2023年統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)A

第12頁共12頁2023年?統(tǒng)計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)A?多年來，在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷?和同事的幫?助下，通過?自己的不懈?努力，較好?地完成了各?項(xiàng)工作任務(wù)?，現(xiàn)將思想?、工作和學(xué)?習(xí)等情況進(jìn)?行匯報(bào)總結(jié)?。一、思?想政治方面?始終保持?積極向上的?學(xué)習(xí)態(tài)度，?深刻理解掌?握科學(xué)發(fā)展?觀重要思想?。嚴(yán)格要求?自己，遵規(guī)?守紀(jì)，努力?提高自己的?政治覺悟，?常利用閑暇?時(shí)間學(xué)__?_章黨紀(jì)。?我堅(jiān)持真理?，用正確的?世界觀、人?生觀、價(jià)值?觀指導(dǎo)自己?的學(xué)習(xí)、工?作和生活實(shí)?踐。二、?工作方面?擔(dān)任統(tǒng)計(jì)工?作，我嚴(yán)格?要求自己，?通過自己勤?奮努力學(xué)習(xí)?虛心請(qǐng)教，?我的業(yè)務(wù)能?力得到不斷?提升。統(tǒng)計(jì)?業(yè)外的人總?覺得“三分?統(tǒng)計(jì)，七分?估計(jì)”，這?事實(shí)上是對(duì)?統(tǒng)計(jì)的誤解?，干好統(tǒng)計(jì)?工作并不簡(jiǎn)?單，總結(jié)起?來有以下幾?點(diǎn)認(rèn)識(shí)：?1.沒有強(qiáng)?烈的責(zé)任心?，沒有對(duì)工?作飽滿熱情?，干不好統(tǒng)?計(jì)工作。?有人說統(tǒng)計(jì)?工作是枯燥?的，整天接?觸數(shù)，但我?接觸統(tǒng)計(jì)工?作以來，卻?每天都能感?受到統(tǒng)計(jì)數(shù)?帶給人的欣?喜。每張報(bào)?表我都能夠?靜下心來踏?踏實(shí)實(shí)完成?。我為每次?發(fā)現(xiàn)新的不?懂的地方感?到高興，仔?細(xì)研究問題?遇到問題仔?細(xì)查找原因?并及時(shí)與領(lǐng)?導(dǎo)溝通，并?最終解決問?題讓人非常?有成就感。?對(duì)待上級(jí)?，我嚴(yán)格按?照下發(fā)的報(bào)?表制度進(jìn)行?準(zhǔn)時(shí)報(bào)送各?類月報(bào)、季?報(bào)、年報(bào)以?及零時(shí)報(bào)表?，我不懂某?項(xiàng)參數(shù)項(xiàng)目?時(shí)，及時(shí)請(qǐng)?教，絕不敷?衍或通過自?己臆斷填寫?;對(duì)每項(xiàng)報(bào)?送情況都根?據(jù)實(shí)際情況?進(jìn)行填寫，?及時(shí)反映我?校的實(shí)際情?況，絕不偽?報(bào)、瞞報(bào);?每項(xiàng)報(bào)送數(shù)?據(jù)都請(qǐng)示領(lǐng)?導(dǎo)，并請(qǐng)領(lǐng)?導(dǎo)簽，絕不?私自報(bào)送。?對(duì)待學(xué)校?，絕不徇私?，每一次報(bào)?送的報(bào)表質(zhì)?量和報(bào)達(dá)時(shí)?間我都進(jìn)行?詳細(xì)的登記?，不斷強(qiáng)化?統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)管?理，提高統(tǒng)?計(jì)工作質(zhì)量?，從數(shù)據(jù)源?頭入手，從?統(tǒng)計(jì)原始記?錄抓起，把?基礎(chǔ)臺(tái)賬工?作做扎實(shí)，?確保量化、?細(xì)化，并及?時(shí)修改和印?發(fā)新的報(bào)表?制度，以適?應(yīng)團(tuán)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)?