新護士五年規(guī)范化培訓手冊

新護士五年規(guī)范化培訓手冊一、說明1.本細則適用于新進醫(yī)院的編制內(nèi)和合同制聘請護士。新聘請的合同制護士，不論有無工作經(jīng)歷，均按此細則執(zhí)行。2.該手冊由護士長統(tǒng)一保管，需要時向護士長借出。院內(nèi)科室間轉科或調動時，該手冊隨本人調動。五年培訓終止后，該手冊交護理部儲存。二、五年培訓目標及考核要求（一）新進護士崗前培訓1.培訓目標及內(nèi)容（1）醫(yī)院簡介（2）熟知醫(yī)療護理相關法律法規(guī)（3）熟知護理質量概念及標準（4）熟知護理規(guī)章制度及安全（5）熟知護士職業(yè)素養(yǎng)（6）熟知醫(yī)院感染差不多知識（7）熟知護士職業(yè)防護（8）熟知護理文件書寫規(guī)范及要求（9）了解人際溝通與團隊精神2、培訓考核方法（1）崗前培訓時刻為1周（2）理論培訓為主（3）崗前培訓終止后寫1篇書面小結，進行1次理論考核。（二）工作第1年護士1、培訓目標及內(nèi)容（1）熟知并能遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度。（2）熟知并能遵守消毒隔離制度。（3）熟知并能正確演示各項安全應急預案。（4）熟知各班崗位職責及各項工作流程并能獨立完成工作。（5）熟練把握以下基礎護理技能及相關理論知：第一季度：生命體征監(jiān)測技術，口腔護理技術，靜脈采血技術，輸液技術，輸液留置針技術，靜脈注射，肌肉注射，皮內(nèi)注射，皮下注射，血糖監(jiān)測。第二季度：手衛(wèi)生，靜脈輸血技術，物理降溫法，監(jiān)護儀使用，吸氧技術，霧化吸入技術。第三季度：無菌技術，吸痰技術，穿脫隔離衣技術，導尿技術，灌腸技術。第四季度：洗胃技術，鼻飼技術，差不多生命支持術——心肺復蘇技，簡易人工呼吸器，電除顫技術，胃腸減壓技術。（6）熟知輪轉相關專科常見疾病護理常規(guī)，能獨立完成相關專科的中醫(yī)護理操作。（7）每個月完成1篇與該輪轉科室相關的讀書筆記（內(nèi)容為自學項目及實踐學習體會）。（8）每季度完成1份中醫(yī)護理病歷。（9）全年完成護理論文1篇。（10）中醫(yī)藥基礎知識及技能培訓及考核按每年護理部打算進行。2、培訓及考核方法（1）平常工作表現(xiàn)：按醫(yī)院及護理部規(guī)章制度執(zhí)行。包括組織紀律、服務態(tài)度等。（2）技能培訓及考核：每月科室組織1次技能培訓及考核；護理部按每年打算進行培訓和考核；所考內(nèi)容為以上培訓內(nèi)容。（3）專業(yè)理論培訓及考核：平常隨時提問；每個月科室組織1次培訓，每季度理論考試1次；考試題目須與該3個月理論培訓要求相吻合。護理部按每年的培訓打算組織培訓和考核；轉正定職前護理部組織1次理論考試。（4）所有考試成績均記入規(guī)范化培訓手冊。在考試中，若單項考試不及格，經(jīng)補考仍不及格者；或一年中有三項以上（含三項）補考者，不承諾參加護理部統(tǒng)一組織的轉正定職考試，須延期一年，經(jīng)次年再次考試合格者，方滿足轉正定職條件。（三）工作第2—3年護士1、培訓目標及內(nèi)容（1）鞏固第1年培訓要求需把握的理論和技能。（2）把握本?？瞥Ｓ盟幬锏乃幚碜饔谩⑹褂梅椒?、配伍禁忌、副作用觀看。（3）把握本?？瞥Ｓ脙x器的操作方法及愛護。（4）把握本?？瞥Ｓ脤ｉT檢查的方法、檢查前預備及檢查后護理。（5）把握本專科常規(guī)實驗室檢查項目及正常值。（6）把握本?？瞥Ｒ娂膊〉牟∫颉⑴R床表現(xiàn)、輔助檢查、治療原則。（7）把握本?？瞥Ｒ娂膊∽o理常規(guī)。