護林員規(guī)章制度（3篇）

護林員規(guī)章制度為規(guī)?范護林員工?作職責，強?化護林員隊?伍管理建設?，制定本規(guī)?章制度：?一、護林員?要服從統(tǒng)一?管理，熟悉?林業(yè)政策，?明確職責，?遵紀守法，?熱愛本質工?作。二、?護林員職責?。巡護森林?；管理野外?用火；及時?報告火情；?協(xié)助有關機?關查處森林?火災案件；?制止其它破?壞森林資源?行為；監(jiān)測?森林病蟲害?發(fā)生情況。?如發(fā)現(xiàn)破壞?盜伐林木、?盜捕野生動?物、挖山取?土及其他破?壞山林情況?及時報告。?三、護林?員應每星期?定期巡山查?林，不得無?故脫崗，情?節(jié)嚴重者取?消護林員資?格。四、?每周五__?_工作匯報?會一次，由?護林員匯報?各自管區(qū)情?況，總結工?作。五、?護林員責任?區(qū)劃分：護林員規(guī)章制度（二）第一?章護林員工?作職責（?一）宣傳、?貫徹林業(yè)法?律、法規(guī)、?方針、政策?，根據《_?__森林法?》的有關規(guī)?定，做好森?林資源保護?工作，確保?森林、林木?、林地及野?生動物資源?不受破壞。?協(xié)助林業(yè)中?心開展本轄?區(qū)內森林資?源監(jiān)測管理?。（二）?協(xié)助街道辦?事處、林業(yè)?中心和村委?會開展森林?防火宣傳，?制訂防火公?約。負責管?理本責任區(qū)?及周邊野外?用火，督促?森林防火規(guī)?章制度的執(zhí)?行落實，制?止各類違章?用火。發(fā)現(xiàn)?森林火警火?災，應及時?報告林業(yè)中?心，配合街?道辦事處和?村委會迅速?___并直?接參與火災?撲救工作，?協(xié)助查處火?災案件。?（三）對本?責任區(qū)的林?木進行巡護?，并做好巡?護登記統(tǒng)計?，記錄林業(yè)?生產、林木?管護、森林?防火等各方?面的情況，?盡職盡責做?好林木管護?工作。（?四）協(xié)助林?業(yè)中心及村?委會___?護林責任區(qū)?內造林、撫?育、封山育?林等各項林?業(yè)生產經營?活動。（?五）制止破?壞森林資源?的行為，并?及時報告有?關部門，協(xié)?助有關部門?查處盜伐濫?伐林木、破?壞野生動植?物資源、損?毀名木古樹?、非法盜采?等案件和違?法征占用林?地案件。?（六）依法?協(xié)助處理本?責任區(qū)山林?權屬糾紛。?（七）參?加護林員工?作例會，及?時了解上級?各項通知精?神和反映基?層群眾的要?求與問題。?（八）對?責任區(qū)內各?種危害森林?資源行為，?都應做到第?一知情者并?及時報告。?同時，要積?極完成林業(yè)?中心交辦的?其他工作。?第二章護?林員的權利?（一）對?不聽勸阻野?外用火單位?或個人，護?林員有權制?止并報請有?關部門按規(guī)?定予以行政?處罰。（?二）對盜砍?濫伐、亂捕?濫獵等破壞?森林資源的?行為，護林?員有權制止?，并報告當?地有關部門?處理。（?三）對不按?采伐許可證?規(guī)定的內容?和要求進行?采伐林木的?行為，護林?員有權制止?采伐，并向?林業(yè)中心報?告。（四?）對阻礙護?林員依法管?理或打擊報?復的，由公?安司法機關?按照相關法?律法規(guī)進行?處罰，構成?犯罪的，依?法追究刑事?責任。第?三章護林員?工作的考核?護林員工?作考核制度?，以護林員?工作職責為?依據，結合?個人實際工?作開展情況?進行獎懲。?林業(yè)中心每?年對護林員?工作情況進?行一次全面?考核，同時?開展隨機抽?查考核，獎?優(yōu)罰劣。?一護林員工?作期間有下?列情況之一?的，給予表?揚或獎勵：?（一）模?范履行工作?職責，管護?期間無森林?火警、無盜?砍盜伐、無?侵占林地等?案件發(fā)生，?林木管護工?作取得顯著?成績的。?（二）制止?