安全生產目標分解內容

安全生產目標分解內容一、公司總經理安全生產目標分解內容（一） 安全生產職責1、 總經理是公司一切事物的最高管理者，是公司的安全生產第一責任人，對公司的安全工作負全面責任。2、 建立健全并落實本單位全員安全生產責任制，加強安全生產標準化建設。3、 組織制定并實施本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。4、 組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃。5、 保證本單位安全生產投入的有效實施。6、 組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制，督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。7、 組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。8、 及時、如實報告生產安全事故。9、 法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他職責。（二） 安全生產目標1、 全年火災、爆炸事故為零。2、 全年無人員死亡、重傷安全事故。3、 特種作業(yè)持證上崗率為100%。4、 職業(yè)病危害事故為零。5、 在用特種設備、安全設施檢測率100%。6、 從業(yè)人員安全教育培訓率100%。7、 安全隱患整改率100%。8、 安全生產管理標準化。9、 雙重預防體系持續(xù)運行標準化、規(guī)范化。二、綜合部安全生產目標分解內容（一）安全生產職責1、 認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，貫徹執(zhí)行國家及地方有關安全生產的法律、法規(guī)，落實地方政府有關安全生產的工作指示，確保安全生產。2、 協助公司領導及相關職能部門貫徹上級有關安全生產情況，全力配合政府及公司相關部門做好安全檢查等安全生產的各項工作。3、 維持公司正常的辦公和生產經營秩序，發(fā)現不利于辦公和生產經營活動的現象立即予以糾正。4、 組織落實安全生產風險管控措施，負責、參與、組織本部門范圍內風險識別，風險評價及時排查事故隱患。5、 參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案。6、 組織或者參與本部門安全生產教育和培訓。7、 根據公司領導指示，協調公司內部有關部門共同完成工作。8、 全面負責員工招聘、離職等人力資源管理工作。9、 加強本部門員工的安全培訓教育，提高員工的安全意識和安全素質。做好員工思想教育和溝通工作，關注員工身體狀況和精神狀態(tài)，發(fā)現異常，禁止上崗作業(yè)。10、 及時安排修復損壞的辦公設施、設備，保持辦公區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生。11、 持續(xù)推進安全生產標準化的建設工作。12、 認真做好財務管理、資金審批等管理使用。13、 搞好防盜和保密工作，采取必要措施，確保資產和現金安全。14、 落實并保障本單位安全生產資金投入，建立健全安全生產費用臺賬。按照國家及地方法律法規(guī)的要求，落實好安全投入的使用監(jiān)督及財務科目的專項管理。15、 庫房內要經常保持整潔，切實搞好倉庫防火、防盜、防泄漏等安全管理工作。16、 努力學習安全使用儲存要求，加強學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平。17、 保管和維護好倉庫范圍內的消防滅火器材，確保完好有效。18、 及時供應安全、技術措施項目所需材料。19、 負責保質保量地采購各類勞動防護用品及其他用品。對購入的原材料、設備、配件等質量負責，必須符合國家標準要求。20、 負責銷售過程中客戶就有關貨物及質量的信息溝通。21、 做好公司的客戶服務工作，接受客戶就質量、安全方面的投訴，負責顧客投訴事項的管理和糾正、預防措施信息的反饋工作。22、 負責公司內交通管理，負責處理公司員工打架、斗毆、酗酒鬧事、賭博、盜竊等事件。負責處理公司外來人員違反安全規(guī)定的處理。23、 負責公司安全保衛(wèi)各項工作，把公司的各項規(guī)章制度及安全保衛(wèi)措施落實到實際工作中去。24、 法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他職責。（二）安全生產目標1、 本部門全年無人員死亡、重傷安全事故。2、 杜絕本部門主要責任以上的個人交通事故。3、 杜絕本部門火災事故。4、 本部門員工安全培訓教育率100%。5、 本部門安全問題和隱患整改率100%。6、 不發(fā)生采購不及時導致生產事故的事件，不發(fā)生采購質量差導致生產浪費的事件。7、 無被盜事件。8、 安全生產管理標準化。9、 雙重預防體系持續(xù)運行標準化、規(guī)范化。三、生產科安全生產目標分解內容（一）安全生產職責1、 認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，貫徹執(zhí)行國家及地方有關安全生產的法律、法規(guī)，落實地方政府有關安全生產的工作指示，確保安全生產。2、 對本廠所存在的重大不安全問題及時組織有關部門和人員分析研究，當安全與生產發(fā)生矛盾時，生產必須服從安全，做到不安全不生產，隱患不處理不生產，安全措施不落實不生產。3、 負責組織、參與并督促落實本部門員工的安全培訓教育及演練工作，不斷提高員工的安全意識、安全技能水平和應急處置技能。4、 按要求組織相關人員參加政府部門組織的特種作業(yè)培訓或復審，做到持證上崗，證件有效。5、 建立、健全車間各項制度、規(guī)程，及時更新、修訂設施設備操作規(guī)程，并監(jiān)督使用部門是否按規(guī)程操作。領導車間和班組安全生產。