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第第頁共37頁答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。4:[多選題]3、一個(gè)人的個(gè)性的組成部分包括()A:兒童自我狀態(tài)B:成人自我狀態(tài)C:權(quán)威自我狀態(tài)D:父母自我狀態(tài)E:理性自我狀態(tài)參考答案:ABD5:[多選題]2、態(tài)度的形成過程需要經(jīng)歷:()A:認(rèn)識(shí)階段B:服從階段C:同化階段D:內(nèi)化階段E:實(shí)踐階段參考答案:BCD6:[多選題]1、態(tài)度的特性有:()A:對象性和社會(huì)性B:差異性C:穩(wěn)定性和可變性D:內(nèi)隱性E:價(jià)值性參考答案:ABCDE1:[判斷題]1、在旅游企業(yè)中,員工的情緒越高,工作效率就越高()參考答案:錯(cuò)誤2[判斷題]2、員工的焦慮程度會(huì)影響工作效率,因此,焦慮程度越低,工作效率就越高()參考答案:錯(cuò)誤3:[判斷題]3、研究表明,壓力與工作效績呈明顯的斜線關(guān)系()參考答案:錯(cuò)誤4:[判斷題]5、ERG理論是赫茲伯格提出的一個(gè)激勵(lì)理論()參考答案:錯(cuò)誤5:[判斷題]4、群體士氣越高,工作效率就越高()參考答案:錯(cuò)誤6:[判斷題]6、弗魯姆的"期望理論”和亞當(dāng)斯的"公平理論”都是屬于過程型激勵(lì)理論()參考答案:正確7:[判斷題]7、有償服務(wù)屬于功能服務(wù)的范圍,而無償服務(wù)則屬于心理服務(wù)的范圍()參考答案:正確8:[單選題]1、旅游服務(wù)工作的先決條件是。()A:服務(wù)人員的心理狀態(tài)B:客人的心理狀態(tài)C:客我交往D:心靈交流參考答案:C9:[單選題]3、赫茨伯格將造成職工非常不滿意的因素稱為()A:環(huán)境因素B:內(nèi)在因素C:激勵(lì)因素D:保健因素參考答案:D10:[單選題]4、能使群體內(nèi)聚力最高的領(lǐng)導(dǎo)方式是()A:民主式B:專制式C:專制式D:綿羊式參考答案:A11:[單選題]5、決定領(lǐng)導(dǎo)者影響力的根本因素是()A:知識(shí)因素B:品格因素C:才能因素D:情感因素參考答案:B1.答:“客人就是上帝”是對客人的最高尊稱,服務(wù)員要真正做到尊重上帝就必須對上帝有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。(1)“上帝總是對的”或者說“客人總是對的”這并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對旅游服務(wù)員對客服務(wù)提的要求。“客人總是對的”常使某些服務(wù)員覺得不能接受,認(rèn)為客人對也是對,不對也是對,服務(wù)員不對也不對,對也不對。當(dāng)然如把“客人總是對的”這話當(dāng)成是對客現(xiàn)存在的事實(shí)所作的判斷,那就會(huì)怎么也想不通。必須指出的是它并不是對客觀存在的事實(shí)作的判斷,只是對服務(wù)應(yīng)如何對客服務(wù)提出的要求,只表示服務(wù)員對客人的尊重。這并不意味著“服務(wù)員總是錯(cuò)的”,而是“在客人不對自己對”時(shí),要求服務(wù)員把“對”讓給客人。同時(shí)要求服務(wù)員不要說客人不對,也不要與客人爭輸贏。(2)上帝是平等的。每一位客人都是上帝的化身,不論他們地位的高低、財(cái)富的多少、權(quán)力的大小、相貌的美丑。從心理學(xué)的角度來說,在人格上,他們都是平等的。我們在為他們提供服務(wù)時(shí)應(yīng)一視同仁,他們的要求只要是對的,都應(yīng)受到尊重。(3)明確角色關(guān)系一正確理解客我之間的“平等”和“不平等”。A“平等”的含義是“相互尊重”也就是客人和服務(wù)員在人格上是平等的,他們的不同只是社會(huì)分工的不同。他們應(yīng)得到尊重,客人不應(yīng)看不起服務(wù)員,服務(wù)員也不能怠慢客人。B但服務(wù)員不可能與客人平起平坐。因在服務(wù)過程中他們扮演了各自不同的社會(huì)角色??腿擞袡?quán)利要求服務(wù)員為自己提供服務(wù),而服務(wù)員有義務(wù)按照客人的要求為他提供服務(wù),只要客人是正當(dāng)?shù)?、合理的要求,服?wù)員就不能拒絕。從這個(gè)意義上說客人與服務(wù)員不能平起平坐。C同時(shí)也不能把人所扮演的社會(huì)角色與人混為一談。當(dāng)人們扮演著不同的社會(huì)角色來往時(shí)往往不能平起平坐,顯示出不平等,但這并不是說扮演角色的人有高低貴賤之分,他們是平等的。所以說服務(wù)員和客人之間他們在社會(huì)角色上是平等的,但在人格上是平等的,都應(yīng)相互尊重。2、在旅游服務(wù)過程中,投訴是不可避免的。引發(fā)客人投訴的原因是多方面的,主要是:自尊心受到傷害、人格受到侮辱、服務(wù)水平低,服務(wù)態(tài)度差等。從旅游投訴的原因中,可以看出旅游投訴具有明顯的心理特征,具體為:求尊重的心理、求發(fā)泄的心理、求補(bǔ)償?shù)男睦?、求保護(hù)的心理。求尊重和求發(fā)泄的心理,主要屬于精神方面的內(nèi)容,而求補(bǔ)償?shù)男睦韯t主要屬于物質(zhì)方面的內(nèi)容。旅游工作者應(yīng)該記?。航哟腿送对V的過程也是向客人進(jìn)行補(bǔ)救性的心理服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,所以,我們必須耐心而誠懇地接待客人的投訴。旅游投訴處理的原則是:(1)熱情接待:經(jīng)驗(yàn)表明,旅游投訴接待是否熱情,是否重視,是能否妥善處理旅游者投訴的基礎(chǔ)。(2)耐心傾聽:鼓勵(lì)對方把事情經(jīng)過說出來,決不要打斷對方的訴說,弄清事情的來龍去脈,站在對方的立場,設(shè)身處地為客人著想。(3)書面記錄:必要的書面記錄既可以讓投訴者感到他的意見得到重視,同時(shí)也可以讓旅游者急躁的情緒因記錄速度的放慢得到緩解和放松。