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2022年高校就業(yè)工作總結(jié)模板
____月____日下午,____市教育委員會、____市發(fā)展計劃委員會和____市____局于____交大包兆龍圖書館召開了____年____市高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議,會議總結(jié)了____年____高校畢業(yè)生就業(yè)工作并部署了____年的工作。周慕堯副市長出席會議并講話,市府副秘書長王榮華出席了會議。
周慕堯要求有關(guān)部門和高校堅定信心,振奮精神,積極進(jìn)取,動員全社會的力量做好____年高校畢業(yè)生就業(yè)工作,以優(yōu)異的成績迎接黨的____和市第____次黨代會。周慕堯副____在講話中指出,“____”期間,隨著高等教育規(guī)模的發(fā)展,____高校畢業(yè)生的數(shù)量會有較大的增加。在今后一個時期內(nèi),要主動適應(yīng)大學(xué)生就業(yè)規(guī)模迅速增長的新形勢,緊緊抓住入世后我國進(jìn)一步加大對外開放力度的契機,充分利用國際資本和先進(jìn)的管理經(jīng)驗和手段,并充分開發(fā)利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),使____高校畢業(yè)生就業(yè)工作能面向新世紀(jì),面向世界,取得新發(fā)展。
會議透露,____年社會對高校畢業(yè)生需求旺盛,高校畢業(yè)生就業(yè)明顯形勢好于往年。截至____月____日,____高校畢業(yè)生____年總體就業(yè)率為____%,其中研究生就業(yè)率為____%,本科生就業(yè)率為____%,專科生就業(yè)率為____%。
同時,根據(jù)對____社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才需求的預(yù)測,隨著高校擴招和明年____市總體就業(yè)壓力的增大,____年高校畢業(yè)生就業(yè)的形勢不容樂觀。____年____共有高校畢業(yè)生____人,其中畢業(yè)研究生____人,占總?cè)藬?shù)的____%;本科畢業(yè)生____人,占____%;???含高職)畢業(yè)生____人,占____%。其中,____生源畢業(yè)生____人,占總?cè)藬?shù)的____%。
會議指出,要進(jìn)一步加強高校畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)、管理和對高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的研究、分析。____年要繼續(xù)按照“敞開城門,筑高門檻”的原則,做好引進(jìn)非____生源高校畢業(yè)生就業(yè)工作,同時要按照市里的統(tǒng)一部署,認(rèn)真研究高校畢業(yè)生以柔性流動的方式來滬創(chuàng)業(yè)或去外省市工作的辦法,推動人才柔性流動。
高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)的延伸內(nèi)容。什么是工作總結(jié),如何寫工作總結(jié)。及寫作要點。
工作總結(jié)是對一段時間來所做的工作進(jìn)行分析研究,肯定成績,找出問題,把這些用文字表述出來,就叫做工作總結(jié)。
工作總結(jié)既是對自身社會實踐活動的回顧過程,又是人們思想認(rèn)識提高的過程。通過總結(jié),人們可以把零散的、膚淺的感性認(rèn)識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識,從而得出科學(xué)的結(jié)論,以便發(fā)揚成績,克服缺點,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),使今后的工作少走彎路,多出成果。工作總結(jié)分為部門總結(jié),個人總結(jié)。要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達(dá)方式以敘述、議論為主,說明為輔,可以夾敘夾議說。
總結(jié)要寫得有理論價值。
2022年高校就業(yè)工作總結(jié)模板(二)
____年cc學(xué)院堅持“以質(zhì)量為生命,以創(chuàng)新為靈魂,以服務(wù)為主題”的就業(yè)工作理念,強化內(nèi)涵建設(shè),注重提升實效,____屆畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)bb%,位居全校前列。
一、____管理系統(tǒng)化
建立“領(lǐng)導(dǎo)主抓、學(xué)院主導(dǎo)、部門落實、全員參與”的就業(yè)工作體制。成立“學(xué)生就業(yè)促進(jìn)委員會”,充分調(diào)動黨團(tuán)____、教師、輔導(dǎo)員、專業(yè)導(dǎo)師等各方資源,形成了“全員參與、師生同力”開展就業(yè)工作的良好局面。
二、就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化
強化指導(dǎo),注重實效,構(gòu)建專業(yè)化、精細(xì)化的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)體系。積極推進(jìn)《學(xué)分制條件下ll類大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》課程建設(shè)。成立大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教研室。大力推進(jìn)本科生專業(yè)導(dǎo)師制。
三、市場開拓多元化
開拓就業(yè)市場,加強四個平臺建設(shè)。一是校園“雙選”會平臺。____年共舉辦校園“雙選”會____場,提供就業(yè)崗位yy多個;二是校友平臺。主動走訪校友企業(yè)家,積極爭取校友企業(yè)接收畢業(yè)生。三是就業(yè)見____臺。強化校企合作,____年新建zz個畢業(yè)生實習(xí)和就業(yè)基地;四是信息服務(wù)平臺。建立了由就業(yè)信息發(fā)布、用人單位信息庫和____等組成的就業(yè)信息系統(tǒng)。
四、人才培養(yǎng)科學(xué)化
