事業(yè)單位會計個人工作總結(jié)2023年

第13頁共13頁事業(yè)單位?會計個人?工作總結(jié)?2023?年在崗?位上團結(jié)?同時，畢?竟公司是?一個整體?，雖然我?是會計在?平時工作?中與同事?交流相對?要少，但?是我依然?知道團結(jié)?一致對外?，我們單?位提倡同?事如手足?，彼此尊?重彼此幫?助，遇到?工作的問?題，我一?般都會求?助同事幫?忙解決，?這樣可以?更快完成?任務(wù)，也?能夠?qū)W到?知識。而?其他同事?有事情詢?問我我也?從不會吝?嗇，畢竟?我也知道?投桃報李?，或許問?我問題的?不是那個?幫助我的?人，但我?也不會介?意，這是?我們單位?的文化，?作為單位?一員繼承?好傳承單?位的文化?也是有必?要的。?對于自己?的工作我?經(jīng)常會檢?討自己的?過失和對?錯，畢竟?人不可能?不犯任何?錯誤，在?圣賢的人?也有疏忽?大意的時?候何況我?一個普通?的員工呢?？所以我?有危急意?識，知道?反省，沒?次反省我?都能夠從?中找到很?多問題，?這些問題?有的會難?道我，阻?礙我工作?，但是也?同樣讓我?可以追根?溯源找到?解決問題?的方式方?法，所以?沒次發(fā)現(xiàn)?自己的問?題我反而?高興，因?為我又可?以更近一?步。對?待工作有?畏懼之心?。為什么?畏懼，因?為不想因?為自己的?失責留下?多少問題?和遺憾，?肩膀上的?擔子是公?司的信任?，如果做?不好丟失?了公司對?自己的信?任自己心?中也不好?受，能夠?成為會計?，就要有?會計的工?作能力，?少犯錯，?多做事，?有危機感?有責任感?，才能夠?扛起會計?的工作。?我時常?會受到身?邊同事的?鼓舞，應(yīng)?為在我的?身邊有很?多努力勤?奮工作的?同事，他?們對工作?異常勤奮?努力從不?會因為自?己做的不?好怠慢。?一步步都?在努力，?以前我看?到他們高?興的樣子?，現(xiàn)在我?看到是他?們努力的?表現(xiàn)，相?反我覺得?這才是他?們有現(xiàn)在?成績的原?因，總是?能夠在崗?位中默默?奉獻才是?能夠堅定?走到現(xiàn)在?的原因吧?。我在?工作也存?在著缺點?，最大的?缺點就是?容易犯錯?，做事的?時候不認?真，也就?是粗心，?導(dǎo)致自己?的工作存?在了一些?漏洞，每?次都是經(jīng)?理幫我填?補窟窿，?這讓我挺?尷尬的不?但不能夠?及時的為?經(jīng)理分憂?，還要經(jīng)?理抽時間?找問題，?為我工作?不缺查漏?，這讓我?更加重視?工作過程?，重視過?重的步驟?和結(jié)果。?想要得?到認可，?就必須要?讓自己掌?控住自己?，不為自?己的性格?左右，不?因自己的?脾氣而影?響到工作?，重視大?局，不把?自己個人?私事與公?司公事交?織在一起?，明白秉?公辦事的?重要。當?然更重要?的是已經(jīng)?吸取了過?去的教訓(xùn)?也成長了?很多，知?道有些事?情，還需?要考自己?堅持。未?來的工作?，做到穩(wěn)?中求勝。?事業(yè)單?位會計個?人工作總?結(jié)202?3年（二?）我是?一位普普?通通的財?務(wù)工作人?員，從事?經(jīng)濟管理?工作二十?余年，深?知財務(wù)工?作艱難，?財務(wù)人員?是隨時會?被站在被?告席上，?只有在工?作中十分?仔細，不?辛苦，一?心一意的?工作。以?下就是我?____?的年終工?作總結(jié)：?我在事?業(yè)單位從?事經(jīng)濟管?理工作五?年；在工?業(yè)企業(yè)從?事經(jīng)濟管?理工作十?三年；企?業(yè)破產(chǎn)后?從事物業(yè)?管理、建?筑業(yè)管理?、經(jīng)濟管?理、公司?等財務(wù)工?作四年。?經(jīng)歷了我?國新舊財?務(wù)制度的?變革，從?財務(wù)手工?記帳核算?到企業(yè)財?務(wù)電算化?核算的發(fā)?展過程。?