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關(guān)于大學(xué)生學(xué)習(xí)心態(tài)第一頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日成功者必備的八種心態(tài)
一、積極的心態(tài):
事物永遠是陰陽同存,積極的心態(tài)看到的永遠是事物好的一面,而消極的心態(tài)只看到不好的一面。積極的心態(tài)能把壞的事情變好,消極的心態(tài)會把好的事情變壞。當(dāng)今時代是悟性的賽跑!積極的心態(tài)象太陽,照到哪里哪里亮,消極的心態(tài)象月亮,初一十五不一樣,成功吸引成功,民工吸引民工。華爾街致富格言:要想致富就必須遠離蠢材,至少50米以外。第二頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日二、學(xué)習(xí)的心態(tài):
學(xué)習(xí)是給自己補充能量,先有輸入,才有輸出。成功是學(xué)習(xí)的過程。尤其在經(jīng)濟知識時代,知識更新的周期越來越短,過時的知識等于廢料,只有不斷的學(xué)習(xí),才能不斷的攝取能量,才能適應(yīng)社會的發(fā)展,才能生存下來。要善于思考,善于分析。善于整和,只有這樣才能創(chuàng)新。
學(xué)習(xí)是積累財富的過程,是創(chuàng)造財富的過程。當(dāng)今學(xué)習(xí)就是創(chuàng)收,學(xué)習(xí)就是創(chuàng)業(yè)。
學(xué)習(xí)是留意你身邊的事,讀萬卷書不如行萬里路,
行萬里路不如閱人無數(shù),閱人無數(shù)不如名師指路。第三頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日三、付出的心態(tài):
這是一種因果關(guān)系。舍就是付出,舍的同時也就是得。小舍小得,大舍大得,不舍不得。做任何事情不要認(rèn)為是為別人做,都是和自己有關(guān)。有句話:人人為我,我為人人。這是天意,不愿意付出的人,總想省錢,省事、省力,最后連成功也省了。落得個一無所有。
第四頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日四、堅持的心態(tài):
要堅持提升自己。剩者為王。堅持的心態(tài)是在遇到坎坷的時候反映出來的心態(tài),而不是順利的堅持。遇到瓶頸的時候還要堅持,知道突破瓶頸達到新的高峰。要堅持到底,不輸給自己。時間總是耐心等待那些堅持成功的人。簡單重復(fù)
堅持
第五頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日五、合作的心態(tài):
合作是一種境界。合作可以打天下,強強聯(lián)合。合力不只是加法之和。11=11,再加1是111,這就是合力。但有一個1倒下就變成了-11。足球場上最能顯示合作的重要,成功不是打工,是合作,成功就是把積極的人組織在一起做事。
第六頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日六、謙虛的心態(tài):
去掉缺點,吸取優(yōu)點。虛心使人進步,驕傲使人落后。有一句話:謙虛是人類最大的成就。謙虛讓你得到尊重。越飽滿的麥穗越彎腰。
第七頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日七、感恩的心態(tài):感恩周圍的一切,包括坎坷、困難、和我們的敵人。事物不是孤立存在的,沒有周圍的一切就沒有你的存在。就連阻力都是動力的反作用力。
第八頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日八、歸零的心態(tài):
重新開始。歸零心態(tài)。往往一個人的失敗是因為他曾經(jīng)的成功,事物發(fā)展的規(guī)律是波浪前進,螺旋上升,周期性變化。用中國的古話叫風(fēng)水輪流轉(zhuǎn)。經(jīng)濟學(xué)講:資產(chǎn)重組。電視劇有句道白:生活就是不斷的重新再來。不歸零就不能進入新的財產(chǎn)重組,就不會持續(xù)性發(fā)展。
也許看完了你會說,這些我都有,而且有可能比這更好,只是沒有機會讓我去發(fā)揮。那么我要說,你肯定錯了!生活中機會無處不在,那么多成功的人的機會是誰給的?是自已給的,他們把命運掌握在自已手里,不放過從自已走過的每一次機會!
第九頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日學(xué)習(xí)力及學(xué)習(xí)心態(tài)
學(xué)習(xí)力,顧名思義,是指學(xué)習(xí)的能力。未來是一個學(xué)習(xí)力的年代,而不再是學(xué)歷的年代。學(xué)歷是有保質(zhì)期的,如果畢業(yè)之后放棄了學(xué)習(xí),那么手中的學(xué)歷證書很快就會過時。學(xué)習(xí)比學(xué)歷更為重要,未來的文盲是指那些拿著高學(xué)歷卻沒有學(xué)習(xí)力的人。學(xué)習(xí)力的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí)心態(tài)。只有具有了學(xué)習(xí)心態(tài),職業(yè)人才會經(jīng)常感到自己能力的不足,產(chǎn)生學(xué)習(xí)的動力。學(xué)習(xí)的心態(tài)能夠使人變得更加敏銳、更加謙遜,能夠始終用一顆謙遜的心來面對自己能力的提高以及個人成長的問題。第十頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日【案列】
麥當(dāng)勞創(chuàng)始人的理念
一個記者曾經(jīng)這樣問麥當(dāng)勞的創(chuàng)始人雷·克洛克:“你們是怎么做到讓你們在這個行業(yè)中始終處于領(lǐng)先地位的?”雷·克洛克回答說:“你若青澀還能成長,你若成熟將變腐爛?!彼貞浾f,小時候爺爺帶他到農(nóng)場參觀,問他在田地里都看到了一些什么,小克洛克說他看到了蔬菜瓜果。爺爺告訴他,當(dāng)這些瓜果蔬菜還生長在泥土里的時候,它們還很青澀,還有很多生長的空間;一旦它們離開土壤,等待它們的命運就是腐爛掉。雷·克洛克說,麥當(dāng)勞從來沒有認(rèn)為自己做得已經(jīng)很好了,雖然在這個行業(yè)始終保持第一,但是很多客戶的需求還沒有被滿足,麥當(dāng)勞還需要做很多去滿足客戶的需求。因此,當(dāng)一個人、一個企業(yè)具有學(xué)習(xí)的心態(tài)時,他們的成長空間就會變得更大。
