2023年10月拓展訓練心得體會范文

第45頁共45頁2023年10月拓展訓練心得體會范文《2023年10月拓展訓練心得體會范文》是一篇好的范文，感覺寫的不錯，希望對您有幫助，看完假如覺得有幫助請記得〔CTRL+D〕本頁。拓展不是一場游戲，而是一種考驗今天早上8點30分，懷著興奮的心情到廣州拓展之王—笑翻天拓展基地參加拓展培訓。能參加這個訓練我也覺得非常榮幸。昨天在討論會上學長透漏，明天就是你們玩的時候了。然而今天的經(jīng)歷讓我明白了這不是一場游戲，是一種對我們的考驗，對我們團結協(xié)作才能的大測試。我們學生會成員，包括班長團支書一共一百多人，分成了四個小組，我被分到了第三組，在以劉碩學長和楊建業(yè)組長的領導下，我們個自己的隊伍起了一個名字—戰(zhàn)狼之隊，并且擁有了自己的口號：戰(zhàn)狼戰(zhàn)狼，實力最強，戰(zhàn)狼之隊，用不后退。訓練開場了。第一項，停頓間轉法;第二項，逆向思維;第三項，目的市場(撲克游戲);第四項，貓捉老鼠;第五項，無金生存;第六項，拉火車;第七項，頂氣球;第七項，滾雪球;第八項，信任背摔;第九項，報數(shù)。在這些工程中，我印象最深化的就是五金生存和報數(shù)。下午2點20分，我們在笑翻天雷鋒像面前集合了，隨著時間的推移，工程在繼續(xù)進展，而每一個工程完畢之后，都會有小組受到懲罰，如“炸油條”，而這些懲罰更多的是壓在了組長一個人的肩上，我們看在心眼里，心里也不好受，因為他們受罰是因為我們沒做好，所以我們團結起來和組長一起受罰，以求心靈上得到一點撫慰。漸漸地，天黑了，青馬培訓也進入了尾聲到了最后一個工程了—報數(shù)?？此坪唵蔚挠螒騾s有一個殘酷的規(guī)格：報數(shù)分四次，每次選出報數(shù)最慢的一組，做俯臥撐，第一次，30個，第二次，60個，第三次120個，第四次，240個，而這個重擔無疑又落到了組長的頭上。全體干事都在為組長加油，聲音震耳欲聾。第四次了，這次是240個?？粗M長們那猙獰的面孔，不由得感到心疼。大家再也忍不住了，爭著要同甘共苦，全體陪著組長做俯臥撐，但卻得到了意想不到的結果，重做，前面的不算數(shù)。并且警告不要再跟著做，否那么還是從做，當時我們徹底崩潰了，看著眼前發(fā)生的一幕，許多干事都流出了滾燙的淚水，甚至和學長發(fā)生了爭執(zhí)。最終學長懲罰我們每人80個俯臥撐，學長對我說，這只不過是一個游戲，不要硬撐著，受不了就站起來，但我卻不認為這是個游戲，這真的是一個難忘的經(jīng)歷，最終我們堅持到了最后。當這個游戲完畢的時候，學長眼睛潮濕。他說，里面有我的兩個干事，難道我就不心疼嗎?這句話震撼了我們每一個人的心。直到那時我才知道服從命令的重要性，假如我們服從命令，組長就不會重做俯臥撐，就不會為了我們而受這么大的苦。學長說，今天你們犯錯了，有人替你們扛著，那以后呢?還是要靠你們自己。是啊，別人只能給你指導，但路還是要自己走，盡量讓自己少犯錯誤，認真對待每一件事，這才是我們身為學生會干事所要做到的。一定要記住，團結協(xié)作，是永遠不會過時的口號，讓我們共同努力，為我們的明天創(chuàng)造燦爛的輝煌吧!什么是拓展訓練，拓展訓練有什么用?拓展訓練是一種式的培訓，是通過特定的活動設計，使參與者濃縮歷練過程，獲得社會經(jīng)歷與感悟的活動。這里講到的教育，是一個廣義的教育概念，所謂廣義，只是用于區(qū)別目前以老師講授為主的學校傳統(tǒng)教育。即包括目前以老師講授為主的學校傳統(tǒng)教育形式和其它的體驗式教育、培訓活動。追蹤溯，人類的教育活動開場于體驗式的教育形式。對于人類起的認識，地域位于東非越來越趨于統(tǒng)一，起時間一直爭議較大。主要是發(fā)現(xiàn)的，在2500萬年至300萬年之間的化石，哪些屬于“更接近人類的猿”，哪些屬于“更接近猿的人類”，不易判斷。也就是說，從猿到人的過程至少持續(xù)了幾千萬年。我們看不到這個過程，但是，我們可以看到這個過程以前的一些狀態(tài)，因為很多動物仍然存在，其中一種狀態(tài)就是成年動物對于幼年動物的訓練。人的教育活動，一定是從那個爭議之前就開場了，也就是說，有幾千萬年的歷史了，當然那時可能只是“更接近人類的猿”。這個教育活動的過程一定是模擬及體驗，所以說，人類的教育活動開場于體驗式的教育形式。即使人類進化到文明階段，一個很長的時期，也是以體驗式教育為主的。以西方教育家為例，生活于公元前469年~公元前399年的蘇格拉底，他們的教育活動，雖然更強調邏輯與思辨，但是很少是說教形式，其實也是一種體驗式的方式。東方生活于公元前551年~公元前479年的孔子，教育形式包括禮、樂、射、御、書、數(shù)等，體驗式的形式更為豐富。也就是說，體驗式教育遠遠早于所謂的、當前所說的“傳統(tǒng)教育”。當代英國著名教育家柯林·比爾德，《體驗式學習的力量》一書的作者，根據(jù)他對東西方教育比照的介紹，他認為，在幼兒園時期，兩地沒有區(qū)別，都屬于體驗式教育的形式。但是，隨著教育的晉級，區(qū)別越來越大。在英國，直至中學階段，體驗式的教育形式也要占到60%左右，而中國，雖然已經(jīng)開場教育改革，但是，仍然不到20%。體驗式教育，很大程度上與我們所說的中學教育改革——素質教育，根本上是同一概念。這種概念與“傳統(tǒng)教育”相比，特點是什么呢?我們認為有四個特點。一是為主體。學員而不是老師，是教育的主體，更是開展的主體、體驗的主體，老師要由單純的知識傳授者向學員學習活動的引導者、組織者轉變，要尊重學員的主體地位，調動學員的內(nèi)在動力。二是活動為載體性。課程目的主要通過老師指導的各種教學活動來實現(xiàn)?；顒邮墙毯蛯W的中介。在體驗式教學中，要讓學員直接參與主題活動、游戲活動和其它理論活動。老師要根據(jù)教學內(nèi)容將活動的過程、方法、技能與知識交融起來，寓德育于活動之中，有目的地為學員創(chuàng)設恰當?shù)那榫?，引導學員積極參與體驗。三是分享是一個重要環(huán)節(jié)。引導學員積極分享是理論體驗理論的有效形式，“體驗式教學”強調學員的探究活動，提倡分享學習。讓學員在課程領域或現(xiàn)實生活的情景中，通過老師引導、小組合作、個人研究等組織形式，培養(yǎng)學員發(fā)現(xiàn)和提出問題的才能、搜集和處理信息的才能、分析^p和解決問題的才能、交流與合作的才能。使學員在獲得內(nèi)心體驗的過程中，逐步進步才能。四是分開工程，回到生活?！秾W會生存》一書指出：“學校不能和生活脫節(jié)?！被顒邮巧畹哪M，無論是課程目的、課程內(nèi)容都應當面向生活，特別是要在引導中分開特定活動，回到生活?！