精選就業(yè)意向書(shū)范本

第:畢業(yè)就?業(yè)意向怎么?寫(xiě)?現(xiàn)在?畢業(yè)生有很?多連自己要?做些什么??怎么做都不?太清楚，更?有甚者甚至?連畢業(yè)生就?業(yè)協(xié)議都不?知道怎么寫(xiě)?。下面是如?何撰寫(xiě)就業(yè)?協(xié)議的方法?，希望能給?即將畢業(yè)的?學(xué)生起到一?定的幫助。?一、就業(yè)?協(xié)議書(shū)怎么?用應(yīng)屆高?校畢業(yè)生與?用人單位達(dá)?成就業(yè)意向?后，須簽訂?由學(xué)校發(fā)放?的就業(yè)協(xié)議?書(shū)。該協(xié)議?書(shū)是轉(zhuǎn)遞畢?業(yè)生檔案和?戶(hù)口關(guān)系，?辦理報(bào)到落?戶(hù)手續(xù)的依?據(jù)，學(xué)校憑?畢業(yè)生已簽?訂的就業(yè)協(xié)?議書(shū)派遣畢?業(yè)生的檔案?、戶(hù)口等關(guān)?系。如果不?簽訂就業(yè)協(xié)?議書(shū)，畢業(yè)?生畢業(yè)后的?人事檔案、?戶(hù)口等關(guān)系?就可能會(huì)被?派回到生源?地。因此，?畢業(yè)生在找?到合適的工?作單位后，?就可與單位?簽訂就業(yè)協(xié)?議書(shū)。就業(yè)?協(xié)議書(shū)上除?了用人單位?蓋章外，還?需由用人單?位上級(jí)人事?主管部門(mén)蓋?章。畢業(yè)?生到民營(yíng)企?業(yè)、三資企?業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企?業(yè)等單位工?作時(shí)會(huì)碰到?一個(gè)具體問(wèn)?題——這些?法人實(shí)體沒(méi)?有上級(jí)人事?主管部門(mén)。?這就需要用?人單位到各?地的人才交?流中心辦理?人事代理手?續(xù)，來(lái)解決?該單位接收?畢業(yè)生人事?關(guān)系的問(wèn)題?。只要用人?單位持營(yíng)業(yè)?執(zhí)照和公章?到有關(guān)人才?交流中心免?費(fèi)辦理人事?代理開(kāi)戶(hù)手?續(xù)，就業(yè)協(xié)?議書(shū)的鑒證?、檔案的接?收、進(jìn)榕落?戶(hù)、黨組織?關(guān)系、甚至?駕駛員安全?組關(guān)系等，?都可由有關(guān)?人才交流中?心來(lái)為用人?單位接收和?辦理。二?、離職別忘?了解除就業(yè)?協(xié)議就業(yè)?協(xié)議書(shū)除了?作為學(xué)校轉(zhuǎn)?遞畢業(yè)生人?事關(guān)系的依?據(jù)外，對(duì)畢?業(yè)生和用人?單位也具有?一定的約束?力，畢業(yè)生?應(yīng)比較慎重?。在對(duì)用人?單位有一定?了解，確定?要留下來(lái)工?作后再與用?人單位簽訂?就業(yè)協(xié)議書(shū)?。畢業(yè)生?小李，在去?年____?月份找到一?份工作，他?見(jiàn)很多同學(xué)?都簽訂了就?業(yè)協(xié)議書(shū)，?就不假思索?地與公司簽?訂了就業(yè)協(xié)?議書(shū)，并把?協(xié)議書(shū)反饋?到了畢業(yè)學(xué)?校。在公司?工作了一個(gè)?月，小李覺(jué)?得自己不適?合這份工作?，沒(méi)有辦理?任何手續(xù)就?不去上班了?。____?月份當(dāng)小李?找到一份新?工作時(shí)，新?單位提出要?與他簽訂就?業(yè)協(xié)議書(shū)，?此時(shí)，小李?遇到了麻煩?，學(xué)校已根?據(jù)就業(yè)協(xié)議?書(shū)將檔案、?戶(hù)口等關(guān)系?轉(zhuǎn)到了小李?的原公司，?該公司要求?他支付一筆?不小的違約?金。由此?提醒畢業(yè)生?，如果與用?人單位簽訂?了就業(yè)協(xié)議?書(shū)，后又覺(jué)?得不適合這?份工作，必?須與原單位?解除就業(yè)協(xié)?議，并持證?明回到學(xué)校?辦理相關(guān)手?續(xù)，找到新?單位，可到?其所在地的?