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文檔簡介
9職業(yè)病危害防治治理措施為了切實保證員工在生產(chǎn)過程中的安康和安全,加強對職業(yè)病危害防治治理工作是至關(guān)重要的,為此,公司依據(jù)國家、北京市有關(guān)的治理規(guī)定,特制定職業(yè)病危害防治治理措施如下:一、市政工程易發(fā)職業(yè)病危害的種類依據(jù)企業(yè)經(jīng)營和施工現(xiàn)場的具體狀況確定本公司的職業(yè)危害為六大類:1、生產(chǎn)性粉塵的危害:在建筑施工作業(yè)過程中,材料的搬運使用、石塵可發(fā)生矽肺病。2一氧化碳中毒。3、有毒物品的危害:建筑施工過程中常接觸到多種有機溶劑,如防水施工中常常接觸到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯,噴漆作業(yè)常常接觸到苯、苯中毒和中毒死亡事故。4、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙霧危害;在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì),如電氣焊時使用錳焊條,除可以產(chǎn)生錳塵外,還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物,臭氧及一氧化碳,長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。5、生產(chǎn)性噪聲和局部震驚危害:建筑行業(yè)施工中使用的機械工具如鉆孔機、電鋸、震搗器及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的噪聲和局部的震驚,能損害手的功能,嚴(yán)峻時可導(dǎo)致局部震驚病。6、高溫作業(yè)危害;長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂,損害中樞神經(jīng)系統(tǒng),可造成人體虛脫,昏迷甚至休克,易造成意外事故。二、職業(yè)病的防護措施〔一〕作業(yè)場所防護措施1、生產(chǎn)性粉塵危害的防護措施:施工中所使用的加工設(shè)備要設(shè)置除塵塵。2、輻射危害的防護措施:在建筑施工時施工作業(yè)場所必需保持通風(fēng)暢安全防護設(shè)施到位并且能夠滿足使用需要,施工時設(shè)立警示標(biāo)識。3、有毒物品危害的防護措施:在施工作業(yè)范圍內(nèi),施工前應(yīng)由作業(yè)人員實行強制通風(fēng)措施,由安全檢查人員使用有毒有害氣體探測儀進展檢測,到達安全標(biāo)準(zhǔn)后,方準(zhǔn)進入地下管道進展施工作業(yè)。4難以改善通風(fēng)的條件作業(yè)時,必需實行個人防護措施5、生產(chǎn)性噪聲和局部震驚危害的防護措施:施工現(xiàn)場設(shè)置隔音防護設(shè)施,隔音耳罩配備齊全?,F(xiàn)場有專職人員負(fù)責(zé)。6、高溫作業(yè)危害的防護措施;施工現(xiàn)場搭建休息室,防護用具、藥品、飲用水預(yù)備齊全。并有專人做好防暑降溫工作?!捕硞€人防護措施1、生產(chǎn)性粉塵危害的防護措施:接觸粉塵作業(yè)的施工作業(yè)人員,在施人員正確佩帶防塵口罩。2、輻射危害的防護措施:從事防水作業(yè),噴漆作業(yè)的施工人員應(yīng)嚴(yán)格提下對該場所進展通風(fēng);假設(shè)已消滅中毒病癥,應(yīng)馬上報告工程部進展處理;施。3、有毒物品危害的防護措施:從事作業(yè)人員的個人防護用品、用具必需帶防毒口罩。4、焊接作業(yè)產(chǎn)生金屬煙霧危害的防護措施;電氣焊作業(yè)操作人員在施操作時,必需佩帶有效的防毒面具和防毒口罩。5、生產(chǎn)性噪聲和局部震驚危害的防護措施:進展噪聲較大的施工作業(yè)音作業(yè)導(dǎo)致頭暈、耳鳴等病癥,應(yīng)馬上停頓作業(yè)并通知其他人員進展治療,檢。6、高溫作業(yè)危害的防護措施;長期從事高溫作業(yè)的施工人員應(yīng)削減工作時間,留意休息,保證充分的飲用水,并佩帶好防護用品。三、預(yù)防職業(yè)病的安全檢查制度1、公司施工部除進展常常的檢查外,每年還定期組織其他部門進展聯(lián)結(jié)合進展。2、開展安全生產(chǎn)檢查,必需有明確的目的、要求和具體打算,并且必需建立由工程經(jīng)理負(fù)責(zé)、有關(guān)人員參與的安全生產(chǎn)檢查組織,以加強領(lǐng)導(dǎo),做好這項工作。3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則,依靠群眾,當(dāng)時不能解決的問題,也應(yīng)當(dāng)定出打算,按期解決?!惨?、對地下管道有毒、有害氣體引起的職業(yè)中毒的安全檢查1、檢查對從事作業(yè)人員的安全教育狀況。2、檢查施工組織設(shè)計的針對性、可行性,檢查安全交底的可操作性。3、檢查現(xiàn)場的安全防護設(shè)施是否到位,是否滿足使用需要。