發(fā)展的需要?。2.文?筆不好，做?不好統(tǒng)計(jì)分?析，也就做?不好統(tǒng)計(jì)工?作。統(tǒng)計(jì)分?析工作才是?統(tǒng)計(jì)工作的?核心，只有?通過分析收?集的各項(xiàng)統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)，才?能摸清基本?走向和對(duì)上?級(jí)指標(biāo)完成?情況的把握?。如果文筆?不好，思路?不清，不能?將數(shù)據(jù)反映?的內(nèi)在規(guī)模?找準(zhǔn)。因此?，我努力練?習(xí)文筆，努?力練習(xí)學(xué)些?統(tǒng)計(jì)分析，?通過練習(xí)，?我已基本掌?握了統(tǒng)計(jì)分?析報(bào)告。?3.不學(xué)習(xí)?、不進(jìn)步、?不了解教育?和教學(xué)干不?好統(tǒng)計(jì)。在?統(tǒng)計(jì)工作崗?位十幾年的?經(jīng)驗(yàn)告訴我?，唯有不斷?的學(xué)習(xí)和更?新知識(shí)才能?不斷的適應(yīng)?新的形勢(shì)和?新的統(tǒng)計(jì)工?作的需要。?因此，在工?作之余，我?不斷學(xué)習(xí)新?的統(tǒng)計(jì)規(guī)章?制度，新的?統(tǒng)計(jì)實(shí)例。?總之，在?統(tǒng)計(jì)工作中?我體會(huì)到，?首先要以寬?恕平和的心?態(tài)看待工作?中碰到的困?難，正確評(píng)?估自己的能?力和價(jià)值目?標(biāo)，并進(jìn)行?必要的心態(tài)?調(diào)整，努力?培養(yǎng)樂觀大?度的良好性?格，得之不?喜，失之不?憂，提高自?己的抗干撓?能力，有效?轉(zhuǎn)移注重力?，使個(gè)人的?心態(tài)在工作?中得到轉(zhuǎn)移?、釋放、調(diào)?整，消除緊?張與疲憊。?時(shí)刻保持求?知向上的心?，愛上工作?，使工作變?成生活的最?大樂趣。?統(tǒng)計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)范文?從事統(tǒng)計(jì)?工作以來,?在工作中我?學(xué)到了很多?知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)?。統(tǒng)計(jì)工作?對(duì)我來說是?一個(gè)陌生的?工作，我由?不懂到懂，?由膚淺到深?入，由難到?易，可以說?這個(gè)過程是?艱辛而美麗?的。從工作?中我所得到?和領(lǐng)悟的也?很多。這可?以說對(duì)我以?后的人生旅?途都有很大?的影響和幫?助，也算我?人生的一次?不小的轉(zhuǎn)折?點(diǎn)和跨越。?所以自已也?更珍惜這個(gè)?難能可貴的?機(jī)會(huì)。我想?無論開始從?事何種工作?對(duì)我來說都?是一種挑戰(zhàn)?,也是一種?磨練。做統(tǒng)?計(jì)一年多以?來在工作中?不斷的磨練?了我的意志?,同時(shí)增加?了我對(duì)困難?的征服欲,?實(shí)現(xiàn)了我的?人生價(jià)值。?我想無論我?做什么都會(huì)?干一行愛一?行。既然我?從事了這份?工作，就要?愛崗敬業(yè)，?盡職盡責(zé)的?去認(rèn)真完成?我的工作。?一年中工作?總結(jié)統(tǒng)計(jì)?這份工作要?求我。(首?先)要敬業(yè)?。要用積極?的態(tài)度全身?心的投入工?作，即然選?擇了這個(gè)職?業(yè)，選擇了?這個(gè)崗位，?就要全力以?赴，盡職盡?責(zé)地去完成?。(二是?)要以嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致的態(tài)度?對(duì)待工作。?在工作中要?嚴(yán)格要求自?已做到一絲?不茍。統(tǒng)計(jì)?對(duì)我來說是?一項(xiàng)細(xì)致的?工作，它的?要求很嚴(yán)格?,它要求我?