（8）把握CPR技術，能夠熟練配合搶救。（9）每個月完成1篇讀書筆記。（10）對病人實施整體護理。（11）每季度完成1份中醫(yī)護理病歷。（12）全年完成護理論文1篇。（13）中醫(yī)藥基礎知識及技能培訓按每年護理部打算進行。（14）能給病人提供具有中醫(yī)特色的康復和健康指導。（15）具備一定的臨床帶教能力，能指導實習護士。2、培訓及考核方法（1）平常工作表現(xiàn)：按醫(yī)院及護理部規(guī)章制度執(zhí)行，包括組織紀律、服務態(tài)度等。（2）技能培訓及考核：每月科室組織一次技能培訓及考核；護理部按每年打算進行培訓和考核。由護理部或科護士長組織1次CPR技術培訓和考核。（3）專業(yè)理論培訓及考核：平常隨時提問；每個月科室組織1次培訓，每季度理論考試1次；考試題目須與該3個月理論培訓要求相吻合。護理部按每年的培訓打算組織培訓和考核。（4）所有考試成績均記入規(guī)范化培訓手冊。在技能和理論考試中，若考試不及格者按護理部和科室的獎懲制度處理，并補考。（四）工作第4—5年護士1．培訓目標及內(nèi)容（1）鞏固第1—3年培訓要求需把握的理論和技能。（2）能熟練運用護理程序為患者實施整體護理。（3）能熟練地對危重病人進行護理和搶救。（4）了解本專科國內(nèi)外進展趨勢，參與科室新技術、新業(yè)務開展。（5）逐步成為科室的業(yè)務骨干并具備初步的教學、治理、科研能力，達到或逐步達到護師水平。承擔低年資護士的培訓任務。（6）把握質控標準，參與科室質控。（7）每季度完成1份中醫(yī)護理病歷。（8）每個月完成1篇讀書筆記。（9）本科生申報科研課題1項。（10）每年完成護理論文1篇，本科生發(fā)表護理論文1篇。2．培訓及考核方法（1）平常工作表現(xiàn)：按醫(yī)院及護理部規(guī)章制度執(zhí)行，包括組織紀律、服務態(tài)度等。（2）技能及理論培訓考核：科室平常隨時提問；每個月科室組織一次培訓，每3個月組織1次考試；考試題目須與培訓內(nèi)容相吻合。護理部按每年的培訓打算組織培訓和考核。依照需要參加院外的培訓和進修。（3）所有考試成績均記入規(guī)范化培訓手冊。在技能和理論考試中，若考試不及格者按護理部和科室的獎懲制度處理，并補考。三、實施方法（一）科室護士長依照本科室對護士的專業(yè)能力要求，按以上細則制定系統(tǒng)的具體的培訓打算，項目、量化指標、時刻要具體、操作性強，考核項目要求覆蓋本專業(yè)能力要求。（二）科室護士長和護理部依照各時期培訓目標，組織編制本時期考試次數(shù)的理論考試題庫。題型包括客觀、主觀題；百分制；試卷須注明考試時刻。（三）護士時期培訓實行導師制：每名新畢業(yè)護士由護士長指定一名指導老師（必須是護師或主管護師職稱，最好是專科及以上學歷），該指導老師在護士長的指導下，依照本科室護士培訓的要求，負責該護士的日常工作指導，參與技能、理論培訓考核。（四）每個科室成立1個培訓考核小組，護理部定期對培訓考核小組工作進行指導和檢查。（五）第一年培訓考核落實情形，護理部每季度檢查記錄一次；第2—5年培訓考核落實情形，護理部每年檢查記錄一次。（六）所有考試試卷保留在科室，護理部組織的考試試卷保留在護理部。（七）公招本科及大專護士第1年每三個月輪轉1個科室，轉科之前填一次鑒定表；聘請護士每3個月填一次鑒定表。個人差不多信息姓名性別出生年月日籍貫民族參加工作時刻政治面貌外語等級來院時刻健康狀況編制聯(lián)系執(zhí)業(yè)證書編號 身份證號教育背景本專業(yè)一學歷及學位畢業(yè)院校及專業(yè)起止時刻一職稱晉^升^職稱取得資格時刻聘任日期輪科培訓記錄輪轉科室起止時刻其它信息