6、 督促、領導生產車間對安全、消防、應急、環(huán)保、特種設備設施和安全裝置的維護保養(yǎng)、檢查和管理，確保安全正常運行。7、 對本部門發(fā)生的安全事故要立即上報，不得瞞報或拖報。8、 組織落實安全生產風險管控措施，負責、參與、組織本部門范圍內風險識別，認真開展隱患排查治理工作，及時排查事故隱患，發(fā)現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。9、 領導本部門及車間持續(xù)推進安全生產標準化的建設工作。10、 法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他職責。（二）安全生產目標1、 全年火災、爆炸事故為零。2、 全年無人員死亡、重傷安全事故。3、 特種作業(yè)持證上崗率為100%。4、 職業(yè)病危害事故為零。5、 在用特種設備、安全設施檢測率100%。6、 從業(yè)人員安全教育培訓率100%。7、 安全隱患整改率100%。四、安全科安全生產目標分解內容（一）安全生產職責1、 認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法規(guī)，嚴格遵守公司各項安全規(guī)章制度，保證安全生產。2、 組織或者參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案。3、 組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況。4、 督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。5、 組織或者參與本單位應急救援演練。6、 檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議。7、 制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。8、 督促落實本單位安全生產整改措施。9、 做好安全檔案、資料的管理工作，及時分類、歸檔。做好檔案的保密工作，嚴防失密、遺失，發(fā)現問題并提出處理意見，及時為上級安監(jiān)部門和公司領導提供檔案信息。10、 根據上級有關文件計劃要求及時通知公司相關人員及特種作業(yè)人員的安全知識培訓學習和取證，并建好臺賬。11、 指導基層單位開展各種形式的安全活動，并定期對基層班組安全活動開展情況進行檢查指導。監(jiān)督有關部門和單位，按照有關規(guī)定佩戴勞動防護用品，并對職工使用防護用品情況進行監(jiān)督、檢查。12、 積極參與安全生產風險管控及隱患排查，及時排查事故隱患，持續(xù)推進安全標準化建設及安全風險分級管控與隱患排查治理體系建設。13、 完成領導交給的臨時其他任務。（二）安全生產目標1、 全年火災、爆炸事故為零。2、 全年無人員死亡、重傷安全事故。3、 特種作業(yè)持證上崗率為100%。4、 職業(yè)病危害事故為零。5、 在用特種設備、安全設施檢測率100%。6、 從業(yè)人員安全教育培訓率100%。7、 安全隱患整改率100%。五、車間安全生產目標分解內容（一）安全生產職責1、 車間主任是車間安全生產第一負責人，對車間安全生產負全面責任。要認真貫徹執(zhí)行各項安全生產法律法規(guī)、制度和標準。2、 生產堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，杜絕“三違”現象，對本單位安全生產和職工健康全面負責。3、 積極參加本部門及公司組織的各類安全培訓、教育活動，嚴格遵守各項安全生產制度，努力完成本職工作。4、 負責新員工進行車間級安全教育培訓并進行考核合格，對未經安全教育和安全考核不合格者不予安排上崗。5、 協助相關部門提出修訂本單位安全生產規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程、安全技術措施的方案的建議或意見。6、 組織落實本單位的各項隱患排查，落實隱患整改措施，認真開展檢查工作，發(fā)現隱患及時消除。7、 確保機器設備的安全防護裝置齊全、靈敏、有效，凡安裝、改裝、修理、搬遷機器設備時，安全防護裝置必須完整有效方可移交運行。8、 組織落實安全生產風險管控措施，負責、參與、組織本部門范圍內風險識別，及時排查事故隱患。9、 持續(xù)推進安全生產標準化的建設工作。10、法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他職責。（二）安全生產目標1、 全年火災、爆炸事故為零。2、 全年無人員死亡、重傷安全事故。3、 特種作業(yè)持證上崗率為100%。4、 職業(yè)病危害事故為零。5、 在用特種設備、安全設施檢測率100%。6、 從業(yè)人員安全教育培訓率100%。7、 安全隱患整改率100%。六、班組安全生產目標分解內容（一）安全生產職責1、 嚴格執(zhí)行、遵守國家的安全法律法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度及操作規(guī)程，認真落實本崗位安全職責，確保安全生產。2、 積極參加政府有關部門及公司組織的安全教育培訓，不斷提高安全知識水平，增強自我防范安全事故的能力，做到“四不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害）3、 作業(yè)前必須認真檢查本崗位的設備設施和安全設施及工、器具是否齊全完好。4、 愛護各種安全設施，未經領導批準，不得隨意挪動拆除防護設施。5、 嚴格執(zhí)行本崗位操作規(guī)程并保持作業(yè)場所清潔。6、 不違章作業(yè)并勸阻或制止他人違章作業(yè)對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，并及時向上級領導報告。