財務(wù)核算?采用微電?算化，大?量減輕了?財務(wù)工作?者的重復(fù)?腦力勞動?，能抽出?更多時間?更新知道?，參與企?業(yè)經(jīng)營管?理，參與?長短期決?策，參與?企業(yè)全面?預(yù)、決算?，參與企?業(yè)的方針?政策的制?定，更能?體現(xiàn)財務(wù)?職能反映?和監(jiān)督在?企業(yè)中的?作用。我?喜愛這份?工作，愿?意用我所?學(xué)的知識?奉獻給社?會經(jīng)濟建?設(shè)。我?在事業(yè)單?位從事財?務(wù)管理工?作五年來?，在站長?和黨委的?領(lǐng)導(dǎo)下，?全面負責?江津市漁?種站財務(wù)?財務(wù)核算?工作，負?責制訂每?年各部的?生產(chǎn)經(jīng)營?承包計劃?和經(jīng)濟責?任制，完?善站里的?經(jīng)濟管理?制度；負?責核算供?、產(chǎn)、銷?及利潤的?分配全過?程和工程?建設(shè)的核?算；負責?全站的社?會統(tǒng)籌，?勞動工資?管理等。?我站是事?業(yè)單位，?企業(yè)管理?，擁有職?工約五十?人，單位?小財務(wù)人?員共兩人?，出納一?人，財務(wù)?一人。在?財務(wù)核算?方法采取?的是記帳?憑證核算?形式，材?料按實際?成本核算?，成本按?產(chǎn)品法核?等。在?編制每年?的財務(wù)計?劃上，用?上了在學(xué)?校所的知?識，對全?站費用開?支進行科?學(xué)的劃分?，將費用?分為固定?性費用、?變動性費?用、混合?性費用，?獲得站里?盈虧保本?點、保本?量、保本?銷售額，?目標利潤?，進行全?面彈性預(yù)?算，然后?將各項指?標分別下?達落實到?各經(jīng)營承?包中去。?在財務(wù)工?作中做到?了事前預(yù)?算，事中?控制，事?后分析；?找差距、?查原因、?提出解決?方案及合?理化建議?。在我任?職期間，?每年在財?務(wù)核算上?都得到江?津市農(nóng)牧?漁業(yè)局的?表揚。由?于我家中?幾子妹都?在___?_工廠和?____?省所工作?，為了更?好照顧父?母，于_?___調(diào)?入___?_工廠工?作。我?在工業(yè)企?業(yè)從事財?務(wù)經(jīng)濟管?理工作十?三年來，?在廠長和?黨委的領(lǐng)?導(dǎo)下，開?始從事永?川化工廠?財務(wù)財務(wù)?核算工作?。該廠是?大二的化?工企業(yè)，?先后在廠?里從事工?資基金的?核算、結(jié)?算資金的?核算、物?資材料采?購的核算?、成本核?算、銷售?核算、貨?幣資金的?核算、總?分類和明?細分類帳?的核算、?對整個企?業(yè)資金的?運籌、_?___廠?里開始采?用財務(wù)核?算電算化?技術(shù)，為?了適應(yīng)財?務(wù)核算電?算化技術(shù)?，自己平?時抽出業(yè)?余時間通?過自學(xué)，?現(xiàn)也能在?工作中獨?當一面，?能單獨熟?練地掌握?財務(wù)電算?化核算和?基本的數(shù)?據(jù)庫操作?技術(shù)等工?作，由于?工作上需?要，在_?___全?面負責廠?里的財務(wù)?處領(lǐng)導(dǎo)工?作，在財?務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)?崗位上，?合理地組?織財務(wù)處?財務(wù)核算?工作，按?時準確地?編制各類?財務(wù)報告?，運用國?家給予企?業(yè)的政策?，為廠里?里豁免地?方稅20?多萬元，?新產(chǎn)品稅?減免10?多萬元，?利用合理?、合法手?段，籌集?企業(yè)經(jīng)營?資金。?在各種財?務(wù)核算中?，能認真?對待各種?復(fù)雜的經(jīng)?濟業(yè)務(wù)，?搞清經(jīng)濟?業(yè)務(wù)的來?朧去脈，?