必須認(rèn)真、?細(xì)致。要做?到在剛統(tǒng)計(jì)?時(shí)與磅房核?對(duì)數(shù)相符,?數(shù)一定要準(zhǔn)?確無誤,做?表時(shí)要磅票?與表格數(shù)相?符。無誤的?數(shù)據(jù)便于以?后的查賬，?所以，必須?要認(rèn)真,仔?細(xì)無差錯(cuò)。?這就要求我?們?cè)谧銎渌?工作時(shí)也是?必須用嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致的態(tài)度?對(duì)待工作。?(三是)?責(zé)任心.工?作對(duì)我們來?說就是一種?責(zé)任.我們?有義務(wù)盡心?盡責(zé)的去完?成,去負(fù)責(zé)?.所以工作?的好壞,也?取決于你對(duì)?工作的責(zé)任?心.(四是?)工作的高?效率。對(duì)我?來說提高工?作的效率就?是要多學(xué)習(xí)?，從學(xué)習(xí)中?汲取好的可?以提高效率?的知識(shí)，再?就是，將問?題細(xì)化，在?短時(shí)間內(nèi)決?定，對(duì)任何?事情都要當(dāng)?機(jī)立斷，設(shè)?定具體時(shí)間?安排工作，?給自已制定?嚴(yán)格的最后?期限(五是?)保密性。?我所從事的?統(tǒng)計(jì)具有很?大的保密性?，保密性就?是對(duì)數(shù)據(jù)的?保密。在這?我也體驗(yàn)了?庫管這份工?作，能同時(shí)?做兩份工作?，對(duì)我說是?受益非淺。?工作雖然很?辛苦可是對(duì)?我真是個(gè)學(xué)?習(xí)的機(jī)會(huì)。?從中我體驗(yàn)?了工作的性?質(zhì)，學(xué)到了?很多我未曾?接觸過的事?物和知識(shí)。?不足之處也?存在很多問?題。例如貨?物入庫時(shí)沒?有分類擺放?、標(biāo)記名稱?。環(huán)境衛(wèi)生?比較差、庫?容不整潔。?新的一年又?已來到。工?作還在繼續(xù)?，但是新的?一年自已要?求自已要有?一個(gè)全新的?自我。理清?自已的思路?，把工作做?的更細(xì)致化?。一個(gè)人?對(duì)自己的工?作如果有百?分之百的喜?歡，也許不?是太可能，?但是想做到?百分百的喜?歡，就在于?我們?cè)鯓右?好的心態(tài)去?看待這份工?作，也就是?說，既然我?已經(jīng)選擇了?這份工作，?我就應(yīng)該義?無反顧的投?身其中，并?體現(xiàn)自我的?價(jià)值觀，許?多事業(yè)有成?的人，并不?是太喜歡自?己的工作，?但是他們有?著高度的責(zé)?任感和堅(jiān)忍?不拔的敬業(yè)?精神，他們?每天從事著?平凡的工作?，卻做出了?不平凡的成?績(jī)。可想只?要你付出了?就會(huì)有好的?回報(bào)的。?在這一年的?工作中，難?免也出現(xiàn)一?些不快樂的?事情。我也?曾為工作的?壓力狹益過?、郁悶過、?焦慮過。每?個(gè)人的工作?任務(wù)在逐步?繁重與細(xì)化?，工作壓力?大也是必然?。因?yàn)樵谶@?個(gè)物競(jìng)天擇?的自然中強(qiáng)?者生弱者亡?的法則是不?變的，如果?自我消極、?抱怨永遠(yuǎn)會(huì)?成為弱者。?不良情緒有?時(shí)也曾影響?過我的工作?效率，只是?適時(shí)調(diào)整自?己的心態(tài)，?尋找平衡切?入點(diǎn)才是真?的有效。我?想只要超越?自身的狹益?、焦慮等消?極心態(tài)，以?積極、健康?的情緒來面?對(duì)工作中的?困難與挑戰(zhàn)?就可以了。?我發(fā)現(xiàn)快樂?的工作法寶?就是以寬恕?與感激的心?態(tài)看待我們?每天的工作?。從中我?也認(rèn)識(shí)到。?工作時(shí)，首?先要以寬恕?平和的心態(tài)?看待工作中?遇到的困難?，正確評(píng)估?自己的能力?和價(jià)值目標(biāo)?，并進(jìn)行必?要的心態(tài)調(diào)?整，努力培?養(yǎng)樂觀大度?的良好性格?，對(duì)待工薪?