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#北京大學(xué)研究生指導(dǎo)教師管理辦法北京大學(xué)研究生指導(dǎo)教師管理辦法校發(fā)[2015]57號總則第一條為了進(jìn)一步加強(qiáng)研究生指導(dǎo)教師(以下簡稱“導(dǎo)師”)隊(duì)伍建設(shè),提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量,不斷適應(yīng)我國學(xué)位與研究生教育發(fā)展的需要,根據(jù)國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部的相關(guān)文件精神,結(jié)合我校具體情況,制定本辦法。第二條導(dǎo)師是研究生培養(yǎng)的第一責(zé)任人,負(fù)有對研究生進(jìn)行學(xué)科前沿引導(dǎo)、科研方法指導(dǎo)和學(xué)術(shù)規(guī)范教導(dǎo)的責(zé)任。建設(shè)品德高尚、學(xué)養(yǎng)深厚、守正創(chuàng)新的導(dǎo)師隊(duì)伍是保障和提高我校研究生教育質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平的關(guān)鍵。各院系應(yīng)將導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)放在重要位置。第三條研究生指導(dǎo)教師必須符合導(dǎo)師遴選條件,履行導(dǎo)師職責(zé),接受所在院系對導(dǎo)師資格的年度審核。研究生指導(dǎo)教師職責(zé)第四條導(dǎo)師應(yīng)認(rèn)真了解學(xué)位與研究生教育的政策法規(guī),執(zhí)行國家、學(xué)校關(guān)于研究生培養(yǎng)工作的規(guī)章制度,確保研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。首次確認(rèn)資格的博士生導(dǎo)師應(yīng)參加學(xué)校組織的導(dǎo)師培訓(xùn)活動。第五條導(dǎo)師應(yīng)堅(jiān)持以立德樹人、教書育人作為研究生培養(yǎng)工作的根本目標(biāo),并貫穿到研究生教育的整個(gè)過程,關(guān)注研究生未來的職業(yè)發(fā)展,在思想品德、學(xué)習(xí)科研、心理健康和綜合素質(zhì)等方面全面關(guān)心研究生的成長,幫助研究生樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和高尚的職業(yè)道德。第六條導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)學(xué)校和所在院系研究生教育工作的安排,參與研究生招生工作,做好研究生選拔的相關(guān)工作。第七條導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)《北京大學(xué)教師教學(xué)工作管理辦法》的要求,認(rèn)真承擔(dān)課程教學(xué)工作,并積極參與教材編寫,及時(shí)將本學(xué)科的最新研究成果融入教學(xué)內(nèi)容之中。第八條導(dǎo)師應(yīng)參與制定或修訂本學(xué)科研究生培養(yǎng)方案,并根據(jù)其基本要求和研究生的實(shí)際情況,與研究生商定個(gè)人培養(yǎng)計(jì)劃,對其提出學(xué)習(xí)和科研要求,指導(dǎo)研究生選課;組織導(dǎo)師小組,幫助研究生確定研究方向;認(rèn)真組織研究生的綜合考試和學(xué)位論文的開題報(bào)告;做好論文初審和預(yù)答辯等工作。導(dǎo)師應(yīng)認(rèn)真指導(dǎo)、審查研究生的學(xué)位論文,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),并配合所在院系做好學(xué)位論文答辯的組織工作。導(dǎo)師對研究生在學(xué)期間發(fā)表的文章及研究成果負(fù)有了解和監(jiān)督的責(zé)任。第九條在研究生培養(yǎng)過程中,導(dǎo)師應(yīng)及時(shí)和定期與研究生溝通,檢查培養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行情況以及科研進(jìn)展情況,及時(shí)研究和解決培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的各種問題。導(dǎo)師因公出差、出國,應(yīng)認(rèn)真安排好離校期間的研究生指導(dǎo)工作;若導(dǎo)師長時(shí)間離校無法有效指導(dǎo)研究生,院系應(yīng)及時(shí)為研究生調(diào)整或更換導(dǎo)師。