做到心中?有數(shù)，能?按國家的?方針政策?、法律、?法規(guī)辦事?，對自己?從事的工?作能用財?務(wù)人員的?職業(yè)道德?嚴格要求?自己。在?國有工業(yè)?企業(yè)從事?財務(wù)經(jīng)濟?管理工作?十三年中?，___?_工廠財?務(wù)核算，?是按國家?的方針政?策、政策?、法律、?法規(guī)、財?務(wù)制度的?規(guī)定，嚴?格執(zhí)行的?。在財務(wù)?帳套的設(shè)?置和各式?各樣項經(jīng)?濟業(yè)務(wù)的?處理上，?都遵守了?財務(wù)制度?的規(guī)定，?每年上級?主管部門?和當?shù)囟?務(wù)部門對?廠進行重?點檢查，?財務(wù)師事?務(wù)所年終?審計，給?予財務(wù)核?算很高的?評價。?這幾年來?，由于財?務(wù)部門堅?持財務(wù)原?則，按財?務(wù)制度的?要求辦事?，拒決企?業(yè)某些領(lǐng)?導(dǎo)為謀求?個人利益?的違紀、?違規(guī)、違?法等行為?，對財務(wù)?部門意見?很大，在?廠里進行?曲不正當?的反宣傳?，在職工?中形成永?化廠財務(wù)?帳是假的?、帳目不?清、混亂?的現(xiàn)象，?給財務(wù)部?門在企業(yè)?經(jīng)濟管理?上設(shè)置大?大小小的?障礙，企?業(yè)經(jīng)濟管?理失控。?永化財務(wù)?部門先后?換了四個?財務(wù)負責?人，現(xiàn)在?這個財務(wù)?負責人是?從一年倒?閉的企業(yè)?被下崗后?，通過私?人關(guān)系，?調(diào)入財務(wù)?部門負責?財務(wù)工作?，職稱是?財務(wù)師，?但業(yè)務(wù)水?平一般，?對財務(wù)電?算化不會?，膽子還?特別大，?大到虛開?增值稅票?，進行增?值稅進項?稅抵扣，?強行財務(wù)?人員進行?帳務(wù)處理?，這是違?背稅法，?是一種犯?罪的行為?；對企業(yè)?待處理財?產(chǎn)盈虧，?不經(jīng)上級?主管部門?審核審批?，強行要?求財務(wù)人?員進行帳?務(wù)處理；?進行了財?務(wù)改革已?發(fā)現(xiàn)供銷?部門在財?務(wù)上交了?現(xiàn)金，財?務(wù)上未入?帳的現(xiàn)象?；廠里某?些部門對?外工程或?設(shè)備加工?，財務(wù)上?已無法進?行監(jiān)督，?已失去財?務(wù)的監(jiān)督?職能。?現(xiàn)我深深?地體會到?，國有企?業(yè)不重視?企業(yè)管理?，只重視?規(guī)模效益?，不重視?市場的變?化，搞一?些虛假的?經(jīng)濟責任?制，不求?實際，企?業(yè)閉門造?車的搞生?產(chǎn)，更不?重視財務(wù)?工作者的?腦力勞動?，每年財?務(wù)部門給?廠里提了?不少合理?化建議，?廠里都不?完全認真?予以采納?，這是國?有企業(yè)體?制造成。?如國有企?業(yè)在材料?采方面，?是一種盲?目性的，?生產(chǎn)部門?提出急需?材料，供?應(yīng)部門采?購回來，?價格上由?供應(yīng)部門?確定，沒?有嚴格的?監(jiān)督措施?，造成材?料物資積?壓，資金?形成極大?的浪費，?企業(yè)資金?自然而然?就越來越?緊張。時?間一久，?這些材料?生產(chǎn)上用?不上了，?只有等待?統(tǒng)一報損?。作為?一位普普?通通的財?務(wù)人員，?在這種環(huán)?境中生存?和工作，?自己的專?長和專業(yè)?水平得不?到應(yīng)有的?發(fā)揮，使?自己在工?作中感到?十分苦腦?，思想十?分矛盾，?想詢求一?個自己能?發(fā)展的空?間，在實?際業(yè)務(wù)工?作中，邊?學(xué)習(xí)邊工?作，積累?經(jīng)驗，不?斷更新自?己的專業(yè)?知識和業(yè)?務(wù)水平，?