煤礦安全管理制度2022

煤礦安全管理制度2022最新煤礦安全管理制度2022最新篇1第1條為進(jìn)一步貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，控制和減少各類生產(chǎn)安全事故，有效遏制重特大事故發(fā)生。第2條安全生產(chǎn)工作實(shí)行目標(biāo)管理。在規(guī)劃煤礦長遠(yuǎn)發(fā)展的同時規(guī)劃安全生產(chǎn)，制定煤礦年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的同時制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。第3條礦長對本單位的安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)責(zé)，實(shí)行民主管理，采取相應(yīng)的組織、技術(shù)和政策措施，鼓勵職工參加安全目標(biāo)管理工作。第4條依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政府對安全生產(chǎn)工作的要求，礦每年制定企業(yè)安全目標(biāo)管理計(jì)劃，內(nèi)容包括：(1)企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢和政府對安全生產(chǎn)工作的要求；(2)年度安全管理目標(biāo)：杜絕重傷及以上人身事故；杜絕重大非人身事故。(3)保證完成安全生產(chǎn)目標(biāo)的組織、技術(shù)和政策措施；(4)安全目標(biāo)管理的實(shí)施、考核和獎懲。第5條納入年度安全管理目標(biāo)計(jì)劃的安全管理目標(biāo)包括：(1)不發(fā)生死亡事故，杜絕重特大事故；(2)重傷事故率；(3)礦井安全隱患整改率；(4)管理人員、特種作業(yè)人員持證上崗率和全員培訓(xùn)率；(5)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)級；(6)設(shè)備完好率；(7)遵章守紀(jì)，制止“三違”；(8)煤礦軟件管理和安全設(shè)施投入。各項(xiàng)管理目標(biāo)值不得低于國家有關(guān)法規(guī)、政策規(guī)定和政府主管部門對安全工作的要求；沒有規(guī)定的，不低于上年實(shí)際或計(jì)劃水平。第6條制定和落實(shí)年度安全目標(biāo)管理計(jì)劃，礦與區(qū)隊(duì)或班組以簽訂合同或責(zé)任狀等形式，將各項(xiàng)安全管理目標(biāo)層層分解落實(shí)，并逐級按季、月考核?？己藘?nèi)容包括：(1)承諾的安全管理目標(biāo)完成情況；(2)區(qū)隊(duì)或班組安全管理情況；(2)職工嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度，違章作業(yè)造成嚴(yán)重后果或經(jīng)常違章違紀(jì)屢教不改的，由礦依法解除與其訂立的勞動合同。.第8條玩忽職守，違反《煤礦安全規(guī)程》和有關(guān)安全操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程，或違章指揮造成人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失事故的，除依照本制度實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰外，還將依照有關(guān)規(guī)定責(zé)令其賠償經(jīng)濟(jì)損失。能夠迅速改正錯誤表現(xiàn)良好的，經(jīng)礦長批準(zhǔn)，賠償金額可酌減。第9條建立違章登記記錄。凡在各類檢查中被查出違章現(xiàn)象或行為的，必須進(jìn)行登記。第10條區(qū)(隊(duì))長、班組長、安全檢查人員和其他對安全生產(chǎn)負(fù)有責(zé)任的人員，應(yīng)當(dāng)依照本制度加強(qiáng)安全檢查，制止違章行為；在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章而不制止的，按違章給予處罰。第11條依照本制度，礦另行制定職工“三違”處罰規(guī)定，與本制度一并執(zhí)行。