疽韵聻橘浰拖嚓P文檔】精選心得體會閱讀2023年10月公司拓展訓練心得體會拓展訓練心得體會范文1何為“活動”：目前觀察來看開場前不深度追求學員心理定向環(huán)節(jié)的轉變，過程中不深化追求學員對規(guī)那么的嚴謹態(tài)度，完畢后不深化分析^p結果對學員所帶來的深遠影響的(很多人已經(jīng)不認為是拓展培訓了);該類培訓教練只需清楚規(guī)那么，注重平安，不過分嚴肅，過程愉快，環(huán)節(jié)新穎即可。此類拓展培訓是結合客戶需求而產(chǎn)生的，此類拓展培訓前期對教練本身的素質要求其實并不高，正是對教練整體素質要求并不高，長時間以來發(fā)現(xiàn)更需要有一定造詣，有一定深度和對行業(yè)負的起責任的教練來參與并施行此類培訓，注意是培訓，因為此類拓展培訓一旦不受限制的，不受約束甚至施行者沒有底線的追求輕松和娛樂效果時，無形中將不嚴謹?shù)脑貍鬟f給了學員也就使得該類拓展培訓脫離了培訓的本質，因為此類培訓就被學員冠名為：拓展培訓玩。培訓中我們常說要引客戶走向正道，因為我們堅信受訓者的將來一定比當下他活得更精彩，拓展培訓本身就是想給受訓者帶來深遠影響和長遠價值，協(xié)助幫助受訓者發(fā)現(xiàn)自我，成就自我、超越自我這就是對拓展的最好解釋。而假如只求一時之快，一時之樂對受訓者來講就如教練在讓受訓者“吸食大煙”一樣，越“吸”越過癮;前期受訓者會對此產(chǎn)生好奇和上癮，但隨著時間的流逝，他們自然而然就知道給自己所帶來的后果，隨著與客戶的交往中也確實發(fā)現(xiàn)很多受訓對象認為拓展就是玩，甚至直言不諱地說：“我們要得是培訓不是玩，你們不合適我們”一時之間我們陷入了僵局，什么時候我們變成了游樂園的從業(yè)人員了，受訓者對拓展行業(yè)的曲解，作為行業(yè)的一員不能不說我們有責任，客戶的曲解恰巧就是行業(yè)人對此不求甚解的結果，這也就是為什么說，越是客戶對拓展培訓的要求越不高，越不嚴謹，反而越要有一定造詣的教練參與進來。只有我們對拓展培訓前期深度剖析，過程中深化討論，完畢后深化分析^p才能使拓展培訓這棵大樹蓬勃開展，而不至于誤入歧途，而不至于引學員走入邪道，我想這是每同行都需要自我考慮的，培訓中越是追求輕松和愉快就越應該對學員帶來深遠和長遠的影響，讓學員從拓展培訓中正真意義上的有所收獲和有所感悟才是拓展人的真正追求!因此今天的拓展培訓由于外在的形式多種多樣，表達的方式也日益繁多，這就使得有些人開場出現(xiàn)了錯覺：“拓展培訓到底是培訓還玩”。由于行業(yè)的門檻低進入大門的人就多，就像不收門票的景點一樣，拓展培訓總是以開闊的胸襟來招賢納士，其實當我們深化考慮的時候你就不難發(fā)現(xiàn)，其實每一個業(yè)內(nèi)人士也僅僅只是解讀了拓展培訓的一局部，而一局部的認識本身就是我們中國人一直以來的方式，就像“紅樓夢”一樣，有人說是言情小說，有人說是講富二代的故事，有人說是的一群女人的故事等等，也如同中國人對“易經(jīng)”的理解一樣，有人說是算卦的書，有人說是看風水的書，有人說是解讀人性的書等等其實這一切的理解都只是其中的一小局部，我們生平有幸接觸此行業(yè)，就有責任有義務讓身邊的人充分的理解和認識，我們的不求甚解和片面的理解往往就是對拓展培訓的最大侮辱，也是對我們自身的不負責任。這就是拓展培訓為什么內(nèi)在“飽滿”的原因了。所以拓展培訓不能脫離“做中學”“學中用”的本質，否那么那不叫拓展!因此我們要清楚的認識拓展培訓，不能只見樹木，不見森林，甚至用盲人摸象的理解大張旗鼓的說“大象就是一片樹葉，大象就是一堵墻，大象就是一根柱子”，就算大象是一片樹葉，是一堵墻，一根柱子，他也是大象的一局部，也絕不沖突，絕不對立，因為肢體怎么會和軀干對立呢，肢體一旦脫離軀干是不能單獨存活的，肢體的強碩只有依靠軀干的供養(yǎng)，就像大樹離不開樹根一樣，不信你割下來試試?當我們羨慕樹枝的飽滿時你是否想過我們的根基是什么?我們是在為什么而戰(zhàn)，每一個拓展人都應清楚的認識，拓展培訓到底是什么?我們所做的一切是在真正意義上的解讀拓展還是在褻瀆拓展。為了讓拓展培訓長足而長遠的開展，我們都應該清楚的認識自己和深化的分析^p現(xiàn)狀，讓我們已更全面，更到位，更完好的方式解讀拓展吧，也請我們低下頭顱像當初剛進這個行業(yè)一樣帶著謙虛/探究心態(tài)重新認識和學習拓展吧，因為常懷一個“大智假設愚”心我們才能飛的更高，走的更穩(wěn)。拓展訓練心得體會范文22023年11月28日，我們公司的領導在笑翻天樂園舉行了一次戶外拓展訓練，本次訓練圍繞的目的是展現(xiàn)大家的團隊協(xié)作，合作致勝，這次訓練也大大提升了所有____的團隊意識，集體榮譽感，通過一系列的拓展活動翻開了每個人的思想界限，開發(fā)了更大的潛能，團隊開展的這個時期恰如其分的給大家?guī)砹诉@次訓練，是幾位高管高瞻遠矚的英明決策。只要我們相信團隊，跟隨團隊，在這個團隊合作致勝的時代，我們一定能成就一片屬于我們的天地，帶著更多的成功者共同創(chuàng)造更大的輝煌。在拓展訓練師帶著大家玩的幾個團隊游戲中，進步了大家的聆聽才能和注意力，在體驗游戲快樂的同時，讓每個人意識到合作的重要性。有趣的游戲后，此時的隊員們已經(jīng)完全把自己融入到比賽中，儼然是戰(zhàn)場上真正的戰(zhàn)士。團隊精神得到了最大限度的發(fā)揮，團隊協(xié)作、凝聚力得以彰顯，集體榮譽感顯得更加強烈了。按照拓展訓練的慣例，教練把我們隨機分成了四個組別，各組分別選出了隊長，確定了各自的隊名，隊伍的宗旨以及隊歌。很快，我們組有了一個響亮的名字，那就是亮劍隊?！盁o軌電車”、水到渠成，兩兩捉對。一束束激光，擊中了散落的靈魂，一把把汗水，澆灌了失落的激情，一串串淚珠，滴落了久違的感動。咫尺之間，縱然山色空蒙、湖光瀲滟，詩畫天成，也無人旁騖。“首戰(zhàn)用我，用我必勝”，前三個工程過后，名已符實。我們11人的亮劍隊群策群力，合作共榮，獲得了亮麗的成績，其余三隊也不甘落后，團結協(xié)作，圓滿完成了各項任務。面對畢業(yè)墻大考，四個隊重新組合，通力合作，形成一個強有力的團隊。有了新的隊長，新的政委，不斷翻倍的俯臥撐，證明有責任、有擔當。湖邊，屹立著4.26米的高墻，暮色降臨。我們47位團員，要在夜色掩人之前翻越高墻，平安撤離。人梯，徒手保護、肩扛、托舉，有時候甚至是顱骨，也要成為攀登的階梯。都是活生生的肉體，手和手的連環(huán)相扣，已經(jīng)是擎天的巨臂，默默地奉獻，竭誠的的氣力，只聽得見沉沉的呼吸。終于，高墻之上，我們的團隊，英雄的團隊，迎接了一個嶄新的天明。又一期拓展訓練完畢了，今天雖然很冷，但領導們都很投入，挑戰(zhàn)了一個又一個工程，創(chuàng)造了一個又一個成績。