集團(tuán)總部一般員工月度考核表_第1頁
集團(tuán)總部一般員工月度考核表_第2頁
集團(tuán)總部一般員工月度考核表_第3頁
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企業(yè)總部管理制度一般職工

月度考評(píng)表部門一、崗位職責(zé)(

30分)優(yōu)秀能勝任本崗位30分

一般能達(dá)成本崗位職責(zé)28分二、平時(shí)工作要點(diǎn):動(dòng)向查核60分,此項(xiàng)需每個(gè)月28日前自己填寫下月工作計(jì)劃。項(xiàng)目?jī)?nèi)容達(dá)成時(shí)間達(dá)成狀況三、敬業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、勞動(dòng)紀(jì)律(共10分,每項(xiàng)2分)恪守規(guī)章制度保護(hù)企業(yè)名譽(yù)2分2分以上三項(xiàng)考評(píng)結(jié)果得分:

本部門正態(tài)散布得分:查核人署名:

被查核人署名確認(rèn):-1-企業(yè)總部管理制度-2-企業(yè)總部管理制度-3-

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