（3）安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況；（4）遵章守紀(jì)，制止“三違”情況。第7條煤礦鼓勵職工參與安全目標(biāo)管理，對完成安全管理目標(biāo)好的區(qū)隊(duì)、班組或個人給予獎勵。煤礦安全管理制度2022最新篇2第一章總則第一條為有效防范和杜絕重大安全生產(chǎn)事故，規(guī)范安全管理和操作行為，確保集團(tuán)公司安全發(fā)展，根據(jù)國家、行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)，制定本制度。第二條煤礦安全紅線分為“安全管理紅線”和“安全操作紅線”，凡觸碰安全管理紅線者給予降職或撤職處分，觸碰安全操作紅線者給予開除留用或解除勞動合同處分。第三條集團(tuán)公司、二級公司、礦（洗煤廠）對執(zhí)行本制度負(fù)主體責(zé)任。第四條本制度適用于集團(tuán)公司各涉煤控股單位。第二章安全管理紅線第五條凡違反安全管理紅線規(guī)定的責(zé)任者，給予以下處分。1、安排未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)考核不合格的操作人員上崗作業(yè)，給予分管礦領(lǐng)導(dǎo)降職處分。2、未嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度，給予降職處分。3、礦井無證照、證照不齊或證照失效仍生產(chǎn)或建設(shè);存在超層越界或開采防隔水煤柱。有上述情形之一的，給予礦長撤職處分，給予生產(chǎn)礦長降職處分。4、礦井風(fēng)量不足;違反規(guī)定串聯(lián)通風(fēng);未按設(shè)計(jì)形成通風(fēng)系統(tǒng)，未實(shí)現(xiàn)分區(qū)通風(fēng);采區(qū)巷道一段進(jìn)風(fēng)、一段回風(fēng)。有上述情形之一的，給予通風(fēng)助理撤職處分，給予總工程師降職處分。5、掘進(jìn)工作面局部通風(fēng)機(jī)未按規(guī)定安裝“雙風(fēng)機(jī)雙電源”或不能自動切換;未設(shè)置“三專兩閉鎖”。有上述情形之一的，給予機(jī)電礦長撤職處分。6、未進(jìn)行瓦斯等級及突出危險性鑒定;應(yīng)進(jìn)行瓦斯抽采的礦井在采掘區(qū)域內(nèi)瓦斯抽采不達(dá)標(biāo)（以檢驗(yàn)報(bào)告為依據(jù)）；在突出煤層進(jìn)行采掘活動而綜合防突措施效果不達(dá)標(biāo)（以檢驗(yàn)報(bào)告為依據(jù)）；采掘工作面未按規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng)（或監(jiān)控系統(tǒng)失效）或者瓦斯超限斷電值設(shè)置大于《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。有上述情形之一的，給予通風(fēng)助理撤職處分，給予總工程師降職處分。7、未采取措施查明采掘區(qū)域礦井水文地質(zhì)情況及井田范圍內(nèi)采空區(qū)、老窯積水等情況而組織生產(chǎn)或建設(shè)，分別給予礦長、總工程師撤職處分。8、未制定采掘探放水設(shè)計(jì)或未真實(shí)開展探放水作業(yè)，給予總工程師撤職處分。9、使用淘汰的煤礦機(jī)電設(shè)備、工藝或未取得煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志的電氣設(shè)備違規(guī)入井，給予機(jī)電礦長降職處分。10、煤礦建設(shè)項(xiàng)目私自發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的單位或未簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，給予礦長撤職處分。11、凡不執(zhí)行上級下達(dá)的停工停產(chǎn)指令或未經(jīng)驗(yàn)收而私自復(fù)工復(fù)產(chǎn)，給予礦長撤職處分。12、對違反安全紅線規(guī)定監(jiān)察不力、追責(zé)不到位，給予安全礦長降職處分。第三章安全操作紅線第六條凡違反安全操作紅線規(guī)定的責(zé)任者，給予以下處分。