精神科醫(yī)生個人工作總結

第9頁共9頁精神科?醫(yī)生個?人工作?總結?___?_年即?將過去?，在這?一年里?，醫(yī)務?科在院?長、分?管院長?的領導?下，圍?繞以人?為本、?科學發(fā)?展，維?護醫(yī)療?質量與?安全，?不斷學?習、提?高人員?素質等?方面作?了一些?工作，?現(xiàn)總結?如下：?一、?樹立以?人為本?，做到?科學發(fā)?展科?學技術?是第一?生產力?。__?__年?醫(yī)務科?圍繞以?人為本?，科學?發(fā)展做?了大量?工作：?1、?建立醫(yī)?務人員?技術檔?案今?年，醫(yī)?務科通?過策劃?運作，?收集、?整理了?全院醫(yī)?、藥、?護、技?人員檔?案，做?到每人?一份技?術檔案?，存放?于專用?檔案框?中。同?時制作?了電子?檔案，?更加全?面地了?解了全?院醫(yī)務?人員技?術結構?，方便?了醫(yī)院?的管理?，為他?們晉升?、晉級?、進修?、培訓?提供了?便捷與?保障。?2、?做好醫(yī)?務人員?的好后?勤、好?幫手，?提高醫(yī)?務人員?工作積?極性?___?_年，?圍繞在?職醫(yī)務?人員晉?升、晉?級，醫(yī)?務科不?遺余力?做好大?量工作?。幫助?符合晉?升條件?的醫(yī)務?人員報?名參加?外語、?計算機?、理論?水平測?試，和?晉升檔?案組織?準備工?作等，?做到讓?每一位?符合條?件的醫(yī)?務人員?晉升、?考試不?因人為?因素而?耽誤，?讓醫(yī)務?人員感?受到主?管部門?、醫(yī)院?對他們?的關心?與關懷?，提高?了醫(yī)務?人員的?工作積?極性。?二、?提高醫(yī)?療質量?，保障?醫(yī)療安?全醫(yī)?療質量?與安全?是醫(yī)療?工作的?生命線?。__?__年?圍繞提?高醫(yī)療?質量、?保障醫(yī)?療安全?，醫(yī)務?科做了?如下工?作：?1、建?立健全?各種醫(yī)?療管理?組織?今年，?醫(yī)務科?組織成?立了醫(yī)?院醫(yī)療?質量管?理委員?會、科?室醫(yī)療?質量管?理小組?、危重?病人搶?救領導?小組、?輸血管?理委員?會，為?醫(yī)療質?量與安?全提供?了組織?保障。?2、?建立健?全各種?規(guī)則制?度今?年，醫(yī)?務科結?合我院?實際，?參考相?關醫(yī)療?管理制?度，制?定了《?醫(yī)院十?三項核?心管理?制度》?，并人?手一冊?。同時?制定的?制度還?有《病?歷書寫?制度》?、《處?方管理?制度》?、《臨?床輸血?相關制?度》、?《臨床?輸血管?理實施?細則》?、《手?術分級?管理制?度》、?《住院?患者化?驗檢查?程序》?等，為?醫(yī)療質?量與安?全提供?了制度?保障。?3、?落實醫(yī)?療質量?管理與?監(jiān)督責?任制?一年來?，按照?醫(yī)院管?理規(guī)定?，醫(yī)務?科每周?一次參?與行政?大查房?，定期?不定期?進行醫(yī)?療質量?管理的?檢查與?監(jiān)督，?及時發(fā)?現(xiàn)醫(yī)療?過程中?存在的?問題及?隱患，?并提出?整改意?見，對?醫(yī)療行?為實施?獎懲。?起到了?全程監(jiān)?督，管?理醫(yī)療?質量與?安全的?作用。?三、?積極開?展醫(yī)療?活動，?圓滿完?成醫(yī)療?工作?醫(yī)務科?在全院?醫(yī)療活?動中起?主持、?管理、?組織、?協(xié)調之?責。今?年醫(yī)務?科圍繞?全院醫(yī)?療工作?做了大?量工作?，使全?院醫(yī)療?業(yè)務活?動規(guī)范?、有序?，醫(yī)療?業(yè)務工?作完成?很好。?四、?積極調?解醫(yī)療?糾紛，?保障醫(yī)?療工作?秩序?在當前?的醫(yī)療?背景下?，醫(yī)療?糾紛時?有發(fā)生?，我院?也不例?外。醫(yī)?療糾紛?發(fā)生后?，直接?導致正?常醫(yī)療?秩序的?破壞，?更有患?者會導?致群體?性暴力?事件的?發(fā)生。?它是一?個十分?復雜而?難以解?決的問?題。面?對醫(yī)療?糾紛，?醫(yī)務科?總是全?力以赴?，每起?糾紛的?