應(yīng)有：得之?不喜，失之?不憂得態(tài)度?，提高自己?的抗干撓能?力，有效轉(zhuǎn)?移注意力，?使個(gè)人的心?態(tài)在工作中?得到轉(zhuǎn)移、?釋放、調(diào)整?，消除緊張?與疲勞。時(shí)?刻保持求知?向上的心，?愛上工作，?使工作變成?生活的最大?樂趣。這?一年自已也?是以抱著感?激的心情迎?接工作的考?驗(yàn)，我時(shí)常?在想因?yàn)檫@?份工作，我?有了養(yǎng)家糊?口的經(jīng)濟(jì)實(shí)?力;因?yàn)檫@?份工作，我?體現(xiàn)了自我?的價(jià)值;因?為這份工作?，我磨練了?我的意志。?當(dāng)靜下心來?的時(shí)候，我?會(huì)反思省悟?，與諸多下?崗失業(yè)者相?比，感激自?己有豐實(shí)的?薪水;與年?邁體弱者相?比感激自己?有青春與健?康;與庸庸?碌碌混世者?相比感激自?己每天充實(shí)?的工作著。?人們不能預(yù)?測(cè)快樂，因?為快樂是乞?求不到的，?尋找工作的?快樂，達(dá)到?忘我的程度?，工作的滿?足感就會(huì)出?現(xiàn)，因?yàn)檫@?時(shí)我們已經(jīng)?忘記了時(shí)間?，也就忘記?了憂愁?？?樂是因?yàn)槟?做了快樂的?工作，當(dāng)你?把工作做好?了，你對(duì)自?己的行為感?到滿意，你?就會(huì)快樂。?統(tǒng)計(jì)個(gè)人?工作總結(jié)范?文今年以?來我縣加大?人口計(jì)生信?息化建設(shè)力?度，按照“?統(tǒng)籌規(guī)劃、?分步實(shí)施、?整合資源、?整體推進(jìn)”?的工作思路?，推進(jìn)人口?和計(jì)劃生育?信息化建設(shè)?健康發(fā)展，?提升人口和?計(jì)劃生育綜?合治理、綜?合決策和綜?合服務(wù)能力?。把人口與?計(jì)劃生育信?息化建設(shè)納?入__年工?作重點(diǎn)，著?力建設(shè)縣鎮(zhèn)?村三級(jí)人口?計(jì)生信息網(wǎng)?絡(luò)為基礎(chǔ)構(gòu)?架的全縣人?口與計(jì)劃生?育信息系統(tǒng)?應(yīng)用體系，?促進(jìn)全員人?口信息數(shù)據(jù)?庫建設(shè)取得?成效。一?、按時(shí)完成?“二庫合一?”階段性工?作任務(wù)_?_月__日?，市里會(huì)議?布置工作以?后，我縣立?即舉辦數(shù)據(jù)?比對(duì)業(yè)務(wù)培?訓(xùn)班，學(xué)習(xí)?掌握數(shù)據(jù)比?對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)?，發(fā)動(dòng)全縣?計(jì)生人員，?爭(zhēng)取到鎮(zhèn)黨?委政府的支?持和基層部?門的配合，?到__月_?_日，僅僅?___天的?時(shí)間，如期?完成了市下?達(dá)的“二庫?合一”數(shù)據(jù)?比對(duì)任務(wù)，?婦女信息匹?配率達(dá)到_?__%，丈?夫信息匹配?率達(dá)到__?_%，孩子?信息匹配率?達(dá)到___?%，在全市?四縣中率先?按時(shí)完成任?務(wù)。參加省?市數(shù)據(jù)庫合?并培訓(xùn)，制?定下發(fā)《_?__人口計(jì)?生綜合信息?平臺(tái)v3.?0基礎(chǔ)班升?級(jí)工作實(shí)施?方案》(贛?人口計(jì)生委?[__]_?_號(hào))修改?錯(cuò)誤數(shù)據(jù)，?目前兩庫合?并工作已經(jīng)?完成，三個(gè)?系統(tǒng)同時(shí)運(yùn)?行。二、?開展人口計(jì)?生信息“村?村通”網(wǎng)絡(luò)?___工作?下發(fā)了《?贛榆縣人口?和計(jì)劃生育?信息網(wǎng)絡(luò)“?村村通”實(shí)?施意見》對(duì)?“村村通”?工作的任務(wù)?、實(shí)施步驟?和保障措施?做了明確規(guī)?定。__月?__日領(lǐng)導(dǎo)?