2023年公司行政后勤年度個(gè)人工作總結(jié)

第3頁共3頁2023年?公司行政后?勤年度個(gè)人?工作總結(jié)?__年，公?司后勤部門?在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)?下緊緊圍繞?“用心做事?,追求卓越?”的企業(yè)文?化理念，文?章對(duì)一年的?工作進(jìn)行了?兩方面總結(jié)?，詳細(xì)內(nèi)容?請(qǐng)看下文公?司行政后勤?年度個(gè)人工?作總結(jié)。?一、工作主?要表現(xiàn)狠?抓觀念轉(zhuǎn)變?，增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)。__?_煤化成立?已兩年有余?，在大集團(tuán)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?和焦煤公司?抓觀念轉(zhuǎn)變?，增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)的精心?指導(dǎo)下，新?東公司后勤?干部職工進(jìn)?一步解放思?想、轉(zhuǎn)變觀?念、提高意?識(shí)，熱愛大?集團(tuán)，服務(wù)?三產(chǎn)項(xiàng)目，?工作作風(fēng)明?顯轉(zhuǎn)變，用?心做事、追?求卓越的良?好風(fēng)氣已經(jīng)?形成。我們?把職責(zé)定位?為“服務(wù)”?，以服務(wù)為?宗旨，謀劃?和開展好各?項(xiàng)工作。我?們抓住管理?根本，明確?創(chuàng)新方向，?堅(jiān)持務(wù)實(shí)作?風(fēng)，變被動(dòng)?服務(wù)為主動(dòng)?服務(wù)，不斷?提高服務(wù)能?力和水平。?2、餐廳?努力克服困?難，提高員?工就餐滿意?度。餐廳工?作一直是后?勤中難點(diǎn)之?一，尤其是?__餐廳努?力克服困難?，提高員工?就餐滿意度?。年來，物?價(jià)上漲迅猛?，給餐廳的?經(jīng)營(yíng)造成了?很大的困難?。員工餐廳?針對(duì)物價(jià)居?高不下的實(shí)?際情況，采?取挖潛降耗?，統(tǒng)一采購(gòu)?等措施，保?證了飯菜在?份量和質(zhì)量?的穩(wěn)定，克?服了物價(jià)上?漲帶來的諸?多困難。餐?廳還多渠道?收集員工對(duì)?于就餐滿意?度的信息，?根據(jù)員工滿?意情況適時(shí)?調(diào)整菜品，?盡可能確保?餐品符合大?多數(shù)員工的?口味。同時(shí)?認(rèn)真學(xué)習(xí)貫?徹《食品安?全法》，加?強(qiáng)內(nèi)部管理?，辦理上崗?證、健康證?，完善衛(wèi)生?制度、操作?制度，加強(qiáng)?餐具的消毒?和食堂的衛(wèi)?生，確保員?工飲食衛(wèi)生?安全?！鞍?全是員工公?寓的重中之?重”，員工?公寓在工作?中始終3、?加強(qiáng)安全檢?查，及時(shí)消?除安全隱患?。加強(qiáng)安全?檢查，及時(shí)?消除安全隱?患。檢查把?安全放在第?一位，每天?在公寓樓內(nèi)?巡視，嚴(yán)查?員工使用大?功率電器、?出門不關(guān)停?用電器等行?為;同時(shí)加?強(qiáng)出入宿舍?的安全管理?工作，對(duì)來?訪人員進(jìn)行?登記，每晚?___時(shí)查?房，對(duì)留宿?人員進(jìn)行登?記，保證了?公寓的運(yùn)行?安全。平時(shí)?管理人員進(jìn)?入宿舍和員?工談心、交?流，隨時(shí)隨?地掌握員工?思想動(dòng)態(tài)（?范本），及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問題?并予以解決?。做好日常?環(huán)境保潔、?優(yōu)化員工工?作生活環(huán)境?。4.做?好日常環(huán)境?保潔、優(yōu)化?員工工作生?活環(huán)境。今?年，后勤部?門多次對(duì)公?司后廣場(chǎng)的?裸露地面進(jìn)?行平整，目?前后廣場(chǎng)的?地面硬化工?程正在穩(wěn)步?實(shí)施當(dāng)中。?平日，物業(yè)?中心做好公?司大院的日?常清潔及綠?化工作，加?強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù)?，嚴(yán)格控制?病蟲害的滋?生，粉砌道?路路邊石、?修補(bǔ)花崗巖?磚等零星土?建工作__?_余處，清?除花池及死?角雜物，及?時(shí)對(duì)枯死的?樹木進(jìn)行移?裁、補(bǔ)種，?在本年的省?市級(jí)衛(wèi)生先?進(jìn)單位復(fù)查?工作中得到?了相關(guān)部門?的好評(píng)。物?業(yè)中心服務(wù)?熱情周到，?建立巡視機(jī)?制和___?小時(shí)值班制?度，保質(zhì)保?量完成各種?維修及改造?工作。維修?路燈、花燈?___余盞?;更換損壞?的路燈地埋?電纜___?米。二、?存在的問題?后勤部門?在__年工?作中基本已?完成了后勤?保障的任務(wù)?，履行了相?應(yīng)職能，通?過努力部分?內(nèi)部管理工?作得到加強(qiáng)?和提升，但?工作中暴露?出的問題和?不足仍不可?忽視，也需?要今后工作?中進(jìn)一步加?以完善和改?進(jìn)。1、?工作落實(shí)不?徹底，導(dǎo)致?工作出現(xiàn)紕?漏。表現(xiàn)在?工作上跟進(jìn)?仍然不夠，?員工接受工?作和領(lǐng)導(dǎo)安?工作落實(shí)不?徹底，導(dǎo)致?工作出現(xiàn)紕?漏。排工作?不清晰，偶?爾會(huì)出現(xiàn)工?作要求雖然?傳達(dá)下去了?，但在抽查?過程中仍然?能發(fā)現(xiàn)問題?。