我們是最棒的，無論我們身處怎樣的工作位置，我們都相信一點，積極的人生態(tài)度定會使我們發(fā)生改變。通過此次活動，領導們在放松身心的同時，體驗到了團隊精神的重要性，大家在游戲中學習，在體驗中改變，受益匪淺，對工作有了更多的感悟。我們將不斷的挑戰(zhàn)自己，相信自己，戰(zhàn)勝自己，發(fā)現(xiàn)一個全新的自我，創(chuàng)造一個和諧的團隊，為自己事業(yè)奉獻更多的力量!2023年10月拓展訓練心得體會范文2篇拓展訓練心得體會范文1初冬時節(jié)，寒氣漸濃，卻擋不住的沖動心情。公司安排了戶外拓展訓練，作為冬季培訓的工程之一，本次外展主題為“溝通協(xié)作凝聚”，旨在通過活動讓大家在快樂的體驗中重新認識自我、感受團隊，增強團隊的凝聚力和集體榮譽感。大家開場了本次培訓的團隊打造環(huán)節(jié)。破冰游戲，讓大家以最快的速度彼此熟悉了起來;組建團隊，將一個個團隊嚴密的凝聚在了一起;團隊展示，更彰顯了每個團隊的風采與實力。接下來的團隊游戲更是緊張劇烈、精彩紛呈。傳遞數(shù)字的游戲，讓大家體會到了團隊溝通的策略以及團隊成員團結協(xié)作的重要性;盲人方陣游戲，讓大家感受到了個人與團隊的息息相關，以及團隊成員間的分工合作，自身管理力、領導力、執(zhí)行力的重要作用。在近兩個多小時的團隊活動中，隊友們在彼此中形成了結實的團隊，在一次次的嘗試、總結、失敗與成功中，體味了管理的藝術與團隊的力量;在合作共贏的氣氛中，增強了凝聚力、團結協(xié)作的精神，更深切的理解到日常工作中的有效方法和團隊管理的藝術。在我們的生命中或許會有很多人、很多事在你心里留下印跡。我想素質拓展亦是其中之一，它留給了我們太多感動與酸楚，也可以說那樣的一天半我們是痛并快樂著。,在這期間令我感觸最深的就是"信任背摔"了,當臺上的人問到：“我要跳了，你們準備好了嗎?”，臺下所有組成人床的同學異口同聲地答復“我們準備好了，請相信我們!”這就是承諾。團隊同伴的承諾是一種珍貴的資，是勇氣、力量和信心的泉。當然這也讓我們明白了：外表看起來很難的事，其實并沒有想象中那么可怕。在日常學習生活中，遇到困難并不可怕，怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的，我們假如要成為強者，首先就必須挑戰(zhàn)的恐懼感，當我們豁出去一搏，英勇地跨出一小步，也許就能抓住屬于自己的時機，實現(xiàn)人生一大步的跨越。還有一個最令我感動的工程是“生命之旅”。當我們女生蒙上雙眼，眼前只有黑暗、孤獨與無助。這時一雙雙手伸了出來，這讓恐懼中的我們也有了一絲安心，也有了黑暗中的依賴。黑暗讓彼此不熟悉的同學們都連在了一起，我們此刻也成為了朋友成為了家人，因為彼此間的信任，我們在黑暗中探究前行、毫無畏懼經(jīng)歷過重重阻擋，雖然只是一個簡單的動作，一次短暫的活動，卻讓我們感受到彼此的默契和信任。此刻我們不再是陌路，而是相親相愛的一家人。在人生的旅途中，我們總會遇到種種困難，而往往這些困難不是憑一人之力可以克制的，它需要別人的幫助，需要大家團結。所以當我們睜開雙眼每一天都要多笑一點，那樣心中英勇才會多一點，將來之旅才會有更多喜悅。拓展訓練心得體會范文22023年11月25日，由公司組織的拓展訓練在笑翻天拓展基地拉開了序幕，我們先開場了訓練前的熱身，主要內(nèi)容是：分小組，給所在小組命名，設計隊徽，隊訓，創(chuàng)作隊歌。在整個過程中，各個隊伍的表現(xiàn)都很給力，而這個拓展的成功舉辦，不但增進了大家的友誼，也使得大家的綜合素質有了進一步的開展，逐步超越自我、完善自我，同時也讓大家對以后的工作充滿著無限的期待與熱情。第一項培訓叫信任背摔,是一項心理素質拓展訓練活動,當我背對大家站在高臺上，由于看不到背后的情況而產(chǎn)生“我摔下去會不會受傷”的焦慮，大聲問大家：“遇到困難怎么辦”?隊友們齊聲答復“請相信我們”，我又問“準備好了嗎?”隊友們齊聲答復：“準備好了!”隨后我向后仰去，傾倒的瞬間，一剎那大腦一片空白，只能用心靈感受伙伴的信任，此時只有信賴，別無選擇，我順利的倒在了隊友們肩并肩，手臂互相穿插搭起的“平安網(wǎng)”上。是啊，只要你信任別人，拿出你的真誠對待別人，別人才會信任你，當你遇到困難時，大家會毫無保存地伸出愛心之手來幫助你，得到別人的幫助是一種幸福，能幫助別人更幸福。第二項培訓叫“空中抓杠”，工程要求每一位學員單獨爬上一個9米高的高臺，并在直徑僅為25公分的圓盤上站立，然后從圓盤上奮力越出，去抓住橫在空中的單杠。對于這個工程，從一開場，恐高的我，就沒打算要上去，也沒有這個心理準備。隊友們給我鼓勵打氣，我仍然沒有信心，這個時候，劉杰還有幾個隊友們，強行給我系好平安帶，代好平安帽、拍著我的肩膀，為我加油，所有隊員一起對我喊道“相信自己”、“相信自己”,一聲聲鼓勵繚繞在耳畔，我不想讓隊友們絕望、就當是對自己的挑戰(zhàn)吧。我戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢向9米高的鐵柱爬去，心驚膽戰(zhàn)的爬到快頂端，我要哭了，我真的害怕，我央求隊友、教練讓我下去吧，隊友們喊道“向上看、向前看”、“加油”、“相信自己”、“給你的孩子做個英勇的表率”,大家一句句鼓勵、一聲聲吶喊，我自己開場放慢了動作，努力向頂端爬去，四周沒有可以抓握的東西，似乎站不穩(wěn)就會掉下來，我的腿開場發(fā)抖，心也跟著哆嗦，我穩(wěn)了穩(wěn)心，盡可能平靜下來，再一次嘗試，最終我沒能雙腳站在圓板上，我只能極限的坐在圓盤上，這真的是對我自己的極限考驗了，我沒有站起來抓杠，由于緊張，我向下一跳，多虧隊友的平安保護，漸漸松開平安繩，讓我平穩(wěn)的站在地上。我知道，假如沒有隊友們的鼓勵，我是不會輕易從那么高的鐵柱爬上去，我從內(nèi)心感謝給我鼓勵與支持的隊友們，是他們讓我戰(zhàn)勝了心理的恐懼。第五期的素質拓展訓練已經(jīng)圓滿落幕了，前所未有的嘗試，換來非比尋常的體驗。它不僅僅是對我體能的考驗，也使膽小的我經(jīng)歷了前所未有的挑戰(zhàn)，無論是勇氣還是毅力，更讓我深深地明白了這個社會其實并沒有我想的那么復雜、可怕，人與人之間的交流可以變得簡單、可以信任的，可以團結在一起!2023年10月拓展訓練心得體會范文短短一天的拓展訓練，給了我全新的體驗和感受：團隊協(xié)作、信任溝通、互相配合、激發(fā)潛能等精神被一個個游戲巧妙地詮釋。本來看似不可能完成的任務，只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣可以出色地完成!在拓展訓練中我體會最深的有以下幾點：一、團結就是力量，團結就是希望。