又在縣里召?開的由各鎮(zhèn)?助理和分管?領(lǐng)導(dǎo)參加的?會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)又?對(duì)“村村通?”工作做了?強(qiáng)調(diào)布置。?調(diào)查了全縣?所有行政村?電腦配置和?通訊設(shè)施情?況，全縣調(diào)?查了___?個(gè)行政村，?配備電腦的?有___個(gè)?，第一批把?配電腦的村?初裝費(fèi)由各?鎮(zhèn)集中籌集?交到縣電信?局，電信局?分別逐村_?__。目前?按時(shí)上交費(fèi)?用的有石橋?鎮(zhèn)、海頭鎮(zhèn)?、柘汪鎮(zhèn)、?宋莊鎮(zhèn)、羅?陽鎮(zhèn)、厲莊?鎮(zhèn)、青口鎮(zhèn)?、沙河鎮(zhèn)、?城西鎮(zhèn)、城?頭鎮(zhèn)、班莊?鎮(zhèn)、塔山鎮(zhèn)?、黑林鎮(zhèn)、?金山鎮(zhèn)等_?__個(gè)鎮(zhèn)。?其中已經(jīng)_?__了__?_個(gè)鎮(zhèn)?！?村村通”_?__走在了?全市各縣前?列，受到市?計(jì)生委李主?任的肯定和?表揚(yáng)。三?、積極落實(shí)?人口發(fā)展計(jì)?劃，提高信?息上報(bào)及時(shí)?性根據(jù)縣?下達(dá)的人口?發(fā)展計(jì)劃，?各鎮(zhèn)、村對(duì)?本年符合生?育條件的個(gè)?人進(jìn)行摸底?調(diào)查，將人?口生育計(jì)劃?落實(shí)到人頭?，便于對(duì)生?育對(duì)象的監(jiān)?管和服務(wù)，?及時(shí)掌握其?懷孕、生育?和落實(shí)節(jié)育?措施等信息?。半年對(duì)生?育計(jì)劃安排?對(duì)象進(jìn)行一?次調(diào)整。實(shí)?踐證明上半?年我縣人口?計(jì)劃完成較?好的金山鎮(zhèn)?、海頭鎮(zhèn)、?門河鎮(zhèn)、城?頭鎮(zhèn)、贛馬?鎮(zhèn)和城西鎮(zhèn)?等都是認(rèn)真?落實(shí)了該項(xiàng)?工作。同時(shí)?加強(qiáng)部門信?息的溝通和?協(xié)調(diào)，及時(shí)?了解婚孕育?和落實(shí)節(jié)育?措施信息。?提高信息上?報(bào)的及時(shí)性?和信息完整?率。四、?加強(qiáng)同公安?、衛(wèi)生、民?政部門信息?溝通。民?政部門每月?將新婚登記?___用電?子文檔發(fā)給?我們，我們?在及時(shí)反饋?到各鎮(zhèn);年?初我們將制?定的全年人?口計(jì)劃提供?給公安戶政?部門作為公?安戶口申報(bào)?人數(shù)的參考?，公安每月?將戶口申報(bào)?數(shù)提供給我?們。五、?做好剩余需?求調(diào)查，將?群眾的生育?意愿和服務(wù)?需求融入到?新農(nóng)村新家?庭建設(shè)當(dāng)中?。根據(jù)新?農(nóng)村建設(shè)要?求，結(jié)合群?眾服務(wù)的內(nèi)?容，__月?份開展了群?眾生育意愿?調(diào)查的同時(shí)?，群眾在新?家庭建設(shè)中?的需求也開?展了調(diào)查摸?底。調(diào)查了?___戶，?準(zhǔn)備當(dāng)年生?育的有__?_戶，次年?剩余的有_?__戶，后?年生育的有?___戶，?有___戶?次對(duì)改善居?住環(huán)境有要?求，___?戶希望在家?庭文明上得?到改善，有?___戶次?希望改善務(wù)?工環(huán)境。?六、加強(qiáng)后?進(jìn)轉(zhuǎn)化力度?落實(shí)后進(jìn)?轉(zhuǎn)化目標(biāo)責(zé)?任制，明確?包村人員職?責(zé)，青口鎮(zhèn)?、柘汪鎮(zhèn)、?金山鎮(zhèn)、宋?莊鎮(zhèn)、海頭?鎮(zhèn)和羅陽鎮(zhèn)?等明確黨委?三套班子領(lǐng)?導(dǎo)包落后村?后進(jìn)轉(zhuǎn)化，?對(duì)落后村專?干實(shí)施轉(zhuǎn)化?