區(qū)域運(yùn)營崗位職責(zé)12篇

Word版本，下載可自由編輯區(qū)域運(yùn)營崗位職責(zé)12篇【第1篇】區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

要求：

1、具有較強(qiáng)的談判能力及學(xué)習(xí)能力；

2、具備良好的自我管理能力，有激情、有事業(yè)心。

職責(zé)描述：

1、依據(jù)公司要求，負(fù)責(zé)1-2個省區(qū)的整體運(yùn)營工作；

2、服務(wù)運(yùn)營商，推動運(yùn)營商業(yè)績達(dá)成及市場開辟與維護(hù)；

3、餐飲終端門店的洽談、開發(fā)，尤其餐飲連鎖系統(tǒng)的洽談、開發(fā)；

4、公司運(yùn)營設(shè)備的管理和維護(hù)；

5、閱歷：三年以上餐飲渠道類產(chǎn)品銷售閱歷或餐飲連鎖選購閱歷等。

城市定位：駐地銀川（可議），負(fù)責(zé)甘肅、寧夏等區(qū)域，可聽從全國分配者優(yōu)先考慮。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

【第2篇】區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理-安徽省崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

①.負(fù)責(zé)以項(xiàng)目制的形式，推進(jìn)目標(biāo)門店舉行運(yùn)營改善；

②.負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店舉行裝修、布局、及道具貨柜計劃制定和優(yōu)化；

③.負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店舉行各環(huán)節(jié)作業(yè)流程改善；

④.負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店訂單流程、商品結(jié)構(gòu)及庫存優(yōu)化；

⑤.負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店制定新的組織架構(gòu)、考核激勵計劃和新的運(yùn)營制度；

崗位要求：

①.3年以上渠道及門店銷售管理工作閱歷，有超市、賣場、店面運(yùn)營管理相關(guān)閱歷者優(yōu)先考慮；

②.認(rèn)識快銷行業(yè)批發(fā)及零售門店商品結(jié)構(gòu)、單品信息、業(yè)務(wù)流程、門店日常運(yùn)營管理制度；

③.認(rèn)識項(xiàng)目制工作流程，擅長推動項(xiàng)目工作并總結(jié)與；

④.敬業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任感、能夠承受一定的工作壓力；

⑤.能適應(yīng)省內(nèi)長久出差；

【第3篇】區(qū)域運(yùn)營專員崗位職責(zé)

區(qū)域運(yùn)營專員蔚來汽車上海蔚來汽車有限公司,蔚來汽車,蔚來職責(zé)描述:

1、基于區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有運(yùn)營資源和服務(wù)平臺,緊密結(jié)合用戶需求,保障負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的日常運(yùn)營;

2、定期與區(qū)域經(jīng)理交流收集相關(guān)服務(wù)反饋,提高服務(wù)體悟;

3、優(yōu)化內(nèi)外部流程,提升跨城市、跨區(qū)域、跨網(wǎng)絡(luò)、跨部門的交流工作效率;

4、梳理工作流程,形成sop,并舉行內(nèi)外部宣導(dǎo);

5、定期檢查、監(jiān)督方案的執(zhí)行狀況,數(shù)據(jù)化分析并給出合理建議;

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、軟件工程等相關(guān)專業(yè);

2、2年以上工作閱歷,互聯(lián)網(wǎng)、零售連鎖行業(yè)相關(guān)閱歷優(yōu)先;

3、思維靈敏,樂觀主動,具有極強(qiáng)的執(zhí)行力、交流能力、分析能力;

4、工作仔細(xì)負(fù)責(zé),敬業(yè),樂觀主動,對工作敏感而細(xì)致,擅長思量;

5、接受一定頻率的出差。

【第4篇】區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理operationmanager連鎖西餐崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

全面負(fù)責(zé)公司所轄區(qū)域門店日常管理和監(jiān)督工作；

執(zhí)行規(guī)范及高效的區(qū)域運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完美；

幫助營運(yùn)總監(jiān)制訂營運(yùn)部工作方案和相關(guān)政策，并監(jiān)督執(zhí)行；

執(zhí)行總部營運(yùn)各項(xiàng)指標(biāo)、年度進(jìn)展方案，推進(jìn)并確保各店?duì)I業(yè)指標(biāo)的順當(dāng)完成；

領(lǐng)導(dǎo)和激勵連鎖門店管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)利潤最大和服務(wù)最優(yōu)；

定期巡察考核店鋪，指導(dǎo)、培訓(xùn)和支持門店團(tuán)隊(duì)改進(jìn)營運(yùn)質(zhì)量，保證顧客服務(wù)、庫存管理及店鋪行政工作的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，努力降低店鋪成本。

督導(dǎo)和協(xié)調(diào)各店的工作，建設(shè)和進(jìn)展優(yōu)秀的營運(yùn)管理隊(duì)伍；

協(xié)作實(shí)施公司品牌、市場拓展活動。

崗位要求：

有八年以上餐飲運(yùn)營管理工作閱歷（有大型連鎖餐飲以及西餐領(lǐng)域工作閱歷優(yōu)先）。

優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、激勵、培訓(xùn)能力。

認(rèn)識營運(yùn)業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才干。

具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶資源和社會資源。

良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、精益求精，彌漫工作熱烈和責(zé)任感。

擅長人際交流，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有很強(qiáng)的感召力和凝結(jié)力。