古語云：“三個臭皮匠勝過一個諸葛亮”，集體的力量發(fā)揮得淋漓盡致當數(shù)“荊棘排雷”了，直徑約四米寬的雷區(qū)，僅借助一根約40米的繩子，一個人是無法完成的。我們12名隊員很快就商量好機策：由我跟另一名男隊員負責把僅有的一根長繩織成一個網(wǎng)，在短短的十幾分鐘后，一個結實的網(wǎng)織成了。然后我對隊員們進展了一一的分工，首先進去排雷的選定有女士負責，男士負責用網(wǎng)把她們平安的抬進雷區(qū)?？紤]到我們隊員人數(shù)有限、不能一次排雷成功、體力缺乏的原因，安排了由體重重到輕的順序進展排雷。第一由于大家的協(xié)作才能缺乏，失敗了;但是我們沒有總結原因，緊接著進展了第二、第三次排雷，因體力缺乏，還是失敗了，最后剩下了一個體重最輕的隊員了，我們才恍然大悟，總結了值錢的缺乏，休息了幾分鐘后，重新對負責抬網(wǎng)的隊員進展了分組，最后才成功了排除雷。成功后高聲地歡呼著?？梢姡w力量是無窮的。從中我體會到：一個集體要有成績，需要全體同志的共同努力，假如有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話，工作是很難出成就的。所以，在工作中要獲得更好的成績，需要每位老師的鼎立支持，齊心協(xié)力。每個老師都是大家庭中的一員，都得爭取為集體無私付出，毫無半點計較。正所謂“上下齊心，其利斷金”。二、做好方案是成功的保證?！芭爬滋綄殹惫こ讨?，我們有些操之過急，事先沒有籌劃好，屢次重復犯同一個錯誤卻沒有及時改正的經(jīng)歷。首先錯誤一，隊長沒有對游戲規(guī)那么進展分析^p討論就盲目開場游戲;錯誤二，沒有正確的對人員進展分工;錯誤三，沒有勇于創(chuàng)新的觀念，浪費了很多時間。由此，讓我想到在今后的工作中，事先要做好周密的方案，磨刀不誤砍柴工，多花點時間做方案是很有必要的，每項工作都要精心籌劃，每個細節(jié)都要運籌到位，否那么就會出亂子，甚至前功盡棄。三、彼此信任，互相配合，才能獲得成功在“蛟龍出?！惫こ讨?，當我們敗給“突擊隊”的時侯，才知道同伴互相之間的信任和配合是完成該工程的關鍵。賽前我們練習的時候，沒有互相信任，各自按照自己的想法來走，不僅沒有前進，反而還絆倒幾個。在比賽中，由于沒有配合好，一開場就出現(xiàn)了絆倒的現(xiàn)象，處于了優(yōu)勢，敗了下來。由此，可以說明，團隊協(xié)作，關鍵就在于要互相信任對方，互相配合，才能獲得最后的成功。雖然已分開了拓展基地，但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷，心里還是久久不能平靜，因為自始自終我們均為自己的順利過關而滿足，我們?yōu)橥榧佑投曀涣?，我們?yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍，我們?yōu)槿w通過而擁抱而歡呼。所有的一切，是那么的真切、那么的具有合力，那么的讓人回味。在一天的訓練中，我們快樂著、合作著、前進著、幸福著，這種團結協(xié)作、催人奮進的精神將永遠鼓勵我今后的工作，我堅信，只要大家齊心協(xié)力，定能創(chuàng)造奇跡。2023年10月拓展訓練心得體會拓展訓練完畢了，但留給我的震撼卻是永久的。雖然只有短暫的二天，但在訓練中受的挑戰(zhàn)和磨練，感受頗深。這次訓練，是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念；同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。2023年10月18日，在公司領導的安排下，我們39位同事和3位教練來到重渡溝拓展訓練基地進展為期2天的拓展訓練。在這里，我們忘記了年齡，忘記了工作的身份，忘記了生活的環(huán)境，我們拋開一切，全身心的投入到訓練中。先是教官介紹什么是拓展訓練和拓展訓練的意義，然后是軍訓。整個訓練主要有：共建家園、信任背摔、雷陣、高空斷橋，坎坷人生路、成功墻。大家互相鼓勵互相信任，最終，我們團隊的對員都順利地通過了重重考驗。通過這次訓練，讓我深深的認識到無論是在生活中還是在工作中，做什么事情都要換位考慮，不要把思想定式、要勇于探究、學會變通。讓我感受最深的應該是坎坷人生路，沒有人能簡簡單單單獨成功，誰曾支持過你，誰曾在你跌倒時把你扶起來，反過來我們是如何感恩的，什么是支持?什么是協(xié)作?什么是溝通?什么是團隊?讓參訓人員滿懷感恩，感慨世事之多艱，明示善待方為人生之真諦！拓展訓練完畢了，我們戰(zhàn)勝了心魔，由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼，經(jīng)歷了與生理的考驗，真正實現(xiàn)了認識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目的，更熔煉了一只堅強、團結的優(yōu)秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發(fā)，但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去，能否把得到的啟示運用到生活中去，還需要一個更長的磨練過程。我相信：只要我們每一個人都勇于探究、彼此信任，我們一定會有一個美妙的明天。短短一天的拓展訓練，給了我全新的體驗和感受：團隊協(xié)作、信任溝通、互相配合、激發(fā)潛能等精神被一個個游戲巧妙地詮釋。本來看似不可能完成的任務，只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣可以出色地完成!在拓展訓練中我體會最深的有以下幾點：一、團結就是力量，團結就是希望。古語云：“三個臭皮匠勝過一個諸葛亮”，集體的力量發(fā)揮得淋漓盡致當數(shù)“荊棘排雷”了，直徑約四米寬的雷區(qū)，僅借助一根約40米的繩子，一個人是無法完成的。我們12名隊員很快就商量好機策：由我跟另一名男隊員負責把僅有的一根長繩織成一個網(wǎng)，在短短的十幾分鐘后，一個結實的網(wǎng)織成了。然后我對隊員們進展了一一的分工，首先進去排雷的選定有女士負責，男士負責用網(wǎng)把她們平安的抬進雷區(qū)?？紤]到我們隊員人數(shù)有限、不能一次排雷成功、體力缺乏的原因，安排了由體重重到輕的順序進展排雷。第一由于大家的協(xié)作才能缺乏，失敗了;但是我們沒有總結原因，緊接著進展了第二、第三次排雷，因體力缺乏，還是失敗了，最后剩下了一個體重最輕的隊員了，我們才恍然大悟，總結了值錢的缺乏，休息了幾分鐘后，重新對負責抬網(wǎng)的隊員進展了分組，最后才成功了排除雷。