破壞___?林木資源行?為，___?林木資源免?遭重大損失?的，并全面?完成考核指?標的。（?三）嚴格執(zhí)?行森林防火?法規(guī)，預防?和撲救措施?得力，在森?林防火責任?區(qū)內，保持?無森林火災?發(fā)生的。?（四）依法?制止或者檢?舉非法侵占?林地和破壞?林地、亂占?濫用林地直?接責任人有?功的。（?五）為保護?國家和__?_森林資源?與___英?勇博斗的。?二護林員?工作期間有?下列情況之?一的，應按?情節(jié)輕重給?予經濟處罰?或解聘。?（一）因玩?忽職守，不?履行管理職?責，造成本?責任區(qū)森林?資源損失的?。（二）?在本責任區(qū)?有森林火災?隱患，不知?情、不報告?，對森林火?災隱患知情?而不采取措?施消除，導?致森林火災?發(fā)生的。?（三）擅自?同意違法用?地單位和個?人進入林地?施工，或者?不知情、不?制止、不報?告，造成林?地破壞的。?（四）對?盜伐和濫伐?森林行為不?知情、不制?止、不報告?，致使森林?資源遭受損?失的。（?五）以權謀?私，監(jiān)守自?盜、弄虛作?假，致使森?林資源遭受?損失的。?（六）未按?規(guī)定完成上?級安排工作?的，以及管?護工作不積?極主動，工?作作風懶散?，群眾反映?強烈的。?（七）無故?不參加護林?員例會的。?年終根據?考核結果決?定護林員的?續(xù)聘或辭退?。枯桃花?藝生態(tài)園護?林防火辦公?室職責一?、貫徹執(zhí)行?國家森林防?火工作的方?針、政策，?監(jiān)督森林防?火條例和有?關法規(guī)的實?施。二、?進行森林防?火宣傳教育?，制定防火?措施，__?_群眾預防?森林火災。?三、__?_森林防火?安全檢查，?消除火災隱?患。四、?___森林?防火科學研?究，推廣先?進技術，培?訓森林防火?專業(yè)人員。?五、檢查?本地區(qū)森林?防火設施的?規(guī)劃和建設?，___有?關人員維護?、管理防火?設施設備。?六、掌握?火情動態(tài)（?范本），制?定撲火預備?方案，統(tǒng)一?___和指?揮撲救森林?火災。七?、配合有關?機關調查處?理森林火災?案件。八?、進行森林?火災統(tǒng)計，?建立火災檔?案。1?枯桃花藝生?態(tài)園森林防?火值班制度?一、在森?林防火期，?護林防火辦?公室堅持_?__小時值?班，值班人?員堅守崗位?，接到森林?火情報告后?，值班員必?須立即向護?林防火辦公?室負責人和?主要領導匯?報。二、?根據黨委、?政府主要領?導和護林防?火指揮部領?導同志的指?示，將火情?報縣護林防?火指揮部辦?公室，并通?報有關單位?，做好應急?準備。三?、嚴格執(zhí)行?請示報告制?度，及時掌?握火情動態(tài)?（范本），?并將鎮(zhèn)黨委?、政府的部?署和有關要?求及時傳達?到有關單位?。四、值?班人員應當?如實做好各?項工作記錄?，確保記錄?清除整潔，?由負責人簽?字后，妥善?保管。五?、嚴格按規(guī)?定準時交接?班，嚴禁值?班人員在值?班室進行與?工作無關的?活動。六?、交接班時?整理內務衛(wèi)?生，做好交?接班工作。?2枯桃?花藝生態(tài)園?森林火災報?告制度一?、任何單位?和個人，對?發(fā)現(xiàn)的森林?火災必須立?即撲救并及?時報告。?二、對轄區(qū)?內發(fā)生的森?林火警、火?災逐級如實?上級。三?、認真填寫?森林火災統(tǒng)?計報表，應?按時上報上?級主管部門?，對弄虛作?假，一經發(fā)?現(xiàn)嚴肅查處?，視其情節(jié)?，追究領導?和填報人的?責任。四?、搞好聯(lián)防?工作，如果?發(fā)現(xiàn)轄區(qū)外?的森林火警?、火災，應?及時向毗鄰?地區(qū)通報和?上級主管部?門報告。?枯桃花藝生?態(tài)園火源管?理制度一?、在防火期?內嚴禁野外?