新進護士崗前培訓實施打算日期時刻組織部門培訓內(nèi)容主講人學時培訓講授影帶自醫(yī)院簡介：歷史、文化、愿景醫(yī)院環(huán)境：檢驗科、輸血科、藥房、影像科等優(yōu)質護理：目標、內(nèi)涵和服務理念職業(yè)素養(yǎng)：慎獨、協(xié)作、專業(yè)、愛心護士禮儀：文明用語、微笑服務等溝通技巧：傾聽、肢體語言、制度與人性化職業(yè)規(guī)劃：護士職業(yè)生涯規(guī)劃患者安全：中國醫(yī)院協(xié)會年度十大安全目標醫(yī)療安全：不良事件的概念、分類及處理流程投訴治理：投訴渠道，醫(yī)療糾紛案例教育核心制度：查對、交接班、分級護理等制度核心制度：護理質量、搶救、藥品治理制度相關法律：護士條例（權益、變更、注冊）相關法律：侵權責任法（醫(yī)療損害責任）相關法律：醫(yī)療事故及醫(yī)療廢物治理條例職業(yè)防范：標準預防、針刺傷的預防、處理及上報

醫(yī)院感染：一次性物品的治理規(guī)定及使用原則，醫(yī)療廢物放置、運送、登記等治理規(guī)定護理質量：護理質量概念及標準標本：常見血標本的采集及注應事項崗位治理：職責、分級、晉級及質量評判標準崗位治理：各崗位層級的實施方案崗位治理：績效考核與分配的制度和實施方案護理文件：文書寫規(guī)范及書寫要求中醫(yī)8項護理技術操作培訓鋪床法（備用床、麻醉床等）生命體征監(jiān)測、無菌技術心電監(jiān)護、心肺復蘇差不多生命支持術、除顫術、簡易呼吸器的使用吸氧、吸痰、導尿、口腔護理靜脈輸液、靜脈輸血、各種注射法考核項目理論操作學時出勤率評判標準260分285分實際100%優(yōu)秀良考核結果科室：時刻：年月—日至年—月—日一、完成（參與）基礎護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)入院護理肌肉注射鼻飼擺發(fā)口服藥出院護理靜脈注射洗胃約束具使用鋪床（換床）靜脈輸液置胃管尸體辦理鋪麻醉床靜脈輸血冷熱敷血液標本采集物理降溫靜脈留置針健康指導痰液標本采集床上擦浴氧氣吸入書寫記錄首次消毒液配制床上洗頭搬運病人膀胱沖洗會陰護理導尿壓瘡護理口腔護理霧化血糖監(jiān)測皮內(nèi)試驗吸痰心肺復蘇皮下注射灌腸除顫技術、完成（參與）專科護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)監(jiān)護儀使用術后管道護理透析護理（血透、腹透）呼吸機使用傷口觀看及護理皮膚預備輸液（注射）泵使用手術配合氣管切開護理三、完成（參與）中醫(yī)護理技術操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)穴位貼敷中藥封包中藥離子透入中藥霧化中藥坐浴艾灸穴位注射中藥換藥中藥貼敷涂藥法拔罐中藥灌腸耳穴壓丸刮痧中藥熏洗

病種次數(shù)病種次數(shù)病種次數(shù)五、輪班情形班次辦公班總務班天數(shù)六、參加理論及操作培訓理論學習操作培訓日期項目學時日期項目學時時間題目5分得分導師簽字注：以上欄目由護士據(jù)實填寫，導師核實后簽名。簽名九、出勤及工作表現(xiàn)出勤情形：全勤：口是口否遲到次早退次曠工小時病假天事假天平常工作表現(xiàn)：受病人夸獎一次受領導夸獎次病人及家屬投訴一次差錯一次事故次著裝不符合要求次上班干私活次損壞公物件護士長簽字十、自我評判包括勞動紀律、服務態(tài)度、團結協(xié)作、理論及技能把握情形、存在問題及不足等方面簽字