保持冷靜:做一個(gè)“忠實(shí)”的聽眾,不要過多地打斷插話,更不要輕易地分辨、反駁或頂撞客人,即使客人態(tài)度蠻橫,出言不遜,也要以容忍的態(tài)度保持冷靜。恰當(dāng)處理:旅游者的投訴一定要有個(gè)結(jié)果,不論是當(dāng)場的結(jié)果還是等真相弄清后的結(jié)果,恰當(dāng)是重要原則。只有處理恰當(dāng),投訴者才會(huì)憤憤而來,滿意而去。具體來說,處理投訴的步驟是:耐心傾聽,弄清來龍去脈:少講多聽,多保持沉默,不要打斷對方的講話;控制情緒,保持冷靜。設(shè)法使交談輕松,讓投訴人感到舒適,消除不安情緒。立即向客人認(rèn)錯(cuò)、表示道歉:不論客人是對是錯(cuò),應(yīng)先誠懇地道歉,消除客人的怨氣。因?yàn)榕c客人爭吵時(shí)絕對不會(huì)取勝的。對客人表示安慰和同情:對客人表示安慰和同情,使撫慰投訴者已經(jīng)受傷的心靈的最好辦法,也是把他的注意力引向解決問題而不是拘泥于令人煩惱的細(xì)節(jié)和令人沮喪的情緒的唯一途徑。抓住申訴的核心內(nèi)容:旅游工作者應(yīng)傾聽客人的陳述并正確理解客人講的話,抓住客人申訴的核心,并將申訴內(nèi)容提綱挈領(lǐng)地總結(jié)和重復(fù)一下,看是否與客人的申訴相一致。采取積極的行動(dòng),盡快找到解決問題的辦法:應(yīng)在盡可能短的時(shí)間內(nèi)處理好客人的投訴,讓失望的客人能得到滿意的回答。妥善解決問題,繼續(xù)服務(wù):問題解決后,要把解決問題的方法、步驟和最后結(jié)果用書信、便條或電話通知有關(guān)客人,要確保諾言的兌現(xiàn),并追蹤一下,確定客人是否真正滿意了事情的處理結(jié)果。同時(shí),感謝客人的諒解和協(xié)作,繼續(xù)為其提供熱情周到的服務(wù)。事后總結(jié),做好記錄:只有清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的問題和不足,不斷加以改進(jìn),才會(huì)使服務(wù)質(zhì)量大大提高,避免投訴,增強(qiáng)滿意度。3(1)建立堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,(2)創(chuàng)立有利的群體環(huán)境和良好的交往氛圍,(3)建立合理的組織結(jié)構(gòu)和采取必要的組織措施,(4)提高群體成員的自我修養(yǎng)。4、對差異加以改進(jìn):A、重視培養(yǎng)和塑造員工的優(yōu)良性格,B、提供提高員工能力的條件,C、引導(dǎo)員工提高自己的氣質(zhì)修養(yǎng)根據(jù)員工的個(gè)性特點(diǎn)分配工作:A、能力和工作匹配;B、根據(jù)員工的氣質(zhì)類型,安排適合他們的工作,注意不同類型的搭配;C、性格和工作的匹配;D、考慮員工的興趣,進(jìn)行工作安排。12:[單選題]6、下屬認(rèn)為最理想的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是()A:民主型B:放任型C:超脫型D:柔型參考答案:A13:[單選題]7、在領(lǐng)導(dǎo)的影響力中占主導(dǎo)地位的是()A:權(quán)力性影響力B:非權(quán)力性影響力C:品格影響力D:個(gè)人魅力參考答案:B14:[單選題]8、領(lǐng)導(dǎo)者在思想和工作上所表現(xiàn)出來的態(tài)度和行為()A:領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格B:領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)C:領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)D:領(lǐng)導(dǎo)方式參考答案:C15:[單選題]9、領(lǐng)導(dǎo)行為成功的決定性因素是()A:組織能力B:指揮能力C:決策能力D:交際能力參考答案:C16:[單選題]2、在旅游服務(wù)中,客我交往的主要形式是()A:間接交往B:直接交往C:單獨(dú)交往D:群體交往參考答案:B1:[論述題]1、請論述心理的實(shí)質(zhì)2、旅游心理學(xué)的內(nèi)容有哪些?3、研究旅游心理學(xué)對發(fā)展我國旅游事業(yè)有什么重要意義?4、如何激發(fā)旅游動(dòng)機(jī)?5、請分析影響知覺的因素參考答案:1、(1)心理是人腦的機(jī)能(2)心理是客觀現(xiàn)實(shí)的反映,(3)實(shí)踐活動(dòng)是心理發(fā)生發(fā)展的必要條件,(4)心理具有自覺能動(dòng)性,(5)心理的社會(huì)歷史制約性。2、(1)旅游心理學(xué)研究的三個(gè)方面:旅游者心理、旅游服務(wù)心理、旅游企業(yè)管理心理。(2)旅游心理學(xué)研究的三個(gè)層次:研究心理現(xiàn)象和行為表現(xiàn)、研究心理和行為的一般規(guī)律、研究心理和行為的變化發(fā)展規(guī)律。3、(1)對旅游心理學(xué)的研究和學(xué)習(xí),有助于旅游事業(yè)的發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量的提高一個(gè)旅游企業(yè)贏得旅游者的多少是衡量該企業(yè)是否興旺發(fā)達(dá)的重要標(biāo)志?!暗萌讼鹊眯摹保糜涡睦韺W(xué)研究旅游活動(dòng)中人的心理和行為規(guī)律,就會(huì)為發(fā)展旅游事業(yè)、為旅游企業(yè)招徠更多的旅游者提供重要的心理依據(jù)。此外,服務(wù)質(zhì)量的提高,與人的素質(zhì)有關(guān)。旅游心理學(xué)對旅游服務(wù)人員的心理和行為規(guī)律的研究,對提高和優(yōu)化服務(wù)人員的心理素質(zhì)和外在素質(zhì)具有重要作用。(2)對旅游心理學(xué)的研究,為旅游企業(yè)經(jīng)營管理提供心理依據(jù)旅游心理學(xué)研究旅游者的心理和行為規(guī)律,可以幫助旅游企業(yè)運(yùn)用旅游心理學(xué)的原理去分析旅游者的心理和行為傾向,針對旅游者的心理和行為特點(diǎn)開展有效的宣傳,制定受歡迎的經(jīng)營措施,提高經(jīng)營效果。