客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)_第1頁(yè)
客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)_第2頁(yè)
客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)_第3頁(yè)
客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)_第4頁(yè)
客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全(13篇)

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇1

英文專(zhuān)員客服崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)就診病人的接待、登記、預(yù)約;

2、負(fù)責(zé)電話咨詢、電話預(yù)約;

3、負(fù)責(zé)收款、賬單的匯集、核對(duì)、每日?qǐng)?bào)表上報(bào)財(cái)務(wù);

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)工作銜接;

5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的采集,管理系統(tǒng)錄入;

6、其它臨時(shí)事項(xiàng)安排。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、語(yǔ)言要求:英文熟練;

3、性格溫和、外表大方、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、親和力強(qiáng)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇2

崗位職責(zé):

1、每季訂貨會(huì)訂單出來(lái)后核算翻單指標(biāo);

2、每周滯暢銷(xiāo)前后十名的款式整理,掛到銷(xiāo)售部;

3、每周針對(duì)暢銷(xiāo)款鎖定一個(gè)款進(jìn)行翻單;

4、每日跟進(jìn)生產(chǎn)到貨入庫(kù)情況;

5、每日匯報(bào)發(fā)貨、物流跟進(jìn),回款情況及倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)有庫(kù)存量,斷色斷碼款式及時(shí)預(yù)警;

6、客戶劃分A/B/C/類(lèi),A類(lèi)重點(diǎn)關(guān)注,政策傾斜;B類(lèi)持續(xù)關(guān)注,相應(yīng)扶持;C類(lèi)任由其自然發(fā)展;

7、結(jié)合公司現(xiàn)有貨品,合理配發(fā);降低斷色斷碼出現(xiàn)概率;

職位要求:

1.具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),

2.2年以上貨品工作經(jīng)驗(yàn),熟悉本崗位工作流程;

3.認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、良好的精神團(tuán)隊(duì)精神;

4.熟練操作辦公軟件:依友ERP、Word、E_cel。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇3

負(fù)責(zé)處理平臺(tái)內(nèi)/外輿情隱患問(wèn)題,能夠及時(shí)響應(yīng)和發(fā)現(xiàn)輿情潛在風(fēng)險(xiǎn),減少輿情事件發(fā)生率。

具有對(duì)于輿情事件有較高敏感度,有較強(qiáng)思維邏輯。

具有良好的溝通能力,可以有效總結(jié)問(wèn)題,并提供解決方案

定期對(duì)工作數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析,針對(duì)突發(fā)、高發(fā)問(wèn)題及時(shí)制定處置方案、話術(shù),并針對(duì)現(xiàn)有流程、話術(shù)結(jié)合實(shí)際情況給予更新完善。

處理上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇4

1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)或主動(dòng)撥打客戶的電話和解答客戶的疑問(wèn);

2、客戶跟蹤信息交接,客戶關(guān)系維護(hù);

3、負(fù)責(zé)進(jìn)行指定客戶群體回訪、信息校對(duì)等工作;

4、及時(shí)高效地處理訂單,并確保信息的準(zhǔn)確反饋;

5、及時(shí)跟進(jìn)機(jī)會(huì)客戶,與技術(shù)人員配合完成客戶訂單。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇5

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶電話咨詢,解決郵儲(chǔ)銀行儲(chǔ)蓄卡問(wèn)題。(儲(chǔ)蓄卡卡掛失、補(bǔ)卡、修改個(gè)人信息等)

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡18—35周歲,性別不限;

2、身體健康、普通話標(biāo)準(zhǔn)、吐字清晰;

3、態(tài)度踏實(shí),有良好的理解力、溝通能力及服務(wù)意識(shí)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇6

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)客服接待業(yè)主來(lái)訪、受理裝修申請(qǐng)和各項(xiàng)辦證業(yè)務(wù);

2、處理業(yè)主報(bào)修,派單、跟進(jìn)及回訪;

3、協(xié)助客服受理客戶投訴,跟進(jìn)客訴處理結(jié)果,記錄、反饋及歸檔工作

4、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作資料檔案和業(yè)戶檔案的建立與管理;

5、協(xié)助客服專(zhuān)員管理空置房鑰匙,做好領(lǐng)取、歸還記錄及監(jiān)督工作

6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇7

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)業(yè)主日常投訴糾紛的協(xié)調(diào)處理,對(duì)業(yè)主反映的問(wèn)題進(jìn)行處理跟進(jìn)。

2、負(fù)責(zé)業(yè)主關(guān)系維護(hù),定期進(jìn)行客服回訪,建立良好的業(yè)主關(guān)系。

3、負(fù)責(zé)到期物業(yè)服務(wù)費(fèi)的催取工作。

4、負(fù)責(zé)業(yè)主檔案資料的更新管理。

5、對(duì)小區(qū)進(jìn)日常巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)處理。

6、對(duì)裝修管理進(jìn)行日常巡查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)裝修及時(shí)告知業(yè)主進(jìn)行整改。

7、做好業(yè)主接房、裝修手續(xù)的辦理工作。

8、做好空置房屋的檢查工作,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)工程維修人員進(jìn)行維修。

任職資格:

1、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有獨(dú)立解決各項(xiàng)問(wèn)題的能力,有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),考慮問(wèn)題周全、細(xì)致,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

3、具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系,辦事干練細(xì)致,能熟練操作電腦。

4、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)操作規(guī)程。

5、形象氣質(zhì)佳。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇8

1、負(fù)責(zé)物業(yè)客戶接待、收費(fèi)、客戶問(wèn)題處理、跟蹤、回訪等工作;