協(xié)調、?資料的?整理、?均能及?時組織?到位。?醫(yī)療?糾紛處?理后的?醫(yī)療保?險賠付?工作亦?由醫(yī)務?科主導?負責完?成。今?年共主?持及自?己處理?醫(yī)療糾?紛__?__起?，醫(yī)療?糾紛的?處理率?達10?0%，?醫(yī)療保?險賠付?準備工?作已全?部完成?，直等?保險公?司的賠?付。?五、開?展新技?術、新?業(yè)務，?增強醫(yī)?院發(fā)展?后勁?新技術?、新業(yè)?務，是?醫(yī)療發(fā)?展的趨?勢，是?醫(yī)院新?的.醫(yī)?療收入?增長點?。今年?醫(yī)務科?協(xié)調引?進了“?長程心?電圖”?等新技?術、新?業(yè)務，?起到了?推廣醫(yī)?院業(yè)務?與發(fā)展?的作用?。六?、開展?醫(yī)療培?訓，提?高醫(yī)務?人員素?質醫(yī)?療技術?是醫(yī)院?生存與?發(fā)展的?根本。?今年醫(yī)?務科組?織大型?醫(yī)療業(yè)?務講座?___?_起，?其他小?型講座?多次。?要求臨?床科室?每月舉?辦業(yè)務?技術講?座__?__次?，增強?了學習?的氛圍?。選派?各科業(yè)?務人員?參加孝?感醫(yī)學?會組織?的各種?各級學?術年會?，推進?了醫(yī)務?人員學?術交流?。通過?培訓、?進修及?學術交?流等活?動，提?高了醫(yī)?務人員?的醫(yī)療?業(yè)務整?體素質?。七?、鼓勵?臨床科?研，提?高醫(yī)院?影響力?科學?研究是?學術發(fā)?展的基?礎。醫(yī)?務科積?極鼓勵?醫(yī)院各?科醫(yī)務?人員，?結合臨?床實際?，積極?開展臨?床科研?和撰寫?科研論?文。今?年共取?得科研?成果一?項，發(fā)?表及交?流學術?論文_?___?篇。?八、開?展臨床?教學，?培養(yǎng)后?繼人才?醫(yī)療?教學是?醫(yī)院工?作的一?個重要?組成部?分。今?年我院?共接受?襄南片?內科醫(yī)?生培訓?的項目?一項，?圓滿完?成了培?訓工作?任務。?九、?組織健?康體檢?，造福?學生、?居民?今年，?我院對?___?_個鄉(xiāng)?鎮(zhèn)共計?___?_所學?校__?__名?學生健?康體檢?。對_?___?學區(qū)共?計__?__名?老師、?___?_工人?等__?__人?進行了?健康體?檢，慢?性病審?核__?__人?，受到?人民群?眾的一?致好評?，取得?了社會?效益和?經濟效?益的雙?豐收。?十、?樹立整?體意識?，配合?中心工?作樹?立整體?意識、?大局觀?念，積?極配合?醫(yī)院中?心工作?，是醫(yī)?務科的?工作準?則。今?年在全?球范圍?內勢虐?的甲型?h1n?1流感?，為人?類的健?康帶來?了危險?。面對?這一特?殊事件?，醫(yī)務?科積極?組織與?配合，?及時完?成了醫(yī)?院甲型?h1n?1防控?領導小?組及實?施細則?，建立?了發(fā)熱?門診與?發(fā)熱預?檢分診?處，組?織了醫(yī)?務人員?甲型h?1n1?流感知?識的學?習和培?訓，使?我院甲?型h1?n1流?感防控?工作井?然有序?。然?而，_?___?年，醫(yī)?務科在?取得了?一些成?績的同?時，也?還存在?者一些?不足和?問題。?如：醫(yī)?務管理?組織不?夠完善?，制度?不夠健?全，管?理措施?落實不?到位等?，以致?發(fā)生兩?起重大?的醫(yī)療?差錯、?事故。?這是在?今后的?工作中?必須努?力改進?和完善?的地方?。讓?我們再?接再厲?，努力?工作，?不斷克?服前進?中存在?的問題?和困擾?。我們?相信，?有醫(yī)院?的正確?領導，?有全體?醫(yī)務人?員的共?同努力?，醫(yī)院?的明天?會更好?。精?神科醫(yī)?生個人?工作總?結（二?）自?今年_?___?月份參?加工作?以來，?我一直?以勤懇?、踏實?的工作?態(tài)度對?待自己?的工作?。在工?作中積?極向科?室主任?、同事?請教學?習，在?取得一?定進步?的同時?，也暴?露了自?身的一?些不足??，F(xiàn)?將我本?年度的?工作情?況簡要?總結如?下：?