1、凡酒后或攜帶煙火、易燃易爆物品入井，或在井下吸煙，給予責(zé)任者解除勞動合同處分。2、凡扒、蹬、跳礦車或乘坐斜井物料車，或乘坐皮帶、溜子，給予責(zé)任者開除留用處分。3、井下、井口附近20米范圍內(nèi)、地面煤倉上下口、地面瓦斯抽放泵站不按專項(xiàng)措施進(jìn)行電氧焊等動火作業(yè)，給予責(zé)任者解除勞動合同處分。4、嚴(yán)重違章爆破作業(yè)或私藏火工品、私帶火工品上井，給予責(zé)任者解除勞動合同處分。5、故意移動或遮擋瓦斯傳感器;在瓦斯檢查中瓦斯檢查員漏檢、假檢或擅離職守。有上述情形之一的，給予責(zé)任者開除留用處分。6、凡破壞通訊、通風(fēng)、監(jiān)測監(jiān)控及瓦斯抽采設(shè)施設(shè)備或私自打開密閉、私自進(jìn)入盲巷，給予責(zé)任者解除勞動合同處分。7、礦井或作業(yè)地點(diǎn)受到水害威脅或出現(xiàn)停風(fēng)后不及時撤離或拒不撤離;瓦斯超限后不采取措施繼續(xù)作業(yè)。有上述情形之一的，給予責(zé)任者開除留用處分。8、掘進(jìn)工作面未按探放水設(shè)計(jì)進(jìn)行超前探放水或超出允許掘進(jìn)距離而進(jìn)行掘進(jìn)，給予責(zé)任者開除留用處分。9、大型設(shè)備、特種設(shè)備在保護(hù)裝置失效或甩掉保護(hù)裝置情況下繼續(xù)使用;在用電氣設(shè)備存在失爆;違反規(guī)定強(qiáng)行帶電檢修或挪移電氣設(shè)備;不執(zhí)行停送電規(guī)定設(shè)備故障未排除強(qiáng)行送電。有上述情形之一的，給予責(zé)任者解除勞動合同處分。10、違反規(guī)程、措施規(guī)定不使用超前支護(hù)空頂作業(yè);擅自改變支護(hù)材料、支護(hù)參數(shù)降低支護(hù)強(qiáng)度;遇地質(zhì)構(gòu)造或巷道開口、貫通等特殊情況時未按規(guī)程措施加強(qiáng)支護(hù)。有上述情形之一的，給予責(zé)任者開除留用處分。11、無特種作業(yè)資質(zhì)從事特種作業(yè)、強(qiáng)令無特種作業(yè)資質(zhì)的人員從事特種作業(yè)，給予責(zé)任者開除留用處分。12、發(fā)現(xiàn)其他嚴(yán)重危害安全的行為將給予責(zé)任者開除留用或解除勞動合同處分。第四章執(zhí)行程序第七條煤礦安全紅線規(guī)定經(jīng)集團(tuán)職工代表大會審議通過后按程序發(fā)布執(zhí)行。第八條集團(tuán)公司各級各類安全檢查，必須嚴(yán)格對照安全紅線規(guī)定進(jìn)行檢查。第九條凡發(fā)現(xiàn)違反安全紅線規(guī)定，檢查人員必須現(xiàn)場認(rèn)定并作出責(zé)任追究處理意見。第十條對認(rèn)定的責(zé)任追究，由人事（力）部門具體落實(shí)，安監(jiān)部門督查。第五章其他規(guī)定第十一條違反安全紅線規(guī)定的情形納入安全績效考核范疇。第十二條出現(xiàn)多人多次違反安全紅線規(guī)定，集團(tuán)公司對二級公司及礦（廠）主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全誡勉談話。第十三條安監(jiān)部門每月對違反安全紅線規(guī)定的情況進(jìn)行公開通報(bào)，接受廣大職工監(jiān)督。第六章附則第十四條本制度“安全管理紅線”中的處分對象“礦長”包含煤礦的董事長、總經(jīng)理。第十五條本制度解釋權(quán)歸晉能集團(tuán)有限公司。第十六條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。煤礦安全管理制度2022最新篇3為了切實(shí)搞好瓦斯抽放工作，提高瓦斯抽放效率，保證瓦斯抽放系統(tǒng)的正常運(yùn)行，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。.井下測試人員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程對各種參數(shù)及時、認(rèn)真地測試，出現(xiàn)謊報(bào)者,每次對責(zé)任人罰款50元。出現(xiàn)兩次者，調(diào)離工作崗位。.井下測試人員要保護(hù)好測試儀器，導(dǎo)致儀器丟失或嚴(yán)重?fù)p壞的，照價賠償。光學(xué)