第十條導(dǎo)師應(yīng)指導(dǎo)研究生系統(tǒng)了解和掌握本學(xué)科學(xué)術(shù)發(fā)展動態(tài),加強(qiáng)科研訓(xùn)練,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力;支持研究生參加國內(nèi)外各類學(xué)術(shù)活動,促進(jìn)研究生與國內(nèi)外同行專家的交流與溝通;鼓勵研究生參加必要的社會實(shí)踐活動,增強(qiáng)研究生社會服務(wù)意識和責(zé)任意識等。第十一條導(dǎo)師必須重視教育和引導(dǎo)研究生恪守學(xué)術(shù)道德,養(yǎng)成良好的學(xué)術(shù)作風(fēng),杜絕剽竊、抄襲、編造數(shù)據(jù)、謊報(bào)成果等違背學(xué)術(shù)規(guī)范的行為,并起到表率作用。第十二條導(dǎo)師對研究生獎學(xué)金評定、三助崗位的申請與分配、學(xué)生申請碩博連讀、聯(lián)合培養(yǎng)或各類項(xiàng)目、優(yōu)秀博士學(xué)位論文候選人申報(bào)等,具有建議及推薦權(quán)。第十三條對于所指導(dǎo)的研究生因各種原因發(fā)生的學(xué)業(yè)問題,導(dǎo)師可以根據(jù)學(xué)校的規(guī)定提出學(xué)籍處理建議。導(dǎo)師有權(quán)依據(jù)程序,提出解除與研究生指導(dǎo)關(guān)系的申請,經(jīng)院系審核后,報(bào)研究生院審批。第十四條導(dǎo)師在總結(jié)研究生教育經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,有權(quán)對我校研究生培養(yǎng)過程中遇到的問題以及研究生教育中所制訂的有關(guān)規(guī)章制度提出意見和建議。博士生導(dǎo)師任職要求第十五條博士生導(dǎo)師任職資格的基本要求.熱愛研究生教育事業(yè),熟悉國家有關(guān)學(xué)位與研究生教育的政策法規(guī)。具有高尚的學(xué)術(shù)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,能嚴(yán)格遵守學(xué)術(shù)規(guī)范,認(rèn)真履行導(dǎo)師職責(zé)。.是我校聘用教學(xué)科研崗位的正式教師,并具有博士學(xué)位。.在我校具有博士學(xué)位授予權(quán)專業(yè)內(nèi),學(xué)術(shù)造詣較深,并有系統(tǒng)的前沿性研究和突出的研究成果。應(yīng)承擔(dān)有重要學(xué)術(shù)價(jià)值或應(yīng)用價(jià)值的科研項(xiàng)目,有較充足的科研經(jīng)費(fèi)保障博士生完成必須的研究工作。.能勝任研究生課程教學(xué)和論文指導(dǎo)工作。參加遴選博士生導(dǎo)師的年齡一般不超過55周歲。.符合所在院系及學(xué)科對于博士生導(dǎo)師遴選的要求。第十六條校外人員兼任博士生導(dǎo)師的任職要求.兼職導(dǎo)師的聘任應(yīng)對我校學(xué)科建設(shè)和提高我校博士生培養(yǎng)質(zhì)量具有重要作用。.兼職導(dǎo)師一般應(yīng)是我校兼職教授,或與我校簽署聯(lián)合培養(yǎng)博士生協(xié)議的單位的導(dǎo)師。兼職導(dǎo)師應(yīng)在本學(xué)科具有相當(dāng)造詣和影響,已承擔(dān)了我校教學(xué)科研任務(wù)。.兼職導(dǎo)師應(yīng)履行我校導(dǎo)師職責(zé),與院系有密切穩(wěn)定的聯(lián)系,一般不再兼任本人專職工作單位之外的其他單位的博士生導(dǎo)師。.申請我校兼職導(dǎo)師者,應(yīng)按照我校規(guī)定參加導(dǎo)師遴選及年度招生資格審核。.在我校兼任導(dǎo)師期間,指導(dǎo)我校博士生取得的與學(xué)位論文相關(guān)的研究成果歸屬北京大學(xué)。碩士生導(dǎo)師任職要求第十七條碩士生導(dǎo)師任職的基本要求.熱愛研究生教育事業(yè),熟悉國家有關(guān)學(xué)位與研究生教育的政策法規(guī)。具有高尚的學(xué)術(shù)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,能嚴(yán)格遵守學(xué)術(shù)規(guī)范,認(rèn)真履行導(dǎo)師職責(zé)。.是我校聘用教學(xué)科研崗位的正式教師,并具有博士學(xué)位或副高級及以上職稱。.