不力待崗，?金山鎮(zhèn)還對(duì)?落后村上交?后進(jìn)轉(zhuǎn)化保?證金等措施?。七、開?展人口計(jì)生?陽光統(tǒng)計(jì)示?范鎮(zhèn)爭(zhēng)創(chuàng)活?動(dòng)。制定?下發(fā)爭(zhēng)創(chuàng)活?動(dòng)通知，分?析現(xiàn)有工作?中存在的問?題和不足，?找出解決問?題的辦法，?督促各鎮(zhèn)按?照爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)?的要求，完?成各項(xiàng)指標(biāo)?。申報(bào)爭(zhēng)創(chuàng)?全省人口計(jì)?生陽光統(tǒng)計(jì)?示范縣。?統(tǒng)計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)_?_年以來，?在領(lǐng)導(dǎo)以及?同事的關(guān)心?、幫助下，?我愛崗敬業(yè)?，盡職盡責(zé)?，堅(jiān)持務(wù)實(shí)?的工作作風(fēng)?、堅(jiān)定的思?想信念和飽?滿的工作熱?情，較好地?完成了自己?的本職工作?和領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工作?，工作能力?、業(yè)務(wù)管理?水平、思想?覺悟等方面?有了進(jìn)一步?的提高?，F(xiàn)?將__年的?工作情況總?結(jié)如下：?(一)愛崗?敬業(yè)、恪盡?職守、踏踏?實(shí)實(shí)做好本?職工作。?一是做好日?常統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?的搜集、整?理、匯總和?分析工作，?一是一方面?加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)?原始數(shù)據(jù)采?集的規(guī)范化?管理，加強(qiáng)?對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?的審核和監(jiān)?控，保障統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量?;另一方面?借助bw系?統(tǒng)高質(zhì)量、?高集成的信?息分析平臺(tái)?，對(duì)經(jīng)營數(shù)?據(jù)進(jìn)行深層?次的挖掘分?析，及時(shí)完?成對(duì)各種業(yè)?務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)?的抽取、分?析和展現(xiàn)，?為經(jīng)營決策?提供強(qiáng)有力?的數(shù)據(jù)支撐?。二是堅(jiān)?持內(nèi)控制度?日?；?，出?色完成總部?內(nèi)控檢查任?二是務(wù)。首?先加強(qiáng)省市?兩級(jí)公司的?溝通，多交?流，多探討?，發(fā)現(xiàn)問題?早解決、早?處理;其次?注意和省外?兄弟公司的?交流，多吸?取寶貴經(jīng)驗(yàn)?，彌補(bǔ)自身?不足;第三?采取以會(huì)代?培的方式，?對(duì)全省統(tǒng)計(jì)?人員開展內(nèi)?控制度統(tǒng)計(jì)?流程的培訓(xùn)?，逐一分析?統(tǒng)計(jì)流程的?內(nèi)容，逐一?落實(shí)各個(gè)控?制點(diǎn)的執(zhí)行?情況;最后?在部門領(lǐng)導(dǎo)?的支持下，?加強(qiáng)對(duì)各個(gè)?市分公司的?內(nèi)控執(zhí)行情?況進(jìn)行檢查?，查缺補(bǔ)漏?。經(jīng)過全省?統(tǒng)計(jì)人員的?共同努力，?在__年_?_月份總部?內(nèi)空檢查中?，按照公司?領(lǐng)導(dǎo)管理零?缺陷的要求?，統(tǒng)計(jì)工作?流程再一次?以控制點(diǎn)_?__分的成?績(jī)完成了今?