建設(shè)有限公司工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)罰辦法

建設(shè)有限公司工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)罰辦法1總則1.1目的為規(guī)范工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)管理行為，完善工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)激勵(lì)機(jī)制，不斷提高企業(yè)廣大員工的創(chuàng)優(yōu)意識(shí)和創(chuàng)優(yōu)水平，以科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新為動(dòng)力，以防治和消除質(zhì)量通病為突破口，實(shí)現(xiàn)施工質(zhì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)化和過(guò)程控制的精細(xì)化，推動(dòng)公司施工質(zhì)量和質(zhì)量管理水平不斷提高，推動(dòng)品牌建設(shè)和市場(chǎng)開拓，特制定本辦法。1.2適用范圍本辦法適用于公司承建或參建工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)罰管理。2獎(jiǎng)勵(lì)程序2.1工程項(xiàng)目簽約2個(gè)月內(nèi),符合申報(bào)國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)項(xiàng)條件或合同約定國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目，由公司會(huì)同工程局確定創(chuàng)獎(jiǎng)目標(biāo)，報(bào)局質(zhì)量主管部門備案；符合申報(bào)省部級(jí)工程獎(jiǎng)項(xiàng)的項(xiàng)目，由公司根據(jù)自身市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、區(qū)域定位和工程局下達(dá)的創(chuàng)獎(jiǎng)指標(biāo)自行確定創(chuàng)獎(jiǎng)目標(biāo)，并報(bào)局質(zhì)量主管部門備案。所有創(chuàng)獎(jiǎng)項(xiàng)目的獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)表及申報(bào)資料報(bào)送獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選單位的同時(shí)必須報(bào)送局質(zhì)量主管部門備案，以作為工程局認(rèn)定工程項(xiàng)目獲得獎(jiǎng)項(xiàng)表彰的依據(jù)之一。2.2公司對(duì)工程創(chuàng)優(yōu)實(shí)施計(jì)劃管理。分公司（大項(xiàng)目經(jīng)理部、事業(yè)部）和直屬項(xiàng)目每年年底統(tǒng)計(jì)本單位下一年度開始近三年的工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃，上報(bào)公司技術(shù)質(zhì)量部，公司依據(jù)創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃在每年年初下達(dá)公司年度創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)、指標(biāo)。2.3分公司（大項(xiàng)目經(jīng)理部、事業(yè)部）和直屬項(xiàng)目依據(jù)質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)、指標(biāo)開展質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)工作，在取得工程獲獎(jiǎng)文件、證書兩個(gè)月內(nèi)將相關(guān)資料上報(bào)公司技術(shù)質(zhì)量部。以局、股份公司名義簽約項(xiàng)目的獲獎(jiǎng)文件、證書原件上報(bào)局檔案室歸檔，掃描件報(bào)局質(zhì)量主管部門備案；以公司名義簽約項(xiàng)目的獲獎(jiǎng)文件、證書原件上報(bào)公司檔案室歸檔，掃描件報(bào)公司質(zhì)量主管部門備案。逾期未報(bào)相關(guān)資料的項(xiàng)目工程局（公司）將不予認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。2.4每年2月1日至次年1月31日前取得的獲獎(jiǎng)文件、證書的項(xiàng)目均作為本年度獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。公司所屬各單位應(yīng)于每年1月31日前對(duì)本單位上年度工程獲省部級(jí)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并報(bào)公司技術(shù)質(zhì)量部，公司技術(shù)質(zhì)量部在對(duì)各單位獲得的各級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)進(jìn)行審核確認(rèn)后，下發(fā)文件對(duì)有關(guān)獲獎(jiǎng)單位、項(xiàng)目、個(gè)人進(jìn)行通報(bào)表彰。3獎(jiǎng)勵(lì)3.1獎(jiǎng)勵(lì)原則凡獲得國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程、股份公司質(zhì)量獎(jiǎng)、行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)、省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程、國(guó)家級(jí)質(zhì)量管理小組及局級(jí)以上質(zhì)量管理先進(jìn)個(gè)人均予以獎(jiǎng)勵(lì)。