深化教育教學(xué)改革,強化人才培養(yǎng)質(zhì)量,提升畢業(yè)生就業(yè)競爭力。一是優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)。____年完成了w個本科專業(yè)的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的修訂;二是創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。積極推進(jìn)教學(xué)、學(xué)工多部門聯(lián)動協(xié)調(diào)創(chuàng)新,全面推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;三是加強理論研究,提升就業(yè)工作專業(yè)化水平。近兩年,承擔(dān)省級以上就業(yè)工作相關(guān)的研究課題q項,發(fā)表有關(guān)學(xué)術(shù)論文f篇,實現(xiàn)了以科研帶動工作,以工作促進(jìn)科研的良性互動。
2、____年高校就業(yè)工作總結(jié)
就業(yè)工作一直是政府、社會和學(xué)校____的焦點,通過各種措施努力提升就業(yè)指導(dǎo)的針對性和就業(yè)服務(wù)的有效性也一直是我們學(xué)院工作的重點。我院在學(xué)校相關(guān)職能部門的指導(dǎo)關(guān)心下,根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)院專業(yè)特色,與時俱進(jìn),扎實細(xì)致的做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作,現(xiàn)就我院的工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,各部門協(xié)作,實施全院全員參與
學(xué)院成立了由學(xué)院黨委書記、院長任組長,分管院領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管院領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任、團(tuán)委書記、輔導(dǎo)員、畢業(yè)班班主任組成的畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作小組。出臺了《學(xué)____加強學(xué)生就業(yè)工作____》,每個院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一個畢業(yè)班班級,每年____月起,在周一的黨政聯(lián)席會議上公布各班級就業(yè)數(shù)據(jù)。____月起,在每次的教職工大會上公布各專業(yè)未就業(yè)學(xué)生信息,要求相關(guān)導(dǎo)師指導(dǎo)論文的同時協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生就業(yè),特別是很多與企業(yè)之間有橫向合作的老師,主動向合作企業(yè)推薦學(xué)生,努力形成全院教職工關(guān)心就業(yè)、支持就業(yè)、參與就業(yè)、推動就業(yè)的院內(nèi)就業(yè)工作“全員化”格局。每年____月起,負(fù)責(zé)學(xué)院就業(yè)工作的老師赴省內(nèi)外各地調(diào)研,了解政策和市場需求,制定學(xué)院就業(yè)工作計劃,同時廣泛聯(lián)絡(luò)各地校友及就業(yè)同行,鞏固就業(yè)市場。____月,院領(lǐng)導(dǎo)分工分片走訪省內(nèi)各地方的化工企業(yè)及____局(見附圖),介紹畢業(yè)生信息,邀請企業(yè)來學(xué)院參加____月的學(xué)院專場招聘會。來年____月,針對考研未錄取同學(xué)的需求,聯(lián)系相關(guān)企業(yè)舉辦小型推薦會。
二、校企聯(lián)誼,拓寬就業(yè)途徑,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合
學(xué)院推行本科生實習(xí)制,要求
二、三年級學(xué)生暑期必須到企業(yè)內(nèi)實習(xí),實地感受企業(yè)文化和專業(yè)需求。學(xué)院以各專業(yè)實習(xí)基地為依托,建立起一批實習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)綜合基地。如揚州石油化工廠、揚子乙烯、揚子--____藥業(yè)集團(tuán)等,尤其是啟東、姜堰、金壇等地區(qū)性化工工業(yè)園區(qū)數(shù)百家企業(yè)為我院學(xué)生提供了寬闊的舞臺,簽訂了一批相對穩(wěn)定的實習(xí)實踐基地。在此基礎(chǔ)上,針對化工園區(qū)布局調(diào)整的新形勢,主動聯(lián)系新企業(yè),挖掘新需求。
學(xué)院為提高研究生就業(yè)層次,先后在姜堰科技創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心、儀征化工開發(fā)區(qū)、常州亞邦集團(tuán)公司等建立了教育實踐、項目孵化等基地,每年舉辦項目推廣會,推進(jìn)“教學(xué)+模擬+實踐”“三位一體”聯(lián)合培養(yǎng)模式,大力提高研究生就業(yè)平臺。每年____月初,學(xué)院召開校企聯(lián)合培養(yǎng)人才論壇暨研究生創(chuàng)新工作站建設(shè)經(jīng)驗交流會,參會的大型化工制藥企業(yè)數(shù)目連年遞增,多家企業(yè)代表介紹了企業(yè)對人才的需要及進(jìn)站研究生對企業(yè)所起的重要作用。
在平時的工作中,學(xué)院積極聯(lián)系邀請企業(yè)進(jìn)校宣講,每年____月均舉辦院企聯(lián)誼暨項目洽談會,邀請企業(yè)到會商談?wù)衅笇W(xué)生、聯(lián)合培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研合作等事宜,全面推動學(xué)院和企業(yè)之間的交流合作。此項活動作為學(xué)院特色工作,已持續(xù)舉辦九年,得到了企業(yè)的大力支持,每年參會企業(yè)百家左右,有多家企業(yè)通過本項活動和學(xué)院達(dá)成了科研合作意向并合作完成橫向課題。同時到會的各大企業(yè)為畢業(yè)生提供了充足的崗位和機會,多方面深層次增進(jìn)了學(xué)院和企業(yè)之間的合作溝通。
三、加強指導(dǎo),提升職業(yè)技能,提供全面服務(wù)
