培訓講師崗位職責6篇

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培訓講師崗位職責第1篇崗位職責：

1、提升中國整體家用消防安全意識，為百萬家庭帶去安全；

2、與對政府機關及各企業(yè)單位的消防安全負責人進行電話聯(lián)系，為有需求的企事業(yè)單位安排課程，確定會議時間、地點及參會人數(shù)，進行會議的前期準備；

3、負責客戶的電話回訪，詢問并記錄客戶反饋的信息、問題、意見及建議；

4、根據(jù)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的知識庫的信息協(xié)助客戶解決問題。

任職資格：

1、形象氣質(zhì)佳，年齡20—48之間，普通話標準，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力；

2、較強的應變能力、協(xié)調(diào)能力和的團隊協(xié)作能力；

3、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動；

4優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可優(yōu)先錄用。

培訓講師崗位職責第2篇崗位職責：

1、負責醫(yī)藥連鎖終端店員產(chǎn)品知識的培訓；

2、負責公司企業(yè)文化，品牌文化的宣傳教育；

3、負責藥店店員銷售技巧的培訓；

4、負責公司培訓課件設計及課程設計開發(fā)；

5、編寫市場信息，反饋公司以便做出應對預案；

6、負責終端大型招商會及大型講座培訓；

7、配合公司內(nèi)部領導交代的其他重要事項。

任職要求：

1、有3年以上工作經(jīng)驗，1年以上醫(yī)藥連鎖培訓相關工作經(jīng)驗；

2、醫(yī)學、藥學、營養(yǎng)學相關專業(yè)畢業(yè)，有執(zhí)業(yè)藥師，營養(yǎng)師，健康管理師資格證者優(yōu)先考慮；

3、有大保健行業(yè)，營養(yǎng)相關培訓經(jīng)驗優(yōu)先；

4、要求應變能力強，有團隊合作精神，能融入公司企業(yè)文化；

5、要求有課程設計、課件制作等能力；

6、能適應全國出差。（不符勿擾）

培訓講師崗位職責第3篇1、深入了解行業(yè)培訓需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓計劃;

2、負責編寫專業(yè)教程教案，根據(jù)培訓計劃，開發(fā)培訓課題并制作培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫;

3、豐富課程內(nèi)容，設計課程結(jié)構(gòu)，做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋不斷更新完善培訓課程;

4、現(xiàn)場講授培訓課程，解答疑難問題等;

5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果;

6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進;

7、負責企業(yè)文化理念的宣傳推廣(塑造、維護、發(fā)展和傳播)。

培訓講師崗位職責第4篇崗位職責：

培訓通過后從事公務員考試筆試（公共基礎知識、數(shù)量關系與資料分析、言語理解與表達、申論、判斷推理、司法素養(yǎng)）某一模塊或面試教學工作。

任職要求：

1、碩士及以上學歷，專業(yè)不限；通過司法考試、有教學經(jīng)驗、有豐富公務員考試經(jīng)驗或教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄??；

2、表達能力強，普通話標準；

3、有敬業(yè)精神；

4、具有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

5、責任心強，保證完成公司授課任務；能適應出差。

培訓講師崗位職責第5篇職責描述：

1、建立并優(yōu)化培訓體系,建立各版塊產(chǎn)品培訓課件、教材庫和案例庫等；

2、根據(jù)公司目標及市場情況,制定階段性的培訓計劃；

3、根據(jù)培訓需求,設計培訓授課方式,準備學習材料及課件；

4、對培訓進行考核,根據(jù)考核結(jié)果修正培訓計劃；

5、配合公司市場推廣的實際要求,負責公司會議營銷的主講；

6、負責演講課件的制作、修改、完善、更新,協(xié)助培訓課題的開發(fā)；

7、編寫和熟悉競爭品牌產(chǎn)品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓；

8、負責培訓現(xiàn)場的管理和管控,并針對會議的執(zhí)行情況提出有針對性的解決方案；

任職要求：

1、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷、有較強的組織、演講能力；

2、有很強的工作責任心及團隊協(xié)作精神；

3、負責公司美容品牌產(chǎn)品、專業(yè)和技術(shù)培訓；

4、熟悉相關業(yè)務,熟練使用現(xiàn)代培訓工具、辦公軟件及課件制作且具備較強文案工作經(jīng)驗；

5、有護膚品、健康管理等相關行業(yè)經(jīng)驗的講師優(yōu)先；

6、大專以上學歷,有從事過會議活動演講或會議營銷講師工作經(jīng)驗優(yōu)先；

6、相關工作2年以上、培訓經(jīng)驗1年以上；

8、品貌端正,身體健康,能適應不定期出差。

培訓講師崗位職責第6篇任職要求：

1.有一定一線教學經(jīng)驗，對知識付費領域有興趣；

2.優(yōu)秀的教研教學能力，關注考情變化和實時熱點；

3.出色的語言表達和PPT演講能力；

4.熟悉各種常用辦公軟件，熟練制作PPT；

全職/非全職均可以下類型任一皆可：

1、公考類：行測文科、行測理科、申論、面試、公共基礎知識非法律方向/文綜、基礎法律

2、教師資格證/教師招聘考試講師：學前教育、心理學、教育理論、語文、數(shù)學、英語、生物、物理、化學、地理、信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育等。

3、金融銀行系列：金融經(jīng)濟、金融學。金融財會

4、考研講師：數(shù)學、英語、政治、邏輯寫作、經(jīng)濟學、初數(shù)、計算機、法律