若一個(gè)工程獲得多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，按以下原則進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)：3.1.1省部級(jí)及以下工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)按同類別最高獎(jiǎng)勵(lì)金額獎(jiǎng)項(xiàng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，不重復(fù)計(jì)算；3.1.2國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)、股份公司質(zhì)量獎(jiǎng)、行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)、國(guó)家質(zhì)量管理小組獎(jiǎng)項(xiàng)在對(duì)省部級(jí)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，由公司根據(jù)相關(guān)管理辦法進(jìn)行重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。3.2獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)3.2.1國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程、股份公司質(zhì)量獎(jiǎng)、行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)及國(guó)家級(jí)質(zhì)量管理小組獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《建筑有限公司第六工程局施工企業(yè)質(zhì)量管理辦法（試行）》。3.2.2省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程凡獲得省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程的工程項(xiàng)目，公司給予項(xiàng)目以下獎(jiǎng)勵(lì)：3.2.2.1榮獲房建工程、基礎(chǔ)設(shè)施等省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程的項(xiàng)目，根據(jù)合同額大小、工程難易程度等，獎(jiǎng)勵(lì)金額2-10萬(wàn)/項(xiàng)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：獎(jiǎng)項(xiàng)類別獎(jiǎng)項(xiàng)級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)房建（建筑面積m2）基礎(chǔ)設(shè)施（合同額萬(wàn)元）S≤100000S>100000A≤2000020000<A≤5000050000<A≤100000A>100000結(jié)構(gòu)優(yōu)質(zhì)省部級(jí)S×0.3元/m2A×0.015%優(yōu)質(zhì)工程省部級(jí)金獎(jiǎng)省部級(jí)×1.1省部級(jí)×1.1省部級(jí)S×0.6元/m260000元+（S-100000）×0.3元/m2A×0.03%6萬(wàn)+（A-20000）×0.02%12萬(wàn)+（A-50000）×0.01%17萬(wàn)+（A-100000）×0.005%備注：1、按上表計(jì)算少于2萬(wàn)元的，省部級(jí)（含直轄市）優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)（按項(xiàng)目計(jì)）最低按2萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。2、省部級(jí)（含直轄市）優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)勵(lì)金額最高以10萬(wàn)元為限，超過(guò)部分不予以兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。3.2.5.2設(shè)備安裝工程、裝飾工程類省部級(jí)質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)按2萬(wàn)/項(xiàng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，榮獲金獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3萬(wàn)/項(xiàng)。3.2.6質(zhì)量管理小組3.2.6.1獲國(guó)家級(jí)優(yōu)秀QC小組(成果)一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)5000元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)2000元。3.2.6.2獲省部級(jí)優(yōu)秀QC小組(成果)一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)2000元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1000元。3.2.6.3獲局級(jí)優(yōu)秀QC小組(成果)一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)2000元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1000元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)500元。3.2.6.4同時(shí)獲國(guó)家級(jí)、省部級(jí)、局級(jí)的QC小組，按最高標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)。3.2.7對(duì)于未列出的其他創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)項(xiàng)參照以上同等級(jí)別獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.2.8公司對(duì)為創(chuàng)優(yōu)作出貢獻(xiàn)的公司總部相關(guān)職能部門及人員予以獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)另行確定。