針對學(xué)生身處校園,對社會缺乏相對了解等情況,學(xué)院充分利用“職前教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂”資源,加強職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),開拓學(xué)生視野,幫助學(xué)生樹立正確的價值觀和擇業(yè)觀。學(xué)院邀請____久吾高科、____藥明康德等國內(nèi)知名研究型企業(yè)技術(shù)主管給學(xué)生做報告,使學(xué)生對專業(yè)相關(guān)領(lǐng)域有直觀的了解,從而明確專業(yè)學(xué)習(xí)方向;邀請____得高實業(yè)、先尼科化工集團(tuán)總經(jīng)理來為學(xué)生講解企業(yè)對人才的定義和要求;給畢業(yè)生制作了《就業(yè)手冊》,加大就業(yè)政策宣傳力度;每年舉辦____多期專題性的團(tuán)體輔導(dǎo)和個性化職業(yè)咨詢活動,定期開展各地就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢會。
學(xué)院____年開始引入技能考證體制,引導(dǎo)在校生積極考證,經(jīng)過兩年的努力,我院已有____名學(xué)生取得化學(xué)分析工證書,在增加就業(yè)法碼的同時提升了動手操作技能。每年____月舉辦師范生技能比賽,包括實驗技能、三字一話、說課等環(huán)節(jié),要求三年級師范畢業(yè)生全部參加,提高師范生技能,促進(jìn)就業(yè)。聯(lián)系發(fā)布____理工大學(xué)、____城市大學(xué)等學(xué)校的碩士招生簡章,為部分有出國意向的同學(xué)提供雅思、托??荚囆畔ⅲ瑥亩鄠€層面幫助學(xué)生明確個人發(fā)展目標(biāo),增強核心競爭力。
四、激發(fā)創(chuàng)業(yè)意識,樹立成功典型,鼓勵就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)動
作為創(chuàng)業(yè)教育示范學(xué)院,我院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育工作成效顯著,學(xué)院制定就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作條例,統(tǒng)籌學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,注重提升指導(dǎo)教師的理論水平。明確創(chuàng)業(yè)教育不是教學(xué)生如何去開店辦工廠,而是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神,是面對不確定未來的勇氣和堅持。提出“先參與創(chuàng)業(yè),再主導(dǎo)創(chuàng)業(yè)”的概念,學(xué)生離開學(xué)校踏上社會之后為自己打造一份事業(yè)基礎(chǔ)的過程就是“創(chuàng)業(yè)”。同時學(xué)院依據(jù)學(xué)生個人情況,結(jié)合性格測試結(jié)果,分類指導(dǎo),有針對性的指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)。每學(xué)期,學(xué)院均邀請校內(nèi)外指導(dǎo)教師開設(shè)專題講座,從就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、形勢、擇業(yè)創(chuàng)業(yè)的基本原則等方面給予指導(dǎo),增強了學(xué)生創(chuàng)業(yè)的熱情和信心。學(xué)院根據(jù)學(xué)科特點,結(jié)合創(chuàng)業(yè)計劃大賽,引導(dǎo)學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)。通過開放大型儀器室,仿真智能實驗室,給有創(chuàng)新能力和需求的學(xué)生提供平臺,激發(fā)興趣、濃郁氛圍。我院多次在全國大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽中獲獎,副院長朱愛萍教授____學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),除親自指導(dǎo)學(xué)生參加挑戰(zhàn)杯并獲得一等獎(____年____月,____理工大學(xué))外,還注重引導(dǎo)學(xué)生,并吸納多位在校生和畢業(yè)生到相關(guān)高新技術(shù)企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)優(yōu)勢,開展各種活動,模擬就業(yè)創(chuàng)業(yè),舉辦模擬人才招聘、化學(xué)技能競賽、創(chuàng)新工場贊助計劃、設(shè)立學(xué)院科技創(chuàng)新基金,對申報項目進(jìn)行資助,以多種方式使學(xué)生提前感受體驗創(chuàng)業(yè)就業(yè),盡早選擇適合自己的方向。
近幾年我院有多位校友創(chuàng)業(yè)成功,這部分成功的校友是學(xué)院不可多得的資源,通過邀請他們擔(dān)任創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,回校講課、作報告,將它們的先進(jìn)事跡制作成展板展出等方式不斷激發(fā)同學(xué)們的奮斗熱情。
五、____個體,做好細(xì)節(jié),增強人文關(guān)懷
學(xué)院及時更新完善學(xué)生資料管理系統(tǒng),對困難生給予____,并優(yōu)先推薦優(yōu)秀貧困畢業(yè)生就業(yè)。安排班主任、院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行“一對一”結(jié)對幫扶,對“困難”畢業(yè)生給予適當(dāng)?shù)那舐氀a貼。如發(fā)放免費的簡歷制作券,為考研的困難生提供牛奶等營養(yǎng)品,為到異地應(yīng)聘的雙困生提供部分交通費資助等。
在畢業(yè)生就業(yè)工作中,學(xué)院學(xué)工辦突出“服務(wù)”兩字,在日常工作中提高效率,科學(xué)規(guī)范準(zhǔn)確地為畢業(yè)生做好各項基礎(chǔ)性服務(wù)工作。建立就業(yè)情況月報制度,及時掌握每名畢業(yè)生的就業(yè)動向。開展就業(yè)調(diào)查和研究,發(fā)放《畢業(yè)生職業(yè)價值觀調(diào)查問卷》、《用人單位人才需求情況調(diào)查問卷》、《畢業(yè)生就業(yè)需求調(diào)查問卷》,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析,為今后的就業(yè)工作創(chuàng)新提高依據(jù)。學(xué)院大學(xué)生就業(yè)協(xié)會開展系列活動,設(shè)立愛心企業(yè)庫,發(fā)放結(jié)對就業(yè)服務(wù)卡,舉辦“女大學(xué)生”專場招聘會,針對就業(yè)困難的同學(xué)開展“簡歷會診”工作坊、“模擬面試”工作坊等;幫助他們學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)全面發(fā)展,將就業(yè)援助工作真正落到實處。