成功后高聲地歡呼著?？梢?，集體力量是無窮的。從中我體會到：一個集體要有成績，需要全體同志的共同努力，假如有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話，工作是很難出成就的。所以，在工作中要獲得更好的成績，需要每位老師的鼎立支持，齊心協(xié)力。每個老師都是大家庭中的一員，都得爭取為集體無私付出，毫無半點計較。正所謂“上下齊心，其利斷金”。二、做好方案是成功的保證。“排雷探寶”工程中，我們有些操之過急，事先沒有籌劃好，屢次重復犯同一個錯誤卻沒有及時改正的經(jīng)歷。首先錯誤一，隊長沒有對游戲規(guī)那么進展分析^p討論就盲目開場游戲;錯誤二，沒有正確的對人員進展分工;錯誤三，沒有勇于創(chuàng)新的觀念，浪費了很多時間。由此，讓我想到在今后的工作中，事先要做好周密的方案，磨刀不誤砍柴工，多花點時間做方案是很有必要的，每項工作都要精心籌劃，每個細節(jié)都要運籌到位，否那么就會出亂子，甚至前功盡棄。三、彼此信任，互相配合，才能獲得成功在“蛟龍出海”工程中，當我們敗給“突擊隊”的時侯，才知道同伴互相之間的信任和配合是完成該工程的關鍵。賽前我們練習的時候，沒有互相信任，各自按照自己的想法來走，不僅沒有前進，反而還絆倒幾個。在比賽中，由于沒有配合好，一開場就出現(xiàn)了絆倒的現(xiàn)象，處于了優(yōu)勢，敗了下來。由此，可以說明，團隊協(xié)作，關鍵就在于要互相信任對方，互相配合，才能獲得最后的成功。雖然已分開了拓展基地，但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷，心里還是久久不能平靜，因為自始自終我們均為自己的順利過關而滿足，我們?yōu)橥榧佑投曀涣撸覀優(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍，我們?yōu)槿w通過而擁抱而歡呼。所有的一切，是那么的真切、那么的具有合力，那么的讓人回味。在一天的訓練中，我們快樂著、合作著、前進著、幸福著，這種團結協(xié)作、催人奮進的精神將永遠鼓勵我今后的工作，我堅信，只要大家齊心協(xié)力，定能創(chuàng)造奇跡。2023年7月拓展訓練心得體會在笑翻天拓展訓練兩天時間雖然很短，但是收獲很大。如今內(nèi)心的思緒是很澎湃的，居然我的文字功底仍然很差，但也應該總結一下這兩天拓展訓練的感想。以后每當看到這篇日志的時候，就會重新考慮，重新面對困難，繼續(xù)前行。第一天可以用眼淚和掌聲來概括。為已經(jīng)成為行業(yè)NO.1的人歡呼鼓掌，并向往也成為中的姣姣者，同行中的NO.1。但是我們也面對現(xiàn)實，我們考慮和分享如今面臨的最大問題，規(guī)劃將來幾年內(nèi)自己會成為什么樣的一個人，描繪著將來的生活場景。但是我們要到達這個要怎么做，天天想就可以得到嗎，答案肯定不是。我們地去考慮，不斷地在分享，也不斷的感動落淚。如今人工作都很忙，有的會幾年才與父母團聚一次，心里那種痛是無法表達的。想著父母對我們的無私付出，不求回報，心里就更加的難受。那我們都希望孝敬父母，希望他們可以盡享天倫之樂，每天與他們聊聊天，談談心，或者滿足他們的小小愿望。要想給家人創(chuàng)造更好的條件，那自己就要勤奮工作，將自己的事業(yè)做到最好，不斷進取。那最后還有一個小小的感動，大家都哭得稀里嘩啦。呵呵，就是有一種回到小時候家長來接孩子的感覺，見到幾位總的瞬間，真的是很意外，很開心，也很沖動。第二天的訓練全是在戶外進展的，雖然說過程很辛苦，但是心里卻是美滋滋的。因為它讓我知道了很多團隊生存法那么：團隊的分工合作，齊心協(xié)力，經(jīng)歷分享以及對團隊成員的信任等。一個隊伍中只要有一個落伍，那這個團隊就會落后;只要有一個人不專心，或者不付出，那么團隊就會出現(xiàn)問題，甚至是由領先的地位變成倒數(shù)第一;做事情想到就做，沒有打好根底，做好方案，那就會使10分的力氣才辦成5分的事情。面對困難和挫折，永遠以樂觀積極的心態(tài)去面對，用辛勤的付出去應對。付出不亞于任何人的努力。學會給自己創(chuàng)造時機，假如不會創(chuàng)造時機，那么隨時做好準備，迎接時機的到來。不將情緒帶到工作中，每天以最飽滿的激情去迎接工作，迎接挑戰(zhàn)。要有強烈的目的感，有了目的才會有方向。有了目的一定要制定詳細的方案，并且堅持行。強烈的責任感，包括對家庭和對工作。不放棄目的，一定要為目的不斷奮斗，不讓自己在閉眼的時候還留有遺憾。這兩天的每一刻都是在收獲，同時也感謝笑翻天教練們的用心良苦，感謝公司給予的拓展訓練的時機，相信今年的員工滿意度會更高。拓展訓練心得體會10篇拓展訓練心得體會〔一〕：團隊建立拓展訓練心得體會10月6號，是我值得深化銘刻的日子。因為這天是我第一次參加“團隊建立”的拓展訓練。雖然只有短短的兩天光陰，拓展訓練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)歷卻是一筆永久的財富。無論我身在何種崗位，只要用心體會就能得到非常有益的人生感悟。在這兩天的訓練中我們共有八項資料：背摔，空中云梯，電網(wǎng)，孤島求生，七色板，空中斷橋，盲人擺繩，求生墻，讓我感受最深的有以下幾個方面：“背摔”這項運動看起來似乎很平常，其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度，只有充分的相信自我，相信自我的隊友，才能毫無顧忌的摔下去。在工作中，我們也要相信自我，相信團隊的每一個成員，做事情成功的時機就會越大?！翱罩性铺荨边@項運動是對我們體力和毅力的考驗，也是對我們團隊在困難中能否團結互助，互相鼓勵最終完成任務的一次考驗，都說男女搭配，干活不累，我比擬幸運的和一位女同事分到一組。剛開場上的時候還比擬順利，直到爬到第三階，渾身發(fā)酸，沒有力氣。兩根橫木之間的間隔也越來越寬，一個人根本無法上去，只有借助同伴才能一步步攀上去。當爬最后一根的時候，是對一個人體力和意志的考驗，我爬了四次都失敗了，兩腿發(fā)軟，兩眼法花。再看看我的隊友連站的力氣都沒有了，真的不想再爬了，可又不甘心這么放下，“再試一次，上”，隊友給了我一句鼓勵的話，看著她堅決的眼神，我深吸了一口氣鼓足全身的力氣，踩著他的身體翻身困難的爬上了最后一根木頭。成功了，我們成功了，此時的情緒無言以對，我們擁抱著記下了這成功的一刻?！翱罩袛鄻颉边@個工程是個人挑戰(zhàn)工程，要求隊員們在15米高的木板這邊跳到另一邊，然后再跳回來。有些事情看起來容易做起來難，只要英勇的跨出第一步，困難也不是困難了。