4、檢查從事作業(yè)人員的個人防護用品、用具是否佩帶齊全、有效。5、檢查施工區(qū)域作業(yè)人員,有無遇險自救的有效途徑和措施。6、對以上檢查范圍內(nèi)如覺察問題,一律實行“先停工,后整改”的原的問題,要先撤人,封閉現(xiàn)場,后爭論補救措施,絕不允許冒險蠻干的狀況發(fā)生。〔二、對電焊作業(yè)過程中可能引起的職業(yè)病的安全檢查:1、檢查作業(yè)人員是否持證上崗,對作業(yè)環(huán)境是否清楚。2、對作業(yè)環(huán)境要求必需是有放火隔離措施的,周邊無易燃易爆物資存在,有用火證,有滅火器材。3、個人防護用品是否佩帶正確,使用標(biāo)準(zhǔn)合格有效。4、作業(yè)場所應(yīng)設(shè)有排煙、防塵、通風(fēng)的設(shè)施、設(shè)備。5、作業(yè)場所應(yīng)建立安全掛牌制度,應(yīng)有安全專職人員,定期對作業(yè)環(huán)境的有毒有害氣體進展檢測。6、對檢查中覺察的問題,準(zhǔn)時予以訂正?!踩硥m肺病職業(yè)危害防治實施方法為保障勞動者在生產(chǎn)勞動過程中的安全與安康,預(yù)防事故和職業(yè)危加強安全教育,提高勞動者技術(shù)素養(yǎng)和安康保障群策群力,錄用防范措施,消退和制止危及勞動者人身安全與安康的一切不良條件和行為。依據(jù)《中華人民共和國塵肺病防治條件》和國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定,結(jié)合本公司實際,制定本方法。第一條公司安全組織機構(gòu)及工會組織應(yīng)當(dāng)加強對塵肺病防治工作的領(lǐng)導(dǎo)、催促、檢查。其次條必需貫徹預(yù)防為主的工作方針,嚴(yán)格執(zhí)行國家防止粉塵危害的有關(guān)規(guī)定,錄用工藝改革,濕開式作業(yè),密閉塵源,合理抽風(fēng)等防塵措施,推廣使用無塵或者低塵的技術(shù)、設(shè)備,使作業(yè)場所的粉塵濃度到達國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),制止在沒有防塵設(shè)施的作業(yè)環(huán)境中進展放開式干式粉塵作業(yè)。第三條安排防塵經(jīng)費,專款專用,進展技術(shù)改造,改主設(shè)備必需編入設(shè)備臺帳,列入修理打算,保持正常運轉(zhuǎn)。第四條建、改建、擴建、續(xù)建有粉塵作業(yè)的工程工程,防塵設(shè)施必需與主體工程同時設(shè)計、審批。第五條作業(yè)場所的粉塵濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),又沒有進展治理,嚴(yán)峻影響職工安全安康的職工有權(quán)拒絕操作。第六條衛(wèi)生行政治理部門負(fù)責(zé)對粉塵作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行狀況進展監(jiān)察,負(fù)責(zé)職工安康監(jiān)護,塵肺病診斷、治療、療養(yǎng)的監(jiān)視第七條勞動行政部門負(fù)責(zé)對粉塵作業(yè)場全部關(guān)預(yù)防和治理粉塵危害的工程技術(shù),組織治理措施及其效果改進進展監(jiān)察。第八條工會組織負(fù)責(zé)塵肺病防治工作的群眾性監(jiān)視幫助單位開展防塵工作,教育職工遵守防塵規(guī)章制度。第九條按國家有關(guān)規(guī)定定期對作業(yè)場所空氣中的粉塵濃度和防塵工程技術(shù)及效果進展檢測,檢測結(jié)果按規(guī)定向主管部門和勞動、衛(wèi)生和工會組織報告,并向職工公布。第十條對從事粉塵作業(yè)的職工進展就業(yè)前體檢和就業(yè)后定期安康檢查,并建立安康檔案。從事電焊作業(yè)、工程施工的接塵職工每兩年體檢一次,已經(jīng)確診為塵肺病或者經(jīng)體檢覺察為可疑塵肺病的接塵職工,每年負(fù)責(zé)一次。第十一條患有以下職業(yè)禁忌病的人員不得從事粉塵作業(yè)〔一〕〔二〕慢性肺部疾病,嚴(yán)峻慢性上呼吸道疾病和支氣管疾病?!踩筹@著影響肺功能的胸膜、胸廓疾病?!菜摹齿^嚴(yán)峻的心血管系統(tǒng)疾病?!参濉翅t(yī)學(xué)上認(rèn)為不宜從事粉塵作業(yè)的疾病。第十二條塵肺病由省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的塵肺病診斷鑒定組集體診斷。確診為塵肺病的,依據(jù)國家有關(guān)職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn),提出勞動力量鑒定意見,記入《職業(yè)病診斷證明書》,調(diào)離粉塵作業(yè)崗位,并依據(jù)塵肺病期和病情賜予治療和療養(yǎng)。第十三條認(rèn)真執(zhí)行本方法,在塵肺病防治、治理工作中做出顯著成績的單位和個人,賜予表彰嘉獎。第十四條有以下行為之一的,視情節(jié)輕重
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