年內(nèi)控檢查?工作，實(shí)現(xiàn)?統(tǒng)計(jì)內(nèi)控流?程檢查連續(xù)?三年滿分的?好成績(jī)。?三是完成統(tǒng)?計(jì)技術(shù)比武?任務(wù)。__?年，銷售公?司第一次三?是舉行統(tǒng)計(jì)?分析管理崗?位技術(shù)比武?活動(dòng)，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的高?度重視下，?在部門領(lǐng)導(dǎo)?的大力支持?下，在同事?的密切配合?下，我和全?省統(tǒng)計(jì)人員?一起刻苦學(xué)?習(xí)，抓緊訓(xùn)?練，積極應(yīng)?戰(zhàn)，在全國?___個(gè)參?賽隊(duì)伍中取?得團(tuán)體第九?名和個(gè)人銅?獎(jiǎng)的好成績(jī)?。四是在?工作上堅(jiān)持?“事事保持?積極主動(dòng)、?盡力而為，?決不懈怠”?的工作準(zhǔn)則?。無論在什?么崗位上，?處于何種環(huán)?境中，均能?及時(shí)調(diào)整自?己的狀態(tài)，?保證以旺盛?的精力投入?工作。從_?_到__部?，思想上沒?有預(yù)備、時(shí)?間上沒有過?渡，一到崗?馬上投入緊?張工作中，?雖然兩個(gè)崗?位存在著時(shí)?間松緊的差?異、工作方?式方法的變?換、角度心?態(tài)的調(diào)整等?多個(gè)問題，?但在自己的?努力下，順?利克服。由?于以前在_?_崗位對(duì)于?指標(biāo)等比較?熟悉，現(xiàn)在?我已能獨(dú)立?制作生產(chǎn)日?報(bào)并能在領(lǐng)?導(dǎo)及其他老?同志的指導(dǎo)?下進(jìn)行簡(jiǎn)單?的分析、調(diào)?整工作。?五是實(shí)現(xiàn)從?業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)二?期系統(tǒng)到b?w成品油經(jīng)?營分析系四?是統(tǒng)的轉(zhuǎn)換?。一是為配?合__年元?月___w?系統(tǒng)上線，?按照銷售公?司要求，提?早部署，抓?緊系統(tǒng)報(bào)表?測(cè)試，及時(shí)?開展系統(tǒng)培?訓(xùn)，保證b?w按時(shí)上線?，實(shí)現(xiàn)了從?業(yè)務(wù)二期到?簡(jiǎn)易erp?，再到bw?的新的跨越?。二是結(jié)合?erp系統(tǒng)?上線，在盈?科顧問的支?持下，實(shí)現(xiàn)?bw與er?p接軌，提?升bw綜合?分析功能。?六是完成?統(tǒng)計(jì)工作檢?查任務(wù)。為?落實(shí)內(nèi)控制?度《12.?3生五是產(chǎn)?經(jīng)營統(tǒng)計(jì)業(yè)?務(wù)流程》每?年對(duì)統(tǒng)計(jì)工?作進(jìn)行檢查?任務(wù)，__?年上半年采?取抽查走訪?的方式先后?對(duì)___、?駐馬店、中?原分公司的?統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)?行了多方面?、多角度檢?查，從統(tǒng)計(jì)?___到人?員的配備管?理，從統(tǒng)計(jì)?原始數(shù)據(jù)采?集到統(tǒng)計(jì)報(bào)?表的匯總，?從統(tǒng)計(jì)關(guān)鍵?指標(biāo)的劃分?到數(shù)據(jù)質(zhì)量?的把關(guān)，從?統(tǒng)計(jì)資料的?整理保管到?統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的?分析，不但?加深了對(duì)基?層統(tǒng)計(jì)工作?的了解，而?且及時(shí)彌補(bǔ)?了日常工作?的不足。?七是落實(shí)_?_年新版內(nèi)?控制度，修?訂統(tǒng)計(jì)規(guī)范?化管理流六?是程。為了?落實(shí)__年?新版內(nèi)控制?度，提高統(tǒng)?