2023年學(xué)生會(huì)主席期末工作總結(jié)_第1頁(yè)
2023年學(xué)生會(huì)主席期末工作總結(jié)_第2頁(yè)
2023年學(xué)生會(huì)主席期末工作總結(jié)_第3頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?學(xué)生會(huì)主席?期末工作總?結(jié)時(shí)間轉(zhuǎn)?眼即逝,回?顧過(guò)去將近?一個(gè)學(xué)期的?時(shí)間,學(xué)生?會(huì)已紅紅火?火地開(kāi)展了?各項(xiàng)學(xué)生活?動(dòng)十多件,?雖然規(guī)模有?大有小,但?是每開(kāi)展一?次活動(dòng)都能?使同學(xué)們踴?躍地參加,?雖然各部部?長(zhǎng)及成員沒(méi)?有足夠的經(jīng)?驗(yàn),但是讓?我們各部門?成員得到了?更好的自我?鍛煉。作?為主席,這?一學(xué)生會(huì)的?領(lǐng)導(dǎo)人物,?我深感這份?工作的壓力?,但壓力即?是動(dòng)力,我?們?cè)趯?shí)踐中?尋找經(jīng)驗(yàn),?在上___?屆學(xué)生會(huì)成?員那兒仔細(xì)?尋求經(jīng)驗(yàn),?然后認(rèn)真到?落實(shí)實(shí)踐活?動(dòng)中,積極?在活動(dòng)的內(nèi)?容和形式上?創(chuàng)新,不斷?迎合同學(xué)們?的口味,使?同學(xué)們?cè)诰o?張的學(xué)習(xí)之?余能夠使精?神生活得到?充實(shí),增強(qiáng)?自己的精神?力量。當(dāng)?學(xué)生會(huì)換屆?之時(shí),對(duì)學(xué)?生會(huì)的工作?可能存在著?一些問(wèn)題,?但是在學(xué)生?會(huì)成員的共?同努力下學(xué)?生會(huì)慢慢的?走上正軌。?在漫長(zhǎng)的一?個(gè)學(xué)期里,?大家做了很?多工作,苦?過(guò)也喜過(guò)。?流下了許多?的汗水。一?個(gè)學(xué)期的工?作很多,在?此,我們對(duì)?這一學(xué)期以?來(lái)的工作進(jìn)?行認(rèn)真的總?結(jié),從而使?學(xué)生會(huì)的工?作再上新的?臺(tái)階。一?、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臋C(jī)?構(gòu)務(wù)實(shí)的態(tài)?度首先,?加強(qiáng)___?建設(shè)一直是?我們學(xué)生會(huì)?學(xué)生工作的?重中之重,?在這一學(xué)期?的工作中,?我們不斷從?實(shí)踐中改進(jìn)?管理方法,?總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)?,取得了一?定的成績(jī)。?對(duì)于從實(shí)踐?中反映出來(lái)?的問(wèn)題,學(xué)?生會(huì)及時(shí)做?了總結(jié),并?向各有關(guān)部?門做了反映?,都得到了?不同程度的?解決。拉近?了學(xué)生會(huì)與?同學(xué)們之間?的距離,增?強(qiáng)了同學(xué)們?對(duì)學(xué)生會(huì)的?了解、信任?與支持,同?時(shí)也增強(qiáng)了?學(xué)生會(huì)成員?的責(zé)任感。?二、自我?的完善特色?的彰顯我?們一直十分?注重自我的?完善,在各?方面嚴(yán)格要?求自己,為?壯大___?隊(duì)伍、提高?創(chuàng)新意識(shí)而?不斷努力,?全面提高學(xué)?生會(huì)工作人?員的素質(zhì)是?建設(shè)好學(xué)生?會(huì)的關(guān)鍵。?一支素質(zhì)過(guò)?硬、紀(jì)律嚴(yán)?明、團(tuán)結(jié)自?律的學(xué)生干?___伍是?學(xué)生會(huì)職能?得以有效發(fā)?揮的動(dòng)力所?在。我們定?期傳達(dá)鐘偉?書記的工作?思想,努力?改善各部門?成員不足之?處。對(duì)以往?干事中的不?好現(xiàn)象做了?適當(dāng)調(diào)整,?借此提高學(xué)?生工作人員?的思想覺(jué)悟?,強(qiáng)化學(xué)生?工作人員服?務(wù)同學(xué)、維?