學(xué)習(xí)理解能力佳，懇切敬業(yè)，能適應(yīng)高速快捷的工作節(jié)奏。

【第5篇】區(qū)域運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

區(qū)域運(yùn)營總監(jiān)雅居樂教導(dǎo)投資管理有限公司雅居樂教導(dǎo)投資管理有限公司,雅居樂工作職責(zé):

1、按照集團(tuán)進(jìn)展戰(zhàn)略,分解所轄區(qū)域幼兒園的年度經(jīng)營目標(biāo),并制定年度經(jīng)營方案,達(dá)成經(jīng)營指標(biāo);

2、統(tǒng)籌所轄區(qū)域幼兒園的進(jìn)展規(guī)劃,推進(jìn)成熟園進(jìn)展?fàn)畲?按方案籌開新園;

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌所轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目挖掘、合作及落地;

4、制定所轄區(qū)域人才進(jìn)展規(guī)劃,搭建區(qū)域人才梯隊(duì)。

任職資歷:

1、本科及以上學(xué)歷,學(xué)前教導(dǎo)或相關(guān)專業(yè);

2、詳細(xì)15年以上幼教行業(yè)從業(yè)閱歷,其中園長崗位閱歷5年以上,曾同時管理多家連鎖幼兒園的人選優(yōu)先考慮;

3、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力及經(jīng)營管理意;

4、認(rèn)識幼兒園相關(guān)法律法則,對于學(xué)前教導(dǎo)的進(jìn)展、連鎖園所管理、主流幼教課程體系等有深化的理解;

5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、交流協(xié)調(diào)及分析推斷能力。

【第6篇】區(qū)域運(yùn)營崗位職責(zé)

區(qū)域業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理上汽保險上海汽車集團(tuán)保險銷售有限公司,上汽保險崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)所屬品牌在區(qū)域的運(yùn)營管理、渠道的開辟和維護(hù);

2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商保險業(yè)務(wù)的推介、指導(dǎo)、監(jiān)督、及能力提高工作;

3.負(fù)責(zé)總部策略在所轄區(qū)域的標(biāo)準(zhǔn)化、差異化落地;

4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場信息收集、準(zhǔn)時反饋并快速響應(yīng);

5.參加設(shè)計各業(yè)務(wù)的運(yùn)營流程,編寫運(yùn)營管理規(guī)范;

6.參加合作保險公司的交流、談判、協(xié)調(diào);

7.參加/協(xié)作新業(yè)務(wù)試點(diǎn)及推廣項(xiàng)目的設(shè)計、協(xié)調(diào)、跟進(jìn);

8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作。

任職要求

1.全日制本科及以上學(xué)歷。銷售、管理、汽車、保險、金融類專業(yè)優(yōu)先;

2.3年以上汽車后市場或保險銷售和市場工作閱歷;

3.具備較好的的汽車經(jīng)銷商管理能力和車險相關(guān)學(xué)問;

4.英語四級;嫻熟運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的交流、表述、說服和協(xié)調(diào)能力,抗壓力好,執(zhí)行力強(qiáng),自我激勵color:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第7篇】區(qū)域運(yùn)營主管崗位職責(zé)

區(qū)域運(yùn)營主管北京高思博樂教導(dǎo)科技股份有限公司北京高思博樂教導(dǎo)科技股份有限公司,高思教導(dǎo),高思教導(dǎo)集團(tuán),高思博樂崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)愛學(xué)習(xí)的產(chǎn)品和服務(wù)在當(dāng)?shù)睾献鳈C(jī)構(gòu)的落地使用

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品在合作機(jī)構(gòu)落地使用

3.組織不同角色的人員參與培訓(xùn)

4.維護(hù)客情關(guān)系,收集機(jī)構(gòu)需求,對北京中心提出服務(wù)及產(chǎn)品的改進(jìn)看法

5.負(fù)責(zé)愛學(xué)習(xí)合作校使用數(shù)據(jù)的提高

6.調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌?對合作機(jī)構(gòu)舉行辦學(xué)指導(dǎo)和詢問

崗位要求:

1.有k12招生,k12校區(qū)運(yùn)營管理閱歷。有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長供職閱歷優(yōu)先。

2.能夠接受省份內(nèi)跨城市出差

3.執(zhí)行力強(qiáng),有一定的抗壓能力,有演講能力

【第8篇】區(qū)域運(yùn)營負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

區(qū)域工程運(yùn)營負(fù)責(zé)人要求工程背景,平臺管控經(jīng)受,一線地產(chǎn)多項(xiàng)目把控管理閱歷,對房地產(chǎn)價值鏈中開發(fā)、工程、設(shè)計、成本等方面有較多的了解!要求工程背景,平臺管控經(jīng)受,一線地產(chǎn)多項(xiàng)目把控管理閱歷,對房地產(chǎn)價值鏈中開發(fā)、工程、設(shè)計、成本等方面有較多的了解!

