員工績(jī)效考核評(píng)分表

員工績(jī)效考核評(píng)分表員工績(jī)效考核評(píng)分表姓名崗姓名考核期自年月日至年月限日容容分5555公司員工的日常管理、為員工服務(wù)公司綜合性會(huì)議的籌備、組織、擬寫(xiě)公6宣6對(duì)公司各部門(mén)執(zhí)行公司任務(wù)的督辦、檢協(xié)助經(jīng)理對(duì)工程項(xiàng)目的施工管理進(jìn)行監(jiān)督、檢4協(xié)助總經(jīng)理組織實(shí)施對(duì)公司職員的績(jī)效4工作完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作職業(yè)素質(zhì)具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推3諉工作勤奮、任勞任怨、竭力完成任務(wù)3具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身職3責(zé)工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3333神□積極配合其他部門(mén)員工工作334組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44姓名崗位辦公室文員考核期自年限各類(lèi)文件資料的編集、整理，建檔和管記司員工的人事檔案、證件收集、管公司召開(kāi)各項(xiàng)會(huì)議的記錄；臨時(shí)性任務(wù)對(duì)購(gòu)物品的登記，領(lǐng)用手續(xù)的辦理管理公司的印簽、證照、按規(guī)定使用月日至日應(yīng)得主管分86857年月實(shí)與盤(pán)保守公諉□顧全大局、以公司利益為重組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓名人目容考核期自年限理項(xiàng)目建設(shè)手續(xù)、承接各類(lèi)檢系對(duì)工程項(xiàng)目部進(jìn)行指導(dǎo)、審核項(xiàng)目程完成量和付款計(jì)劃對(duì)項(xiàng)目部的各項(xiàng)施工活動(dòng)進(jìn)行全面月日至年月日應(yīng)應(yīng)得分87行質(zhì)識(shí)□對(duì)本職工作盡職盡責(zé)神律考核總分100姓姓名崗位技術(shù)負(fù)責(zé)人考核期自年月日至年月限日分對(duì)公司的施工技術(shù)負(fù)責(zé)組織編制《施工組織設(shè)計(jì)》及各項(xiàng)《技85857劃75諉33333服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓姓名限日分公司材料的采購(gòu)、確保項(xiàng)目建設(shè)材料的月日至年月庫(kù)存替具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推諉8585775333工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100崗崗位預(yù)結(jié)算負(fù)責(zé)人年月日至限日姓名算參與編制工程項(xiàng)目實(shí)際費(fèi)用(人工費(fèi)、材料費(fèi)、機(jī)械費(fèi)和其它費(fèi)用)的各項(xiàng)統(tǒng)諉分7865775333工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100崗崗位財(cái)務(wù)部經(jīng)理年月日至姓名限組織企業(yè)資金的合理規(guī)劃和項(xiàng)目資金規(guī)劃；組織制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，進(jìn)行財(cái)務(wù)規(guī)劃和日常工作計(jì)劃的組織、制訂、實(shí)施和監(jiān)控；構(gòu)建公司預(yù)算管理體系并組織運(yùn)行和實(shí)監(jiān)督公司的各項(xiàng)會(huì)計(jì)帳目與公司財(cái)務(wù)報(bào)根據(jù)公司簽訂的經(jīng)濟(jì)合同，組織做好各種款項(xiàng)的收取和支付及各項(xiàng)資產(chǎn)管理；組織編制公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，會(huì)計(jì)報(bào)表，并按章審查公司的經(jīng)濟(jì)開(kāi)支，組織會(huì)計(jì)核算工作；對(duì)公司提出財(cái)務(wù)預(yù)警報(bào)告；監(jiān)督財(cái)務(wù)票據(jù)管理監(jiān)督公司的資本運(yùn)作、編制員工工資表協(xié)助做公司的發(fā)展方針和發(fā)展目標(biāo)具體規(guī)劃行使其它經(jīng)理特別授予的權(quán)限日分8575776職業(yè)素質(zhì)具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推3諉工作勤奮、任勞任怨竭力完成任務(wù)3具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身專(zhuān)3工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分考核總分100姓名考核期自年限做好公司資金的合理規(guī)劃；制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，進(jìn)行財(cái)務(wù)規(guī)劃和日常工做好公司的各項(xiàng)會(huì)計(jì)帳目與企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)司資金的入帳與支出管理；會(huì)計(jì)用；編制憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