公司l律師業(yè)務培訓講座

公司l律師業(yè)務培訓講座目錄公司法律服務方案籌劃2公司非訴訟業(yè)務技能

43公司律師業(yè)務類型

3

公司法律業(yè)務對律師素質的基本要求

31

13公司訴訟業(yè)務技能5第二頁，共35頁。

引言公司時代社會第三極19世紀末開始，公司大規(guī)模、且強有力的存在，成為社會發(fā)展的主導力量公司法對社會、對國家治理的影響日益彰顯公司的崛起對法律制度構成了沖擊公司之于現(xiàn)代社會的意義社團主義、資本市場、對組織權利的控制和規(guī)制構成了現(xiàn)代法律體系的核心特點之一改變了公法、私法劃分的二元結構，促進了公法私法化和私法公法化的加劇第三頁，共35頁。公司法引言從什么是公司法談起條文上的公司法生活中的公司法裁判上的公司法

第四頁，共35頁。第一章

公司法律業(yè)務對律師素質的

基本要求

第五頁，共35頁。公司律師素質知識結構

思維方式

實踐經驗

幾點建議

業(yè)務技能

職業(yè)精神

復合的知識結構：不僅要通法律知識，而且要懂管理知識、財務知識法律思維（從法律角度、用法律方法解決問題）①平衡思維②簡化思維③多視角思維④整體性思維⑤創(chuàng)新型思維⑥開放性思維公司法必須從條文的公司法走向實踐的公司法

專業(yè)精神團隊精神慎密的思維能力、卓越的溝通能力、良好的談判能力、較強的策劃能力1、處理好“生存與發(fā)展”的關系2、處理好“個體與團隊”的關系3、處理好“專業(yè)化方向與律師全面技能提升”的關系

第六頁，共35頁。第二章

公司法律服務方案籌劃第七頁，共35頁。IIIIIIIV切合實際的原則

展示服務優(yōu)勢的原則

合理報價的原則

突出專業(yè)優(yōu)勢的原則

制定服務方案的原則第八頁，共35頁。對于非訴訟項目而言，當時人更關注的是律師的專業(yè)水平及服務質量，在此基礎上還關注報價。因此，一個良好的法律服務方案籌劃，一個體現(xiàn)律師專業(yè)化水平的法律服務方案，對于你能否取得當事人的信任，能否取得代理權至關重要。法律服務方案籌劃的意義第九頁，共35頁。結構要素服務團隊委托事項的基本情況聲明方案及策略收費報價附件代理優(yōu)勢委托事項的法律分析第十頁，共35頁。第三章

公司律師業(yè)務類型第十一頁，共35頁。公司非訴訟業(yè)務公司章程個性化設計公司治理結構設計公司并購業(yè)務公司上市業(yè)務（IPO）公司清算法律事務（自行清算、公司僵局破解）公司常年法律顧問業(yè)務公司律師業(yè)務類型公司訴訟業(yè)務根據(jù)新民事案由規(guī)定公司訴訟案件的案由已經由22種增加到25種

第十二頁，共35頁。第四章

公司非訴訟業(yè)務技能第十三頁，共35頁。第一節(jié)公司法律盡職調查盡職調查基本環(huán)節(jié)準備盡職調查確定盡職調查范圍準備開展盡職調查

.第一步開展盡職調查

移交、查閱資料深入核實資料形成工作底稿.第二步第三步完成盡職調查撰寫盡職調查報告、補救盡職調查報告無法確認的事項

第十四頁，共35頁。盡職調查相關文書的撰寫第一節(jié)公司法律盡職調查保密協(xié)議或保密函的準備

法律盡職調查清單的編制

工作底稿的收集與歸類

法律盡職調查報告的撰寫

第十五頁，共35頁。第一節(jié)公司法律盡職調查認真設計和構思盡職調查清單，合理確定盡職調查范圍

1移交資料，在核對資料的基礎上注明“復印件與原件相一致”對于不宜移交的資料，要親自查閱相關資料并作好登記工作

2一定要撰寫并保存好工作底稿，以備今后復查。3盡職調查報告應有針對性，并應將調查過程中發(fā)現(xiàn)的問題逐一列明4注意事項及風險防范

第十六頁，共35頁。第二節(jié)交易方案設計交易方案設計意義非訴訟項目，當時人更關注交易方案的可行性。一個好的交易方案，必然是一個可執(zhí)行的方案。在交易安全的前提下，交易不會因為交易文件存在技術瑕疵而導致交易執(zhí)行難以為繼或無法補救，這是律師的價值所在，也是律師能得到當事人尊重的關鍵所在。