在實際工作中，當我們遇到困難的時候，只要我們堅決信心，用心努力，付諸行動，英勇的邁出第一步，就可以戰(zhàn)勝一切困難。“孤島求生，七色板，求生墻“等幾個工程是考驗我們團隊能否合理的利用資，互相配合，互相溝通的潛力。在訓練的過程中，許多隊員都為團隊完成訓練科目發(fā)揮了作用，但是假如沒有統(tǒng)一的指揮，團隊就會出現(xiàn)混亂，訓練科目也難以成功完成。這就要求我們團隊要有完善的組織體系，要領導有力，分工明確，執(zhí)行到位，要彼此信任，理解和包容。這樣我們的目的，任務就可以完成得又快又好，以便到達成功的此岸。拓展訓練完畢了，我戰(zhàn)勝了心魔，經(jīng)歷了心理與生理的考驗，真正實現(xiàn)了認識自我，挑戰(zhàn)自我，超越自我的目的，更熔煉了一只堅強，團結的優(yōu)秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發(fā)，但我們能否真正把拓展中的精神運用到工作中去，能否把得到的啟示運用到生活中去，還需要一個更漫長的磨練過程。相信只要發(fā)揮我們的聰明才智，運用我們的智慧，踏踏實實干好每一件事情，做好每一件工作，我們的團隊便會日益壯大。團隊建立拓展訓練，促進了我們之間的理解，親密了我們之間的關系，我和大家一樣更加熱愛我們這個群眾。最后我要感謝藍頓公司為我們帶給了這么好的一次野外拓展訓練的時機，讓我們受益匪淺。拓展訓練心得體會〔二〕：團隊拓展訓練心得上周末我有幸參加了為期兩天的團隊拓展培訓——一場智慧與體能的培訓。聽到過的你會忘記，看到過的你會漸漸淡忘，只有親身體驗過的才會銘刻在心，兩天的訓練不長，但很有好處。眾志成城這個工程使我體會到一切皆有可能。記得最開場體驗這個工程的時候我們用時接近7秒，當我們完成了5秒的目的之后，教練問我們下一個目的是多少，我們的意見出現(xiàn)了分歧，有人說3秒有人說4秒。當時我支持的是4秒，覺得3秒鐘不可能、想都不敢想?？稍谖覀円淮未问≈?，最后用行動證明了我們的實力2秒多鐘，大家不自禁的拍起手來，這個成績是當時我們都無法想象的，被認為不可能的事情我們透過努力與協(xié)作卻做到了。教練說的很對：假如你心中想到失敗，你就失敗，假如你沒有必勝的信心，就無任何成就可言。假如把目的定的過低，觸手可及，那團隊還有何動力，有何開展可言。只想在山腰看風景的人永遠也體會不到登上山頂后心胸的開闊。當我站在1。6米的高臺上做好準備之后，教練向下方問：“下方的伙伴，你們準備好了嗎？”對于臺下的伙伴們，聽到這句話，會不自覺的再次確認與同伴搭成的人墻是否鞏固，聳聳肩，搭搭腿，然后驕傲喊出：“準備好了，請相信我們必須支持你！”教練教我們的時候我還覺得可笑，覺得怎樣連這樣的場合都這么形式化?？僧斘艺驹诟吲_上的時候才明白，這樣的答復是必要的，這是向臺上的伙伴交付的信任，對我們這個團隊的信任，讓他放心的將自我的平安交給大家。我連最后的一點疑慮都消除了，毫不遲疑的筆直倒下，穩(wěn)穩(wěn)的被接住，平安的落地。這個工程叫做信任背摔，名副其實。這是同事之間的一種信任，這種信任來不得半點虛假，甚至一點點的心存疑慮都會下意識的由動作表現(xiàn)出來，結果就是給保護你的人、信任你的人造成更重的負擔甚至是嚴重傷害。由心而生的才是真正的信任，只有互相信任才能將團隊每個成員的潛力發(fā)揮到極致，才能到達最完美的效果?！爱厴I(yè)墻”是我們所有參訓隊員要共同完成的最后一項挑戰(zhàn)，20分鐘光陰，4。2米的光滑墻壁，教練只給予我們了三個道具：求生的勇氣、隊友的肩膀和團隊的協(xié)作精神。對我們來說這是一個很艱巨的挑戰(zhàn)。隨著教練一聲令下，大家利用簡短的光陰制定好策略之后，大家都毫無怨言主動去做人梯，看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水，每個人都在借助身邊人的力量向上爬，群體中的人都是互動的，幫助別人也是在幫助自我。最終，我們順利地提早完成了任務，在那里請允許我向這些隊友們表示最誠摯的敬意。領導力的作用至關重要，團隊的力量更不能無視，它可以起到1+1＞2的效果?；剡^頭來再看這面墻，人生中有多少次我們就在這樣的高墻面前害怕，多少機遇就在我們躊躇猶豫的瞬間被我們錯過了、放下了，又是誰成了我們腳下的人梯，幫助我們跨越了一個又一個高墻。團隊中有各種主角，要找準自我的位置，競爭與合作都是到達目的的手段，而團隊的成功需要我們每一個成員的共同努力！拓展培訓是一種挑戰(zhàn)，不僅僅是體能、更是意識；挑戰(zhàn)的不僅僅是個人、更是團隊。訓練雖然完畢了，但拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)歷是一筆永久的精神財富。透過訓練我們增強了自信心，磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力，我們超越了自我，完成了看似不可能的事情。進步理解決問題的潛力，更增進了對群眾的參與意識與職責心。隨著中心的不斷壯大與開展，我們也面臨著一個更加高標準、嚴要求的嚴峻形勢，在工作中如何可以不斷的發(fā)現(xiàn)問題并改善問題，如何可以更好的進步部門與自身的工作效率，如何可以更好地完善現(xiàn)有的工作流程、工作方式及配合協(xié)調各部門的工作，這些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目的！在此，我真心的感謝感謝中心組織這次活動，為我們搭建了一個互相交流的平臺，也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。衷心祝愿我們中心明天更完美、更輝煌！拓展訓練心得體會〔三〕：團隊拓展訓練——訓后心得參加完公司結合中國培訓____組織的團隊拓展訓練后，感受頗多我還不時會想起那“驚心動魄”的訓練。不管是令我膽戰(zhàn)心驚的“CS”、“高空抓扛”“徒手攀巖”還是“急速60秒”、“風火輪”、……所有情節(jié)歷歷在目，令我難以忘懷。因為這是我第二次參加，雖然很累很累，但整個過程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學習有機地聯(lián)絡在了一齊，不僅僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣，而且給我?guī)砩罨目紤]與啟迪……拓展訓練每個工程都離不開團隊的支持和鼓勵，設計自我團隊的隊名、隊呼、隊徽、就預示了此次活動的整個過程離不開群眾的智慧和力量。40多個人被分成3個團隊。我們很快完成了隊名、隊呼、隊徽的設計和隊長的選舉工作。