)總得分不得高于基礎(chǔ)分2分。①按照學(xué)校要求，及時(shí)參加國(guó)家、省、市、縣組織的培訓(xùn)和市教師進(jìn)修學(xué)院組織、學(xué)校推薦應(yīng)參加的各級(jí)各類培訓(xùn)，按教師培訓(xùn)學(xué)分管理規(guī)定，學(xué)滿規(guī)定的學(xué)時(shí)，獲得優(yōu)秀學(xué)員證書(shū)按級(jí)別加3分、2.5分、2分、1.5分，獲得合格證書(shū)按級(jí)別加2分、1.5分、1分、0.5分；在省、市、縣、鄉(xiāng)（中心校）級(jí)培訓(xùn)活動(dòng)中，由教育行政和業(yè)務(wù)主管部門組織安排，承擔(dān)專題講座任務(wù)按級(jí)別依次加3分、2分、1分、0.5分。（以上只加兩類最高分）②參加由教育行政部門和業(yè)務(wù)主管部門組織，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，并獲得國(guó)家、省、市、縣、鄉(xiāng)（中心校）級(jí)現(xiàn)場(chǎng)賽課獎(jiǎng)勵(lì)的，按級(jí)別依次加4分、3.5分、3分、2.5分、1分（同級(jí)別不同等次逐減0.5分，但不能低于下一級(jí)別的基礎(chǔ)分，鄉(xiāng)級(jí)不能低于0.5分）；獲得國(guó)家、省、市、縣、鄉(xiāng)級(jí)現(xiàn)場(chǎng)示范課、公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)勵(lì)的，按級(jí)別依次加3.5分、3分、2.5分、2分、0.5分（同級(jí)別不同等次逐減0.5分，但不得低于下一級(jí)別的基礎(chǔ)分，鄉(xiāng)級(jí)不能低于0.3分）；獲得國(guó)家、省、市、縣級(jí)教學(xué)技能大賽、基本功大賽、說(shuō)課大賽等獎(jiǎng)勵(lì)的（此項(xiàng)包括中心校開(kāi)展的各類比賽），按級(jí)別依次加2分、1.5分、1分、0.5分（同級(jí)別不同等次逐減0.5分，但不得低于下一級(jí)別的基礎(chǔ)分）。（以上獎(jiǎng)勵(lì)必須是現(xiàn)場(chǎng)比賽或者展示，通過(guò)交材料以及評(píng)審費(fèi)獲得的獎(jiǎng)勵(lì)算作第④項(xiàng)中的研究成果類，本項(xiàng)只加兩類最高分）③在國(guó)家、省、市、縣級(jí)教育教學(xué)期刊上（必須有CN、ISSN統(tǒng)一刊號(hào)或ISBN統(tǒng)一書(shū)號(hào)）發(fā)表的成果，按級(jí)別依次加3分、2分、1分、0.5分；獲得國(guó)家、省、市級(jí)、縣級(jí)教育學(xué)會(huì)（包括與教育教學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)部門頒發(fā)的）研究成果依次加2分、1.5分、1分、0.5分（必須是中心校統(tǒng)一組織并推薦，相關(guān)材料及榮譽(yù)證書(shū)經(jīng)由中心校上交和下發(fā)的）；獲得國(guó)家、省、市、縣級(jí)規(guī)劃辦課題立項(xiàng)并結(jié)題，作為課題主持人的依次加6分、5分、4分、3分，作為課題成員的依次加4分、3分、2分、1分。（科研課題加分以結(jié)題證書(shū)的時(shí)間為準(zhǔn)，結(jié)題時(shí)間是哪個(gè)學(xué)期的就在哪個(gè)學(xué)期的考核成績(jī)上加分，只加一次分，不重復(fù)加分。）（以上只加三類最高分）④指導(dǎo)學(xué)生參加教育行政部門和業(yè)務(wù)部門組織的、學(xué)校同意的比賽獲獎(jiǎng)?wù)?，按?guó)家、省、市、縣、鄉(xiāng)（中心校）級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)依次加2分、1.5分、1分、0.5分、0.3分。（最高加分4分）⑤經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)同意和被指導(dǎo)教師認(rèn)可，指導(dǎo)青年教師參加教育行政部門和業(yè)務(wù)部門組織的，獲得指導(dǎo)教師證的，按國(guó)家、省、市、縣、鄉(xiāng)（中心校）級(jí)依次加2分、1.5分、1分、0.5分、0.3分。⑥參加中心校組織的各種比賽（如書(shū)法、繪畫、演講、朗讀、讀姿坐姿、藝體等比賽）中，獲得一、二、三等獎(jiǎng)分別加3分、2分、1分。