第十七頁，共35頁。交易方案設計原則牢牢把握“合法合規(guī)原則”

靈活把握“促成交易原則”

TextinhereTextinhere注意二者有機結合在“安全與效益之間”找平衡

第十八頁，共35頁。確信促成了一項對當事人各方都有益的交易

第一項自我肯定確保如不能執(zhí)行，有足夠的、可行的補救措施，而且不會不利于我的當事人

第三項自我肯定確信本項交易將順利獲得對應機構或者機關的審批/備案

第二項自我肯定確信交易不存在無效或可撤銷的風險，也不存在阻礙或者限制其執(zhí)行的客觀障礙

第四項自我肯定注意事項第十九頁，共35頁。注意事項與經驗積累第三節(jié)公司業(yè)務法律文書起草與修改1注意收集法律各類文書范本律師的經驗在一定程度上就是多樣化法律文本的占有2對多樣化的文書要經常認真比較，自我完善。

3準確把握風險點和爭議點或關注點4了解交易環(huán)節(jié)，法律文書所約定的權利、義務及流程要具有可執(zhí)行性

第二十頁，共35頁。第三節(jié)公司業(yè)務法律文書起草與修改出資協(xié)議書擬定公司章程個性化設計與修訂股權轉讓協(xié)議增資或者減資協(xié)議其他非訴訟文書各類文書第二十一頁，共35頁。第四節(jié)公司法修訂及商事登記改革對律師業(yè)務的影響取消最低注冊資本限制取消出資限制取消實收資本簡化程序手續(xù)公司法修訂要點所有修正內容緊緊圍繞注冊資本進行第二十二頁，共35頁。營業(yè)執(zhí)照經營范圍住所（經營場所）注冊資本年度報告經營異常名錄

深圳商事登記改革主要內容信息公示平臺網上注冊營業(yè)執(zhí)照分四類，登記事項較少不再列入營業(yè)執(zhí)照記載事項，除12類特殊事項，無需再進行審批對超范圍經營，合同效力待定的影響不再審查住所的權屬及功能，不再收取場地使用文件代替年檢，定期申報未定期提交報告等情形，納入名錄，一定年限內可申請移除，承擔個人責任的范圍增加法律未禁止的信息通過統(tǒng)一平臺發(fā)布現(xiàn)有深圳市場監(jiān)督管理局信息平臺，公示信息已經明顯不同一條龍網上注冊服務，電子執(zhí)照與紙質執(zhí)照同等效力紙質文書依照申請發(fā)放1、登記備案事項，非登記事項；2、無需提供驗資證明；3、出資比例、出資金額等約定，并記載于章程等文件即可；4、實收資本依申請備案第二十三頁，共35頁。認繳出資并非越多越好取消實收資本≠取消股東的出資責任≠股東不再出資不驗資≠不擔責刪除驗資條款≠排除驗資公司法修訂、商事登記改革對律師業(yè)務的影響盡職調查途徑增多——各類信用平臺投入使用盡職調查的難度加大——注冊資本的意義淡化，盡職調查更應關注真正實力公司律師的重要性進一步凸顯——公司設立籌劃、公司章程個性化設計、公司治理結構規(guī)范等業(yè)務增多

與時俱進，更新知識——公司法修訂對相關法律產生影響虛報注冊資本罪、虛假出資罪、抽逃出資罪2014年4月24日十二屆全國人大常委會八次會議通過《關于<中華人民共和國刑法>第一百五十八條、第一百五十九條的解釋

》明確虛報注冊資本罪和虛假出資、抽逃出資罪及其刑罰只適用于依法實行注冊資本實繳登記制的公司

，不再適用于認繳制公司第二十四頁，共35頁。深圳信用網可查詢的內容深圳企業(yè)信息查詢平臺第二十五頁，共35頁。全國信用信息查詢平臺第二十六頁，共35頁。第四章公司訴訟業(yè)務技能

