2023年工作辭職報告(四篇)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——2023年工作辭職報告(四篇)報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以表達、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代明了,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應(yīng)當怎么制定呢？下面是我為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作辭職報告篇一

經(jīng)過幾個月的慎重考慮，和內(nèi)心的掙扎.我決定上交這封無奈的辭職信，重新定位我的生活狀態(tài)。

我又一次為了夢想闖進了夢寐以求的電視臺大門。經(jīng)過2年多工作的磨練，這段美好的快樂時光深深地印入了我的心里，暫且不談成敗得失，起碼和兄弟姐妹們相處是真誠的，沒有任何戒心的。

記憶猶新的是xx年底在新聞中心開會的時候，會議內(nèi)容是讓大伙談?wù)剬ι鐣侣劦目捶?，并隨即對開播《新聞趕擺場》表態(tài)，好多老同志由于種種原因表示反對，而且還有老記者煽然淚下，用自己的事例反對開播新欄目。當時我唯一的感受是無助、無奈、無聊，甚至已經(jīng)絕望，可回頭想想確實不然，大伙都是肉長的，誰有膽兒拿自己的前途開玩笑呢！值得慶幸的是，在領(lǐng)導的堅持下，《新聞趕擺場》最終還是誕生了。

再者，感謝各位領(lǐng)導讓我發(fā)揮了自己的優(yōu)勢，幾部可以稱為我的“試驗〞片的短紀錄片隨之誕生并上演。這些東西都是我短短20幾年的思想經(jīng)驗，雖然幼稚、極端，但卻是我的`人生態(tài)度的表達。擁有這樣的機遇是不可多得的，甚至是得了一次少一次，我十分珍惜它，在此，再一次感謝各位領(lǐng)導的支持。

我是個熱愛哲學的人，雖然學得淺顯，但隨時隨地都在問自己這樣的問題：你為什么活著?你活著有意思嗎?這可能就是我的人生態(tài)度：雖不盡如人意，但求無愧于我心。

感謝所有培養(yǎng)我的人，支持我的人，感謝所有愛我、恨我的人！請領(lǐng)導理解并給予批準！

此致

敬禮！

工作辭職報告篇二

尊敬的xxxxx總：

您好！

不知不覺在公司也呆了快一年了，（去年9月進公司），在xx經(jīng)理和各位領(lǐng)導的栽培和信任下，我從一個底層跟車的，到現(xiàn)在能夠出來共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘刻在心！

想來，當時進迪申物流的時候，第一個是對“樂事〞這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個年輕的公司，或者說具有年輕力量的公司，！我也體會到了這樣的氣氛：

年輕，拼搏，能力，創(chuàng)新，團結(jié)！

公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京！可以說公司的成長是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長大！

我沒有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感謝這里！

對工作的.興趣濃度不高。這是我來杭州的第一份工作，很想把它做好。可是盡管我努力去做了。依舊是時而熱心，時而懶散。我不能保持長久的積極性。因此表現(xiàn)得也不好。這對公司還是個人都有不利。

或者我是一個不好的學生，或者員工，最終，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開！

大凡員工離去是有2個原因的：

1，員工對公司不滿意

2，公司對員工不滿意

當然，工作中也有大量不足和問題。諸如學習還受文化水平限制，思想還受傳統(tǒng)思維束縛，知識不能全面，境界拔高困難，故工作標準不夠高，要求不夠嚴，只求過得去，不求過得硬，仍缺乏敢做敢為的創(chuàng)新意識。這些問題和不足，在今后人生中是我永遠要戰(zhàn)勝，改進的。

感謝您樂意挽留我，假如您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的勉勵，堅強的走下去;我感謝您仍舊認為我是可以培養(yǎng)的人，感謝您看見并認同我在公司每一天，每一次活動所作的努力。

我想員工對公司的不滿還是由于：個人文化同公司文化的差異，或者說的直白點就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧！

我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的，就象一個孩子要離了家鄉(xiāng)去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領(lǐng)導對我的深切期望！

深深的感謝那些培養(yǎng)我，勉勵我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導！（特別是錢總）

我由于種種個人原因要離開公司了，希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題！

回想這幾年的工作狀況，我深深覺得能得到您的賞識進入xx工作是我莫大的幸運。我一直十分珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和指導，同事們對我的關(guān)心和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年里，我受益良多：無論是從財會專業(yè)技能還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機遇。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發(fā)現(xiàn)自己對于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間可能對比緊，假如實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

附：我想在xx號之前離開公司，希望xxxx總能夠批準。

感謝領(lǐng)導對我的信任，給我機遇來公司工作。其間我認識了不少朋友，學到不少新的知識，也有過好多高興的時間，但是我因?qū)W習上課的需要，特辭去現(xiàn)在的保安工作，望公司領(lǐng)導能夠諒解，假如您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請與我聯(lián)系，手機不變(xxxxxxxxx)。并希望能保持聯(lián)絡(luò)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

工作辭職報告篇三

尊敬的各位boss：

您們好！由于我個人的原因，我很可惜自己在這個時候向貴正式提出辭職。

我來也快xx個月了，也很榮幸自己成為xx有限的正式一員，在工作的xx個月中，我學到了好多的知識，技能與銷售技巧，的經(jīng)營狀況也處于良好的狀態(tài)，十分可惜這時候提出辭職。十分感謝xx給予我在這樣良好的環(huán)境中工作和學習的機遇。

但是我由于個人原因需要辭職，希望不要由于我的個人原因，影響了工作的進展。因本人每天上下班路途較遠。上班較為不便，且想換個工作環(huán)境。因此，我不得不忍痛離開我熱愛的崗位。

我希望在近段時間完成工作交接。請領(lǐng)導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定站好最終一班崗。我所在的崗位的`工作請領(lǐng)導盡快分派。我一定會盡自己的職，做好應(yīng)當做的事。

望領(lǐng)導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

祝：您身體健康，事業(yè)順心，并祝以后再創(chuàng)輝煌。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

工作辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。

現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣做在餐廳卻無所作為，因此請求允許離開。

具體原因是：

一，我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，并且時常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排，而且還表現(xiàn)出對餐廳領(lǐng)導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

二，我本來在餐廳做服務(wù)員我父親是同意的，由于他也知道這種工作也適合學生做?？墒呛髞肀徽{(diào)到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從貴陽回家經(jīng)過昆明知道了騎手的具體工作內(nèi)容并告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。

三，我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水〞，有時看伙伴們都忙的那么瘋狂，而自己卻什么也幫不上，自己也感到很內(nèi)疚。

我知道，當前餐廳正處于快速發(fā)展的