表總監(jiān)對(duì)公司提出財(cái)務(wù)預(yù)警報(bào)編制納稅申報(bào)表、申報(bào)納稅，月度結(jié)帳及帳目核對(duì)工作；報(bào)送所得稅明細(xì)表月日至日應(yīng)得主管分7875年月對(duì)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷(xiāo)、歸檔，協(xié)助出納核對(duì)現(xiàn)金、銀行帳；當(dāng)月結(jié)帳，核對(duì)往來(lái)，調(diào)整帳目工地成本統(tǒng)計(jì)、應(yīng)收、預(yù)收帳統(tǒng)計(jì)職業(yè)素質(zhì)具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推諉工作勤奮、任勞任怨竭力完成任務(wù)具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身專(zhuān)業(yè)職責(zé)工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌□對(duì)工作主動(dòng)、積極、進(jìn)取□對(duì)本職工作盡職盡責(zé)□對(duì)同事態(tài)度真誠(chéng)熱情團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作□內(nèi)部員工之間互相配合675333333333334組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100考核期自年限司小額現(xiàn)金的管理和支付，做好各種款項(xiàng)的收取和支付及各項(xiàng)資產(chǎn)管司財(cái)務(wù)票據(jù)的管理，及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，收集、統(tǒng)計(jì)、匯總月日至日應(yīng)得主管分87姓名登記現(xiàn)金、銀行帳，資金核對(duì)并編制調(diào)節(jié)表票據(jù)的日常開(kāi)出，銀行對(duì)帳單的及時(shí)傳遞收取支票、帳單、現(xiàn)金的管理職業(yè)素質(zhì)具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推諉工作勤奮、任勞任怨竭力完成任務(wù)具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身專(zhuān)業(yè)職責(zé)工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌□對(duì)工作主動(dòng)、積極、進(jìn)取□對(duì)本職工作盡職盡責(zé)□對(duì)同事態(tài)度真誠(chéng)熱情65775333333333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓姓名崗位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人考核期自年限工程項(xiàng)目施工的全面、綜合管理，按計(jì)劃分階段完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)組織編制、實(shí)施《施工組織設(shè)計(jì)》；編制項(xiàng)目建設(shè)材料的使用計(jì)劃主持務(wù)工人員的安全教育，協(xié)調(diào)分包單位的工作，進(jìn)行安全技術(shù)交底月日至日應(yīng)得主管分576575諉33333□對(duì)工作主動(dòng)、積極、進(jìn)取3333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓姓名限日分評(píng)分熟悉施工圖及有關(guān)技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程，了解設(shè)計(jì)要求及細(xì)部節(jié)點(diǎn)做法，并年月日至應(yīng)得主管經(jīng)理否符合及時(shí)簽證手續(xù)生成情況機(jī)械具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推諉5675753333忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓姓名崗位安全員考核考核期自年月日至年月限日考核項(xiàng)目考核內(nèi)容應(yīng)得主管經(jīng)理點(diǎn)做法，檢明施工進(jìn)行法規(guī)及生做術(shù)交底分5775653評(píng)分諉工作勤奮、任勞任怨竭力完成任務(wù)3具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身專(zhuān)3工作有能力、對(duì)事判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考核總分100姓名考核期自年限登記簽好材料的消與盤(pán)點(diǎn)、稽存明細(xì)賬械月日至日應(yīng)得主管分576575年月職業(yè)素質(zhì)具有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)、遇事不推3諉工作勤奮、任勞任怨竭力完成任務(wù)3具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能，能夠完成本身專(zhuān)3工作有能力、對(duì)判斷正確、處事正確3忠誠(chéng)于公司、品行端正、言行誠(chéng)信3服務(wù)意識(shí)□對(duì)客戶(hù)熱情禮貌3進(jìn)取333團(tuán)體精神□積極配合其他部門(mén)員工工作3配合34組織紀(jì)律□遵守公司各種規(guī)章制度44考