近年來我院就業(yè)工作堅持從社會需求出發(fā),加強與企業(yè)的聯(lián)系,做好市場調(diào)研。注重學(xué)生就業(yè)競爭力的培養(yǎng),加強創(chuàng)業(yè)教育,不斷提高人才綜合素質(zhì)。在工作中感覺還需進(jìn)一步提高認(rèn)識,將就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育融入專業(yè)教育之中,形成以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,逐步構(gòu)建理論與實踐并舉、課堂與課外統(tǒng)籌、教師與學(xué)生互動的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。
3、高校____年就業(yè)工作總結(jié)
____年,我院畢業(yè)生就業(yè)工作在上級主管部門的統(tǒng)一指導(dǎo)下,在學(xué)院____領(lǐng)導(dǎo)的高度____下,在各系部及相關(guān)部門的大力支持配合下,克服種種困難,各項工作進(jìn)行順利,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。現(xiàn)將我院____年就業(yè)工作簡述如下:
一、畢業(yè)生基本情況
1、基本數(shù)據(jù)
我院____屆畢業(yè)生共有____個專業(yè)____人。____專業(yè)____人、____專業(yè)____人、____專業(yè)____人,____專業(yè)____人、____專業(yè)____人、____專業(yè)____人。截止到____年____月____日我院____年畢業(yè)生簽訂協(xié)議并落實就業(yè)單位的____人,簽約率為____%。
2、就業(yè)去向分布情況
我院____屆畢業(yè)生分布主要在____省,共有____人,占就業(yè)畢業(yè)生總數(shù)的____%;____省地區(qū)共接收我院畢業(yè)生人____人,占____%,其他省市地區(qū)共____人,占____%。從就業(yè)單位來看,我學(xué)院畢業(yè)生主要進(jìn)入各____單位工作,共有____人,占____%;進(jìn)入____公司共____人,占____%。
二、主要工作情況
1、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)重視就業(yè)工作,各部門的積極配合與協(xié)助
學(xué)院以黨總支書記為主導(dǎo),成立了以學(xué)工干事,畢業(yè)班輔導(dǎo)員組成的畢業(yè)生就業(yè)工作小組。工作小組分工明細(xì),責(zé)任到人。主管領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)工干事、輔導(dǎo)員根據(jù)不同時期學(xué)生的就業(yè)情況及思想變化,____召開就業(yè)工作推進(jìn)會議,開展就業(yè)動員會。
2、滿腔熱情、周到細(xì)致地做好畢業(yè)生思想教育和就業(yè)指導(dǎo)工作就業(yè)和擇業(yè)是大學(xué)生重要人生轉(zhuǎn)折,是他們邁向社會的關(guān)鍵階段。我們?yōu)楫厴I(yè)生提供了真誠關(guān)懷、科學(xué)指導(dǎo)、周到服務(wù),切實幫助他們邁好人生關(guān)鍵一步。一是貼近學(xué)生實際做好思想教育工作。加大就業(yè)指導(dǎo)課力度的同時,針對非鐵路專業(yè)學(xué)生的特點,把對畢業(yè)生的就業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)教育、畢業(yè)教育作為加強思想教育的重要內(nèi)容,幫助他們樹立正確的擇業(yè)觀,引導(dǎo)畢業(yè)生樹立“先就業(yè)、再擇業(yè)、后創(chuàng)業(yè)”的就業(yè)思想。針對鐵路專業(yè)學(xué)生,注重培養(yǎng)他們的誠信意識,通過各種層面教育,降低他們的毀約率。二是提供周到細(xì)致的就業(yè)指導(dǎo)。千方百計收集就業(yè)信息,努力開拓就業(yè)空間;讓所有的畢業(yè)生都了解國家關(guān)于畢業(yè)生的各項政策;了解每個畢業(yè)生的需要,有針對性地開展就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),像對待自己的孩子一樣,設(shè)身處地地幫助畢業(yè)生。三是針對就業(yè)困難學(xué)生特別是女生進(jìn)行重點跟蹤,重點培養(yǎng)學(xué)生具有一定的求職技能,一會寫自薦書信,寫出的自薦書信能揚長避短,重點突出,簡明扼要,措辭巧妙、精辟,能引起閱讀者的重視等;二會說話,面對聘用單位的人員說話時,能夠心不慌,臉不紅,知道哪些該說、詳說,哪些該回避、簡談,說話當(dāng)中能給人以誠實、謙虛、穩(wěn)重和成熟之感等
3、增強服務(wù)意識,努力為畢業(yè)生排憂解難
首先,學(xué)院積極配合學(xué)校招生就業(yè)處工作,積極____學(xué)生參加招就處的各種招聘工作,特別是針對鐵路相關(guān)單位和企業(yè)開展專場招聘工作,讓學(xué)生更加了解企業(yè),提高就業(yè)質(zhì)量。其次是建立校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)交流平臺。隨時將一些就業(yè)信息發(fā)布出去,讓學(xué)生第一時間獲取就業(yè)信息,同時,利用這個交流平臺,把平時不愿意表露思想的學(xué)生的積極性調(diào)動起來,讓他們以文字的形式表達(dá)出來,積極與學(xué)生交流,幫他們解決他們在就業(yè)工程中遇到的困難。
4、積極跟蹤畢業(yè)后學(xué)生就業(yè)情況
就業(yè)不但要做好“售前”服務(wù),同時還要做好“售后”服務(wù)。我們本著學(xué)生在校是我們的學(xué)生,要為他們服務(wù),畢業(yè)后仍然是我們學(xué)生、校友,也要為他們服務(wù)好。畢業(yè)生畢業(yè)后,很多學(xué)生涉及到改派、辦理戶口、____關(guān)系等事宜時,每每找到我們,無論是誰肯定會及時的放棄手中的工作,為他們做以耐心的解答。此外我們還對在畢業(yè)時還沒有就業(yè)單位的學(xué)生進(jìn)行了跟蹤調(diào)查,一一對他們落實就業(yè)工作。