我所在的隊是“特工隊”隊，一共有14人，隊長是張必學，我擔任隊花；隊呼是“特工特工，永攀頂峰”。雖然我有過一次拓展訓練的經(jīng)歷體會和感想，但這次短短的一天半光陰，我的心靈受到了前所未有的強烈撞擊和震撼，這種撞擊和震撼我會銘刻終生！在我們的團隊中，為什么工作中總是浪費光陰？為什么事情辦起來總是不順利？為什么？為什么？在一個個工程中，在教練的點撥下，我們找到了答案：一、優(yōu)秀的團隊首先就應有一個優(yōu)秀的領導者，有一個共同的目的愿景，以及為了實現(xiàn)共同目的而制定的方案。二、合理分工，互相配合：在一個團隊中，每個人只有分工不一樣，沒有輕重不一樣，每個人都就應各司其職，最大化的發(fā)揮自我的特長，我們的團隊才會做到最好！在工作中也是一樣：每個崗位的人都要互相配合，共同努力，才會獲得我們大家共同創(chuàng)造的好成績。三、團隊中的溝通個性重要。這讓我感受到了人與人之間無隔膜、和睦共處、親密無間的真誠與舒暢。四、信任，一個多么完美的詞語。信任朋友和同事，其實是給自我時機，因為協(xié)作和團結才會產(chǎn)生強大的凝聚力。作為管理者務必做到“用人不疑，疑人不用”。五、紀律的約束：此次活動雖為拓展加旅游，但既為公司組織，務必要有自我紀律的約束：約束了自我，保護的是大多數(shù)人和團隊的利益。沒有規(guī)矩不成方園，在一個團隊中假如沒有紀律的約束，就不能稱之為團隊，只能是一盤散沙，最終、、、、、、、！從小到大，我一向恐高，站在5米高的樓房上我都很怕，2023年跨越斷橋是我想也不敢想的事。站在8米高斷橋下，我心里非常緊張、害怕。最后經(jīng)過隊友的鼓勵我猶豫了很久才跳過去。這次“高空抓扛”當教練問誰來時，我第一個舉起手，爭著說“我來，我來”。我的目的顯而易見，“因為我手中的一面紅旗和我有過一次的‘高空斷橋’的經(jīng)歷”；隊友們圍過來把手放在我的肩上喊著對呼“特工特工，永攀頂峰”，為我壯膽、加油，在一片歡呼和鼓舞聲中，我開場攀登梯子。當我站在斷橋上時，我的心狂跳不止，絲毫不敢動，我聽見隊友們在下方喊：“不要向下看”、“不要往遠處看”、“往對面的單杠上看”。我盯著對面的單杠，做著深呼吸，調整緊張、恐懼的心里。我聽見隊友們在下方喊：“貴軍加油、貴軍沒事的別怕、貴軍你是最棒的、貴軍你最英勇，貴軍、、、、、、、、、、”。心想‘既然選取了第一個上來，就不能放下’不加猶豫，閉上雙眼跳了過去。成功了！我笑了，原先前面并不是不可逾越的懸崖、峭壁！成功原先如此簡單，只要你肯跨出第一步，看起來難以克制的困難就會向你妥協(xié)了。有了抓扛的“經(jīng)歷”，當徒手攀巖時，我想不會有什么問題。但我錯了，當我再一次爬到8米高的巖石上時，不知怎樣回事，我的腿不由自主的發(fā)抖，同時感覺整個石壁也在顫抖，宏大的恐懼一下向我襲來，止不住狂跳的心，頭也有點暈，嘗試了幾次都不敢向上邁出一步。我想到放下，但聽著下方隊友們鼓勵的吶喊，心里的勇氣頓時倍增。我自我給自我鼓勁，不斷告誡自我：不要害怕，我必須行！我深深呼吸了幾口氣，鎮(zhèn)定了一下，當再向上邁出了一小步時，我已經(jīng)無法控制了，我回頭了看著下方我更怕，還是沒能爬上最頂峰，最后我放下了也失敗了，當我下來時連坐的力氣都沒了，但也懊悔沒能堅持下去。當完成活動后，大家坐在一齊，聯(lián)絡我們現(xiàn)實中的工作生活進展討論：第一，團隊目的應明確，所有的人都應明白該干什么。第二，團隊中所有人應持續(xù)一個用心上進的心態(tài)，假如這天我們的活動中大家不是“士氣高昂“，有一個用心的心態(tài)，能否將活動完美地完成第三，紀律與執(zhí)行力，假如大家不能牢牢抱成團，堅決執(zhí)行上層的決策，逞個人英雄，各自為政，結果只會一團糟。第四，溝通是一座橋梁，聯(lián)結人的心智，有完美的溝通，就必須會有完美的結果。第五，還有一點就是我個人認為，我們還就應靜下心來，考慮一下，我們能否做得更好。以后所有的活動，大家都能否以一種用心的心態(tài)參與，有力出力?有才者出謀劃策?總之是要在一個有序有組織的狀態(tài)下去完成某項活動。按現(xiàn)場活動中對各位成員的臨時表現(xiàn)進展分工，雖不是最優(yōu)，但必須是較優(yōu)。每一個人按照自我所承當?shù)闹鹘潜M快調整心態(tài)，全身心地投入到活動中去，全力配合，將發(fā)現(xiàn)的問題和存在的隱患及時提出，并提出相應的解決方案供大家決策，從而將失誤扼殺在搖籃中，使得各位成員配合默契，在短光陰內(nèi)將一個個工程成功地完成。在一個公司內(nèi)，最終的目的是獲得利潤，這個目的看似很明確，卻往往在日常的工作中被忽略，因為一個公司由眾多部門組成，一件事情往往由一個或兩個部門為主導，而每一件事情就是一個工程，需各部門協(xié)力完成。因光陰限制，某一部門制定的方案不必須是最完美的方案，實行此方案可能對有的部門不太合理，但是，一件事情的完成，可能需要某些部門作出一些犧牲，否那么整個事情就完不成或不能按時完成。部門利益來自于公司的利益，公司沒有了利益，部門哪有利益？！各部門按照所分配的主角來擔當職責，執(zhí)行的過程中再根據(jù)實際狀況，提出所存在的問題點與相應的改善方案，以利于主導部門調整決策，這樣每一項工作才能順利開展下去，最終獲得圓滿的結果。拓展訓練心得體會〔四〕：企業(yè)團隊拓展訓練心得體會6月14號，是我值得深化銘刻的日子，因為這天是我第一次參加拓展訓練，雖然只有短短的兩天光陰，拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)歷卻是一筆永久的精神財富，無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到非常有益的人生感悟。在這兩天半的光陰里，讓我感受最深的有以下幾個方面：(1)“信任背摔”：相信別人，為成功贏取光陰背摔。背摔其實是一項很簡單的活動，一個人背站在1。6米高的地方，假如你相信自我的團隊那你就平躺著摔下來。這項活動看上去似乎很平常，沒有什么蘊涵，其實它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度?！靶湃巍迸c“被信任”都是于生活中點點滴滴的積累?！靶湃巍笔紫纫嘈抛晕遥鍪裁词虑槎家錆M自信。假如自我對自我都沒信心，那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有職責心，這樣才會被信任。游戲中短短幾個字“相信你的同伴”就會讓背摔者心中充滿信心，起碼有這些伙伴做后盾，這時心里就會簡單許多。工作中我們相信自我，信任這個團隊的每一個成員，做事情成功的時機就會增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會對這個團隊越“信任”?？