用火，嚴禁?非法獰獵。?二、進入?林區(qū)的人員?嚴禁攜帶火?種，嚴禁野?外吸煙。?三、防火戒?嚴期嚴禁燒?山催青、燒?灰積肥、燒?荒、燒草場?、燒田埂、?燒秸稈、燒?山造林和火?燒防火隔離?帶等生產性?用火。四?、林區(qū)人員?必須在固定?安全地點做?飯、烤火，?用后將火熄?滅。五、?防火期內，?嚴禁在林區(qū)?進行實彈演?習、炸山取?石、勘察和?施工等活動?。六、嚴?禁小孩隨意?玩火，節(jié)日?燃放鞭炮要?在指定安全?地點進行，?因小孩玩火?引起的火災?，追究家長?的責任。?七、經批準?進入林區(qū)從?事副業(yè)生產?人員，首先?進行防火教?育，劃定生?產范圍，嚴?格遵守防火?制度。八?、管護人員?要堅持每天?巡山查林，?發(fā)現(xiàn)野外違?章用火應當?場制止，對?外來閑散人?員一律清理?出山。九?、防火期內?防火辦要定?期或不定期?的進行檢查?，發(fā)現(xiàn)火災?隱患，責成?有關單位進?行整改。護林員規(guī)章制度（三）一、貫?徹執(zhí)行國家?森林防火工?作的方針、?政策，監(jiān)督?森林防火條?例和有關法?規(guī)的實施。?二、進行?森林防火宣?傳教育，制?定防火措施?，___群?眾預防森林?火災。三?、___森?林防火安全?檢查，消除?火災隱患。?四、__?_森林防火?科學研究，?推廣先進技?術，培訓森?林防火專業(yè)?人員。五?、檢查本地?區(qū)森林防火?設施的規(guī)劃?和建設，_?__有關人?員維護、管?理防火設施?設備。六?、掌握火情?動態(tài)（范本?），制定撲?火預備方案?，統(tǒng)一__?_和指揮撲?救森林火災?。七、配?合有關機關?調查處理森?林火災案件?。八、進?行森林火災?統(tǒng)計，建立?火災檔案。?順寧鎮(zhèn)森?林防火值班?制度一、?在森林防火?期，護林防?火辦公室堅?持___小?時值班，值?班人員堅守?崗位，接到?森林火情報?告后，值班?員必須立即?向護林防火?辦公室負責?人和主要領?導匯報。?二、根據黨?委、政府主?要領導和護?林防火指揮?部領導同志?的指示，將?火情報縣護?林防火指揮?部辦公室，?并通報有關?單位，做好?應急準備。?三、嚴格?執(zhí)行請示報?告制度，及?時掌握火情?動態(tài)（范本?），并將鎮(zhèn)?黨委、政府?的部署和有?關要求及時?傳達到有關?單位。四?、值班人員?應當如實做?好各項工作?記錄，確保?記錄清除整?潔，由負責?人簽字后，?妥善保管。?五、嚴格?按規(guī)定準時?交接班，嚴?禁值班人員?在值班室進?行與工作無?關的活動。?六、交接?班時整理內?務衛(wèi)生，做?好交接班工?作。順寧?鎮(zhèn)森林火災?報告制度?一、任何單?位和個人，?對發(fā)現(xiàn)的森?林火災必須?立即撲救并?及時報告。?二、對轄?區(qū)內發(fā)生的?森林火警、?火災逐級如?實上級。?三、認真填?寫森林火災?統(tǒng)計報表，?應按時上報?上級主管部?門，對弄虛?作假，一經?發(fā)現(xiàn)嚴肅查?處，視其情?節(jié)，追究領?導和填報人?的責任。?四、搞好聯(lián)?防工作，如?果發(fā)現(xiàn)轄區(qū)?外的森林火?警、火災，?應及時向毗?鄰地區(qū)通報?和上級主管?部門報告。?順寧鎮(zhèn)火?源管理制度?一、在防?火期內嚴禁?野外用火，?嚴禁非法獰?獵。二、?進入林區(qū)的?人員嚴禁攜?帶火種，嚴?禁野外吸煙?。三、防?火戒嚴期嚴?禁燒山催青?、燒灰積肥?、燒荒、燒?草場、燒田?埂、燒秸稈?、燒山造林?和火燒防火?隔離帶等生?產性用火。?四、林區(qū)?人員必須在?固定安全地?點做飯、烤?火，用后將?火熄滅。?五、防火期?內，嚴禁在?林區(qū)進行實?彈演習、炸?山取石、勘?察和施工等?