三、存在的不足。
1、學(xué)生就業(yè)期望值較高。由于我院近兩年學(xué)生就業(yè)火爆而且多數(shù)專業(yè)都能進(jìn)鐵路單位,有相當(dāng)多的畢業(yè)生采取了觀望的態(tài)度,特別是鐵路單位沒來招聘或者沒有關(guān)閉招聘口之前,不想去任何單位應(yīng)聘。由于不能很好地把握自身的就業(yè)定位,從而錯過了很好的就業(yè)機會。
2、女生就業(yè)存在困難。由于學(xué)校的專業(yè)的特殊性,對女生外在要求較高,女生就業(yè)比男生遇到的困難加重。
3、就業(yè)指導(dǎo)工作尚缺乏系統(tǒng)性,個別指導(dǎo)的廣泛性不夠,就業(yè)指導(dǎo)工作的水平有待進(jìn)一步提高。
4、____年應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)
今年,____區(qū)人力資源和社會保障局繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實____、自治區(qū)以及地區(qū)關(guān)于做好就業(yè)工作的決策部署和工作要求,堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)放在就業(yè)工作的首位,主要從摸清底數(shù)和提供豐富有效的就業(yè)服務(wù)方面著手,將工作做實做細(xì),促進(jìn)____年應(yīng)屆高校畢業(yè)生盡快就業(yè)和加入到就業(yè)準(zhǔn)備活動中。
一、____年____籍應(yīng)屆高校畢業(yè)生基本情況
我局按照____省分解的高校____籍高校畢業(yè)生信息及我地區(qū)自行登記區(qū)外高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)報到情況,基本全面掌握了我地區(qū)____年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的信息,并將相關(guān)信息全面錄入____中專畢業(yè)生____制登記系統(tǒng),截止目前完成登記高校畢業(yè)生共計____人,其中兵團(tuán)和異地____人,我地區(qū)本地生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生____人。按學(xué)歷分博士____人,碩士____人,本科____人,專科____人;按性別分:女性____人,男性____人,按民族分:漢族____人,____人,____人,其他少數(shù)民族____人;區(qū)內(nèi)____人、區(qū)外669。____制登記人員中除去無就業(yè)意愿的人員____人,升學(xué)、出國的人員____人,參軍入伍的____人,現(xiàn)有就業(yè)意愿的人員共計____人,截止____月____日,已就業(yè)人數(shù)____人,就業(yè)率達(dá)____%,按就業(yè)去向分:機關(guān)____人、事業(yè)單位____人、國有企業(yè)____人、非公制企業(yè)____人、基層項目和科研單位項目____人、自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)____人、靈活就業(yè)及其他形式就業(yè)____人;公益性崗位____人,參加就業(yè)見習(xí)____人。
二、采取有效措施,全面摸底登記,提供就業(yè)跟蹤服務(wù),促高校畢業(yè)生盡快就業(yè)
(一)創(chuàng)新服務(wù)模式,____登記底數(shù)清
摸清服務(wù)對象的底數(shù),是政府做好公共就業(yè)服務(wù)工作的基礎(chǔ)。為準(zhǔn)確掌握____籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)情況,以便有針對性的為其提供就業(yè)管理和服務(wù)工作,在____登記工作過程中,地區(qū)人社部門創(chuàng)新服務(wù)三步管理模式,運用____信息系統(tǒng)實現(xiàn)對本地未就業(yè)高校畢業(yè)生的層級管理和動態(tài)管理,做好____登記,摸清底數(shù)。一是窗口式服務(wù)把好報到關(guān)。地、縣(市)兩級人社部門在勞動就業(yè)保障綜合大廳設(shè)立專門窗口,安排專人負(fù)責(zé),利用畢業(yè)生報到登記、存取檔案、辦理落戶、人事代理的時機,依托____中專畢業(yè)生____制就業(yè)管理與服務(wù)信息系統(tǒng),做好畢業(yè)生相關(guān)信息登記錄入工作,報到____人登記____人,嚴(yán)格按照系統(tǒng)中信息表格式要求,詳細(xì)收錄畢業(yè)生基本信息和就業(yè)信息,不漏項、不缺項,確保完整、真實、準(zhǔn)確,把好報到關(guān)口,使返鄉(xiāng)畢業(yè)生全部進(jìn)入系統(tǒng)管理。二是職業(yè)化服務(wù)施行層級管理。地區(qū)專門____地、縣(市)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))四級勞動保障平臺工作人員參加____制系統(tǒng)應(yīng)用培訓(xùn),提高工作人員信息技術(shù)和職業(yè)化服務(wù)水平。地區(qū)人社局自____月起,每周按報到的畢業(yè)生戶籍所在地分解一次信息,逐層督導(dǎo),抓好落實,最后由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)完成對本轄區(qū)返鄉(xiāng)人員就業(yè)信息的補充登記。三是問候式服務(wù)實現(xiàn)動態(tài)管理。____登記環(huán)節(jié)完成后,充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)平臺的作用,對已登記人員,逐個打電話了解就業(yè)狀況和個人需求;對通過____不到的人員根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)提供的家庭住址入戶走訪上門調(diào)查了解,進(jìn)一步做好基本信息登記和就業(yè)信息補充登記,同時對提供的就業(yè)服務(wù)做好詳細(xì)的記錄臺帳;對未就業(yè)人員,保持隨時聯(lián)系狀態(tài),有信息就傳遞,促其盡快就業(yè)。