(3)旅游心理學(xué)的研究為科學(xué)合理地安排旅游設(shè)施和開發(fā)旅游資源提供心理依據(jù)旅游設(shè)施的安排和旅游資源的開發(fā)都必須以滿足旅游者的需要為前提,以能否滿足旅游者的需要為制定方案的依據(jù)。而旅游者的需要?jiǎng)t是旅游心理學(xué)研究的重要課題。(4)旅游心理學(xué)的研究有利于建設(shè)高質(zhì)量的旅游企業(yè)職工隊(duì)伍旅游心理學(xué)作為一門學(xué)科,研究的是旅游專業(yè)餓心理方面的基本理論和知識(shí),這是旅游企業(yè)職工不可缺少的基本理論和知識(shí)。員工掌握了這門學(xué)科的基本理論和知識(shí)就能夠正確認(rèn)識(shí)自己餓服務(wù)對象,把握工作對象的心理特點(diǎn)和差異,提高自身的素質(zhì)和服務(wù)水準(zhǔn)。4、激發(fā)旅游者動(dòng)機(jī)是指將人們已經(jīng)形成的旅游愿望和需要調(diào)動(dòng)起來,促使他們參加到旅游活動(dòng)中來。而要激發(fā)人們的旅游動(dòng)機(jī),就必須為人們提供能夠滿足他們需要的各種條件。這些條件主要包括以下幾個(gè)方面。(1)旅游資源要具有吸引力。只有旅游資源具備了能夠滿足人的需要的功能和魅力,才能引發(fā)人們的旅游動(dòng)機(jī)。旅游資源要產(chǎn)生吸引力并滿足人們的需要,應(yīng)具有以下幾種特性。獨(dú)特的自然旅游資源,特色鮮明的人文旅游資源,旅游地社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,旅游資源的永續(xù)利用性。(2)旅游設(shè)施的配套完善。要激發(fā)人們的旅游動(dòng)機(jī),旅游設(shè)施應(yīng)該完善配套,處處使旅游者感到方便。要滿足人們的旅游需要,旅游設(shè)施的供應(yīng)能力必須具備下述條件。旅游設(shè)施應(yīng)具有一定的數(shù)量:要保證旅游者進(jìn)的來,住得下,玩得開,出得去。旅游設(shè)施能適應(yīng)不同游客的需要(3)旅游業(yè)具有相當(dāng)?shù)慕哟芰?。旅游業(yè)的組織接待能力主要體現(xiàn)在以下三方面:數(shù)量充足的接待隊(duì)伍,接待隊(duì)伍有熟練的業(yè)務(wù)技巧,形成完善的旅游接待系統(tǒng):使旅游者在任何時(shí)間、地方都能得到旅游服務(wù)。(4)加大旅游宣傳力度。旅游宣傳對人們旅游動(dòng)機(jī)的激發(fā)起著關(guān)鍵性的作用。一方面,旅游宣傳能夠給旅游者提供情報(bào)信息,使人們對旅游目的地有所了解,樹立良好的旅游目的地旅游形象,引起人們的旅游興趣,影響人們的旅游態(tài)度,增強(qiáng)旅游目的地在人們心目中的吸引力,從而激發(fā)人們的旅游動(dòng)機(jī)。另一方面,旅游宣傳還可以降低旅游風(fēng)險(xiǎn)知覺,增強(qiáng)安全感和依賴感,穩(wěn)定旅游者的決定。通過旅游宣傳可以在潛在旅游者中建立和保持自己經(jīng)常性旅游產(chǎn)品的形象,消除人們對旅游地的陌生感和作出旅游決定時(shí)的疑慮,鞏固和穩(wěn)定旅游者前往旅游的信心。5、(1)知覺對象本身的特性客觀因素,(2)知覺者本人的特征主觀因素。2:[多選題]2.旅游心理學(xué)研究的人主要包括()A:旅游者B:潛在旅游者C:服務(wù)人員D:領(lǐng)導(dǎo)人員E:管理人員參考答案:ABCE3:[多選題]3、普通心理學(xué)具體研究內(nèi)容包括:()A:心理動(dòng)力B:客觀現(xiàn)實(shí)C:心理過程D:心理狀態(tài)E:個(gè)性心理參考答案:ACDE4:[多選題]4、旅游者的心理活動(dòng)過程包括:()A:能動(dòng)過程B:認(rèn)識(shí)過程C:情感過程D:意志過程E:學(xué)習(xí)過程參考答案:BCD1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。5:[多選題]5、需要的特征:()A:對象性B:制約性C:多樣性和差異性D:周期性E:發(fā)展性參考答案:ABCDE1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。6:[多選題]6、旅游者的突出需要:()A:認(rèn)識(shí)和理解需要B:好奇心的需要C:探索需要D:冒險(xiǎn)的需要E:安全需要參考答案:ABCD1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。7:[多選題]7、旅游消費(fèi)活動(dòng)的認(rèn)識(shí)過程主要通過心理活動(dòng)來完成。()A:感覺B:感覺C:記憶D:想象E:思維參考答案:ABCDE1.答:“客人就是上帝”是對客人的最高尊稱,服務(wù)員要真正做到尊重上帝就必須對上帝有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)?!吧系劭偸菍Φ摹被蛘哒f“客人總是對的”這并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對旅游服務(wù)員對客服務(wù)提的要求。“客人總是對的”常使某些服務(wù)員覺得不能接受,認(rèn)為客人對也是對,不對也是對,服務(wù)員不對也不對,對也不對。當(dāng)然如把“客人總是對的”這話當(dāng)成是對客現(xiàn)存在的事實(shí)所作的判斷,那就會(huì)怎么也想不通。必須指出的是它并不是對客觀存在的事實(shí)作的判斷,只是對服務(wù)應(yīng)如何對客服務(wù)提出的要求,只表示服務(wù)員對客人的尊重。這并不意味著“服務(wù)員總是錯(cuò)的”,而是“在客人不對自己對”時(shí),要求服務(wù)員把“對”讓給客人。同時(shí)要求服務(wù)員不要說客人不對,也不要與客人爭輸贏。上帝是平等的。每一位客人都是上帝的化身,不論他們地位的高低、財(cái)富的多少、權(quán)力的大小、相貌的美丑。