3.2.9獲得國(guó)家級(jí)、行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)、省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程及國(guó)家級(jí)質(zhì)量管理小組榮譽(yù)，除對(duì)參建人員進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外，公司將對(duì)獲獎(jiǎng)單位和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)表彰，記入個(gè)人檔案，作為評(píng)優(yōu)選先和職位晉升的業(yè)績(jī)。3.2.10創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的目標(biāo)成本按照《有限公司成本指導(dǎo)價(jià)》相關(guān)條款進(jìn)行調(diào)整。3.2.11個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)的有關(guān)規(guī)定：對(duì)于在工程質(zhì)量管理工作中做出突出貢獻(xiàn)的人員，給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：榮獲國(guó)家級(jí)質(zhì)量管理先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)的，公司獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元。榮獲省部級(jí)質(zhì)量管理先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)的，公司獎(jiǎng)勵(lì)3千元。榮獲地市級(jí)質(zhì)量管理先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)的，公司獎(jiǎng)勵(lì)1千元。榮獲工程局質(zhì)量管理先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)的，公司獎(jiǎng)勵(lì)1千元。獎(jiǎng)金來(lái)源可在年度預(yù)算基金中列支。3.3獎(jiǎng)勵(lì)的審核與確認(rèn)3.3.1項(xiàng)目獲得以上各級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)，應(yīng)以有關(guān)單位下發(fā)的文件或頒發(fā)的證書為準(zhǔn)。3.3.2獎(jiǎng)勵(lì)金額由公司質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)主管部門提出，報(bào)公司總常會(huì)審批后實(shí)施。3.4獎(jiǎng)金分配：3.4.1分配標(biāo)準(zhǔn)：3.4.1.1國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程、股份公司質(zhì)量獎(jiǎng)及行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)金分配方式執(zhí)行《建筑有限公司第六工程局施工企業(yè)質(zhì)量管理辦法（試行）》。3.4.1.2省部級(jí)工程質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)金分配方式：獎(jiǎng)金的70%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，按以下標(biāo)準(zhǔn)分配：25%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)理，20%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目其他領(lǐng)導(dǎo)班子，其余由項(xiàng)目班子研究決定，獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目與創(chuàng)優(yōu)的有關(guān)人員；獎(jiǎng)金的另外30%獎(jiǎng)勵(lì)公司（包括公司二級(jí)分支機(jī)構(gòu)）相關(guān)職能部門及其他為創(chuàng)優(yōu)做出貢獻(xiàn)的人員。分配方案由項(xiàng)目部、公司質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)主管部門制定，報(bào)公司質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)主管領(lǐng)導(dǎo)審核，公司質(zhì)量管理委員會(huì)審核后實(shí)施。3.4.1.3國(guó)家級(jí)質(zhì)量管理小組獎(jiǎng)金全部用來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)本QC小組成員，具體分配方案由組長(zhǎng)制訂，項(xiàng)目經(jīng)理審批，報(bào)公司質(zhì)量主管部門備案。3.5對(duì)于未能按照計(jì)劃創(chuàng)優(yōu)將給予下列處罰3.5.1列入工程局國(guó)家級(jí)、股份公司級(jí)及行業(yè)最高質(zhì)量獎(jiǎng)質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃的項(xiàng)目，如未能按計(jì)劃目標(biāo)完成相應(yīng)等級(jí)創(chuàng)獎(jiǎng)的，執(zhí)行《建筑有限公司第六工程局施工企業(yè)質(zhì)量管理辦法（試行）》處罰辦法。3.5.2列入公司國(guó)家級(jí)及股份公司級(jí)以下（不含）質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃的項(xiàng)目，如未能按計(jì)劃目標(biāo)完成相應(yīng)等級(jí)創(chuàng)獎(jiǎng)的，公司將給予項(xiàng)目通報(bào)批評(píng)，并按照對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的50%進(jìn)行處罰。具體罰金分配由項(xiàng)目經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)班子自行確定到責(zé)任人。4創(chuàng)優(yōu)銷項(xiàng)4.1凡列入創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃的工程項(xiàng)目，因地方政府、建設(shè)方及其他不可抗拒原因而停工二年以上（含二年），報(bào)公司質(zhì)量主管部門審批后同意銷項(xiàng)。4.2列入創(chuàng)優(yōu)滾動(dòng)計(jì)劃的工程