通過開展大量細(xì)致的工作,明確分工,層層遞進(jìn)地跟蹤了解,使各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)對應(yīng)屆畢業(yè)生的管理達(dá)到轄區(qū)總量清、基本信息清、就業(yè)需求清、就業(yè)去向清的狀態(tài)。再根據(jù)了解掌握的情況有針對性地對離校未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)。
(二)深化服務(wù)內(nèi)容,促進(jìn)就業(yè)有成效
1、對有求職意愿的提供充足就業(yè)信息。由基層公共就業(yè)工作人員與登記人員電話溝通,根據(jù)其本人意愿開展職業(yè)指導(dǎo),提供就業(yè)崗位信息。一是通過____、微博、手機短信、群等方式,定向發(fā)布就業(yè)信息,使其充分了解市場需求行情,逐步確定就業(yè)方向,充分準(zhǔn)備,理性就業(yè);二是根據(jù)畢業(yè)生專業(yè)特長和求職需求,積極開展個別就業(yè)推薦工作,提高有針對性推薦就業(yè)成功率;三是對政府人力資源市場舉辦的大型國有類企業(yè)、規(guī)模以上優(yōu)秀民營企業(yè)、小微企業(yè)及三產(chǎn)服務(wù)業(yè)類企業(yè)招聘會等多個層次的多場次招聘洽談活動,由各縣(市)負(fù)責(zé)通知并____轄區(qū)內(nèi)登記人員參加,促進(jìn)高校畢業(yè)生通過市場實現(xiàn)就業(yè)。在____人力資源市場____召開現(xiàn)場招聘會活動。分別于____月、____月、____月、____月、____月、____月共開了____次招聘會。參加單位共有____家單位。提供崗位信息____個,初步達(dá)成意向大中專畢業(yè)生有____人。
2、對有技能培訓(xùn)意愿的大力開展職業(yè)培訓(xùn)。以畢業(yè)生____制登記培訓(xùn)需求信息為基礎(chǔ),結(jié)合地區(qū)市場需求,選擇適合高校畢業(yè)生的新技術(shù)、實用技術(shù)類培訓(xùn)工種,____職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定取證,并按規(guī)定落實好培訓(xùn)補貼和技能鑒定補貼政策,不斷提高高校畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓(xùn)的積極性。
3、對有就業(yè)意愿但就業(yè)技能欠缺的開展見習(xí)崗位推薦。以____制登記有求職需求的信息為基礎(chǔ),經(jīng)反復(fù)推薦,因就業(yè)技能欠缺仍不能就業(yè)的人員,及時納入就業(yè)見習(xí)工作對象范圍,提供適合其個人特點的見習(xí)崗位,助其盡快能參加到就業(yè)準(zhǔn)備活動中學(xué)習(xí)技能、積累經(jīng)驗。在見習(xí)崗位的開發(fā)上,主要結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展,選擇資質(zhì)好、前景好的用人單位作為見習(xí)基地,開發(fā)類型豐富的見習(xí)崗位,以滿足不同專業(yè)特點學(xué)生的見習(xí)需要。見習(xí)期間按月發(fā)放基本生活補助,要求見習(xí)單位另按本地基本工資的____%給見習(xí)生增加生活補助。
4、對有創(chuàng)業(yè)意愿的提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。以開展青年創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)活動為契機,將有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生納入到本地創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,提供政策咨詢、項目推介、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、融資服務(wù)、跟蹤扶持等創(chuàng)業(yè)服務(wù)。會同有關(guān)部門進(jìn)一步簡化創(chuàng)業(yè)手續(xù),落實好小額擔(dān)保貸款、稅費減免和落戶等創(chuàng)業(yè)扶持政策。
5、開展____登記。設(shè)立專門窗口,充分利用畢業(yè)生存取檔案、報到登記、辦理落戶、人事代理的時機做好畢業(yè)生相關(guān)信息登記錄入工作。依托____中專畢業(yè)生____制就業(yè)管理與服務(wù)信息系統(tǒng),認(rèn)真做好應(yīng)屆高校畢業(yè)生____制登記,詳細(xì)收錄畢業(yè)生基本信息和就業(yè)信息,確保信息完整、真實、準(zhǔn)確,不漏項、不缺項。
6、積極____各項專項服務(wù)活動。____月份在全地區(qū)開展了關(guān)于____年高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動和全國高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月網(wǎng)絡(luò)招聘活動。活動月期間開展____登記、有針對性提供就業(yè)見習(xí)崗位,參加職業(yè)技能培訓(xùn),對就業(yè)困難對象提供就業(yè)援助。全國高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月網(wǎng)絡(luò)招聘活動期間,我區(qū)積極在網(wǎng)絡(luò)發(fā)布各項信息,共提供____家招聘單位崗位信息____份,集中發(fā)布適合高校畢業(yè)生崗位信息數(shù)____條,在____人力資源和社會保障網(wǎng)、____地區(qū)公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)上發(fā)布崗位信息____條,給用人單位直接推薦大中專畢業(yè)生____人次,提供免費檔案托管人____次。將9-____月定為高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)專項行動活動時間,確定了各類有積極成效的推進(jìn)措施。