從心理學(xué)的角度來說,在人格上,他們都是平等的。我們在為他們提供服務(wù)時(shí)應(yīng)一視同仁,他們的要求只要是對的,都應(yīng)受到尊重。明確角色關(guān)系一正確理解客我之間的“平等”和“不平等”。A“平等”的含義是“相互尊重”也就是客人和服務(wù)員在人格上是平等的,他們的不同只是社會(huì)分工的不同。他們應(yīng)得到尊重,客人不應(yīng)看不起服務(wù)員,服務(wù)員也不能怠慢客人。B但服務(wù)員不可能與客人平起平坐。因在服務(wù)過程中他們扮演了各自不同的社會(huì)角色??腿擞袡?quán)利要求服務(wù)員為自己提供服務(wù),而服務(wù)員有義務(wù)按照客人的要求為他提供服務(wù),只要客人是正當(dāng)?shù)?、合理的要求,服?wù)員就不能拒絕。從這個(gè)意義上說客人與服務(wù)員不能平起平坐。C同時(shí)也不能把人所扮演的社會(huì)角色與人混為一談。當(dāng)人們扮演著不同的社會(huì)角色來往時(shí)往往不能平起平坐,顯示出不平等,但這并不是說扮演角色的人有高低貴賤之分,他們是平等的。所以說服務(wù)員和客人之間他們在社會(huì)角色上是平等的,但在人格上是平等的,都應(yīng)相互尊重。2、在旅游服務(wù)過程中,投訴是不可避免的。引發(fā)客人投訴的原因是多方面的,主要是:自尊心受到傷害、人格受到侮辱、服務(wù)水平低,服務(wù)態(tài)度差等。從旅游投訴的原因中,可以看出旅游投訴具有明顯的心理特征,具體為:求尊重的心理、求發(fā)泄的心理、求補(bǔ)償?shù)男睦?、求保護(hù)的心理。求尊重和求發(fā)泄的心理,主要屬于精神方面的內(nèi)容,而求補(bǔ)償?shù)男睦韯t主要屬于物質(zhì)方面的內(nèi)容。旅游工作者應(yīng)該記住:接待客人投訴的過程也是向客人進(jìn)行補(bǔ)救性的心理服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,所以,我們必須耐心而誠懇地接待客人的投訴。旅游投訴處理的原則是:熱情接待:經(jīng)驗(yàn)表明,旅游投訴接待是否熱情,是否重視,是能否妥善處理旅游者投訴的基礎(chǔ)。耐心傾聽:鼓勵(lì)對方把事情經(jīng)過說出來,決不要打斷對方的訴說,弄清事情的來龍去脈,站在對方的立場,設(shè)身處地為客人著想。書面記錄:必要的書面記錄既可以讓投訴者感到他的意見得到重視,同時(shí)也可以讓旅游者急躁的情緒因記錄速度的放慢得到緩解和放松。保持冷靜:做一個(gè)“忠實(shí)”的聽眾,不要過多地打斷插話,更不要輕易地分辨、反駁或頂撞客人,即使客人態(tài)度蠻橫,出言不遜,也要以容忍的態(tài)度保持冷靜。恰當(dāng)處理:旅游者的投訴一定要有個(gè)結(jié)果,不論是當(dāng)場的結(jié)果還是等真相弄清后的結(jié)果,恰當(dāng)是重要原則。只有處理恰當(dāng),投訴者才會(huì)憤憤而來,滿意而去。具體來說,處理投訴的步驟是:耐心傾聽,弄清來龍去脈:少講多聽,多保持沉默,不要打斷對方的講話;控制情緒,保持冷靜設(shè)法使交談輕松,讓投訴人感到舒適,消除不安情緒。立即向客人認(rèn)錯(cuò)、表示道歉:不論客人是對是錯(cuò),應(yīng)先誠懇地道歉,消除客人的怨氣。因?yàn)榕c客人爭吵時(shí)絕對不會(huì)取勝的。對客人表示安慰和同情:對客人表示安慰和同情,使撫慰投訴者已經(jīng)受傷的心靈的最好辦法,也是把他的注意力引向解決問題而不是拘泥于令人煩惱的細(xì)節(jié)和令人沮喪的情緒的唯一途徑。抓住申訴的核心內(nèi)容:旅游工作者應(yīng)傾聽客人的陳述并正確理解客人講的話,抓住客人申訴的核心,并將申訴內(nèi)容提綱挈領(lǐng)地總結(jié)和重復(fù)一下,看是否與客人的申訴相一致。采取積極的行動(dòng),盡快找到解決問題的辦法:應(yīng)在盡可能短的時(shí)間內(nèi)處理好客人的投訴,讓失望的客人能得到滿意的回答。妥善解決問題,繼續(xù)服務(wù):問題解決后,要把解決問題的方法、步驟和最后結(jié)果用書信、便條或電話通知有關(guān)客人,要確保諾言的兌現(xiàn),并追蹤一下,確定客人是否真正滿意了事情的處理結(jié)果。同時(shí),感謝客人的諒解和協(xié)作,繼續(xù)為其提供熱情周到的服務(wù)。事后總結(jié),做好記錄:只有清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的問題和不足,不斷加以改進(jìn),才會(huì)使服務(wù)質(zhì)量大大提高,避免投訴,增強(qiáng)滿意度。3(1)建立堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,(2)創(chuàng)立有利的群體環(huán)境和良好的交往氛圍,(3)建立合理的組織結(jié)構(gòu)和采取必要的組織措施,(4)提高群體成員的自我修養(yǎng)。4、對差異加以改進(jìn):A、重視培養(yǎng)和塑造員工的優(yōu)良性格,B、提供提高員工能力的條件,C、引導(dǎo)員工提高自己的氣質(zhì)修養(yǎng)根據(jù)員工的個(gè)性特點(diǎn)分配工作:A、能力和工作匹配;B、根據(jù)員工的氣質(zhì)類型,安排適合他們的工作,注意不同類型的搭配;C、性格和工作的匹配;D、考慮員工的興趣,進(jìn)行工作安排。8:[多選題]8、旅游動(dòng)機(jī)的特性:()A:內(nèi)隱性B:復(fù)雜性C:轉(zhuǎn)移性D:沖動(dòng)性E:實(shí)踐性參考答案:ABCE1、9:[多選題]9、旅游目標(biāo)的動(dòng)力功能:()A:認(rèn)識(shí)功能B:選擇功能C:激勵(lì)功能D:導(dǎo)向功能E:協(xié)調(diào)功能參考答案:BCDE1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。