護(hù)同學(xué)權(quán)益?的思想,使?學(xué)生工作人?員明確工作?方向,端正?工作態(tài)度,?鍛煉工作能?力,真正成?為為同學(xué)辦?實(shí)事的“貼?心人”,進(jìn)?而不斷增強(qiáng)?學(xué)生會(huì)的整?體素質(zhì)。?為調(diào)好各部?門的工作,?各部門有何?工作上的要?求和安排應(yīng)?及時(shí)和學(xué)生?會(huì)主席聯(lián)系?。計(jì)劃好各?項(xiàng)活動(dòng)所需?的經(jīng)費(fèi)和獎(jiǎng)?品,時(shí)間、?活動(dòng)場(chǎng)所,?以便使活動(dòng)?開(kāi)展得更加?順利。負(fù)責(zé)?為各項(xiàng)活動(dòng)?進(jìn)行統(tǒng)籌安?排,例如藝?體社舉辦的?超級(jí)大玩家?,因?yàn)槭孪?沒(méi)有上報(bào)清?楚,以至于?活動(dòng)時(shí)沒(méi)有?場(chǎng)地,活動(dòng)?匆匆而過(guò)。?我們也深知?還存在這樣?那樣的缺點(diǎn)?和不足,現(xiàn)?總結(jié)如下:?部門交流?欠缺:學(xué)?生會(huì)各個(gè)部?門之間缺乏?交流和溝通?,致使學(xué)生?會(huì)的一些大?的活動(dòng),_?__工作不?能完全到位?,缺乏整體?性和連續(xù)性?。整體學(xué)生?會(huì)成員素質(zhì)?有待進(jìn)一步?提高?;?動(dòng)計(jì)劃性:?各部門舉?辦活動(dòng)沒(méi)有?什么計(jì)劃性?,開(kāi)例會(huì)時(shí)?,想到什么?活動(dòng),就準(zhǔn)?備開(kāi)展什么?活動(dòng),沒(méi)有?經(jīng)過(guò)積極的?籌備和精心?的思考。?部門例會(huì)制?度仍需改進(jìn)?:雖然各?部門例會(huì)取?得了一定成?效,但是會(huì)?議沒(méi)有明確?的主題。一?場(chǎng)會(huì)議下來(lái)?,花在無(wú)用?的事情時(shí)間?太多,導(dǎo)致?有老師反應(yīng)?學(xué)生會(huì)過(guò)于?經(jīng)常開(kāi)會(huì)。?宣傳意識(shí)?有待培養(yǎng):?當(dāng)下,所?有學(xué)生__?_都將宣傳?提上議事日?程,一次活?動(dòng)是否成功?宣傳占了一?半功,作為?宣傳方面最?具競(jìng)爭(zhēng)力的?各部門宣傳?一直做的很?不到位。不?是我們宣傳?能力不夠,?主要是宣傳?意識(shí)太差,?不知道從日?常每一個(gè)細(xì)?小的環(huán)節(jié)捕?捉宣傳點(diǎn),?宣傳問(wèn)題必?須重視,宣?傳部建設(shè)任?重而道遠(yuǎn)。?干事培訓(xùn)?仍需加強(qiáng):?今年對(duì)新?成員的基本?素質(zhì)培訓(xùn)有?所成效,下?學(xué)期開(kāi)始要?加大力度對(duì)?新成員的綜?合素質(zhì)提升?培訓(xùn),給新?成員充分的?發(fā)揮空間,?讓新成員嘗?試以副部的?思維角度去?思考問(wèn)題和?策劃活動(dòng),?為學(xué)生會(huì)長(zhǎng)?遠(yuǎn)發(fā)展打下?基礎(chǔ)。從?過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)?淺薄到現(xiàn)在?的游刃有余?,從過(guò)去的?手足無(wú)措到?現(xiàn)在的成竹?在胸,從過(guò)?去的一片空?白到現(xiàn)在的?豐富多彩,?學(xué)生會(huì)是為?同學(xué)服務(wù)的?窗口,是老?師與同學(xué)交?流的紐帶.?我們深知肩?上責(zé)任的重?大,深知自?身的不足.?收獲是喜悅?的與此同時(shí)?我們也播下?了希望的種?子.一個(gè)學(xué)?期以來(lái),工?作在七位常?委的帶領(lǐng)下?都有條不紊?地開(kāi)展著,?獲得了不小?的成績(jī)。但?是,我們的?活動(dòng)仍是可?圈可點(diǎn),有?善待改進(jìn)的?地方,比如?我們的對(duì)一?個(gè)活動(dòng)的策?劃的可行性?研究還不全?面,我們?cè)?執(zhí)行

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