儀器要定時升井維修（三天一次），每推延一班，對抽放隊(duì)主管抽放的副隊(duì)長罰款10元。.井下測試人員和管路維護(hù)人員，在鉆孔正常抽放期間，要分別檢查鉆場管路連接處和工作區(qū)域抽放管路的氣密性，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，否則，每處對當(dāng)班責(zé)任人罰款10元，對抽放隊(duì)主管抽放的副隊(duì)長罰款5元/處。每次測試后要對測量孔進(jìn)行封堵，發(fā)現(xiàn)漏氣對測試工罰5元/次。.井下測試人員如果隨意傾倒水銀，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或得到確切舉報(bào)時，對抽放隊(duì)長罰款30元，相關(guān)人員罰款100元。.因測壓人員攜帶或操作“u”型管不當(dāng)，導(dǎo)致水銀丟失的，給予有關(guān)人員50元/次的罰款。.封孔人員必須嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行封孔，鉆孔開口處用黃泥封填嚴(yán)實(shí)，以確保其氣密性，否則每處對施工人員罰款5元。連接抽放軟管時，要捆扎牢固，每出現(xiàn)一處漏氣，對施工人員罰款5元。.回采或掘進(jìn)工作面抽放鉆場，施工隊(duì)必須按時間和設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工，如果鉆場不按設(shè)計(jì)要求施工的，對施工隊(duì)每個鉆場罰款1000元，對施工隊(duì)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人罰款100元，對隊(duì)長罰款50元;鉆場施工完畢后，里面堆積有雜物或閉子打設(shè)不合格的，對施工隊(duì)每個鉆場罰款200元，存在問題限期內(nèi)仍不處理的，每個鉆場加罰100元，對隊(duì)長加罰100元。.抽放鉆場內(nèi)除抽放隊(duì)維護(hù)及檢查人員外，其它無關(guān)人員不得進(jìn)入，更不準(zhǔn)存放物料，鉆場衛(wèi)生由抽放隊(duì)負(fù)責(zé)，衛(wèi)生不合格的對抽放隊(duì)一處罰20元，不經(jīng)通防科同意存放物料的，每處罰責(zé)任單位50元。.需要安裝抽放管路的，由通防科提出設(shè)計(jì)，機(jī)電隊(duì)在規(guī)定的時間內(nèi)按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行安裝，每推遲一天，對機(jī)電隊(duì)罰款100元，對機(jī)電隊(duì)隊(duì)長罰款20元。.抽放管路及附件的回收工作由抽放隊(duì)負(fù)責(zé)。.泵站及抽放管路交與抽放隊(duì)后，由抽放隊(duì)負(fù)責(zé)管路的維護(hù)工作。泵站或抽放管路出現(xiàn)故障，抽放隊(duì)必須當(dāng)班處理，不得無故推延至下班，否則對抽放隊(duì)罰款100元，對隊(duì)長罰款20元。對各種原因損壞抽放管路的單位除按原制度加倍處罰外，并照價賠償。故意破壞管路的按破壞安全生產(chǎn)處理。.因巷道擠壓抽放管路的，由生產(chǎn)區(qū)域的施工隊(duì)負(fù)責(zé)處理，不及時處理而影響瓦斯抽放的，每班對修護(hù)隊(duì)罰款50元，對修護(hù)隊(duì)隊(duì)長罰款20元。因擠壓管路造成管路損壞的，按價賠償，并對修護(hù)隊(duì)罰款1000元，對隊(duì)長罰50元。.因運(yùn)輸而撞壞抽放管路的對責(zé)任人罰款50元，對責(zé)任單位給予損壞抽放管路的數(shù)量進(jìn)行罰款（每節(jié)400元）外，并對責(zé)任單位罰款1000元。.打鉆參數(shù)、實(shí)測資料、抽放情況不及時匯報(bào)的，每次對探放隊(duì)罰款20元。煤礦安全管理制度2022最新篇4為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦的安全基礎(chǔ)工作，突出抓好我礦的水害預(yù)防管理，強(qiáng)化安全建設(shè)主體責(zé)任，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故，保障職工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》的要求，特制定本制度。