為社會經(jīng)?濟建設(shè)出?一份力。?事業(yè)單?位會計個?人工作總?結(jié)202?3年（三?）回顧?這___?_來的工?作，我在?局領(lǐng)導(dǎo)和?各處室同?事的支持?和幫助下?，很快適?應(yīng)了財務(wù)?崗位的工?作，為我?局的后勤?（財務(wù)）?工作提供?了優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，并?較好的完?成了各項?工作任務(wù)??，F(xiàn)將個?人工作總?結(jié)如下：?一、愛?崗敬業(yè)、?堅持原則?，樹立良?好的職業(yè)?道德愛?崗敬業(yè)、?堅持原則?，在工作?中，自己?快速適應(yīng)?安排的工?作崗位，?并認真履?行會計崗?位職責，?一絲不茍?，忠于職?守，盡職?盡責的工?作。工作?上踏實肯?干，服從?組織安排?，努力鉆?研業(yè)務(wù)，?提高業(yè)務(wù)?技能。盡?管平時工?作繁忙，?不管怎樣?都能保質(zhì)?、保量按?時完成崗?位任務(wù)，?主動利用?會計的優(yōu)?勢和電腦?特長，給?領(lǐng)導(dǎo)當好?參謀，合?理合法處?理好一切?財會業(yè)務(wù)?。二、?加強政治?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，努力提?高自身素?質(zhì)加強?政治業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，我?深知作為?財務(wù)工作?人員，肩?負的任務(wù)?繁重，責?任重大。?為了不辜?負領(lǐng)導(dǎo)的?重托和大?家的信任?，更好的?履行好職?責，就必?須不斷的?學(xué)習(xí)。因?此我始終?把學(xué)習(xí)放?在重要位?置。認真?學(xué)習(xí)單位?全體會議?貫徹內(nèi)容?，自己無?論是在政?治思想上?，還是業(yè)?務(wù)水平方?面，都有?了較大提?高。工作?中，能夠?認真執(zhí)行?有關(guān)財務(wù)?管理規(guī)定?，履行節(jié)?約、勤儉?辦事。?三、做好?出納等工?作的承接?，保證工?作的順利?進行做?好出納及?其他會計?工作的承?接，及時?登時現(xiàn)金?及銀行等?明細賬，?保證賬實?、賬賬、?賬表相符?。并認真?學(xué)習(xí)辦公?室報銷單?據(jù)的相關(guān)?會計制度?，為領(lǐng)導(dǎo)?審批把好?第一關(guān)，?對不合理?的票據(jù)一?律不予報?銷，發(fā)現(xiàn)?問題及時?向領(lǐng)導(dǎo)匯?報。認真?做好會計?基礎(chǔ)工作?，認真審?核原始憑?證，保證?會計憑證?手續(xù)齊全?、裝訂整?潔符合要?求。四?、重視日?常財務(wù)收?支管理工?作重視?日常財務(wù)?收支管理?工作收支?管理是一?個單位財?務(wù)管理工?作的重中?之重，為?加強收支?管理，對?一切開支?嚴格按財?務(wù)制度辦?理，并做?好每月的?預(yù)算及預(yù)?算執(zhí)行情?況，在經(jīng)?費相當吃?緊的形勢?下，既保?證辦一系?列正常業(yè)?務(wù)活動和?財務(wù)收支?順利地開?展，又使?各項收支?的安排使?用符合事?業(yè)發(fā)展計?劃和財政?政策的要?求，提高?資金的使?用效益，?達到節(jié)支?的目的。?五、加?強配套費?核算的管?理工作?套費核算?的管理，?認真的審?核配套費?的撥款進?度，及時?發(fā)現(xiàn)申請?過程中存?在的問題?并向領(lǐng)導(dǎo)?匯報。同?時發(fā)揮自?己在電算?會計方面?的特長規(guī)?范配套費?的電算化?賬務(wù)處理?及核算，?更好的為?領(lǐng)導(dǎo)決策?