公司訴訟業(yè)務是一個全新的領域

1公司訴訟與商事思維

2公司訴訟的類型化

3第二十七頁，共35頁。第一節(jié)公司訴訟業(yè)務是一個全新的領域

2005年10月我國公司法進行了修訂，對傳統(tǒng)公司法理論進行了較大突破，推出了一系列制度創(chuàng)新，增強了我國公司法的可操作性和可訴性。

公司訴訟作為專業(yè)性、高端性、前沿性的訴訟類型，逐漸將引起社會各界關注，并將成為公司法律服務的一個全新的領域。

第二十八頁，共35頁。第二節(jié)公司訴訟與商事思維

處理公司訴訟事務時要善于從傳統(tǒng)的民事訴訟思維的慣性中跳出，從商事思維入手尋求較佳的訴訟方案

①更加注意商事行為的穩(wěn)定性不輕易判定行為無效

②強調行為的外觀效力和公示主義不過份糾纏當事人內心的真實意思

③更多利用行為瑕疵補救機制即有形式瑕疵或輕微瑕疵的商業(yè)行為允許利用相關的補救機制去完善

商事思維第二十九頁，共35頁。第三節(jié)公司訴訟的類型化

2008年4月1日起實施的最高人民法院《民事案件案由規(guī)定》確定了22種公司糾紛案由2011年4月1日起實施《民事案件案由規(guī)定》將與公司有關的案由種類由22種變更為至25種奚曉明、金劍峰在《公司訴訟的理論與實務問題研究》中指出，《民事案件案由規(guī)定》并未涵蓋全部公司糾紛類型，導致許多公司糾紛不易確定案由，對正確認定案件性質產生了不利影響書中提出43種公司訴訟類型最高院著述觀點表述更加簡練具體案由與公司法及實務中發(fā)生的公司糾紛更加契合更有利于操作。

案由變化的特點第三十頁，共35頁。第三節(jié)公司訴訟的類型化

2008年公司訴訟案由（一）241、股權確認糾紛

242、股東名冊變更糾紛

243、股東出資糾紛

244、公司章程或章程條款撤銷糾紛

245、公司盈余分配糾紛

246、股東知情權糾紛

247、股份收購請求權糾紛

248、股權轉讓糾紛

249、股東會或者股東大會、董事會決議效力糾紛（1）股東會或者股東大會、董事會決議效力確認糾紛（2）股東會或者股東大會、董事會決議撤銷糾紛

250、發(fā)起人責任糾紛2011年公司訴訟案由（一）242、股東資格確認糾紛（原241，有變動）

243、股東名冊記載糾紛（原242，有變動，拆分為243.244兩案由）

244、請求變更公司登記糾紛（同上）

245、股東出資糾紛（原243，無變化）

246、新增資本認購糾紛（新增）

247、股東知情權糾紛（原246，無變化）

248、請求公司收購股份糾紛（原247，有變動）

249、股權轉讓糾紛（原248，無變化）

250、公司決議糾紛（原249，簡化表述）（1）公司決議效力確認糾紛（2）公司決議撤銷糾紛251、公司設立糾紛（新增）252、公司證照返還糾紛（新增）253、發(fā)起人責任糾紛（原250，無變化）

254、公司盈余分配糾紛（原248，未變）

第三十一頁，共35頁。第三節(jié)公司訴訟的類型化

2008年公司訴訟案由（二）251、股東濫用股東權利賠償糾紛252、股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任賠償糾紛

253、董事、高級管理人員損害股東利益賠償糾紛

254、公司的控股股東、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員損害公司利益賠償糾紛

255、清算組成員責任糾紛

256、公司合并糾紛

257、公司分立糾紛

258、公司減資糾紛

259、公司增資糾紛

260、公司解散糾紛

261、公司清算糾紛

262、上市公司收購糾紛2011年公司訴訟案由（二）255、損害股東利益責任糾紛（原251、253的合并）

256、損害公司利益責任糾紛（原254，有變動，簡化表述方式）

257、股東損害公司債權人利益責任糾紛（原252，有變動，簡化表述）258、公司關聯(lián)交易損害責任糾紛（新增）259、公司合并糾紛（原256，未變）260、公司分立糾紛（原257，未變）261、公司減資糾紛（原258，未變）262、公司增資糾紛（原259，未變）263、公司解散糾紛（原260，未變）264、申請公司清算（原261，有變動，拆分為264.265兩案由）265、清算責任糾紛（同上）266、上市公司收購糾紛（原262，未變）

第三十二頁，共35頁。第三節(jié)公司訴訟的類型化

1、公司設立失敗糾紛；2、公司成立無效糾紛；3、公司設立瑕疵糾紛；4、公司章程或者章程條款無效或撤銷糾紛；5、公司決議效力確認糾紛；6、公司決議撤銷糾紛；7、公司決議不存在糾紛；8、股東出資糾紛；9、股權確認糾紛；10、股權信托糾紛；11、股權期權糾紛；12、股東名冊變更糾紛；13、股東權益糾紛（具體包括10項）；14、股東濫用股東權利損害公司利益糾紛；