（在本學(xué)期內(nèi)，凡是在中心校開(kāi)展的各類比賽中獲得獎(jiǎng)勵(lì)的，均可加分，每增加一項(xiàng)加0.5分，另有規(guī)定的除外，總得分不得高于上一級(jí)別基礎(chǔ)加分。）注：以上得分均以本學(xué)期獲獎(jiǎng)證書(shū)為準(zhǔn)（中心校不知道、沒(méi)有記載、與實(shí)際不符合的證書(shū)不予以承認(rèn)），如果證書(shū)上的時(shí)間是上半年的，而得到證書(shū)的時(shí)間是下半年的，那么證書(shū)的得分就加在下半年這個(gè)學(xué)期考核中。另外，所有證書(shū)的加分均要有證書(shū)的原件或復(fù)印件，證書(shū)不能多次加分，只能加一次分。（二）教學(xué)成績(jī)，滿分30分。1.名次分，滿分10分。名次分（個(gè)人得分）＝10－5÷（同年級(jí)班數(shù)－1）×（本人名次－1）名次分（個(gè)人得分）計(jì)算公式按照任課教師所教各學(xué)科名次進(jìn)行計(jì)算，然后把得到的名次分加起來(lái)，教幾科就除以幾，最后得出名次得分。沒(méi)有統(tǒng)考學(xué)科的教師名次分只能得5分。校長(zhǎng)的名次分按學(xué)校抽測(cè)年級(jí)的總名次計(jì)分，第一名加10分，每降低一個(gè)名次分別降1分。為了公平合理，也可在名次分一項(xiàng)中給教學(xué)科多的教師加學(xué)科分。即：只教一個(gè)學(xué)科的教師不加學(xué)科分，教的學(xué)科多的教師就在名次分的基礎(chǔ)上按照每多教一科多加0.5分給予加分。2.平均分，滿分20分。平均分（個(gè)人得分）＝10＋10÷（最高平均分－最低平均分）×（所教學(xué)科平均分－最低平均分）平均分（個(gè)人得分）計(jì)算公式按照任課教師所教各學(xué)科的平均分進(jìn)行計(jì)算，教幾個(gè)學(xué)科就把幾個(gè)學(xué)科的平均分加起來(lái)，然后再平均進(jìn)行計(jì)算。為了公平合理，只教一個(gè)學(xué)科的教師不加學(xué)科分，教的學(xué)科多的教師就在平均分的基礎(chǔ)上按照每多教一科多加0.5分給予加分。鑒于沒(méi)有教統(tǒng)考學(xué)科的教師的名次分和平均分(不包括校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中心校輔導(dǎo)教師、村級(jí)小學(xué)校長(zhǎng)、主任、幼兒園園長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)、保教主任)，工作也有先進(jìn)后進(jìn)之分，所以在此項(xiàng)考核中，沒(méi)有教統(tǒng)考學(xué)科的教師按照給定的優(yōu)秀率20%,得20分，其他教師只能得15分（即名次分和平均分的基礎(chǔ)分之和）。校長(zhǎng)平均分用本校所有教師的平均分的總和除以本校教師的人數(shù)。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中心輔導(dǎo)教師、村級(jí)小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)的名次分和平均分，兼主科（語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)）教學(xué)，為滿工作量，得26分，兼小科教學(xué)為不滿工作量得24分，不兼課的領(lǐng)導(dǎo)得22分，不兼課的后勤人員得20分。（兼任統(tǒng)考學(xué)科的領(lǐng)導(dǎo)也可以根據(jù)自己的教學(xué)成績(jī)按照“名次”和“平均分”公式計(jì)算得分。）（三）教學(xué)過(guò)程，滿分20分。1.備課，滿分5分。（1、2、4項(xiàng)每項(xiàng)1分，根據(jù)情節(jié)可扣0.1、0.3分；3項(xiàng)2分，根據(jù)情節(jié)可扣0.1～0.5分。（1）寫清教學(xué)時(shí)間，標(biāo)清總節(jié)數(shù)，明確教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)確定準(zhǔn)確，符合教材與學(xué)生的實(shí)際，不得有網(wǎng)上下載的教案，課前準(zhǔn)備的充分（包括教具）。（2）教學(xué)過(guò)程清晰，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，書(shū)寫工整（完成備課節(jié)數(shù)）。