一、思?想政治?方面?自參加?工作以?來，我?支持醫(yī)?院領導?及科室?主任工?作，嚴?于律己?，自覺?遵守各?項制度?，積極?參加政?治學習?，要求?進步，?加強政?治思想?和品德?修養(yǎng)。?二、?工作方?面在?工作中?努力求?真、求?實、求?新，以?積極、?熱情的?心態(tài)去?完成各?項工作?，以勤?懇的態(tài)?度對待?本職工?作。嚴?格按照?操作規(guī)?程，嚴?謹、細?致、扎?實、求?實、腳?踏實地?工作，?把增強?服務意?識作為?一切工?作的基?礎。作?為一名?剛剛離?開校門?參加工?作的新?員工來?說，實?際操作?的工作?經驗缺?乏是我?的弱點?。為?此，在?日常工?作中，?除了積?極工作?，在實?踐中汲?取經驗?外，還?主動向?身份的?同事求?教學習?，不斷?提高自?己的工?作技能?。雖然?剛參加?工作不?久，在?科主任?、技術?組長及?前輩的?支持和?關懷，?到目前?為此我?可以獨?立操作?dr、?ct等?醫(yī)學影?像設備?，并獨?立排班?上崗。?工作態(tài)?度和工?作能力?得到了?同事的?好評。?三、?組織紀?律方面?我遵?紀守法?，廉潔?自律，?自覺遵?守各項?制度，?工作守?時，不?遲到、?不早退?，始終?以良好?的服務?態(tài)度去?完成各?項工作?任務。?四、?成績方?面（?一）進?一步建?立健全?了各項?規(guī)章制?度，規(guī)?范了醫(yī)?療行為?，提高?醫(yī)療質?量。滿?足人民?群眾的?醫(yī)療保?健需求?，我們?起草制?定了《?醫(yī)療質?量管理?的實施?方案》?;《關?于開展?醫(yī)療事?故處理?條例及?其配套?文件學?習活動?的通知?》。轉?發(fā)了衛(wèi)?生部，?國家中?醫(yī)藥管?理局《?病歷書?寫基本?規(guī)范》?的通知?，組織?全院醫(yī)?務人員?學習了?《__?__醫(yī)?療機構?病案書?寫規(guī)范?》，明?確了今?年醫(yī)療?質量的?目標，?措施和?業(yè)務指?標，規(guī)?范了廣?大業(yè)務?人員的?醫(yī)療行?為，教?育大家?學法，?懂法，?用法，?守法，?依法保?護醫(yī)患?雙方的?合法權?益，為?全院的?安全醫(yī)?療奠定?了基矗?。（?二）加?大臨床?醫(yī)療質?量的檢?查力度?，爭創(chuàng)?一流的?保健院?。為更?好的落?實臨床?醫(yī)療管?理制度?，全面?提高我?院醫(yī)療?保健的?服務水?平，在?彭院長?的帶領?下，多?次召開?各科主?任會議?，布置?臨床工?作，就?我院醫(yī)?療保健?工作的?發(fā)展廣?泛征求?意見;?為進一?步抓好?落實，?院領導?和其他?業(yè)務主?管部門?，深入?各科室?，就業(yè)?務學習?，病歷?書寫，?疑難病?歷討論?，差錯?登記等?方面進?行認真?細致的?檢查。?督導?各科室?嚴格按?保健院?的各項?制度辦?事，查?漏補缺?，通過?檢查，?使許多?臨床易?于疏忽?的問題?得到順?利解決?。為進?一步加?強醫(yī)療?安全，?定時召?開各臨?床科室?醫(yī)療安?全會議?，就各?科室出?現(xiàn)的差?錯及存?在的醫(yī)?療安全?隱患加?以討論?，商量?下一步?的工作?及如何?防范，?為臨床?安全醫(yī)?療提供?了較可?靠保證?。_?___?年過去?了，今?后我將?繼續(xù)發(fā)?揚優(yōu)點?，爭取?更大的?進步。?精神?科醫(yī)生?個人工?作總結?（三）?一年?來，在?醫(yī)院各?級領導?和同志?們的指?導和幫?助下，?為認真?貫徹落?實醫(yī)院?關于開?展“和?諧建設?促發(fā)展?，醫(yī)療?服務上?水平”?主題系?列活動?，響應?我院為?民健康?，從我?做起，?“構建?和諧醫(yī)?患關系?”__?__年?爭創(chuàng)活?動，結?合本人?實際，?積極努?力提高?思想道?德素質?，提高?醫(yī)療服?務醫(yī)療?技術水?平，創(chuàng)?新管理?，千方?百計為?增進醫(yī)?患溝通?，積極?構建和?諧的醫(yī)?患關系?，確保?醫(yī)療質?量和安?全，構?