在我校具有碩士學(xué)位授予權(quán)專業(yè)內(nèi),所從事的研究方向特色突出、有一定的理論意義和實(shí)際應(yīng)用價(jià)值,有前沿性研究和成果,應(yīng)承擔(dān)具有一定學(xué)術(shù)價(jià)值或應(yīng)用價(jià)值的科研項(xiàng)目,有適合碩士生培養(yǎng)的科研項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)。.能勝任研究生課程教學(xué)和論文指導(dǎo)工作,參加遴選碩士生導(dǎo)師的年齡一般不超過55周歲。.符合所在院系及學(xué)科對于碩士生導(dǎo)師遴選的要求。第十八條兼職碩士生導(dǎo)師的基本要求.僅限在專業(yè)學(xué)位或者職業(yè)導(dǎo)向的碩士項(xiàng)目選聘兼職導(dǎo)師。.兼職導(dǎo)師應(yīng)具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專長,在業(yè)內(nèi)具有一定的影響力。.兼職導(dǎo)師應(yīng)履行我校導(dǎo)師職責(zé),與我校相關(guān)教學(xué)單位有穩(wěn)定的教學(xué)或?qū)嵙?xí)的合作關(guān)系,一般不再兼任本人專職工作單位之外的其他單位的碩士生導(dǎo)師。.申請我校兼職導(dǎo)師者,應(yīng)按照我校規(guī)定參加導(dǎo)師遴選及年度招生資格審核。聘期一般為三至四年。.在我校兼任導(dǎo)師期間,指導(dǎo)我校研究生取得的與學(xué)位論文相關(guān)的研究成果歸屬北京大學(xué)。研究生導(dǎo)師遴選程序第十九條各學(xué)位評定分委員會(以下簡稱學(xué)位分會)在不低于學(xué)校規(guī)定的基本條件下,設(shè)定適合本學(xué)科特色的遴選條件,制定工作程序及規(guī)則,并報(bào)送北京大學(xué)學(xué)位評定委員會辦公室(以下簡稱校學(xué)位辦公室)備案。第二十條導(dǎo)師遴選每年進(jìn)行一次,由校學(xué)位辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。符合條件者可向所屬學(xué)位分會提出導(dǎo)師遴選申請。第二十一條北京大學(xué)學(xué)位評定委員會委托各學(xué)位分會根據(jù)制定的工作規(guī)則,嚴(yán)格進(jìn)行審核。各學(xué)位分會進(jìn)行導(dǎo)師遴選應(yīng)召開會議,并以無記名投票方式表決。到會委員達(dá)到全體委員的三分之二(含)以上時(shí),會議方為有效,經(jīng)全體委員過半數(shù)(不含半數(shù))以上同意為通過。第二十二條各學(xué)位分會應(yīng)在校內(nèi)公布其審核遴選通過的導(dǎo)師名單,公示期為7天。公示結(jié)束后,將無異議的導(dǎo)師名單報(bào)送校學(xué)位辦公室備案,由校學(xué)位辦公室納入導(dǎo)師數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理。第二十三條校學(xué)位辦公室在名單公示期內(nèi)受理個(gè)人或集體提出的異議,并負(fù)責(zé)組織對相關(guān)異議進(jìn)行處理。研究生導(dǎo)師年度招生資格審核第二十四條我校實(shí)行導(dǎo)師招生資格年度審核制度。各院系應(yīng)根據(jù)導(dǎo)師工作職責(zé)和本單位的學(xué)科特點(diǎn),從工作態(tài)度、德才表現(xiàn)、學(xué)術(shù)水平、科研條件、培養(yǎng)質(zhì)量等方面制定導(dǎo)師招生資格年度審核的實(shí)施細(xì)則,對指導(dǎo)教師的履行職責(zé)程度和指導(dǎo)效果進(jìn)行考核與評價(jià)??己私Y(jié)果作為能否繼續(xù)招收研究生的重要依據(jù)。第二十五條導(dǎo)師應(yīng)有前沿性研究并取得一定成果,成果包括近三年在本學(xué)科領(lǐng)域一流刊物作為第一作者或者通訊作者發(fā)表的論文,或者獲得國家專利授權(quán)、出版高水平專著及獲得省部級獎項(xiàng)等。刊物范圍及成果數(shù)量由所在院系在導(dǎo)師招生資格年度審核的實(shí)施細(xì)則中制定具體要求。第二十六條導(dǎo)師應(yīng)有適合培養(yǎng)研究生的研究方向,具備培養(yǎng)研究生的基本條件,具體要求由所在院系制定。第二十七條導(dǎo)師應(yīng)保障足夠的時(shí)間和精力指導(dǎo)研究生,近兩年內(nèi)無長期出國計(jì)劃。其指導(dǎo)的在校博士生總數(shù)原則上不超過12個(gè)。第二十八條對于評價(jià)不合格的導(dǎo)師,或者導(dǎo)師出現(xiàn)下列情況的,視情節(jié)輕重,給予其暫停招生、取消導(dǎo)師資格、或行政處分等處理。其中,暫停招生相關(guān)處理意見由院系討論決定,報(bào)校學(xué)位辦公室備案;取消導(dǎo)師資格相關(guān)處理意見由學(xué)位分會提出,報(bào)校學(xué)位評定委員會審核批準(zhǔn);行政處分相關(guān)處理意見由校長辦公會討論決定。.