（3）新課的引入能夠?yàn)楸竟?jié)課的教學(xué)任務(wù)服務(wù)，能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，新授部分能注重學(xué)生能力的培養(yǎng)，提出的問(wèn)題和討論的問(wèn)題的設(shè)計(jì)要有內(nèi)容，要具體，具有針對(duì)性，教案能體現(xiàn)學(xué)生參與整個(gè)教學(xué)活動(dòng)之中，練習(xí)題的設(shè)計(jì)要有層次性，鞏固性和拓展性。（4）板書(shū)設(shè)計(jì)合理，能體現(xiàn)本節(jié)課的重難點(diǎn)和知識(shí)點(diǎn)，語(yǔ)文精講課、數(shù)學(xué)新授課、自然（科學(xué)）每課都要按要求寫好后記；英語(yǔ)每模塊至少兩次后記。2.授課，滿分5分。（1、3、5～8項(xiàng)每項(xiàng)0.5分，根據(jù)情節(jié)可扣0.1、0.3；2項(xiàng)有一處扣0.5分；4項(xiàng)1.5分，根據(jù)情節(jié)可扣0.1～1分。）（1）教學(xué)目標(biāo)符合課改要求和學(xué)生實(shí)際，目標(biāo)具體，能體現(xiàn)在教學(xué)過(guò)程之中。（2）知識(shí)傳授的準(zhǔn)確，突出重難點(diǎn)，無(wú)知識(shí)性錯(cuò)誤。（3）教學(xué)方法生動(dòng)有趣，能運(yùn)用小組合作學(xué)習(xí)的方法組織教學(xué)，能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，學(xué)生回答問(wèn)題積極踴躍（舉手回答問(wèn)題）。（4）教學(xué)內(nèi)容安排的詳略得當(dāng)，深廣度適宜，學(xué)生參與課堂活動(dòng)之中，并在教學(xué)活動(dòng)的實(shí)踐中能體驗(yàn)到知識(shí)的形成過(guò)程，學(xué)生思維活躍，能從多角度思考問(wèn)題，注重學(xué)生能力的培養(yǎng)。（5）教師的語(yǔ)言簡(jiǎn)練，易懂，具有一定的邏輯性和啟發(fā)性。（儀表端莊，自然大方）（6）多種媒體進(jìn)入課堂輔助教學(xué)，運(yùn)用恰當(dāng)，效果好。（7）課堂教學(xué)體現(xiàn)出層次性，條理清晰，課堂教學(xué)環(huán)節(jié)安排合理，按時(shí)上下課。（8）板書(shū)設(shè)計(jì)合理，書(shū)寫規(guī)范，體現(xiàn)出本節(jié)課的重難點(diǎn)和知識(shí)點(diǎn)。3.作業(yè)批改，滿分2分。（每次0.5分，根據(jù)實(shí)際情節(jié)每項(xiàng)可扣0.1～0.3分。）（1）作業(yè)本裝訂整齊，學(xué)校、班級(jí)、姓名、填寫齊全，作業(yè)本數(shù)與學(xué)生數(shù)相符，完成作業(yè)次數(shù)。（2）作業(yè)量適當(dāng)，按要求批改，無(wú)錯(cuò)批和漏批現(xiàn)象。（3）學(xué)生作業(yè)本干凈，書(shū)寫工整。（4）作文批改要有眉批、段批、總批，批語(yǔ)要有指導(dǎo)性，及時(shí)講評(píng)。4.教研，滿分2分。（1）按時(shí)參加縣、中心校舉行的教研活動(dòng)或業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（1分，一次不按時(shí)參加扣0.5分，請(qǐng)假者除外。）（2）能承擔(dān)學(xué)校的教研（匯報(bào)課）任務(wù)。（0.5分，不能承擔(dān)不得分。）（3）每學(xué)年寫一篇經(jīng)驗(yàn)性的文章或某一課的教學(xué)設(shè)計(jì)與反思。（0.5分，無(wú)材料不得分）5.教育教學(xué)信息化，滿分4分。（1）積極參加上級(jí)教育行政、業(yè)務(wù)部門基于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)展的各種網(wǎng)絡(luò)研培活動(dòng)。①按時(shí)登錄網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)或到資源共享教室參與網(wǎng)絡(luò)研培活動(dòng)，否則扣0.1-0.5分；②認(rèn)真學(xué)習(xí)記錄，筆記詳實(shí)具體，否則扣0.1-0.5分；③按照要求及時(shí)在網(wǎng)絡(luò)