一、本制度所稱水害隱患類型有老塘水、煤層露頭沖擊層水、鉆孔水、頂?shù)装迳皫r水。二、礦井地測防治水主要負(fù)責(zé)人對礦水害隱患排查工作全面負(fù)責(zé)。三、職工發(fā)現(xiàn)水害隱患，均有權(quán)向調(diào)度室及相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。各級領(lǐng)導(dǎo)或部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工立即組織核實(shí)并組織整改。四、煤礦主要負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)部應(yīng)當(dāng)保證水害隱患排查治理所需的資金，將水害隱患排查治理資金列入安全投入費(fèi)用。五、礦井地測防治水主要負(fù)責(zé)人每月組織一次水害隱患排查并召開分析會議。對排查出的水害隱患，按照事故隱患的等級進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理。六、礦每月進(jìn)行對水害隱患進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并與下月5日前向相關(guān)部門報(bào)送水患排查記錄表。七、礦組織水害隱患排查分析會議后由地測科編制水情水害預(yù)報(bào)，并每月向相關(guān)部門報(bào)送。煤礦安全管理制度2022最新篇5為了搞好礦井的綜合防塵工作，改善煤礦工人井下作業(yè)環(huán)境，減少粉塵對職工身體的危害，杜絕煤塵爆炸事故的發(fā)生，特制定本實(shí)施細(xì)則。第一礦成立綜合防塵領(lǐng)導(dǎo)組防塵辦公室設(shè)在通風(fēng)科，通風(fēng)科長為辦公室主任，電話:812第二長是防治粉塵危害的第一責(zé)任者，副組長負(fù)責(zé)各自分管范圍內(nèi)防塵的領(lǐng)導(dǎo)和宣傳監(jiān)督工作，技術(shù)礦長對粉塵治理工作負(fù)技術(shù)責(zé)任，每月技術(shù)礦長負(fù)責(zé)組織召開綜合防塵專業(yè)會議，研究、總結(jié)、布置綜合防塵工作，解決綜合防塵工作中存在的重大問題。第三條各科的科長、主管防塵的副科長、各隊(duì)的隊(duì)長是綜合防塵第一責(zé)任者，各科主管、各隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)防治粉塵的技術(shù)責(zé)任，井下各主要生產(chǎn)隊(duì)組必須建立完善的綜合防塵臺帳，每月28日前報(bào)綜合防塵辦公室，綜合防塵辦公室負(fù)責(zé)各科、隊(duì)的防塵驗(yàn)收及業(yè)務(wù)管理工作。第四條井下各隊(duì)指定一名副職專門負(fù)責(zé)綜合防塵工作，負(fù)責(zé)本單位防塵的日常管理工作，各單位將人員報(bào)通風(fēng)科備案，測塵組主要負(fù)責(zé)礦井粉塵濃度的'測定工作，定期化驗(yàn)各開采煤層爆炸指數(shù)、水份及粉塵分散度、粒度、游離二氧化硅，并及時把各化驗(yàn)結(jié)果呈送有關(guān)單位及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，全面掌握、了解全礦井各生產(chǎn)單位粉塵濃度變化情況，參加全礦井旬、月、季綜合防塵大檢查，及時將各生產(chǎn)隊(duì)組綜合防塵檢查情況評分定級，并寫出書面材料，把檢查情況上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。第五條綜合防塵辦公室負(fù)責(zé)全礦井隊(duì)組防塵報(bào)表收集、管理、上報(bào)工作，堅(jiān)決做到報(bào)表及時、準(zhǔn)確、可靠，并將各類報(bào)表及原始記錄裝訂成冊存檔。第六條安監(jiān)站全面負(fù)責(zé)全礦井生產(chǎn)單位的防塵設(shè)施監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)工作。