傊痪湓挘鹤晕业臐摿κ怯邢薜?，而大家的潛力是無限的，相信別人就是相信自我。(2)“翻越畢業(yè)墻”：“翻越畢業(yè)墻”訓練是對我們意志的考驗，工程要求在規(guī)定的光陰內(nèi)將所有的人不借助任何工具爬過一4。米筆直的墻，沒有任何工具，所有團隊需要全部跨越！當時就想著怎樣過得去？結果大家齊心協(xié)力很快就征服了石墻。畢業(yè)墻讓我們每個人的感觸頗深，很多人都留下了沖動的淚水。求生墻讓我們化為一個整體，真正好處上打破了零的打破！在困難面前，我們沒有退縮！這個訓練給我很大啟發(fā)：只要大家團結一致、齊心協(xié)力迎難而上就必須能克制所有困難。這就是我們的團隊、步調一致的團隊、無堅不摧的團隊?？偨Y：拓展訓練完畢了，我們戰(zhàn)勝了心魔，更由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼，經(jīng)歷了心理與生理的考驗，真正實現(xiàn)了認識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目的，更熔煉了一只堅強、團結的優(yōu)秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發(fā)，但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去，能否把得到的啟示運用到生活中去，還需要一個更長的磨練過程。在訓練中，我們獲得好成績，得益于團隊成員都有強烈的群眾榮譽感。透過完成一個群眾工程，我們手牽手，心連心，充分發(fā)揮群眾的智慧，個人的潛能都有效發(fā)揮出來了。拓展訓練心得體會〔五〕：有幸成為公司組織的第一批參加團隊拓展訓練人員之一，經(jīng)過兩天一夜的訓練，除了身體上的疲憊外，在精神上也頗有收獲，但更重要的是對自我、對團隊有了一個全新的認識，那就是一個人要開展，自信心是必不可少的，而一個公司要開展，一支富有激情的團隊也是必不可少的。有感一：團隊建立所謂團隊，就是由某些人為了到達必須的目的而組成的一個隊伍，團隊中的人可以是固定的，也可以是臨時的，可能是認識的，也可能是不認識的，他們來自四面八方，男女老少，而我們就是這樣的團隊，大家來自不一樣的所、隊，差不多每個崗位都有，各方面的潛力也參差不齊。很快在教官的指引下，我們推選了隊長，挑選了隊名，唱出了我們的隊歌，一個團隊建立由此開場，歌還是一樣的歌，而歌聲從到開場之初到之后的豪情滿懷，是不是標志著我們的團隊拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。有感二：凝聚力沒有人明白接下來會發(fā)生什么，直至教官宣布下一個任務，下達的任務往往帶有規(guī)那么，為的是在條件限制下如何讓我們完成任務，規(guī)那么有好幾個，由易到難，也代表著多變的環(huán)境。每次任務開場之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的光陰或是完成任務的方式方法，此時就需要很好的凝聚力，可以把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來，而我們也真正做到了，我看到的是我們在用心討論，獻計獻策，盡管也有爭論，有分歧，但我們的目的只有一個，那就是百折不撓的完成任務，我們做到了，我們都高舉雙手，發(fā)出成功的喝彩。有感三：嘗試與執(zhí)行力“摸著石頭過河”是一種嘗試，這一嘗試帶給了我們改革開放____來翻天覆地的變化，而踩著梅花樁過河也是一種嘗試，這一嘗試讓我們每個人都體會到了團隊的力量，群眾的力量，當一個方法不行時，立即有另一個方法付諸行動，當所有的方法都用了以后，我們找到了一個最可行的方法，這是嘗試與執(zhí)行力最正確結合的最好表達，我們看到的是每一個人都按照既定的方案不折不扣的執(zhí)行，在執(zhí)行的同時，每一個行之有效的方法，每一個好心的提醒都被及時的傳達下去，直到任務的完成，大家都為了一個共同的目的在努力著，努力著……有感四：總結參加完這次拓展，可能每個人聽得最多的是總結，說得最多的也是總結，因為每完成一個任務時，教官會不厭其煩地讓我們作一個小小的總結，有些人說沒什么意思，不合適已工作多年的我們，但更多的人是意猶未盡，期盼著有更多更難的任務在等待著我們，其實，細想下來，總結未嘗不可，由小見大，由微見著，我們捫心自問一下，你是否對你走過的人生作過一次小小的總結，在我們的工作中，生活中需要總結的地方太多了，有總結才有進步，有進步才會進步?？偨Y可以讓你點評過去，正視此刻，看清將來，也只有這樣，你的人生才會沿著你既定的目的，穩(wěn)妥的前行。2023拓展訓練心得體會我有幸參加了為期兩天的團隊拓展培訓一場智慧與體能的培訓。聽到過的你會忘記，看到過的你會漸漸淡忘，只有親身體驗過的才會銘刻在心，兩天的訓練不長，但很有意義。眾志成城這個工程使我體會到一切皆有可能。記得最開場體驗這個工程的時候我們用時接近7秒，當我們完成了5秒的目的之后，教練問我們下一個目的是多少，我們的意見出現(xiàn)了分歧，有人說3秒有人說4秒。當時我支持的是4秒，覺得3秒鐘不可能、想都不敢想?？稍谖覀円淮未问≈?，終于用行動證明了我們的實力2秒多鐘，大家不自禁的拍起手來，這個成績是當時我們都無法想象的，被認為不可能的事情我們通過努力與協(xié)作卻做到了。教練說的很對：假如你心中想到失敗，你就失敗，假如你沒有必勝的信心，就無任何成就可言。假如把目的定的過低，觸手可及，那團隊還有何動力，有何開展可言。只想在山腰看風景的人永遠也體會不到登上山頂后心胸的開闊。當我站在1.6米的高臺上做好準備之后，教練向下面問：下面的伙伴，你們準備好了嗎?對于臺下的伙伴們，聽到這句話，會不自覺的再次確認與同伴搭成的人墻是否鞏固，聳聳肩，搭搭腿，然后驕傲喊出：準備好了，請相信我們一定支持你!教練教我們的時候我還覺得可笑，覺得怎么連這樣的場合都這么形式化。可當我站在高臺上的時候才明白，這樣的答復是必要的，這是向臺上的伙伴交付的信任，對我們這個團隊的信任，讓他放心的將自己的平安交給大家。我連最后的一點疑慮都消除了，毫不遲疑的筆直倒下，穩(wěn)穩(wěn)的被接住，平安的落地。這個工程叫做信任背摔，名副其實。這是同事之間的一種信任，這種信任來不得半點虛假，甚至一點點的心存疑慮都會下意識的由動作表現(xiàn)出來，結果就是給保護你的人、信任你的人造成更重的負擔甚至是嚴重傷害。由心而生的才是真正的信任，只有互相信任才能將團隊每個成員的才能發(fā)揮到極致，才能到達最完美的