提供相關(guān)?數(shù)據(jù)和依?據(jù)。六?、做好年?度預(yù)算及?年終決算?工作預(yù)?算及年結(jié)?合我局的?部門財政?預(yù)算，根?據(jù)我局的?發(fā)展實際?需要，本?著“以收?定支，量?入為出，?保證重點?，兼顧一?般”的原?則，完成?了部門財?政預(yù)算的?編制工件?。使預(yù)算?更加切合?實際，利?于操作，?確保了我?局各項工?作的順利?完成。本?年的年終?決算主要?是進行結(jié)?清舊賬，?年終轉(zhuǎn)賬?和記入新?賬，編制?會計報表?等。是一?項比較復(fù)?雜和繁重?的工作。?年終決算?的數(shù)據(jù)是?對我局這?一年來收?支活動的?一個總結(jié)?和評價，?我們需要?總結(jié)出管?理中的經(jīng)?驗，提示?出存在的?問題，以?便改進財?務(wù)管理工?作，提高?管理水平?，也為領(lǐng)?導(dǎo)的決算?提供依據(jù)?。七、?認真做好?會計檔案?的整理和?歸檔工作?對各類?會計檔案?進行分門?別類的的?整理。將?會計憑證?、會計賬?簿、會計?報表、配?套費結(jié)報?單費等分?別進行了?檔案打印?、歸類、?裝訂，并?及時進行?了會計檔?案系統(tǒng)的?錄入。?八、及時?進行固定?資產(chǎn)的報?廢清理工?作根據(jù)?關(guān)于固定?資產(chǎn)清查?的相關(guān)規(guī)?定和使用?年限，對?局已經(jīng)申?請報廢的?各項固定?資產(chǎn)及時?進行卡片?的報廢處?理，并進?行賬務(wù)及?固定資產(chǎn)?明細賬的?登記工作?，確保國?有資產(chǎn)的?安全完整?和有次使?用。九?、修訂完?善各項財?務(wù)管理制?度針對?財務(wù)管理?出現(xiàn)的新?情況、新?問題和財?政的新要?求，對下?一步“公?務(wù)卡的使?用和結(jié)報?”制度作?出了的規(guī)?定，使我?局的財務(wù)?管理工作?更加規(guī)范?化、制度?化、科學(xué)?化。十?、建立健?全我局工?會的財務(wù)?制度及電?算化的賬?務(wù)處理?根據(jù)市總?工會關(guān)于?建立全市?工會會計?預(yù)審制度?的通知，?取消我局?工會的手?工賬，建?立電子賬?，并將工?會發(fā)生的?各項業(yè)務(wù)?及時的進?行電子賬?務(wù)處理。?十一、?積極配合?其他部門?的相關(guān)工?作為配?合我局跟?建委成立?的“配套?費清理工?作小組”?關(guān)于對我?局配套費?進行清理?的需要。?積極的跟?國庫支付?局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)?系，將我?局管理的?200多?個配套項?目，在最?短的時間?內(nèi)將各項?資料打印?出來并準?備好，為?清理小組?的工作開?展作好基?礎(chǔ)準備工?作?？?結(jié)這近一?年來的工?作，首先?要謝謝各?位領(lǐng)導(dǎo)和?各位同事?的支持和?幫助，讓?我在融入?我局的這?個大家庭?中，并在?其中成長?和進步。?我知道在?一些方面?還存在關(guān)?不足，工?作中還有?待改進。?在新的一?年中但我?會將更加?努力做好?財務(wù)工作?，發(fā)揮自?己的特長?，不斷的?鞭策自己?，以勤奮?務(wù)實、開?拓進取的?工作態(tài)度?，為我局?的建設(shè)和?發(fā)展貢獻?自己的微?薄之力。?事業(yè)單?位會計個?人工作總?結(jié)202?3年（四?）__?__，在?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們的幫?助指導(dǎo)下?，通過自?身的努力?，我個人?無論是在?敬業(yè)精神?、思想境?界，還是?在業(yè)務(wù)素?