2023年重慶郵電大學(xué)招聘簡(jiǎn)章

重慶郵電大學(xué)2０23年招聘簡(jiǎn)章重慶郵電大學(xué)是一所以信息科學(xué)技術(shù)為特色和優(yōu)勢(shì),在郵電通信行業(yè)、信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，在重慶乃至全國(guó)具有重要影響和地位的高校。學(xué)校創(chuàng)建于1950年,坐落于風(fēng)景宜人、素有重慶市“天然氧吧”之稱(chēng)的南山風(fēng)景區(qū),占地3８0０畝?，F(xiàn)有學(xué)生近兩萬(wàn)人，教職工1600余人，其中具有正高職稱(chēng)140余人,副高職稱(chēng)３50余人;有１１個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,16個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(中心)、人文社科基地;有４１個(gè)本科專(zhuān)業(yè),4個(gè)一級(jí)學(xué)科、20個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。同時(shí)招收外國(guó)留學(xué)生和港、澳、臺(tái)及華僑學(xué)生，與國(guó)內(nèi)外多所高校聯(lián)合培養(yǎng)博士。近五年,完畢國(guó)家級(jí)、省部級(jí)科研項(xiàng)目400余項(xiàng)，獲國(guó)家級(jí)、省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)60余項(xiàng);已建成國(guó)家級(jí)和省部級(jí)特色專(zhuān)業(yè)11個(gè),國(guó)家級(jí)和省部級(jí)精品課程和雙語(yǔ)示范課程21門(mén)，國(guó)家級(jí)、省部級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心5個(gè)，獲國(guó)家級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)3項(xiàng),重慶市教學(xué)成果一等獎(jiǎng)6項(xiàng)。學(xué)校先后為國(guó)家培養(yǎng)輸送了6萬(wàn)多名各類(lèi)人才,被譽(yù)為“中國(guó)通信信息人才培養(yǎng)的搖籃”。為進(jìn)一步加強(qiáng)重慶郵電大學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行辦法》(渝人發(fā)［２0２3］44號(hào))的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘。招聘原則堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。二、招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《重慶郵電大學(xué)2０23年招聘計(jì)劃》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)招聘計(jì)劃)。招聘對(duì)象符合招聘計(jì)劃中招聘規(guī)定的應(yīng)屆畢業(yè)生、企事業(yè)單位人員、留學(xué)歸國(guó)人員。四、招聘基本條件１.具有良好的思想品德和職業(yè)道德、工作責(zé)任心強(qiáng)、熱愛(ài)教育事業(yè)、遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為；2.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的科研工作能力、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，工作期間工作業(yè)績(jī)突出；３．具有教育教學(xué)和科研等能力所規(guī)定的身體條件;4.符合審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件;五、招聘程序１.報(bào)名應(yīng)聘人員將其個(gè)人簡(jiǎn)歷以郵寄或Ｅ-mail方式發(fā)至學(xué)校人事處或各招聘單位郵箱。報(bào)名截止時(shí)間：2023年3月31日，其中,博士或正高職人員不受時(shí)間限制。郵寄地址：重慶郵電大學(xué)人事處郵編:4０0065聯(lián)系人:周老師聯(lián)系電話(huà)-mａilHYＰＥRLＩNK＂mａilto:E-mail至＂:2.資格初審

學(xué)校按招聘條件及相關(guān)規(guī)定,相應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行審核比較,擬定參與考核人員名單，并告知考核人員填寫(xiě)《重慶郵電大學(xué)補(bǔ)充教學(xué)科研崗位人員審批表》或《重慶郵電大學(xué)補(bǔ)充管理及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員審批表》。

3.考核

學(xué)校組織有關(guān)職能部門(mén)及相關(guān)專(zhuān)家，根據(jù)崗位規(guī)定,采用筆試、面試、試講以及職業(yè)能力傾向測(cè)試等方式進(jìn)行綜合考核。參與考核人員須持相關(guān)證書(shū)及有效證件。

4.體檢體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2０２3］1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的告知(國(guó)人廳發(fā)〔2023〕25號(hào)）,并結(jié)合重慶市申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)聘崗位執(zhí)行。5.根據(jù)綜合考核成績(jī)和體檢結(jié)果，擇優(yōu)擬定擬聘人員,經(jīng)人事處審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批。6.公示對(duì)擬聘人員的基本信息進(jìn)行公示。公示地點(diǎn)：重慶郵電大學(xué)人事處主頁(yè)。公示期：7天。７．聘用手續(xù)(1）公示無(wú)異議后與應(yīng)屆畢業(yè)生簽定《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，并填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》(一式兩份),報(bào)重慶市教委、市人事局審批；對(duì)其他擬聘用人員辦理調(diào)動(dòng)或聘用等手續(xù)；（２）應(yīng)聘人員到崗后,簽定協(xié)議；

(3)招聘人員實(shí)行試用(見(jiàn)習(xí))期。試用（見(jiàn)習(xí))期內(nèi)或期滿(mǎn)考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位規(guī)定、以及其他提供虛假材料的人員,取消聘用資格。７.招聘過(guò)程中嚴(yán)格實(shí)行回避制度。六、聘用待遇聘用人員有關(guān)待遇按國(guó)家、重慶市及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中,人才引進(jìn)優(yōu)惠政策另行發(fā)布。七、其他未盡事宜按國(guó)家、重慶市及學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、本簡(jiǎn)章由重慶郵電大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。