10:[多選題]10、人們對旅游時(shí)間的知覺表現(xiàn)為()A:安排緊湊B:旅途要快C:一切活動(dòng)要準(zhǔn)時(shí)D:游覽要慢E:時(shí)間充裕參考答案:BCD1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。11:[多選題]11、人們對旅游列車的知覺表現(xiàn)為()A:舒適度咼B:整潔C:開車時(shí)間要好D:服務(wù)態(tài)度要好E:運(yùn)行時(shí)間要快參考答案:ABDE1、(1)提咼產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提咼旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。12:[多選題]12、知覺的特性有:()A:知覺的穩(wěn)定性B:知覺的選擇性C:知覺的接近性D:知覺的整體性E:知覺的解釋性參考答案:BDE1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。13:[多選題]1.旅游心理學(xué)主要研究旅游者的()A:心理活動(dòng)規(guī)律B:認(rèn)知規(guī)律C:行為規(guī)律D:思維規(guī)律E:情感規(guī)律參考答案:AC1、(1)提高產(chǎn)品屬性的突出程度,也就是提高旅游產(chǎn)品對旅游者的重要性。(2)加大宣傳的力度,讓旅游者相信所提供的旅游產(chǎn)品確實(shí)可以帶給他們需要的利益。2、答:(1)、更新旅游產(chǎn)品和服務(wù)的形象(2)、改變知覺(3)、引導(dǎo)參加旅游活動(dòng)(4)、輸送新的知識(shí)和信息。(5)、激發(fā)潛在旅游動(dòng)機(jī)3.答:(1)、"客人總是對的"并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對服務(wù)員的一種要求。(2)、客人是平等的(3)、正確理解客我之間的平等和不平等。4、答:(1)、個(gè)性是由“兒童自我狀態(tài)”、“成人自我狀態(tài)”和“父母自我狀態(tài)”三種自我狀態(tài)構(gòu)成的。(2)、有時(shí)三種自我狀態(tài)都會(huì)起作用,有時(shí)是兒童自我支配人的行為,有時(shí)是父母自我支配行為,有時(shí)是成人自我支配行為;三者相互獨(dú)立又相互制約。(3)、在具體的旅游行為中,一般而言,人們的旅游動(dòng)機(jī)主要存在于兒童自我狀態(tài)中,其旅游動(dòng)機(jī)最容易被誘惑激發(fā)。而父母自我狀態(tài)對兒童自我狀態(tài)所提出的愿望和要求常常持保留態(tài)度或提出一系列質(zhì)疑。如果父母自我狀態(tài)不同意兒童自我狀態(tài)的要求,旅游決定便很難形成,此時(shí),成人自我狀態(tài)便會(huì)在父母自我狀態(tài)和兒童自我狀態(tài)之間扮演仲裁者。因此,對于旅游企業(yè)而言,在促銷過程中,要做到“打動(dòng)”、“合理化”、“意義化”。1)對兒童自我狀態(tài),通過新奇誘導(dǎo),喚起興趣,使其動(dòng)心。2)對父母自我狀態(tài),通過利益誘導(dǎo)、名人誘導(dǎo),消除疑慮,使其放心。3)對成人自我狀態(tài),通過提供完整、系統(tǒng)、方便的旅游計(jì)劃,幫助籌劃,使其省心。1:[填空題]1、是指人們對某一對象所持有的一種具有一定結(jié)構(gòu)的和比較穩(wěn)定的評(píng)價(jià)和行為傾向。2、人的態(tài)度由、,和三種要素構(gòu)成。3、旅游消費(fèi)者趨向于某一旅游目標(biāo)的一種消費(fèi)心理傾向被稱為。4、_是個(gè)體在先天素質(zhì)基礎(chǔ)上,在一定的社會(huì)歷史條件下,通過社會(huì)交往形成和發(fā)展起來的帶有一定傾向的穩(wěn)定的心理特征的綜合.5、美國學(xué)者斯坦利.C.普洛格把人的個(gè)性類型分為:的人和的人.6、兒童、父母和成人這三種自我狀態(tài)的決策模式分別是、和。7、家庭形態(tài)有三類,即、和造反不要子女的參考答案:1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)2:[判斷題]1、旅游者的態(tài)度是指旅游者針對某一特定的旅游活動(dòng)對象,用贊成或者不贊成的方式連續(xù)地表現(xiàn)出來的心理傾向。()參考答案:正確1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)3:[判斷題]2、態(tài)度在消費(fèi)購買行為中有效用功能、認(rèn)識(shí)功能、價(jià)值表現(xiàn)功能和自我防御功能。旅游企業(yè)的品牌忠誠度可以用態(tài)度的效用功能來解釋。()參考答案:錯(cuò)誤1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)4:[判斷題]3、兒童自我狀態(tài)是以權(quán)威感和優(yōu)越感為標(biāo)志,是一個(gè)章辦事的決策者()參考答案:錯(cuò)誤1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)5:[單選題]1、在態(tài)度的組成要素中最穩(wěn)定的因素是()A:認(rèn)知成分B:情感成分C:意志成分D:意志成分參考答案:B1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)6:[判斷題]4、從眾心理,是指在社會(huì)群體的壓力下,個(gè)體成員放棄個(gè)人的意見并使個(gè)人意見符合群體的要求,采取與大多數(shù)人一致的行為與信念的心理過程,即"隨大流”的心理。()參考答案:正確1.答:“客人就是上帝”是對客人的最高尊稱,服務(wù)員要真正做到尊重上帝就必須對上帝有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。(1)“上帝總是對的”或者說“客人總是對的”這并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對旅游服務(wù)員對客服務(wù)提的要求?!