十一、科室評判科室：時刻：年月—日至年—月—日一、完成（參與）基礎護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)入院護理肌肉注射鼻飼擺發(fā)口服藥出院護理靜脈注射洗胃約束具使用鋪床（換床）靜脈輸液置胃管尸體辦理鋪麻醉床靜脈輸血冷熱敷血液標本采集物理降溫靜脈留置針健康指導痰液標本采集床上擦浴氧氣吸入書寫記錄首次消毒液配制床上洗頭搬運病人膀胱沖洗會陰護理導尿壓瘡護理口腔護理霧化血糖監(jiān)測皮內(nèi)試驗吸痰心肺復蘇皮下注射灌腸除顫技術、完成（參與）專科護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)監(jiān)護儀使用術后管道護理透析護理（血透、腹透）呼吸機使用傷口觀看及護理皮膚預備輸液（注射）泵使用手術配合氣管切開護理三、完成（參與）中醫(yī)護理技術操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)穴位貼敷中藥封包中藥離子透入中藥霧化中藥坐浴艾灸穴位注射中藥換藥中藥貼敷涂藥法拔罐中藥灌腸耳穴壓丸刮痧中藥熏洗四、參與危險重癥搶救病種次數(shù)病種次數(shù)病種次數(shù)五、輪班情形班次辦公班總務班天數(shù)六、參加理論及操作培訓理論學習操作培訓日期項目學時日期項目學時七、參加理論及操作考試成績理論考試操作考核日期項目成績?nèi)掌陧椖砍煽儼?、讀書報告完成情形時間題目5分得分導師簽字注：以上欄目由護士據(jù)實填寫，導師核實后簽名。簽名：出勤情形：全勤：是否遲到次 早退次曠工小時病假 天事假天平常工作表現(xiàn)：受病人夸獎一次受領導夸獎—事故一次 著裝不符合要求— 次病人及家屬投訴—次上班干私活 次一次差錯—損壞公物——次件護士長簽字 年—月—日十一、科室評判科室：時刻：年月—日至年—月—日一、完成（參與）基礎護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)入院護理肌肉注射鼻飼擺發(fā)口服藥出院護理靜脈注射洗胃約束具使用鋪床（換床）靜脈輸液置胃管尸體辦理鋪麻醉床靜脈輸血冷熱敷血液標本采集物理降溫靜脈留置針健康指導痰液標本采集床上擦浴氧氣吸入書寫記錄首次消毒液配制床上洗頭搬運病人膀胱沖洗會陰護理導尿壓瘡護理口腔護理霧化血糖監(jiān)測皮內(nèi)試驗吸痰心肺復蘇皮下注射灌腸除顫技術、完成（參與）?？谱o理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)監(jiān)護儀使用術后管道護理透析護理（血透、腹透）呼吸機使用傷口觀看及護理皮膚預備輸液（注射）泵使用手術配合氣管切開護理三、完成（參與）中醫(yī)護理技術操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)穴位貼敷中藥封包中藥離子透入中藥霧化中藥坐浴艾灸穴位注射中藥換藥中藥貼敷涂藥法拔罐中藥灌腸耳穴壓丸刮痧中藥熏洗四、參與危險重癥搶救病種次數(shù)病種次數(shù)病種次數(shù)五、輪班情形班次辦公班總務班天數(shù)六、參加理論及操作培訓理論學習操作培訓日期項目學時日期項目學時七、參加理論及操作考試成績理論考試操作考核日期項目成績?nèi)掌陧椖砍煽儼?、讀書報告完成情形時間題目5分得分導師簽字注：以上欄目由護士據(jù)實填寫，導師核實后簽名。簽名：出勤情形：全勤：是否遲到次 早退次曠工小時病假 天事假天平常工作表現(xiàn)：受病人夸獎一次受領導夸獎—事故一次 著裝不符合要求— 次病人及家屬投訴—次上班干私活 次一次差錯—損壞公物——次件護士長簽字 年—月—日十一、科室評判科室：時刻：年月—日至年—月—日一、完成（參與）基礎護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)入院護理肌肉注射鼻飼擺發(fā)口服藥出院護理靜脈注射洗胃約束具使用鋪床（換床）靜脈輸液置胃管尸體辦理鋪麻醉床靜脈輸血冷熱敷血液標本采集物理降溫靜脈留置針健康指導痰液標本采集床上擦浴氧氣吸入書寫記錄首次消毒液配制床上洗頭搬運病人膀胱沖洗會陰護理導尿壓瘡護理口腔護理霧化血糖監(jiān)測皮內(nèi)試驗吸痰心肺復蘇皮下注射灌腸除顫技術、完成（參與）專科護理操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)監(jiān)護儀使用術后管道護理透析護理（血透、腹透）呼吸機使用傷口觀看及護理皮膚預備輸液（注射）泵使用手術配合氣管切開護理三、完成（參與）中醫(yī)護理技術操作項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)項目次數(shù)穴位貼敷中藥封包中藥離子透入中藥霧化中藥坐浴艾灸穴位注射中藥換藥中藥貼敷涂藥法拔罐中藥灌腸耳穴壓丸刮痧中藥熏洗四、參與危險重癥搶救病種次數(shù)病種次數(shù)病種次數(shù)五、輪班情形班次辦公班總務班天數(shù)六、參加理論及操作培訓理論學習操作培訓日期項目學時日期項目學時七、參加理論及操作考試成績理論考試操作考核日期項目成績?nèi)掌陧椖砍煽儼?、讀書報告完成情形時間題目5分得分導師簽字注：以上欄目由護士據(jù)實填寫，導師核實后簽名。簽名：出勤情形：全勤：是否遲到次 早退次曠工小時病假 天事假天平常工作表現(xiàn)：受病人夸獎一次受領導夸獎—事故一次 著裝不符合要求— 次病人及家屬投訴—次上班干私活 次一次差錯—損壞公物——次件護士長簽字 年—月—日十一、科室評判科室： 時刻：年—月時刻題目5分制得分導師簽字三、年出勤情形（由護士長在該培訓年度終止時填寫）全勤：口是口否遲到 次早退 次曠工小時病假 天事假天產(chǎn)假天婚假天夜班個四、平常工作表現(xiàn)受病人夸獎 次受領導夸獎次病人投訴次差錯次事故 次著裝不符合要求 次上班干私活次五、在職學歷教育、科研及教學情形1.在職學歷教育情形2.科研與論文（記錄申報或中標科研項目；撰寫著作文章題目，出版或發(fā)表的請注明出教學對象教學方式人數(shù)教學內(nèi)容理論操作交流查房