質(zhì)、工作?能力上都?得到進一?步提高，?并取得了?一定的工?作成績，?現(xiàn)將本人?一年以來?的個人工?作總結(jié)如?下：一?、在學(xué)習(xí)?上，注重?提升個人?修養(yǎng)1?、通過雜?志報刊、?電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新?聞等媒體?，認真學(xué)?習(xí)貫徹_?____?____?、___?__、_?____?，不斷提?高了政治?理論水平?，加強政?治思想和?品德修養(yǎng)?。2、?認真學(xué)習(xí)?財經(jīng)、廉?政方面的?各項規(guī)定?，自覺按?照國家的?財經(jīng)政策?和程序辦?事。3?、努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識，積極?參加相關(guān)?部門組織?的各種業(yè)?務(wù)技能的?培訓(xùn)，嚴?格按照“?勤于學(xué)習(xí)?、善于創(chuàng)?造、樂于?奉獻”的?要求，堅?持“講學(xué)?習(xí)、講政?治、講正?氣”，始?終把耐得?平淡、舍?得付出、?默默無聞?作為自己?的準則；?始終把增?強服務(wù)意?識作為一?切工作的?基礎(chǔ)；始?終把工作?放在嚴謹?、細致、?扎實、求?實上，腳?踏實地工?作。4?、不斷改?進學(xué)習(xí)方?法，講求?學(xué)習(xí)效果?，“在工?作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)?中工作”?，堅持學(xué)?以致用，?注重融會?貫通，理?論聯(lián)系實?際，用新?的知識、?新的思維?和新的啟?示，鞏固?和豐富綜?合知識、?讓知識伴?隨年齡增?長，使自?身綜合能?力不斷得?到提高。?5、全?力融入單?位組織開?展的各項?業(yè)務(wù)技能?活動，在?領(lǐng)導(dǎo)的帶?領(lǐng)和同事?們的幫助?下挖掘了?自己的潛?力，增長?了業(yè)務(wù)知?識，開闊?了自己的?視野，提?升了政治?業(yè)務(wù)能力?。二、?在思想上?，認真履?行廉政建?設(shè)作為?一名財務(wù)?工作者，?我在工作?中能認真?履行崗位?職責，堅?守工作崗?位，遵守?工作制度?和職業(yè)道?德，做好?財務(wù)工作?計劃，樂?于接受安?排的常規(guī)?和臨時任?務(wù)，如完?成單位領(lǐng)?導(dǎo)離任審?計、廉政?專項治理?、自查自?糾情況報?告及清房?相關(guān)事項?等。三?、在工作?上，扎實?做好本職?工作一?年來，本?人以高度?的責任感?和事業(yè)心?，自覺服?從組織和?領(lǐng)導(dǎo)的安?排，努力?做好各項?工作，較?好地完成?了各項工?作任務(wù)。?由于財會?工作繁事?、雜事多?，其工作?都具有事?務(wù)性和突?發(fā)性的特?點，在財?務(wù)戰(zhàn)線上?，本人始?終以敬業(yè)?、熱情、?耐心的態(tài)?度投入到?本職工作?中。對待?來報賬的?同志，能?夠做到一?視同仁，?熱情服務(wù)?、耐心講?解，做好?會計法律?法規(guī)的宣?傳工作。?在工作過?程中，不?刁難同志?、不拖延?報賬時間?：對真實?、合法的?憑證，及?時給予報?銷；對不?合規(guī)的憑?證，指明?原因，要?求改正。?努力提高?工作效率?和服務(wù)質(zhì)?量，以高?效、優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)，?保障單位?的后勤財?務(wù)工作順?利開展。?四、下?一步工作?思考（?一）經(jīng)過?這次全面?總結(jié)，讓?自己又一?次認識到?自身在工?作中、意?識上存在?許多不足??；谶@?個目的，?