通過以上各項措施和貼心服務(wù),確保當(dāng)年地區(qū)生源離校高校畢業(yè)生____%登記到____制系統(tǒng),并且就業(yè)工作取得了有力推進(jìn)。但是在高校畢業(yè)生就業(yè)工作中還存在一些問題和困難,一是結(jié)構(gòu)矛盾突出。未就業(yè)高校畢業(yè)生專業(yè)特長、就業(yè)愿望與市場用人單位需求不匹配;二是部分畢業(yè)生就業(yè)觀念尚未轉(zhuǎn)變,只愿到黨政機關(guān)和事業(yè)單位就業(yè),而不愿到企業(yè)就業(yè),對提供的企業(yè)就業(yè)崗位無應(yīng)聘積極性;三是少數(shù)民族畢業(yè)生受語言、飲食習(xí)慣等因素制約,就業(yè)難度相對較大。尤其是女性少數(shù)民族求職者就業(yè)困難。針對以上這些現(xiàn)實問題,我們在下一步的工作中還將進(jìn)一步加大宣傳教育和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)力度,并進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)鼓勵制度,嘗試采取在企業(yè)設(shè)立人力資源協(xié)理員公益性崗位、鼓勵企業(yè)多設(shè)立見習(xí)崗等方式,確保在今年____月____日前當(dāng)年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生中有就業(yè)能力和就業(yè)愿望人員初次就業(yè)率達(dá)____%以上,到年底達(dá)到____%。
5、____年高校就業(yè)工作總結(jié)
我院畢業(yè)生就業(yè)工作在上級主管部門和學(xué)校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)院黨委、行政的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全院畢業(yè)班輔導(dǎo)員及全體畢業(yè)生的共同努力下,克服種種困難,使各項有關(guān)工作順利進(jìn)行,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。
一直以來,機械學(xué)院高度重視就業(yè)工作,發(fā)動各方面力量積極邀請各相關(guān)單位來我院進(jìn)行招聘,并面向畢業(yè)生開展了一系列有利于畢業(yè)生就業(yè)的工作,如:開拓就業(yè)渠道、加強政策宣傳、做好學(xué)生就業(yè)思想教育、開展重點問題咨詢等。通過一系列的努力,____屆畢業(yè)生就業(yè)工作取得了較好的成效,現(xiàn)匯報如下:
一、____屆就業(yè)工作概況
____年我院共有本科畢業(yè)生____人,研究生____人,截止____年____月____日,我院畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)____人,就業(yè)率達(dá)到67。____%。
1.畢業(yè)生流向分析
我院____屆本科畢業(yè)生共有____人,落實具體就業(yè)單位____人,占畢業(yè)總?cè)藬?shù)的65。____%;其中錄取研究生____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的13。____%;未就業(yè)的____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)34。____%。
在落實就業(yè)單位的____人中,到國有企業(yè)就業(yè)的有____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的20。____%;到艱苦行業(yè)企業(yè)的有____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的3。____%;到三資企業(yè)就業(yè)的有____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的24。____%;出國的有____人,占總?cè)藬?shù)的1。____%;到其它企業(yè)事業(yè)單位就業(yè)的有____人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的2。____%;
2.____屆畢業(yè)生總體需求及專業(yè)就業(yè)狀況分析
今年社會對我院____屆畢業(yè)生就業(yè)需求較大。在制造業(yè)向全自動化轉(zhuǎn)型的形勢下,畢業(yè)生供需比較去年有所上升,社會對我院所有專業(yè)的畢業(yè)生依然保持強勁的需求。這充分體現(xiàn)了社會對我院畢業(yè)生的廣泛肯定,也體現(xiàn)了多年來學(xué)校積極培育畢業(yè)生就業(yè)市場的顯著成效。從畢業(yè)生實際就業(yè)的單位統(tǒng)計來看,我院畢業(yè)生就業(yè)單位層次普遍較高,畢業(yè)生就業(yè)競爭能力較強。
至____年____月,學(xué)院承辦專場招聘會或向企業(yè)推薦學(xué)生的企業(yè)數(shù)量近____家,同時校園招聘會招聘的企業(yè)也較多,年級也在副書記的帶領(lǐng)下,直接與企業(yè)對接、推薦畢業(yè)生就業(yè)、通過發(fā)動學(xué)生家長推薦、聯(lián)系往年來校招聘企業(yè)來校招聘或者直接推薦學(xué)生、畢業(yè)校友推薦等方式積極拓展就業(yè)渠道。期間共有____人左右確定就業(yè)意向,高出往年同期解決學(xué)生就業(yè)人數(shù)比例。
3.____屆畢業(yè)生考研狀況分析
____年是研究生收費和保送政策改革的第一年,受此影響,選擇繼續(xù)深造的學(xué)生數(shù)量、質(zhì)量明顯不如往年,保送人數(shù)略有增加,考研難度大幅上升。
因四上前五周安排兩個課程設(shè)計以及考研時間提前一周等因素,導(dǎo)致學(xué)生考研準(zhǔn)備時間和學(xué)習(xí)安排受影響,學(xué)生考研筆試成績不夠理想,分?jǐn)?shù)較低。同時____年考研國家線公布時間與自主劃線的985高校分?jǐn)?shù)線公布時間相當(dāng),導(dǎo)致985高校與本校的復(fù)試時間安排沖突,導(dǎo)致部分學(xué)生無法及時調(diào)劑回本校。共有____人赴985院校參加復(fù)試,____人調(diào)劑回本校。
二、畢業(yè)生就業(yè)工作主要做法及成效
1、成立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)工作機構(gòu)。學(xué)院黨委為搞好____屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作,在____年____月成立了____屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作小組,由書記、院長任組長,主管招生、教學(xué)工作的副院長、主管學(xué)生工作的副書記任副組長,負(fù)責(zé)畢業(yè)班工作的學(xué)工室主任、11級輔導(dǎo)員任組員,負(fù)責(zé)對學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理,層層抓落實。