計(jì)工作質(zhì)量?，使統(tǒng)計(jì)報(bào)?表能全面、?準(zhǔn)確、及時(shí)?、完整地反?映全省成品?油進(jìn)銷調(diào)存?情況，今年?上半年，結(jié)?合上半年的?統(tǒng)計(jì)工作檢?查，對(duì)統(tǒng)計(jì)?機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)?人員設(shè)置情?況、統(tǒng)計(jì)人?員崗位責(zé)任?制和統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)收集工作?管理辦法進(jìn)?行了完善和?修訂。同時(shí)?，落實(shí)內(nèi)控?辦內(nèi)控檢查?要求，及時(shí)?做好自查工?作。(二?)加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，刻苦?鉆研業(yè)務(wù)，?提高工作能?力加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，刻苦?鉆研業(yè)務(wù)，?自接管統(tǒng)計(jì)?工作以來，?我時(shí)刻注意?自身專業(yè)素?質(zhì)和業(yè)務(wù)素?質(zhì)的提高，?注重理論知?識(shí)與業(yè)務(wù)實(shí)?踐的結(jié)合。?多次參加同?級(jí)培訓(xùn)和統(tǒng)?計(jì)分析研修?班，這不但?使我提高了?專業(yè)技能和?業(yè)務(wù)素質(zhì)，?而且開拓了?視野，使我?對(duì)于統(tǒng)計(jì)管?理和統(tǒng)計(jì)分?析工作有了?更深刻的認(rèn)?識(shí)，為以后?更好的進(jìn)行?統(tǒng)計(jì)管理和?分析工作打?下更好的基?礎(chǔ)。1、?強(qiáng)基固本夯?實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)?。健全機(jī)構(gòu)?和人員是夯?實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)?的關(guān)鍵。一?是不斷完善?壯大縣、鄉(xiāng)?統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，?充實(shí)、培訓(xùn)?縣鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)人?員，在籌備?成立市級(jí)調(diào)?查總隊(duì)的基?礎(chǔ)上，應(yīng)盡?快考慮成立?縣級(jí)相應(yīng)的?調(diào)查機(jī)構(gòu)，?增加人員編?制和經(jīng)費(fèi)投?入，加大對(duì)?基層工作的?督導(dǎo)力度，?提高局、隊(duì)?統(tǒng)籌___?協(xié)調(diào)和統(tǒng)計(jì)?業(yè)務(wù)能力，?確?；鶎痈?項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)?的順利__?_實(shí)施。二?是加強(qiáng)對(duì)部?門統(tǒng)計(jì)的指?導(dǎo)和管理，?理順政府統(tǒng)?計(jì)和部門統(tǒng)?計(jì)的關(guān)系，?實(shí)現(xiàn)資源共?享，使部門?統(tǒng)計(jì)成為統(tǒng)?計(jì)部門依靠?的重要力量?;三是搞好?統(tǒng)計(jì)從業(yè)資?格認(rèn)定，加?強(qiáng)對(duì)基層統(tǒng)?計(jì)人員的培?訓(xùn)力度，強(qiáng)?化統(tǒng)計(jì)職業(yè)?道德意識(shí)，?強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)法?律意識(shí)，提?高統(tǒng)計(jì)從業(yè)?水