翱腿丝偸菍Φ摹背J鼓承┓?wù)員覺得不能接受,認(rèn)為客人對也是對,不對也是對,服務(wù)員不對也不對,對也不對。當(dāng)然如把“客人總是對的”這話當(dāng)成是對客現(xiàn)存在的事實(shí)所作的判斷,那就會(huì)怎么也想不通。必須指出的是它并不是對客觀存在的事實(shí)作的判斷,只是對服務(wù)應(yīng)如何對客服務(wù)提出的要求,只表示服務(wù)員對客人的尊重。這并不意味著“服務(wù)員總是錯(cuò)的”,而是“在客人不對自己對”時(shí),要求服務(wù)員把“對”讓給客人。同時(shí)要求服務(wù)員不要說客人不對,也不要與客人爭輸贏。(2)上帝是平等的。每一位客人都是上帝的化身,不論他們地位的高低、財(cái)富的多少、權(quán)力的大小、相貌的美丑。從心理學(xué)的角度來說,在人格上,他們都是平等的。我們在為他們提供服務(wù)時(shí)應(yīng)一視同仁,他們的要求只要是對的,都應(yīng)受到尊重。(3)明確角色關(guān)系一正確理解客我之間的“平等”和“不平等”。A“平等”的含義是“相互尊重”也就是客人和服務(wù)員在人格上是平等的,他們的不同只是社會(huì)分工的不同。他們應(yīng)得到尊重,客人不應(yīng)看不起服務(wù)員,服務(wù)員也不能怠慢客人。B但服務(wù)員不可能與客人平起平坐。因在服務(wù)過程中他們扮演了各自不同的社會(huì)角色??腿擞袡?quán)利要求服務(wù)員為自己提供服務(wù),而服務(wù)員有義務(wù)按照客人的要求為他提供服務(wù),只要客人是正當(dāng)?shù)?、合理的要求,服?wù)員就不能拒絕。從這個(gè)意義上說客人與服務(wù)員不能平起平坐。C同時(shí)也不能把人所扮演的社會(huì)角色與人混為一談。當(dāng)人們扮演著不同的社會(huì)角色來往時(shí)往往不能平起平坐,顯示出不平等,但這并不是說扮演角色的人有高低貴賤之分,他們是平等的。所以說服務(wù)員和客人之間他們在社會(huì)角色上是平等的,但在人格上是平等的,都應(yīng)相互尊重。2、在旅游服務(wù)過程中,投訴是不可避免的。引發(fā)客人投訴的原因是多方面的,主要是:自尊心受到傷害、人格受到侮辱、服務(wù)水平低,服務(wù)態(tài)度差等。從旅游投訴的原因中,可以看出旅游投訴具有明顯的心理特征,具體為:求尊重的心理、求發(fā)泄的心理、求補(bǔ)償?shù)男睦?、求保護(hù)的心理。求尊重和求發(fā)泄的心理,主要屬于精神方面的內(nèi)容,而求補(bǔ)償?shù)男睦韯t主要屬于物質(zhì)方面的內(nèi)容。旅游工作者應(yīng)該記?。航哟腿送对V的過程也是向客人進(jìn)行補(bǔ)救性的心理服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,所以,我們必須耐心而誠懇地接待客人的投訴。旅游投訴處理的原則是:(1)熱情接待:經(jīng)驗(yàn)表明,旅游投訴接待是否熱情,是否重視,是能否妥善處理旅游者投訴的基礎(chǔ)。(2)耐心傾聽:鼓勵(lì)對方把事情經(jīng)過說出來,決不要打斷對方的訴說,弄清事情的來龍去脈,站在對方的立場,設(shè)身處地為客人著想。(3)書面記錄:必要的書面記錄既可以讓投訴者感到他的意見得到重視,同時(shí)也可以讓旅游者急躁的情緒因記錄速度的放慢得到緩解和放松。(4)保持冷靜:做一個(gè)“忠實(shí)”的聽眾,不要過多地打斷插話,更不要輕易地分辨、反駁或頂撞客人,即使客人態(tài)度蠻橫,出言不遜,也要以容忍的態(tài)度保持冷靜。(5)恰當(dāng)處理:旅游者的投訴一定要有個(gè)結(jié)果,不論是當(dāng)場的結(jié)果還是等真相弄清后的結(jié)果,恰當(dāng)是重要原則。只有處理恰當(dāng),投訴者才會(huì)憤憤而來,滿意而去。具體來說,處理投訴的步驟是:(1)耐心傾聽,弄清來龍去脈:少講多聽,多保持沉默,不要打斷對方的講話;控制情緒,保持冷靜。設(shè)法使交談輕松,讓投訴人感到舒適,消除不安情緒。(2)立即向客人認(rèn)錯(cuò)、表示道歉:不論客人是對是錯(cuò),應(yīng)先誠懇地道歉,消除客人的怨氣。因?yàn)榕c客人爭吵時(shí)絕對不會(huì)取勝的。(3)對客人表示安慰和同情:對客人表示安慰和同情,使撫慰投訴者已經(jīng)受傷的心靈的最好辦法,也是把他的注意力引向解決問題而不是拘泥于令人煩惱的細(xì)節(jié)和令人沮喪的情緒的唯一途徑。(4)抓住申訴的核心內(nèi)容:旅游工作者應(yīng)傾聽客人的陳述并正確理解客人講的話,抓住客人申訴的核心,并將申訴內(nèi)容提綱挈領(lǐng)地總結(jié)和重復(fù)一下,看是否與客人的申訴相一致。(5)采取積極的行動(dòng),盡快找到解決問題的辦法:應(yīng)在盡可能短的時(shí)間內(nèi)處理好客人的投訴,讓失望的客人能得到滿意的回答。(6)妥善解決問題,繼續(xù)服務(wù):問題解決后,要把解決問題的方法、步驟和最后結(jié)果用書信、便條或電話通知有關(guān)客人,要確保諾言的兌現(xiàn),并追蹤一下,確定客人是否真正滿意了事情的處理結(jié)果。同時(shí),感謝客人的諒解和協(xié)作,繼續(xù)為其提供熱情周到的服務(wù)。(7)事后總結(jié),做好記錄:只有清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的問題和不足,不斷加以改進(jìn),才會(huì)使服務(wù)質(zhì)量大大提高,避免投訴,增強(qiáng)滿意度。3(1)建立堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,(2)創(chuàng)立有利的群體環(huán)境和良好的交往氛圍,(3)建立合理的組織結(jié)構(gòu)和采取必要的組織措施,(4)提高群體成員的自我修養(yǎng)。4、(1)對差異加以改進(jìn):A、重視培養(yǎng)和塑造員工的優(yōu)良性格,B、提供提高員工能力的條件,C、引導(dǎo)員工提高自己的氣質(zhì)修養(yǎng)(2)根據(jù)員工的個(gè)性特點(diǎn)分配工作:A、能力和工作匹配;B、根據(jù)員工的氣質(zhì)類型,安排適合他們的工作,注意不同類型的搭配;C、性格和工作的匹配;D、考慮員工的興趣,進(jìn)行工作安排。