六、考核1.理論考試：序號日期護理理論考試內(nèi)容成績護士長簽字12345678910111213142.技能考核：序號日期護理技術操作考核項目成績護士長簽字123456789101112131415七、本相年度所獲獎勵日期獲獎名稱授獎單位備注

九、導師鑒定：包括勞動紀律、服務態(tài)度、團結協(xié)作、理論及技能把握情形、存在問題及不足等方面導師簽字 年月日十、護士長鑒定：包括勞動紀律、服務態(tài)度、團結協(xié)作、理論及技能把握情形、存在問題及不足等方面科室： 時刻：年—月時刻題目5分制得分導師簽字三、年出勤情形（由護士長在該培訓年度終止時填寫）全勤：口是口否遲到 次早退 次曠工小時病假 天事假天產(chǎn)假天婚假天夜班個四、平常工作表現(xiàn)受病人夸獎 次受領導夸獎次病人投訴次差錯次事故 次著裝不符合要求 次上班干私活次五、在職學歷教育、科研及教學情形1.在職學歷教育情形2.科研與論文（記錄申報或中標科研項目；撰寫著作文章題目，出版或發(fā)表的請注明出教學對象教學方式人數(shù)教學內(nèi)容理論操作交流查房

六、考核1.理論考試：序號日期護理理論考試內(nèi)容成績護士長簽字12345678910111213142.技能考核：序號日期護理技術操作考核項目成績護士長簽字123456789101112131415七、本年度所獲獎勵日期獲獎名稱授獎單位備注

九、導師鑒定：包括勞動紀律、服務態(tài)度、團結協(xié)作、理論及技能把握情形、存在問題及不足等方面導師簽字 年月日十、護士長鑒定：包括勞動紀律、服務態(tài)度、團結協(xié)作、理論及技能把握情形、存在問題及不足等方面科室： 時刻：年—月時刻題目5分制得分導師簽字三、年出勤情形（由護士長在該培訓年度終止時填寫）全勤：口是口否遲到 次早退 次曠工小時病假 天事假天產(chǎn)假天婚假天夜班個四、平常工作表現(xiàn)受病人夸獎 次受領導夸獎次病人投訴次差錯次事故 次著裝不符合