回想這一?年工作，?再和其他?單位財務(wù)?人員相比?，還存在?一下幾個?的問題，?希望在_?___的?工作中能?夠不斷改?進，不斷?提高。?1、財務(wù)?工作距財?務(wù)管理的?要求還有?很大的差?距。單位?財務(wù)工作?更多的還?是會計工?作，目前?財務(wù)僅僅?停留在事?中記帳、?事后算帳?，對事務(wù)?發(fā)展的預(yù)?見性不夠?，不能將?工作做在?前面，往?往是碰到?問題解決?問題，而?不能做到?防患于未?然。2?、會計工?作中仍有?許多待改?進之處。?今年財政?局組織我?們學(xué)習(xí)了?財政部《?會計工作?基礎(chǔ)規(guī)范?》及《行?政事業(yè)單?位財務(wù)制?度》對財?務(wù)制度中?新的變化?做出了調(diào)?整和指導(dǎo)?，也對我?們的會計?工作提出?了具體的?要求。但?在實際工?作中還存?在許多不?足之處，?尤其在一?些小問題?的執(zhí)行上?不夠堅決?，在對一?些已形成?習(xí)慣做法?的問題處?理上，改?變起來還?有一定困?難。3?、管理工?作的形式?化、表面?化。有很?多的日常?管理工作?作的還不?夠細致、?深化，往?往只拘于?形式或停?留在表面?，沒有起?到真正的?管理作用?，對照制?度的要求?，還存在?問題，針?對這種管?理中存在?的問題如?何將管理?工作做細?作深，應(yīng)?是今后工?作中的又?一重點。?4、缺?乏溝通，?對相關(guān)信?息掌握不?到位。財?務(wù)工作是?對單位經(jīng)?濟活動的?反映、監(jiān)?督，對本?股室以外?的信息應(yīng)?及時了解?，而目前?就是對財?務(wù)暫時沒?用或是不?相關(guān)的信?息、知識?沒有主動?與其他g?股室進行?溝通、了?解；另外?和領(lǐng)導(dǎo)的?溝通還存?在問題，?對領(lǐng)導(dǎo)的?工作思路?及對財務(wù)?工作的要?求還不能?完全掌握?，以至于?使自己的?工作有時?很被動。?（二）?鑒于以上?問題以及?個人的一?些想法，?計劃在_?___的?工作中重?點應(yīng)在以?下問題幾?個方面進?行改進、?提高：?1、在做?好日常會?計核算工?作的基礎(chǔ)?上，還是?要不斷學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知?識，針對?自己的薄?弱環(huán)節(jié)有?的放失；?同時向其?他單位做?的好的財?務(wù)人員學(xué)?習(xí)好的經(jīng)?驗，提高?自身的綜?合業(yè)務(wù)能?力。另外?，認真做?好財務(wù)計?劃工作，?保持與領(lǐng)?導(dǎo)及時溝?通，確保?所有事項?順利進行?。2、?力求會計?核算工作?的規(guī)范化?、制度化?按照財?政部《會?計工作基?礎(chǔ)規(guī)范》?和《財務(wù)?管理制度?》的要求?，做好日?常會計核?算工作。?只有按照?《工作規(guī)?范》、《?財務(wù)制度?》做好日?常會計核?算工作，?做好財務(wù)?工作分析?的基礎(chǔ)工?作，才能?為領(lǐng)導(dǎo)提?供真實有?效的、具?有參考價?值的財務(wù)?分析及決?策依據(jù)。?3、做?深、做細?日常財務(wù)?管理工作?在接下?來的一年?，我計劃?多花一些?時間，多?研究研究?財務(wù)軟件?及其他相?關(guān)軟件中?的功能模?塊，盡可?能使現(xiàn)有?的功能得?到充分利?用，讓單?位的財務(wù)?管理工作?更上一個?臺階，起?到真正的?控制、管?理作用。?最后，?作為一名?合格的財?務(wù)工作者?，不僅要?具備相關(guān)?的知識和?技能，而?且還要有?嚴謹細致?耐心的工?作作風，?同時，無?論在什么?崗位，哪?怕是毫不?起眼的工?作，都應(yīng)?該用心做?到，哪怕?是在