機械設(shè)計制造及其自動化就業(yè)指導(dǎo)

目前大學(xué)生就業(yè)總體形勢分析和本專業(yè)就業(yè)形勢分析隨著近幾年高等院校的擴招以及我國的高等教育的普及，每年的大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量節(jié)節(jié)攀升。今年2013年則是號稱最難就業(yè)季，本年度共計有699萬應(yīng)屆畢業(yè)生，比去年整體增加19萬，是歷年來最高的一次。但是相應(yīng)的工作機會卻沒有增加，目前整體經(jīng)濟狀況處于一個低估運行狀態(tài)。職位和畢業(yè)生此消彼長也加劇了就業(yè)難度，今年也出了一個新的詞匯叫做“畢?？汀?，或者說是畢業(yè)就等于失業(yè)。其實上網(wǎng)逛逛就不難發(fā)現(xiàn)很多用工單位依舊在為招不到人而發(fā)愁，這里面的情況卻引人深思。結(jié)合改革開放三十幾年的發(fā)展歷程可以發(fā)現(xiàn)，最近幾代畢業(yè)生基本上從出生就在一個比較優(yōu)厚的生活環(huán)境下，再加上目前我國計劃生育的大國策。大多數(shù)的情況都可以說是俗稱的溫室里的花朵，沒受過什么風(fēng)吹雨打。很多艱苦一點基層一點的工作都不愿意去。近日習(xí)總書記在天津考察時就勉勵當代大學(xué)生志存高遠、腳踏實地，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，勇于到基層一線和艱苦地方去，善于在平凡崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。這也體現(xiàn)了這些年大學(xué)生的轉(zhuǎn)變，由設(shè)計管理等等更多的轉(zhuǎn)變?yōu)檎嬲膽?yīng)用型人才，能夠結(jié)合實際和學(xué)識為一體。結(jié)合本專業(yè)機械設(shè)計制造及其自動化而言，雖然也是設(shè)計類專業(yè)，但是在實際中的意義也更貼近實際的生產(chǎn)和制造。大體上目前各大單位企業(yè)的設(shè)計人員已碩士和博士占絕大多數(shù)，我們本科生往往更多的去一線進行生產(chǎn)制造和質(zhì)量管控。但是在實際中很多人不愿意上生產(chǎn)線，覺得生產(chǎn)線苦和累，也有根深蒂固的老思想覺得當工人名聲不好。但是現(xiàn)在越來越興起的高端制造業(yè)中需要的是具有一定高等學(xué)歷的應(yīng)用型人才，既有足夠的學(xué)識也得有一定的實際操作能力。目前國際上高端制造業(yè)的翹楚——德國擁有高等學(xué)歷的高級技工已經(jīng)占有很高的比例了，大體上新生代的高級技工都有高等學(xué)歷。目前我國在高級技工方面已經(jīng)很缺乏了，而具有高等學(xué)歷的高級技工更是少之又少。而本專業(yè)恰恰是對應(yīng)這方面的，學(xué)我們這行的確實要上第一線生產(chǎn)和管控。但是現(xiàn)在的畢業(yè)生更喜歡“坐辦公室”而不是上一線，這也是一個錯誤的觀點，現(xiàn)在我國缺乏的是高端制造人才而不是管理人才。也據(jù)本學(xué)部統(tǒng)計本專業(yè)13屆畢業(yè)生中有超過六成從事了本專業(yè)相關(guān)的工作，而且屬于比較容易專業(yè)對口的專業(yè)，也一定程度上屬于一個比較熱門的而且供求比例比較合適的專業(yè)。從這幾年公務(wù)員考試和研究生考試的愈發(fā)火熱的狀況中可以或多或少的看出現(xiàn)在年輕人對一份輕松而穩(wěn)定工作的向往。各種城內(nèi)的事業(yè)機關(guān)的國考情況異?；鸨?，而某些偏遠地區(qū)的那就差的不是一點兩點。像海監(jiān)部門的海監(jiān)船上有些職位在招收比例上只有幾比一，這在國考個職位招收比例中是難以見到的。原因很簡單考公務(wù)員就是想一份穩(wěn)定而比較輕松的工作，而海監(jiān)船上就是常年面對一望無際的大海，這跟大家所預(yù)期的公務(wù)員工作相差太遠了。近幾年某些貧困縣和邊疆地區(qū)很多地方的基層公務(wù)員出現(xiàn)了很大的空缺，所以國家現(xiàn)在也推出了大學(xué)生村官計劃，鼓勵畢業(yè)生投入偏遠貧困地區(qū)的建設(shè)中去，為人民服務(wù)。相應(yīng)的也有較早前推出的大學(xué)生支教計劃等等。這些計劃的推行了體現(xiàn)了我國的人才流動的不平衡性，在貧困偏遠地區(qū)相當缺乏。所以往偏遠地區(qū)去求職會有更多的機會對于我們而言。當然就現(xiàn)有我國的地區(qū)發(fā)達程度而言，還是北上廣地區(qū)最佳，次而則是沿海地區(qū)，再次而就是華中地區(qū)。跟我們本專業(yè)相關(guān)的機械類和自動化類的公司和單位還是以上發(fā)達地區(qū)及東北的老工業(yè)基地多。相對來說，沿海一帶的工作機會比較多，薪水也比較高。當然不光本專業(yè)，基本上所有專業(yè)也是如此，基本上好的就業(yè)機會往往都是在沿海一帶居多。不過隨之而來高昂的生活成本和高不起及的房價，對于想要扎根于那些北上廣和沿海一帶發(fā)達地區(qū)的有志青年也是一座座難以逾越高山。北上廣等發(fā)達地區(qū)適合年輕的時候去學(xué)習(xí)去認識，如果真的有能力有志向想留下來也未嘗不是一個很好的選擇，雖然要面對很多壓力。作為一個剛畢業(yè)的大學(xué)生也沒什么經(jīng)驗和實力可言，如果能到那些國內(nèi)一線乃至國際大都市區(qū)歷練一下也是非常好的，畢竟那些城市擁有更多的機會和學(xué)習(xí)的機遇。經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)和鍛煉之后可以考慮回到故鄉(xiāng)或者華中地區(qū)以及那些比較偏遠的地區(qū)去發(fā)展?，F(xiàn)在時興的新詞匯“逃離北上廣”，詮釋的不過是簡單的一個道義過于高昂的生活成本。雖然那里工資更高但是生活成本也隨之高齊，入不敷出?，F(xiàn)在不光很多“有識之士”，包括各地政府都在大力發(fā)展科技型和引進高知型企業(yè)及人才的計劃。就本專業(yè)而言，其實本地區(qū)省內(nèi)就有很多就業(yè)機會。就比較大型的企業(yè)就是東風(fēng)神龍集團﹑武橋重工、武鋼﹑35701重型機械廠等等。有多到數(shù)不勝數(shù)的就業(yè)機會，就看自己能否把握得住了。就目前的經(jīng)濟狀況而言，整個國際上的情況都不是非常穩(wěn)定，還算是處于一個緩慢的恢復(fù)期，很多的企業(yè)都處于