7:[單選題]2、態(tài)度形成的基礎(chǔ)是()A:認(rèn)知成分B:情感成分C:意志成分D:意向成分參考答案:A1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)8:[單選題]3、在個(gè)性結(jié)構(gòu)中支配理性思維和信息的客觀處理的是()A:兒童自我狀態(tài)B:成人自我狀態(tài)C:家長自我狀態(tài)D:父母自我狀態(tài)參考答案:B1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)9:[單選題]4.以自我中心、感情沖動(dòng)為特征的自我狀態(tài)是()A:兒童自我狀態(tài)B:成人自我狀態(tài)C:家長自我狀態(tài)D:父母自我狀態(tài)參考答案:A1.答:“客人就是上帝”是對客人的最高尊稱,服務(wù)員要真正做到尊重上帝就必須對上帝有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。(1)“上帝總是對的”或者說“客人總是對的”這并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對旅游服務(wù)員對客服務(wù)提的要求?!翱腿丝偸菍Φ摹背J鼓承┓?wù)員覺得不能接受,認(rèn)為客人對也是對,不對也是對,服務(wù)員不對也不對,對也不對。當(dāng)然如把“客人總是對的”這話當(dāng)成是對客現(xiàn)存在的事實(shí)所作的判斷,那就會(huì)怎么也想不通。必須指出的是它并不是對客觀存在的事實(shí)作的判斷,只是對服務(wù)應(yīng)如何對客服務(wù)提出的要求,只表示服務(wù)員對客人的尊重。這并不意味著“服務(wù)員總是錯(cuò)的”,而是“在客人不對自己對”時(shí),要求服務(wù)員把“對”讓給客人。同時(shí)要求服務(wù)員不要說客人不對,也不要與客人爭輸贏。(2)上帝是平等的。每一位客人都是上帝的化身,不論他們地位的高低、財(cái)富的多少、權(quán)力的大小、相貌的美丑。從心理學(xué)的角度來說,在人格上,他們都是平等的。我們在為他們提供服務(wù)時(shí)應(yīng)一視同仁,他們的要求只要是對的,都應(yīng)受到尊重。(3)明確角色關(guān)系一正確理解客我之間的“平等”和“不平等”。A“平等”的含義是“相互尊重”也就是客人和服務(wù)員在人格上是平等的,他們的不同只是社會(huì)分工的不同。他們應(yīng)得到尊重,客人不應(yīng)看不起服務(wù)員,服務(wù)員也不能怠慢客人。B但服務(wù)員不可能與客人平起平坐。因在服務(wù)過程中他們扮演了各自不同的社會(huì)角色??腿擞袡?quán)利要求服務(wù)員為自己提供服務(wù),而服務(wù)員有義務(wù)按照客人的要求為他提供服務(wù),只要客人是正當(dāng)?shù)?、合理的要求,服?wù)員就不能拒絕。從這個(gè)意義上說客人與服務(wù)員不能平起平坐。C同時(shí)也不能把人所扮演的社會(huì)角色與人混為一談。當(dāng)人們扮演著不同的社會(huì)角色來往時(shí)往往不能平起平坐,顯示出不平等,但這并不是說扮演角色的人有高低貴賤之分,他們是平等的。所以說服務(wù)員和客人之間他們在社會(huì)角色上是平等的,但在人格上是平等的,都應(yīng)相互尊重。2、在旅游服務(wù)過程中,投訴是不可避免的。引發(fā)客人投訴的原因是多方面的,主要是:自尊心受到傷害、人格受到侮辱、服務(wù)水平低,服務(wù)態(tài)度差等。從旅游投訴的原因中,可以看出旅游投訴具有明顯的心理特征,具體為:求尊重的心理、求發(fā)泄的心理、求補(bǔ)償?shù)男睦?、求保護(hù)的心理。求尊重和求發(fā)泄的心理,主要屬于精神方面的內(nèi)容,而求補(bǔ)償?shù)男睦韯t主要屬于物質(zhì)方面的內(nèi)容。旅游工作者應(yīng)該記?。航哟腿送对V的過程也是向客人進(jìn)行補(bǔ)救性的心理服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,所以,我們必須耐心而誠懇地接待客人的投訴。旅游投訴處理的原則是:熱情接待:經(jīng)驗(yàn)表明,旅游投訴接待是否熱情,是否重視,是能否妥善處理旅游者投訴的基礎(chǔ)。耐心傾聽:鼓勵(lì)對方把事情經(jīng)過說出來,決不要打斷對方的訴說,弄清事情的來龍去脈,站在對方的立場,設(shè)身處地為客人著想。書面記錄:必要的書面記錄既可以讓投訴者感到他的意見得到重視,同時(shí)也可以讓旅游者急躁的情緒因記錄速度的放慢得到緩解和放松。保持冷靜:做一個(gè)“忠實(shí)”的聽眾,不要過多地打斷插話,更不要輕易地分辨、反駁或頂撞客人,即使客人態(tài)度蠻橫,出言不遜,也要以容忍的態(tài)度保持冷靜。恰當(dāng)處理:旅游者的投訴一定要有個(gè)結(jié)果,不論是當(dāng)場的結(jié)果還是等真相弄清后的結(jié)果,恰當(dāng)是重要原則。只有處理恰當(dāng),投訴者才會(huì)憤憤而來,滿意而去。具體來說,處理投訴的步驟是:耐心傾聽,弄清來龍去脈:少講多聽,多保持沉默,不要打斷對方的講話;控制情緒,保持冷靜設(shè)法使交談輕松,讓投訴人感到舒適,消除不安情緒。立即向客人認(rèn)錯(cuò)、表示道歉:不論客人是對是錯(cuò),應(yīng)先誠懇地道歉,消除客人的怨氣。因?yàn)榕c客人爭吵時(shí)絕對不會(huì)取勝的。對客人表示安慰和同情:對客人表示安慰和同情,使撫慰投訴者已經(jīng)受傷的心靈的最好辦法,也是把他的注意力引向解決問題而不是拘泥于令人煩惱的細(xì)節(jié)和令人沮喪的情緒的唯一途徑。抓住申訴的核心內(nèi)容:旅游工作者應(yīng)傾聽客人的陳述并正確理解客人講的話,抓住客人申訴的核心,并將申訴內(nèi)容提綱挈領(lǐng)地總結(jié)和重復(fù)一下,看是否與客人的申訴相一致。采取積極的行動(dòng),盡快找到解決問題的辦法:應(yīng)在盡可能短的時(shí)間內(nèi)處理好客人的投訴,讓失望的客人能得到滿意的回答。