【第9篇】區(qū)域運(yùn)營負(fù)責(zé)人（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.按照集團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)則制度，對區(qū)域內(nèi)的全部社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站點(diǎn)舉行全面管理；

2.建立區(qū)域的管理機(jī)制，貫徹執(zhí)行公共衛(wèi)生、醫(yī)保、方案免疫等國家醫(yī)療政策，保證社區(qū)衛(wèi)生站按要求完成指標(biāo)；

3.保障各社區(qū)衛(wèi)生站點(diǎn)的經(jīng)營有序舉行，確保各類經(jīng)營指標(biāo)順當(dāng)完成；

4.制定區(qū)域市場營銷政策，做好品牌、特色科室的推廣活動；

5.負(fù)責(zé)區(qū)域的人員管理，做好各部門工作統(tǒng)籌；

職位要求：

1.至少5年以上連鎖企業(yè)的運(yùn)營管理閱歷，具備多個店面的全面管理能力，有醫(yī)療類連鎖機(jī)構(gòu)店面管理或運(yùn)營管理閱歷者優(yōu)先錄?。?/p>

2.有很強(qiáng)的運(yùn)營管理能力，有良好的服務(wù)意識；

3.工作務(wù)實(shí)、細(xì)致、有責(zé)任心；

4.有醫(yī)學(xué)類專業(yè)的教導(dǎo)或從業(yè)經(jīng)受，優(yōu)先錄取。

【第10篇】高級督導(dǎo)/區(qū)域運(yùn)營主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、制定本區(qū)域的年度、月度銷售方案，分解到：每月、每店、銷售、毛利、費(fèi)用、利率等指標(biāo)；

2、對直營區(qū)域整體進(jìn)展舉行規(guī)劃，提高品牌形象，做到市場份額占比最大化，利潤最大化；

3、負(fù)責(zé)對公司的政策、制度、策略、終端活動計劃落實(shí)，市場氛圍營造；

4、準(zhǔn)時把握市場的信息，負(fù)責(zé)直營的商務(wù)洽談、定期訪問商場的管理人員保持良好交流；

5、直營市場費(fèi)用的合理支配，做到費(fèi)用最小化，利潤最大化；

7、區(qū)域內(nèi)各門店貨品管理，定期走訪市場各門店，發(fā)覺問題并準(zhǔn)時制定解決計劃；

6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)范，并對終端市場不斷舉行檢查與指導(dǎo)（例如：銷售技巧、陳設(shè)、店面形象、員工狀態(tài)）；

7、負(fù)責(zé)直營體系人才梯隊(duì)的搭建，崗位職責(zé)描述崗位要求、培訓(xùn)、考核、上崗的標(biāo)準(zhǔn)化流程。

職位要求：

1、28-35歲，管理及營銷專業(yè)本科及以上學(xué)歷，

2、五年以上家紡或服裝銷售行業(yè)工作閱歷，認(rèn)識直營市場運(yùn)營管理，具備相應(yīng)的店鋪營運(yùn)管理能力、貨品分析能力；

3、優(yōu)秀的交流表述能力及抗壓能力；

4、能適應(yīng)出差工作。

【第11篇】區(qū)域運(yùn)營商崗位職責(zé)

外協(xié)選購員杭州澤天科技有限公司杭州澤天科技有限公司職責(zé)描述:

1.按照公司方案和研發(fā)的選購申請單,舉行鈑金件和金加工零件的選購;

2.按照訂單交付日期,跟蹤加工進(jìn)度以確保生產(chǎn)方案;

3.每月與各個供給商舉行清算,確保單據(jù)與物料實(shí)際數(shù)量全都,并按照賬期支配付款。

4.把握各業(yè)務(wù)區(qū)域運(yùn)營商動態(tài),和運(yùn)營商建立信息交流和溝通的渠道,保持信息交流的順暢,維持良好的業(yè)務(wù)合

5.作關(guān)系;協(xié)作完成終端客戶投訴處理工作;

任職要求:

1.3年以上相關(guān)工作閱歷

2.較強(qiáng)的分析能力、預(yù)測能力和表述能力

3.具有一定的產(chǎn)品學(xué)問、客觀理智和專注投入

4.具備良好的市場調(diào)查分析能力和計算成本預(yù)測走勢

【第12篇】區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理上汽保險上海汽車集團(tuán)保險銷售有限公司,上汽保險崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)所屬品牌在區(qū)域的運(yùn)營管理、渠道的開辟和維護(hù);

2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商保險業(yè)務(wù)的推介、指導(dǎo)、監(jiān)督、及能力提高工作;

3.負(fù)責(zé)總部策略在所轄區(qū)域的標(biāo)準(zhǔn)化、差異化落地;

4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場信息收集、準(zhǔn)時反饋并快速響應(yīng);

5.參加設(shè)計各業(yè)務(wù)的運(yùn)營流程,編寫運(yùn)營管理規(guī)范;

6.參加合作保險公司的交流、談判、協(xié)調(diào);