人才交流中?心辦理改派?手續(xù)，把自?己的檔案、?戶(hù)口等人事?關(guān)系改派到?新的用人單?位。三、?違約金不超?過(guò)一個(gè)月工?資從__?__年開(kāi)始?，國(guó)家有關(guān)?部門(mén)規(guī)定，?與用人單位?簽訂就業(yè)協(xié)?議書(shū)后，如?畢業(yè)生出現(xiàn)?違約情況，?違約金被限?定不超過(guò)畢?業(yè)生一個(gè)月?的工資。這?對(duì)于在求職?中處于弱勢(shì)?的畢業(yè)生來(lái)?講是個(gè)好消?息，用人單?位對(duì)違約金?再也不能“?漫天要價(jià)”?。這個(gè)規(guī)?定維護(hù)了畢?業(yè)生的利益?，但也希望?畢業(yè)生能講?誠(chéng)信，不要?頻繁流動(dòng)。?畢業(yè)生在就?業(yè)之初頻繁?的流動(dòng)，對(duì)?自身的職業(yè)?生涯發(fā)展是?極為不利的?。某大學(xué)?____屆?畢業(yè)生小陳?，正在準(zhǔn)備?____月?份的考研，?在校內(nèi)的一?次招聘會(huì)上?他被一家名?企相中，小?陳為不錯(cuò)過(guò)?機(jī)會(huì)，便與?單位簽訂了?協(xié)議書(shū)，同?時(shí)也不放棄?讀研究生的?準(zhǔn)備。他在?與單位簽訂?的就業(yè)協(xié)議?書(shū)備注欄中?，加上了“?如本人考上?研究生，憑?錄取通知書(shū)?，該協(xié)議效?力終止?！?畢業(yè)生還可?以把協(xié)議期?內(nèi)工資的多?少、違約時(shí)?是否交納違?約金等易產(chǎn)?生糾紛的條?款附加上去?。同時(shí)畢業(yè)?生需明確，?與用人單位?簽訂勞動(dòng)合?同后，就業(yè)?協(xié)議書(shū)的使?命才告完成?。下面我?再把簽定就?業(yè)協(xié)議的程?序給你作一?下簡(jiǎn)單介紹?希望對(duì)你有?所幫助:?就業(yè)協(xié)議書(shū)?的簽定步驟?：(一)、?先由畢業(yè)生?在《畢業(yè)生?就業(yè)協(xié)議書(shū)?》中填寫(xiě)基?本情況;(?二)、與用?人單位簽定?協(xié)議，用人?單位填寫(xiě)相?關(guān)內(nèi)容并簽?字、蓋章;?畢業(yè)生和用?人單位填?寫(xiě)雙方約定?的其他條款?：(三)、?學(xué)院院招指?辦簽署意見(jiàn)?并蓋章，協(xié)?議書(shū)生效;?(四)、將?就業(yè)協(xié)議交?回學(xué)校，統(tǒng)?一辦理《就?業(yè)報(bào)到證》?;(五)、?畢業(yè)生到校?取《就業(yè)報(bào)?到證》。?(注：就?業(yè)協(xié)議書(shū)一?份交與用人?單位，一份?畢業(yè)生自己?留存，一份?交學(xué)校保存?。)第:?就業(yè)意向書(shū)?甲方：_?___有限?公司乙方?：____?身份證號(hào)?碼：___?____?_有限公司?(甲方)擬?錄用___?_學(xué)院_?___專(zhuān)?業(yè)____?年應(yīng)屆畢業(yè)?生____?(乙方)為?本單位職工?，乙方自愿?報(bào)名應(yīng)聘甲?方單位并已?知甲方有關(guān)?畢業(yè)生錄用?的相關(guān)內(nèi)容?和規(guī)定。經(jīng)?雙方友好協(xié)?商，同意簽?訂本意向書(shū)?如下：一?、就業(yè)意向?1、乙方?自愿參加學(xué)?校與甲方聯(lián)?合舉辦的古?箏班培訓(xùn)，?學(xué)習(xí)期滿(mǎn)后?，正式上崗?。2、培?訓(xùn)結(jié)束：?1)乙方培?訓(xùn)期滿(mǎn)合格?后，乙方將?進(jìn)入___?_工作，?與甲方?正式簽訂勞?動(dòng)合同2?)甲方?同意乙方進(jìn)?入____?工作，簽?訂勞動(dòng)合同?。甲方?對(duì)此沒(méi)有異?議3、工?作地點(diǎn)和待?遇：1)?工作地點(diǎn)：?____。?2)待遇?：試用期：?____元?;轉(zhuǎn)正后，?薪資按基本?工資+課時(shí)?