企業(yè)人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用中的問題與對策資料

本科畢業(yè)論文企業(yè)人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用中的問題與對策系別：管理科學(xué)與工程系專業(yè)：信息管理與信息系統(tǒng)姓名：1學(xué)號：12014年4月30日企業(yè)人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用中的問題與對策摘要：勞動力商品作為知識的載體成為各個公司爭奪和依靠的對象，在科技是第一生產(chǎn)力的今天，人力資源管理在相關(guān)的公司中的起到了不可估量的作用。任何企業(yè)，只要它想快速發(fā)展并且長期穩(wěn)定的發(fā)展，在面對激烈的市場競爭壓力和知識經(jīng)濟的管理壓力的時候，已經(jīng)意識到了，人力資源是公司業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)里的重要支持，諸如產(chǎn)品的設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等，都離不開人的參與，任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，往往都表現(xiàn)為人的問題。員工的素質(zhì)與士氣已成為企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ)，人力資源管理已經(jīng)成為企業(yè)管理和發(fā)展得主要癥結(jié)所在。關(guān)鍵詞：人力資源管理；信息系統(tǒng)；分析Abstract:Knowledgeoflaborbecomecommoditiesascarrierscompeteforvariouscompaniesandrelyonanobject,inscienceandtechnologyareprimaryproductiveforcestoday,humanresourcemanagementintherelevantcompanyhasplayedaninvaluablerole.Anybusiness,aslongasitwantsrapiddevelopmentandlong-termstabledevelopment,managementinthefaceoffiercemarketcompetitionpressureandtheknowledgeeconomy,Ihaverealizedthathumanresourcesareallaspectsofthecompany'sbusinessintheimportantsupport,suchasproductdesign,production,sales,service,etc.,areinseparablefromtheperson'sparticipationinanyaspectoftheproblem,oftenhumanperformanceissues.Thequalityandmoraleofemployeeshasbecomethebasisforenterprisesurvivalanddevelopment,humanresourcemanagementhasbecomeamajorenterprisemanagementanddevelopmentwasthecrux.Keywords:HumanResourceManagement;InformationSystems;analysis目錄1前言 致謝光陰似箭，日月如棱。四年的時間，在我們漫長的人生旅途中是那么的短暫，但是，這短短的五年是最真誠的青春，是最純真的歲月，是最美麗的大學(xué)生活……我們的自學(xué)能力在這里得提升，我感謝所有的恩師：是您賦予我們最有意義的收獲;是您帶領(lǐng)我們走進知識殿堂，使我們不但豐富了知識;是您給我們一個全新的角度去發(fā)現(xiàn)美