建和諧?醫(yī)院提?供支持?和保障?。醫(yī)?療衛(wèi)生?工作與?人民的?健康和?生命密?切相關?，人民?群眾往?往通過?醫(yī)療衛(wèi)?生服務?看經濟?社會發(fā)?展成果?，看政?府管理?水平，?看社會?公平和?諧。因?此，發(fā)?展醫(yī)療?衛(wèi)生事?業(yè)是構?建社會?主義和?諧社會?的重要?內容，?而構建?和諧社?會又離?不開和?諧的醫(yī)?患關系?。醫(yī)患?關系緊?張，彼?此缺乏?信任，?醫(yī)療糾?紛增加?，是當?前一個?十分突?出的問?題。醫(yī)?患關系?存在問?題的主?要原因?，有醫(yī)?患之間?缺乏信?任，醫(yī)?患溝通?不夠、?醫(yī)療糾?紛增加?，在醫(yī)?療過程?中缺少?人文關?懷，有?醫(yī)療資?源不足?，群眾?“看病?難”、?“看病?貴”，?患者有?意見;?有醫(yī)療?質量不?高、服?務態(tài)度?不好，?群眾不?滿意;?也有更?復雜的?社會因?素。既?有體制?、機制?上的問?題，也?有思想?觀念方?面的問?題，還?有管理?監(jiān)督不?力等原?因。從?個人角?度來講?，我的?工作總?結是：?一、?加強學?習，提?高思想?政治和?道德素?質這?是做人?、做醫(yī)?生的根?本。因?此，我?非常重?視學習?，始終?堅持全?心全意?為病人?服務的?主導思?想，具?有良好?的職業(yè)?道德和?敬業(yè)精?神。工?作中愛?崗敬業(yè)?，吃苦?奉獻，?能夠講?大局、?講原則?、講嚴?以律己?，維護?領導，?團結和?尊重同?志。時?刻從病?人角度?出發(fā)，?向病人?所想急?病人所?急，維?護醫(yī)務?人員的?圣潔形?象。?二、加?強學習?，提高?業(yè)務素?質和技?術水平?這是?做醫(yī)生?的技術?保障。?自工作?以來我?不斷加?強業(yè)務?理論學?習，努?力提高?自身業(yè)?務水平?。經常?參加專?業(yè)培訓?班，進?行繼續(xù)?醫(yī)學教?育，聆?聽專家?學者的?學術講?座，學?習新的?醫(yī)療知?識、技?術和先?進經驗?。始終?堅持以?新的理?論技術?指導工?作。?在教學?科研方?面，在?常見病?多發(fā)病?基礎上?，重視?對急危?重病人?的診斷?處理，?加強對?酒依賴?、癲癇?、婦女?精神衛(wèi)?生、精?神藥物?療效和?副反應?、軀體?疾病所?致精神?障礙等?方面的?研究，?積極總?結經驗?撰寫論?文。_?___?年發(fā)表?省部級?論文1?篇。承?擔__?__醫(yī)?學院臨?床醫(yī)學?和英語?本科班?精神病?學理論?授課和?見習帶?教工作?。并以?各種職?工喜聞?樂見的?形式為?板帶廠?女職工?進行心?理健康?知識講?座等。?積極開?展新技?術新項?目如心?理咨詢?、心理?治療、?精神量?表測評?等，為?我院贏?得了良?好的社?會效益?和經濟?效益。?積極承?擔我院?專業(yè)會?診出診?工作6?0人次?/年。?發(fā)揮了?專業(yè)優(yōu)?勢，加?強了專?業(yè)間的?對話，?改善了?醫(yī)患關?系，減?少了醫(yī)?患糾紛?。工作?中嚴格?執(zhí)行各?項醫(yī)療?規(guī)章制?度和操?作規(guī)程?，對待?病人一?絲不茍?一視同?仁。未?發(fā)生任?何差錯?和事故?。三?、牢記?服務宗?旨，端?正服務?理念，?規(guī)范服?務行為?，創(chuàng)新?管理?這是我?作為醫(yī)?生的行?動指南?。增強?服務意?識，改?善服務?態(tài)度，?增進醫(yī)?患溝通?，強化?“以病?人為中?心”的?服務意?識，努?力為就?醫(yī)群眾?提供溫?馨、細?心、愛?心、耐?心服務?。認真?貫徹落?實衛(wèi)生?部《醫(yī)?師定期?考核管?理辦法?》的規(guī)?定，建?立健全?醫(yī)務人?員醫(yī)德?考評制?度，加?強對醫(yī)?務人員?的管理?，規(guī)范?醫(yī)務人?員的執(zhí)?業(yè)行為?，提高?醫(yī)療隊?伍素質?，保證?醫(yī)療質?量和醫(yī)?療安全?。學習?和借鑒?專科醫(yī)?院的經?