第七條通風(fēng)科技術(shù)主管負(fù)責(zé)全礦井防塵管路、三通閥門及防塵設(shè)施的安裝設(shè)計(jì)及技術(shù)指導(dǎo)工作，通風(fēng)隊(duì)成立專業(yè)的防塵隊(duì)伍，負(fù)責(zé)采煤工作煤層打鉆注水工作，定期沖刷回風(fēng)大巷，回風(fēng)下山及綜采尾巷，提供全礦防塵設(shè)施安裝地點(diǎn)及牌板設(shè)計(jì)，安裝、維護(hù)、管理全礦井井下隔爆設(shè)施。第八條綜采隊(duì)職責(zé)范圍從工作面投產(chǎn)驗(yàn)收后至工作面收尾竣工驗(yàn)收止，負(fù)責(zé)本工作面正、副巷絞車以里和轉(zhuǎn)載機(jī)以里所有防塵設(shè)施使用、維護(hù)、管理工作，具體設(shè)施包括：1、采煤機(jī)內(nèi)外噴霧及維護(hù)，推廣“清水加壓泵與采煤機(jī)”聯(lián)動技術(shù)，水壓達(dá)到（規(guī)程）規(guī)定，安裝角度合理，確保噴霧覆蓋全滾筒。2、所有的運(yùn)輸機(jī)（包括工作面溜煤頭溜煤眼）必須使用裝載點(diǎn)噴霧位置合理，使用正常。3、采煤司機(jī)和移架工等工種應(yīng)正常佩戴防塵口罩。4、工作面架間噴霧推廣使用自動噴霧裝置，噴嘴使用組合型噴嘴，確保能覆蓋煤機(jī)機(jī)道。5、工作面綜合防塵牌板由隊(duì)（組）專業(yè)人員填寫，要求牌板內(nèi)容齊全、字體清楚。6、及時清理及沖洗正、副巷道超前支護(hù)段和工作面浮煤，每班必須沖洗一次，有沖洗記錄。第九條掘(炮)進(jìn)隊(duì)職責(zé)范圍：掘進(jìn)巷道運(yùn)輸系統(tǒng)所有防塵設(shè)施安裝、管理、維護(hù),保證防塵設(shè)施的正常使用，煤礦安全管理制度2022最新篇6第1條為了保證國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的貫徹落實(shí)，及時研究安全生產(chǎn)工作，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《煤礦安全規(guī)程》，制定本制度。第2條煤礦每周至少召開一次安全生產(chǎn)辦公會議，研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題。遇有特殊情況，如傳達(dá)上級會議精神等，應(yīng)隨時召開。第3條安全生產(chǎn)辦公會議由礦長主持，特殊情況下，由礦長授權(quán)的主管生產(chǎn)、安全的副礦長或總工程師主持。第4條安全生產(chǎn)辦公會議參加人員：各副礦長、值班礦長和安全檢查人員，必要時可吸收相關(guān)工種負(fù)責(zé)人和區(qū)隊(duì)或班組長參加。對應(yīng)參加會議人員因特殊情況不能參加會議的，應(yīng)提前向會議主持人請假，無故曠會的，除提出批評外再給予經(jīng)濟(jì)處罰。第5條安全生產(chǎn)辦公會議的內(nèi)容和任務(wù)是研究企業(yè)安全生產(chǎn)，研究分析礦井存在的問題，提出解決的措施辦法，并落實(shí)到有關(guān)工種和人員。會議的主要任務(wù)是：(1)傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全工作指示；(2)聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào)；(3)分析安全生產(chǎn)形勢，總結(jié)部署安全生產(chǎn)工作；(4)決定事故隱患治理、安全投入、獎懲、表彰等事項(xiàng)；(5)研究其他相關(guān)安全生產(chǎn)事項(xiàng)。第6條召開安全生產(chǎn)辦公會議應(yīng)當(dāng)有準(zhǔn)備，抓住重點(diǎn)，講究實(shí)效。并提前一天將會議內(nèi)容通知與會人員。第7條安全生產(chǎn)辦公會議設(shè)規(guī)范的專門會議記錄。(1)準(zhǔn)確記載會議時間、地點(diǎn)、主持人、參加人員、記錄人、會議主題內(nèi)容、會議決定事項(xiàng)，按發(fā)言順序如實(shí)記錄發(fā)言人的姓名、職務(wù)和發(fā)言要點(diǎn)；(2)會議結(jié)束，會議記錄由主持人審閱簽字；(3)會議記錄保存2年，不準(zhǔn)缺頁、涂改。煤礦安全管理制度202