2、學(xué)院黨委重視就業(yè)工作。____屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作開始運行后,學(xué)院黨委非常重視,把這項工作作為學(xué)年工作重點,經(jīng)常在會議上研究如何搞好畢業(yè)生就業(yè)、考研指導(dǎo)。召開全院教職工會議,通傳有關(guān)畢業(yè)生工作的精神,要求各位領(lǐng)導(dǎo)和老師都要重視、關(guān)心、過問畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作,強調(diào)各部門都要認(rèn)真對待,熱情為學(xué)生做好推薦就業(yè)和指導(dǎo)服務(wù),動員全體教職工都來關(guān)心畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。為此,學(xué)院學(xué)生管理部門特別注意搞好服務(wù)工作:一是抓信息服務(wù),積極宣傳國家有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)政策,廣泛收集用人信息,及時發(fā)布給廣大畢業(yè)生,建立機械工程及自動化學(xué)院____屆畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布就業(yè)信息;二是做好畢業(yè)生的推薦工作,認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生撰寫自薦材料和求職信函,在實事求是地推薦每一位畢業(yè)生的同時,突出推薦畢業(yè)生的個性和能力,盡可能使用人單位對我們的畢業(yè)生有一個較為全面的了解。
3、加強對畢業(yè)生的擇業(yè)指導(dǎo)。其中上好就業(yè)指導(dǎo)課是做好就業(yè)工作的重要一環(huán)。我們____畢業(yè)生上好就業(yè)指導(dǎo)課,讓畢業(yè)生得到有效的幫助,提高了就業(yè)成功率。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)非常重視對畢業(yè)生的擇業(yè)指導(dǎo),并親自帶領(lǐng)學(xué)院具有豐富就業(yè)指導(dǎo)工作經(jīng)驗的老師,深入地去了解學(xué)生的需求,了解學(xué)生在想些什么,幫助學(xué)生做好自我定位,逐步樹立起先就業(yè)再擇業(yè)后創(chuàng)業(yè)的理念。憑著對學(xué)生的了解,憑著時間上的保證,當(dāng)就業(yè)高峰來臨時做到了舉重若輕,從容應(yīng)對,在提高了就業(yè)率的同時提高了鞏固率。我們還在就業(yè)經(jīng)驗____中注意積極引導(dǎo)學(xué)生正確看待“就業(yè)難”問題,認(rèn)真分析自身優(yōu)勢和不足,改變擇業(yè)觀,適當(dāng)調(diào)整就業(yè)期望值,特別是對材料成型及控制工程專業(yè)的畢業(yè)生,我們一方面幫助他們尋求就業(yè)信息,一方面引導(dǎo)他們?nèi)绾味ㄎ粨駱I(yè)方向,把重點放在中小型企業(yè),對學(xué)生擇業(yè)成功的幫助很大,提高了材料成型及控制工程專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)率。
4、院領(lǐng)導(dǎo)支持關(guān)心畢業(yè)生就業(yè)工作。李玲書記、姚立綱院長親自著手學(xué)院整體就業(yè)工作,和有關(guān)部門一起分析各專業(yè)就業(yè)的趨向。學(xué)生工作辦的老師熱情接待用人單位的來人、來電,積極推薦符合用人單位要求的畢業(yè)生。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員、老師利用已畢業(yè)學(xué)生的關(guān)系或自己同學(xué)、朋友、老師等關(guān)系為學(xué)生爭取更多就業(yè)機會。在畢業(yè)即將離校之際,就業(yè)工作指導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)們親自和____老師單獨與后期還未就業(yè)的同學(xué)進(jìn)行談話,了解他們的思想動態(tài),做好他們的心理輔導(dǎo)工作,并對他們提供必要的幫助,特別對在就業(yè)中遇到困難的同學(xué)及時提供力所能及的幫助。
5、做好學(xué)習(xí)成績統(tǒng)計,督促修習(xí)計劃落實。在保證百分百畢業(yè)的前提下,開展百分百就業(yè)工作,學(xué)期初全面清查每一位學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,有針對性地進(jìn)行談話和指導(dǎo),出現(xiàn)兩門及以上補考情況的及時告知家長。做好上學(xué)期學(xué)習(xí)小組工作總結(jié),更合理設(shè)置學(xué)習(xí)小組,形成“一幫一”學(xué)習(xí)幫扶制度,以形成班級的特色和優(yōu)勢并引領(lǐng)班級良性發(fā)展,從整體上帶動班級學(xué)習(xí)氣氛。通過電話、短信、____和____等渠道與家長保持聯(lián)系,家校聯(lián)動共同培養(yǎng)。
6、做好深入細(xì)致的思想教育工作。我們首先了解我院畢業(yè)生的擇業(yè)觀念、人生態(tài)度和擇業(yè)取向等,然后結(jié)合教學(xué)實習(xí)、報告會、專題講座經(jīng)驗____交流會、心理健康教育等多種形式,有針對性地加強畢業(yè)生理想前途教育、職業(yè)道德教育、角色轉(zhuǎn)變教育、就業(yè)技巧指導(dǎo)和心理輔導(dǎo)的工作。我們要求全體參加就業(yè)指導(dǎo)工作的人員要深入了解畢業(yè)生動態(tài),發(fā)現(xiàn)苗頭問題及時解決。對盲目樂觀,站在這山望著那山高,腳踏兩只船的學(xué)生,我們引導(dǎo)他們認(rèn)清激烈競爭的就業(yè)形勢,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,告誡他們盲目樂觀和挑挑揀揀是會坐失良機的。對于一些就業(yè)有困難或有困惑的學(xué)生,輔導(dǎo)員注意一方面為他們積極尋找就業(yè)途徑,一方面幫助他們樹立信心,提高面試技巧和技能。
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