第十一頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日優(yōu)質(zhì)的在職精神
喜歡做的事和必須做的事,職業(yè)者必須明白,只有今天做大量不喜歡做的事,有朝一日才有資格去做自己喜歡做的事。痛苦地做事和快樂地做事面對必須要做的事,可以有兩種選擇:痛苦地去做和快樂地去做?!景噶小勘蝗︷B(yǎng)的動物在許多動物園,為了保持獅子、老虎等野生動物的獸性,經(jīng)常會給它們提供一些活的牛羊供其捕食。但是,面對天然的獵物,這些被圈養(yǎng)的猛獸早已失去了一擊致命的本領(lǐng),不能夠很順利地殺死牛羊。被圈養(yǎng)的猛獸如此,被圈養(yǎng)的人亦如此。在一個企業(yè),當(dāng)你發(fā)現(xiàn)不需要任何進步和提高,就可以安全地拿到每個月的薪水時,那么很不幸,你被“圈養(yǎng)”了,你的競爭力開始走下坡路了。第十二頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日職業(yè)化的內(nèi)在構(gòu)架職業(yè)化有其內(nèi)在的構(gòu)架,也被稱之為“職業(yè)化金字塔”。每個人的職業(yè)化金字塔由三部分構(gòu)成:職業(yè)能力、職業(yè)結(jié)果和職業(yè)品牌職業(yè)能力在職業(yè)化金字塔中,最下端的部分是職業(yè)能力,指一個人可以從事某種職業(yè)所必須掌握的知識和技術(shù)。職業(yè)能力并不安全,如同礦泉水和牛奶一樣有保質(zhì)期。今天看似很有用的職業(yè)能力,幾年后未必如此。第十三頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日職業(yè)結(jié)果職業(yè)化金字塔的第二層是職業(yè)結(jié)果。職業(yè)結(jié)果是職業(yè)者在職業(yè)生涯中的業(yè)績。只有職業(yè)能力不斷提高,職業(yè)者才能在職業(yè)生涯中取得良好的業(yè)績。良好的職業(yè)結(jié)果意味著職業(yè)者有進一步發(fā)展的潛力,面臨著許多進一步發(fā)展的機會。具有了職業(yè)結(jié)果的意識,就業(yè)者就會明白,自己是在為自己的職業(yè)生涯工作,會力求在每一天每一個階段的工作中取得最棒的結(jié)果。職業(yè)品牌職業(yè)化金字塔的頂層是職業(yè)品牌。各種商品都有品牌,好的品牌才能帶來好的效益,因此各個商家都在努力塑造好的品牌。商品如此,職業(yè)人亦如此。在現(xiàn)代社會,人們越來越關(guān)注職業(yè)品牌。職業(yè)者擁有了自己的品牌,就意味著你在某個職業(yè)領(lǐng)域做得非常出色,并且其作用是不可替代的。擁有自己品牌的職業(yè)者容易得到更多的機會,這些機會使你更能夠塑造自己的品牌,而品牌又能夠為你吸引更多的機會和資源。職業(yè)品牌才是職業(yè)者毫無疑問的競爭力。第十四頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日態(tài)度比技能和知識更重要
通常認(rèn)為,一個人的能力模型是由三部分構(gòu)成的:技能、知識和態(tài)度。技能是感性的,一個人通過不斷的練習(xí),就能夠提高自己的技能。知識是理性的,能夠幫助自己有意識地進行重復(fù),幫助自己把技能做得更好。當(dāng)一個人的技能和知識還有缺陷的時候,態(tài)度就能夠起到很重要的作用,能夠在很大程度上彌補技能和知識的不足。第十五頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日創(chuàng)業(yè)心態(tài)——為自己工作
創(chuàng)業(yè)心態(tài)是最積極的職業(yè)心態(tài)。所謂的創(chuàng)業(yè)心態(tài),是要意識到在每個人的職業(yè)生涯(如圖3-1)中,都在經(jīng)營自己的公司。公司的存在有兩種價值:有形價值和無形價值。公司的有形價值是自己的收入,即自己的薪水;公司的無形價值是自己的職業(yè)品牌。自己的職業(yè)品牌與收入成正比,即職業(yè)品牌越好,收入越高。第十六頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日創(chuàng)業(yè)心態(tài)就是為自己工作,把工作當(dāng)作經(jīng)營自己品牌的通道。擁有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的職業(yè)者會以經(jīng)營者的立場看待問題、面對壓力、承擔(dān)責(zé)任,同時也能夠得到更多的獎賞:讓你更快地脫穎而出具有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的職業(yè)者工作更出色,當(dāng)然也更能夠讓其上司認(rèn)識到其出色的工作能力,認(rèn)識到你比其他人更出色。讓你獲得更多獎勵公司給予員工最好的獎勵,不是金錢,也不是培訓(xùn),而是機會。獨自表演的一片舞臺對于職業(yè)者來說是最重要的,具有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)的人有能力也有更多的機會得到這個舞臺。讓你更輕松、更快樂擁有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)的人每時每刻都能夠意識到,自己是在為自己工作,是在為自己的品牌工作。并且自己的付出最終會有豐厚的回報,因此擁有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)的人更輕松、更快樂。第十七頁,共二十頁,編輯于2023年,星期日企業(yè)內(nèi)四種員工A類:人裁,B類:人才,C類:人
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