妥善解決問題,繼續(xù)服務(wù):問題解決后,要把解決問題的方法、步驟和最后結(jié)果用書信、便條或電話通知有關(guān)客人,要確保諾言的兌現(xiàn),并追蹤一下,確定客人是否真正滿意了事情的處理結(jié)果。同時(shí),感謝客人的諒解和協(xié)作,繼續(xù)為其提供熱情周到的服務(wù)。事后總結(jié),做好記錄:只有清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的問題和不足,不斷加以改進(jìn),才會(huì)使服務(wù)質(zhì)量大大提高,避免投訴,增強(qiáng)滿意度。3(1)建立堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,(2)創(chuàng)立有利的群體環(huán)境和良好的交往氛圍,(3)建立合理的組織結(jié)構(gòu)和采取必要的組織措施,(4)提高群體成員的自我修養(yǎng)。4、對差異加以改進(jìn):A、重視培養(yǎng)和塑造員工的優(yōu)良性格,B、提供提高員工能力的條件,C、引導(dǎo)員工提高自己的氣質(zhì)修養(yǎng)根據(jù)員工的個(gè)性特點(diǎn)分配工作:A、能力和工作匹配;B、根據(jù)員工的氣質(zhì)類型,安排適合他們的工作,注意不同類型的搭配;C、性格和工作的匹配;D、考慮員工的興趣,進(jìn)行工作安排。10:[單選題]5.以理智和客觀為標(biāo)志的自我狀態(tài)是()A:兒童自我狀態(tài)B:成人自我狀態(tài)C:家長自我狀態(tài)D:父母自我狀態(tài)參考答案:B1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)11:[單選題]6.以權(quán)威和優(yōu)越感為標(biāo)志的自我狀態(tài)是()A:兒童自我狀態(tài)B:成人自我狀態(tài)C:理智自我狀態(tài)D:父母自我狀態(tài)參考答案:D1、(態(tài)度)2、(認(rèn)知要素、情感要素、意向要素)3、(旅游消費(fèi)偏好)4、(個(gè)性)5、(安樂小康型、追新獵奇型)6、(感情用事、照章辦事、面對現(xiàn)實(shí))7、(核心式家庭、延續(xù)式家庭、丁克家庭)1:[論述題]1.如何正確理解"客人就是上帝”的思想?2、客人投訴通常有哪些心理需求?如何處理客人投訴?3、旅游企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系建立和維持的途徑4、如何對員工實(shí)施差異管理參考答案1.答:“客人就是上帝”是對客人的最高尊稱,服務(wù)員要真正做到尊重上帝就必須對上帝有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)?!吧系劭偸菍Φ摹被蛘哒f“客人總是對的”這并不是對客觀存在的事實(shí)所作的判斷,只是對旅游服務(wù)員對客服務(wù)提的要求?!翱腿丝偸菍Φ摹背J鼓承┓?wù)員覺得不能接受,認(rèn)為客人對也是對,不對也是對,服務(wù)員不對也不對,對也不對。當(dāng)然如把“客人總是對的”這話當(dāng)成是對客現(xiàn)存在的事實(shí)所作的判斷,那就會(huì)怎么也想不通。必須指出的是它并不是對客觀存在的事實(shí)作的判斷,只是對服務(wù)應(yīng)如何對客服務(wù)提出的要求,只表示服務(wù)員對客人的尊重。這并不意味著“服務(wù)員總是錯(cuò)的”,而是“在客人不對自己對”時(shí),要求服務(wù)員把“對”讓給客人。同時(shí)要求服務(wù)員不要說客人不對,也不要與客人爭輸贏。上帝是平等的。每一位客人都是上帝的化身,不論他們地位的高低、財(cái)富的多少、權(quán)力的大小、相貌的美丑。從心理學(xué)的角度來說,在人格上,他們都是平等的。我們在為他們提供服務(wù)時(shí)應(yīng)一視同仁,他們的要求只要是對的,都應(yīng)受到尊重。明確角色關(guān)系一正確理解客我之間的“平等”和“不平等”。A“平等”的含義是“相互尊重”也就是客人和服務(wù)員在人格上是平等的,他們的不同只是社會(huì)分工的不同。他們應(yīng)得到尊重,客人不應(yīng)看不起服務(wù)員,服務(wù)員也不能怠慢客人。B但服務(wù)員不可能與客人平起平坐。因在服務(wù)過程中他們扮演了各自不同的社會(huì)角色。客人有權(quán)利要求服務(wù)員為自己提供服務(wù),而服務(wù)員有義務(wù)按照客人的要求為他提供服務(wù),只要客人是正當(dāng)?shù)?、合理的要求,服?wù)員就不能拒絕。從這個(gè)意義上說客人與服務(wù)員不能平起平坐。C同時(shí)也不能把人所扮演的社會(huì)角色與人混為一談。當(dāng)人們扮演著不同的社會(huì)角色來往時(shí)往往不能平起平坐,顯示出不平等,但這并不是說扮演角色的人有高低貴賤之分,他們是平等的。所以說服務(wù)員和客人之間他們在社會(huì)角色上是平等的,但在人格上是平等的,都應(yīng)相互尊重。2、在旅游服務(wù)過程中,投訴是不可避免的。引發(fā)客人投訴的原因是多方面的,主要是:自尊心受到傷害、人格受到侮辱、服務(wù)水平低,服務(wù)態(tài)度差等。從旅游投訴的原因中,可以看出旅游投訴具有明顯的心理特征,具體為:求尊重的心理、求發(fā)泄的心理、求補(bǔ)償?shù)男睦怼⑶蟊Wo(hù)的心理。求尊重和求發(fā)泄的心理,主要屬于精神方面的內(nèi)容,而求補(bǔ)償?shù)男睦韯t主要屬于物質(zhì)方面的內(nèi)容。旅游工作者應(yīng)該記?。航哟腿送对V的過程也是向客人進(jìn)行補(bǔ)救性的心理服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,所以,我們必須耐心而誠懇地接待客人的投訴。旅游投訴處理的原則是:熱情接待:經(jīng)驗(yàn)表明,旅游投訴接待是否熱情,是否重視,是能否妥善處理旅游者投訴的基礎(chǔ)。
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