未按要求履行導(dǎo)師職責(zé);.在治學(xué)過程中有學(xué)術(shù)不端行為;.出現(xiàn)嚴(yán)重教學(xué)、科研等方面的事故;.未盡到教育把關(guān)等責(zé)任,其指導(dǎo)的研究生在研究和論文寫作過程中出現(xiàn)嚴(yán)重學(xué)術(shù)失范問題;.所指導(dǎo)的學(xué)位論文在國家和學(xué)校組織的抽檢中屬于“存在問題論文”的;.接受由研究生安排的可能影響考試、考核評價(jià)的宴請、財(cái)務(wù)和各類娛樂活動;.利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益,或其他違反國家有關(guān)法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和師風(fēng)師德等行為。第二十九條申請招生的導(dǎo)師應(yīng)在人事部規(guī)定的退休年齡前,能夠完整地指導(dǎo)一屆研究生。導(dǎo)師原則上不能延長招生年限。如確因?qū)W科建設(shè)和人才培養(yǎng)需要,可由本人提出延長招生年限的申請,學(xué)位分會審核通過后,報(bào)校學(xué)位辦公室備案。延長招生年限需每年進(jìn)行申請和審核,一般不能超過3次。各學(xué)位分會進(jìn)行導(dǎo)師延長招生年限資格審核應(yīng)召開會議,并以無記名投票方式表決。到會委員達(dá)到全體委員的三分之二(含)以上時(shí),會議方為有效,經(jīng)全體委員過半數(shù)(不含半數(shù))以上同意為通過。兩院院士,文科資深教授,現(xiàn)任全國人大常委、全國政協(xié)常委、民主黨派中央副主席及以上職務(wù)人員中身體健康、精力充沛的導(dǎo)師可適當(dāng)放寬上述年限。第三十條各院系每年應(yīng)對導(dǎo)師的相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí)與維護(hù),對于職稱、在職狀況等個(gè)人基本信息發(fā)生變化的,應(yīng)及時(shí)報(bào)校學(xué)位辦公室備案。第三十一條導(dǎo)師招生資格的年度審核結(jié)果應(yīng)報(bào)送校學(xué)位辦公室備案??鐚W(xué)科導(dǎo)師任職條件和申請程序第三十二條導(dǎo)師原則上只能在一個(gè)二級學(xué)科指導(dǎo)研究生。第三十三條為推動學(xué)科的交叉與融合,促進(jìn)交叉學(xué)科人才的培養(yǎng),具備下列條件的導(dǎo)師可申請跨學(xué)科招收培養(yǎng)研究生。.已獲得我校導(dǎo)師崗位任職資格,并完整指導(dǎo)過一屆相應(yīng)層次的研究生;.在擬跨學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有較深的學(xué)術(shù)造詣。近五年有系統(tǒng)的前沿性研究和突出的研究成果。目前正在從事與擬跨學(xué)科專業(yè)密切相關(guān)的國家級、省部級科研項(xiàng)目,有培養(yǎng)擬跨學(xué)科專業(yè)研究生充足的科研經(jīng)費(fèi)、基礎(chǔ)條件及協(xié)助人員;.在原擔(dān)任導(dǎo)師的學(xué)科領(lǐng)域和擬跨的學(xué)科領(lǐng)域均已形成有特色的研究方向,兩個(gè)學(xué)科有緊密聯(lián)系,跨學(xué)科招生和培養(yǎng)研究生有利于學(xué)科的發(fā)展、促進(jìn)新的理論形成和發(fā)展,或產(chǎn)生新的研究方法;.申請人最多可跨包括第一專業(yè)在內(nèi)的兩個(gè)二級學(xué)科;.跨學(xué)科申請導(dǎo)師任職資格不應(yīng)對申請人原所在學(xué)科造成沖擊。申請人被批準(zhǔn)跨學(xué)科導(dǎo)師任職資格后,原所屬學(xué)科的專職教師應(yīng)滿足二級學(xué)科學(xué)位點(diǎn)對于專職教師團(tuán)隊(duì)的要求;.兼職導(dǎo)師不能申請跨學(xué)科招收培養(yǎng)研究生。第三十四條跨學(xué)科申請導(dǎo)師任職資格的程序如下:.擬跨學(xué)科與原有學(xué)科屬于同一個(gè)一級學(xué)科時(shí),由所在學(xué)位分會認(rèn)定,報(bào)校學(xué)位辦公室備案;.擬跨學(xué)科與原有學(xué)科屬于不同的一級學(xué)科時(shí),必須依托交叉學(xué)科項(xiàng)目,有合作平臺支撐,并取得原學(xué)科和跨學(xué)科所屬的學(xué)位分會的同意,報(bào)校學(xué)位辦

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