活動。六?、嚴禁小孩?隨意玩火，?節(jié)日燃放鞭?炮要在指定?安全地點進?行，因小孩?玩火引起的?火災，追究?家長的責任?。七、經?批準進入林?區(qū)從事副業(yè)?生產人員，?首先進行防?火教育，劃?定生產范圍?，嚴格遵守?防火制度。?八、管護?人員要堅持?每天巡山查?林，發(fā)現(xiàn)野?外違章用火?應當場制止?，對外來閑?散人員一律?清理出山。?九、防火?期內防火辦?要定期或不?定期的進行?檢查，發(fā)現(xiàn)?火災隱患，?責成有關單?位進行整改?。順寧鎮(zhèn)?森林火災處?置制度一?、發(fā)生森林?火災都應按?照各自管護?區(qū)范圍，由?各村___?撲救。二?、各村應立?即將火情報?告鎮(zhèn)護林防?火指揮部辦?公室。接到?報告后，值?班人員必須?立即向辦公?室負責人報?告。三、?將火情及時?報告縣防火?辦。四、?鎮(zhèn)護林防火?指揮部領導?或者其他人?員應及時趕?赴現(xiàn)場，協(xié)?助___、?指揮撲火救?災。五、?森林火災發(fā)?生后，配合?有關部門調?查處理森林?火災事故，?建立火災檔?案。六、?鎮(zhèn)護林防火?指揮部統(tǒng)一?指揮全鎮(zhèn)撲?火力量。?護林員考核?管理制度?連府發(fā)[_?__]__?_號關于?發(fā)下《連城?鄉(xiāng)護林員考?核管理制度?》__通知?各村委會?、鄉(xiāng)屬鄉(xiāng)辦?各單位：?為了加強對?連城鄉(xiāng)森林?資源的保護?，結合本鄉(xiāng)?實際，現(xiàn)將?《連城鄉(xiāng)護?林員考核管?理制度》印?發(fā)給你們，?請遵照執(zhí)行?。附：《?連城鄉(xiāng)護林?員考核管理?制度》連?城鄉(xiāng)人民政?府___?年___月?十六日主?題詞：護林?員管理制度?通知報送?：班子成員?、林業(yè)局?發(fā)：各村委?會、鄉(xiāng)屬鄉(xiāng)?辦各單位?（共印__?_份，自存?___份）?連城鄉(xiāng)護?林員考核管?理制度第?一條為加強?護林隊伍的?建設和管理?，規(guī)范護林?員的行為，?保障森林安?全，達到“?山有人管、?林有人護、?火有人防、?責有人擔”?的目的。?根據《__?_森林法》?、《江西省?森林條例》?等規(guī)定，結?合我鄉(xiāng)實際?，特制定本?管理制定。?第二條本?管理制度所?稱的護林員?是指由鄉(xiāng)人?民政府選用?并簽訂了森?林管護合同?、從事森林?巡護、制止?破壞森林資?源行為的駐?村護林工作?人員。第?三條區(qū)林業(yè)?局負責本轄?區(qū)護林員隊?伍的建設和?管理，鄉(xiāng)人?民政府及林?業(yè)站負責本?鄉(xiāng)護林員隊?伍的日常監(jiān)?督管理。?第四條護林?員應具備以?下條件：?一、政治思?想覺悟高，?為人正直，?責任心強，?遵紀守法，?能秉公辦事?，未受過刑?事處罰；?二、熱心林?業(yè)事業(yè)，群?眾基礎好，?有一定威信?，屬于連城?鄉(xiāng)常住戶籍?常住人口；?三、身體?健康，年齡?在___周?歲的男性公?民；四、?具有初中以?上文化程度?，能處理一?般文字材料?；五、具?有工作必需?的交通工具?（摩托車等?）并會使用?；六、具?有工作必需?的移動通訊?工具（手機?）。第五?條必要時，?鄉(xiāng)人民政府?將按照工作?實績對現(xiàn)有?護林人員進?行全面整頓?、精減，并?按照“公開?、公正、公?平、擇優(yōu)”?的原則，從?符合條件的?群眾中選用?護林員。?第六條護林?員由村“兩?委”成員根?據本管理制?度進行推薦?或個人持自?薦書自薦，?經鄉(xiāng)人民政?府審核考核?，報區(qū)林業(yè)?局審批后選?用，區(qū)林業(yè)?局根據管護?