補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)?提成+交通?補(bǔ)貼+房補(bǔ)?+其他進(jìn)行?核算，薪資?保底___?_元。二?、協(xié)議的終?止1、乙?方在培訓(xùn)期?間出現(xiàn)以下?情形之一，?本協(xié)議自動(dòng)?終止：1?)乙方違?反甲方的管?理規(guī)定，經(jīng)?教育不改的?;2)?根據(jù)工作情?況，甲方認(rèn)?為乙方不具?備工作能力?的;3)?乙方出現(xiàn)?健康情況，?不能繼續(xù)完?成或勝任將?來(lái)的工作的?;4)?乙方出現(xiàn)違?反國(guó)家法律?法令地方法?規(guī)等違法犯?罪行為的。?2、本合?同簽訂后，?乙方取得畢?業(yè)證，必須?在規(guī)定時(shí)限?內(nèi)到甲方參?加工作，不?得再到其他?機(jī)構(gòu)就業(yè)，?否則將按有?關(guān)法律法規(guī)?賠償甲方前?期培訓(xùn)等相?關(guān)費(fèi)用。?三、爭(zhēng)議解?決本協(xié)議?在執(zhí)行過(guò)程?中發(fā)生爭(zhēng)議?，各方應(yīng)協(xié)?商解決，協(xié)?商不成，任?何一方可向?泉州市豐澤?區(qū)人民法院?提起訴訟。?四、其他?本協(xié)議一?式叁份?，甲、乙雙?方各壹份，?乙方學(xué)校壹?份，簽字蓋?章后立即生?效，具有同?等法律效力?甲方：_?___乙?方：___?_法定代?表(授權(quán)代?表)：__?__身份?證號(hào)：__?__聯(lián)系?電話(huà)：__?__聯(lián)系?電話(huà)：__?____?__年__?__月__?__日_?___年_?___月_?___日?第:醫(yī)院就?業(yè)意向書(shū)?甲方：__?__人民醫(yī)?院乙方：?____?身份證號(hào)碼?：____?貴州省三?穗縣人民醫(yī)?院(甲方?)擬錄用_?___大?學(xué)____?專(zhuān)業(yè)___?_年應(yīng)屆畢?業(yè)生___?_(乙方)?為本單位職?工，乙方自?愿報(bào)名應(yīng)聘?甲方單位并?已知甲方有?關(guān)畢業(yè)生錄?用的相關(guān)內(nèi)?容和規(guī)定。?經(jīng)雙方協(xié)商?，同意簽訂?本意向書(shū)如?下：1.?乙方自愿?參加甲方舉?辦的崗前培?訓(xùn)，學(xué)習(xí)期?滿(mǎn)后，正式?上崗。2?.培訓(xùn)結(jié)?束：1)?乙方培訓(xùn)期?滿(mǎn)合格后，?乙方將進(jìn)入?____?工作，與甲?方正式簽訂?勞動(dòng)合同?2)甲方同?意乙方進(jìn)入?____?工作，簽訂?勞動(dòng)合同。?甲方對(duì)?此沒(méi)有異議?3.工?作地點(diǎn)和待?遇：1)?工作地點(diǎn)：?三穗縣人民?醫(yī)院。2?)待遇：基?本工資__?__元/月?+績(jī)效工資?。試用期考?核合格后按?醫(yī)院規(guī)定享?受績(jī)效工資?。二.?協(xié)議的終止?：1.?乙方在培訓(xùn)?期間出現(xiàn)以?下情形之一?，本協(xié)議自?動(dòng)終止：?1)乙方違?反甲方的管?理規(guī)定，經(jīng)?教育不改的?2)根據(jù)?工作情況，?甲方認(rèn)為乙?方不具備工?作能力的?3)乙方出?現(xiàn)健康情況?，不能繼續(xù)?完成或勝任?將來(lái)的工作?的4)乙?方出現(xiàn)違反?國(guó)家法律法?令地方法規(guī)?等違法犯罪?行為的_?___本合?同簽訂后，?乙方取得畢?業(yè)證，必須?在規(guī)定時(shí)限?內(nèi)到甲方參?加工作，不?得再到其他?機(jī)構(gòu)就業(yè)，?否則將按有?關(guān)法律法規(guī)?賠償甲方前?期培訓(xùn)等相?關(guān)費(fèi)用。?三.爭(zhēng)議?解決：本?協(xié)議在執(zhí)行?過(guò)程中發(fā)生?爭(zhēng)議，各方?應(yīng)協(xié)商解決?，協(xié)商不成?，任何一方?