合同約定向?護林員發(fā)放?工資。第?七條護林員?原則上一年?一審核，簽?訂承包管護?合同，登記?造冊，統(tǒng)一?管理。鄉(xiāng)人?民政府按照?管護責任合?同，每年對?護林員實績?進行考核，?考核合格者?續(xù)用，不合?格者撤換。?第八條護?林員的主要?職責：一?、積極宣傳?國家林業(yè)政?策及法律法?規(guī)，宣傳生?態(tài)公益林、?退耕林、天?保林等管理?規(guī)定，宣傳?森林防火知?識等。二?、巡護責任?區(qū)的森林、?林木和林地?。制止亂砍?濫伐、毀壞?林木（含苗?木）、非法?收購和無證?運輸木材；?制止在生態(tài)?公益林、退?耕林、天保?林等區(qū)域內?進行開墾、?采石、挖沙?、取土、筑?墳、挖根、?挖筍、采脂?、采集、放?牧、打柴等?損壞生態(tài)公?益林、退耕?林、天保林?的活動。護?林員責任區(qū)?內的以上行?為不能制止?的，要及時?向該村“兩?委”和林業(yè)?站報告。?三、制止在?林區(qū)違章用?火行為，及?時清除林火?隱患，發(fā)現(xiàn)?火情及時報?告并協(xié)助鄉(xiāng)?人民政府撲?救森林火災?，協(xié)助執(zhí)法?部門對火災?案件進行查?處，森林高?火險期要在?責任區(qū)進行?全天侯（上?午八點至下?午七點）巡?查。四、?發(fā)現(xiàn)森林病?蟲害應及時?報告林業(yè)站?，并協(xié)助區(qū)?林業(yè)局主管?部門搞好調?查與防治工?作。五、?制止亂采亂?挖亂捕亂獵?國家和省級?重點保護野?生動植物，?協(xié)助森林公?安依法收繳?采挖獵捕工?具和野生動?植物。六?、按區(qū)林業(yè)?主管部門的?要求做好每?天巡護記錄?。一旦發(fā)現(xiàn)?人為破壞森?林資源行為?，應竭盡全?力制止，并?及時報告所?在村“兩委?”、林業(yè)站?和鄉(xiāng)人民政?府。七、?著裝整齊、?佩帶標志，?攜帶小喇叭?等工具上山?巡護，在森?林防火期（?每年___?月至次年_?__月）須?帶水___?和滅火拖把?等工具。?八、接受林?業(yè)站和鄉(xiāng)人?民政府的指?導、管理，?配合林業(yè)部?門在管護區(qū)?開展各項林?業(yè)工作。?第九條建立?護林員先培?訓后使用制?度。林業(yè)站?負責對護林?員培訓考核?工作，考核?合格的護林?員方可使用?。護林員履?行職責時，?應持證（書?）上崗，并?佩戴全縣統(tǒng)?一標志。?第一條森林?管護人員的?配備要求，?根據本地公?益林分布特?點，按照管?護難易度，?劃定護林責?任區(qū)。原則?上按照人均?___畝（?或按村設立?）管護責任?區(qū)，配護林?員___名?。第十條?林業(yè)站負責?對護林員的?出勤、管護?情況進行檢?查、督促，?區(qū)林業(yè)局負?責對護林員?工作情況進?行綜合評比?考核。考核?結果作為護?林員獎懲和?使用的依據?。第十一?條獎懲辦法?一、護林?員在接受選?用期內，管?護責任區(qū)無?發(fā)生森林火?災、盜砍濫?伐、林地侵?占、亂捕濫?獵、森林病?蟲害、非法?采脂等現(xiàn)象?，護林成績?突出的，在?年終考核時?予以表彰和?兌現(xiàn)效益工?資。二、?護林員在接?受選用期內?有下列行為?之一的，視?其情節(jié)輕重?，給予扣發(fā)?工資、撤換?等處罰。觸?犯法律的，?依法追究法?律責任。?1、扣發(fā)當?月工資的_?__%：?（1）無故?不參加列會?或培訓一次?的；（2?）發(fā)生亂占?用林地__?_畝以下并?且沒有在當?天上報的；?（3）高?火險期間，?管護責任區(qū)?發(fā)生違章野?外用火，沒?有制止或沒?有在___?個小時內上?報的；（?4）未經請?假擅自離開?崗位一次的?；（5）?不記錄好工?作日記的。?2、扣