2、負(fù)責(zé)行政及物業(yè)前臺(tái)工作;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)主辦理裝修、出租登記、過(guò)戶登記等各種手續(xù),并及時(shí)更新業(yè)戶資料。

4、負(fù)責(zé)接聽(tīng)業(yè)主的投訴電話,及時(shí)反映給予相關(guān)部門(mén),并做好相應(yīng)的投訴記錄。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇9

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)會(huì)員的營(yíng)銷(xiāo)工作,維護(hù)建設(shè)會(huì)員管理體系;

2、協(xié)助策劃、組織、運(yùn)用各類(lèi)會(huì)員活動(dòng),會(huì)員增值服務(wù),提升重復(fù)購(gòu)買(mǎi)率和用戶忠誠(chéng)度,針對(duì)老用戶的營(yíng)銷(xiāo)效果進(jìn)行監(jiān)控分析和優(yōu)化改進(jìn);

3、協(xié)助分析會(huì)員相關(guān)數(shù)據(jù),包括流量數(shù)據(jù)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及客戶相關(guān)信息數(shù)據(jù);

4、協(xié)助分析會(huì)員購(gòu)買(mǎi)行為動(dòng)態(tài),提高會(huì)員活躍度,提升用戶消費(fèi)體驗(yàn),增加有效會(huì)員數(shù)量及銷(xiāo)售額;

5.根據(jù)會(huì)員的消費(fèi)行為與習(xí)慣制訂E-mail,短信,SMS微博/微信社區(qū)等的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,微博,微信等每天互動(dòng)更新。

任職資格:

1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,客戶關(guān)系管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、有一年以上會(huì)員關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握網(wǎng)購(gòu)人群消費(fèi)心理,對(duì)消費(fèi)行為及周期特點(diǎn)有深入的理解;

3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,具務(wù)一定會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)方面的知識(shí),熟悉各種會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)手段;

4、熟悉CRM體系的建立和運(yùn)營(yíng)機(jī)制設(shè)計(jì),熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)整合營(yíng)銷(xiāo)方法和手段(網(wǎng)絡(luò)、DM、SMS、EDM等)。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇10

1、完成銷(xiāo)售和售后服務(wù)的客戶滿意度電話回訪;

2、協(xié)助客服經(jīng)理對(duì)銷(xiāo)售、售后部門(mén)的相關(guān)質(zhì)量工作進(jìn)行監(jiān)控;

3、協(xié)助客服經(jīng)理,對(duì)銷(xiāo)售和售后的客戶滿意度定期進(jìn)行匯總和分析,并形成顧客滿意度結(jié)果報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)一汽—大眾廠家、用戶來(lái)電、來(lái)函、來(lái)信的收集、記錄、反饋,并將信息向相關(guān)部門(mén)傳遞;

5、主動(dòng)邀約沉寂客戶及其他客戶關(guān)系維護(hù)工作;

6、貫徹執(zhí)行公司5S管理及其他相關(guān)規(guī)章制度;

7、完成客服經(jīng)理委派的其他臨時(shí)性工作。

職位要求:

1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡20歲—30歲;

2、較強(qiáng)的溝通能力及解決沖突的能力;

3、能夠熟練操作各種辦公軟件;

4、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美;

5、服從管理,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí);

6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇11

1、接聽(tīng)客戶來(lái)電及接收客戶APP報(bào)事,了解客戶關(guān)于小區(qū)生活的訴求(比如:報(bào)修、投訴等),記錄后派單給各小區(qū)的物業(yè)服務(wù)人員,并跟蹤訴求的處理情況;

2、通過(guò)現(xiàn)有途徑(網(wǎng)絡(luò)為主),監(jiān)控客戶留言,了解客戶訴求,并督促一線公司處理,驗(yàn)證處理情況;

3、APP、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的維護(hù),包括查閱粉絲情況、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、粉絲留言收集分析、內(nèi)容發(fā)布等;

4、通過(guò)系統(tǒng)對(duì)客戶信息進(jìn)行維護(hù)、分析;

5、完成公司統(tǒng)一部署的其他專(zhuān)項(xiàng)工作,比如:客戶調(diào)查、員工回訪等。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇12

1、通過(guò)即時(shí)交流工具,如QQ、電話等平臺(tái),協(xié)助玩家正常、順利地進(jìn)行游戲體驗(yàn);

2、對(duì)于玩家的問(wèn)題能冷靜、理性、禮貌地進(jìn)行處理解決;

3、認(rèn)真負(fù)責(zé)地為玩家利益考慮,盡職盡責(zé)地維護(hù)公司名譽(yù)及形象;

4、及時(shí)處理玩家的投訴和意見(jiàn),對(duì)有用的建議進(jìn)行整理和歸納;

5、對(duì)玩家交流平臺(tái)進(jìn)行維護(hù),比如QQ群百度貼吧,有一定的文字功底。

客服專(zhuān)員崗位職責(zé)大全精選篇13

崗位職責(zé):

1、對(duì)客服接待業(yè)務(wù)流程關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行檢查并記錄;

2、針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題提出改進(jìn)方案,監(jiān)督業(yè)務(wù)部門(mén)執(zhí)行落地;

3、定期進(jìn)行錄音校準(zhǔn),提供指導(dǎo)性改進(jìn)方案;

4、持續(xù)性優(yōu)化和跟進(jìn)現(xiàn)有人員工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn);

5、競(jìng)品店鋪暗訪分析,業(yè)務(wù)組個(gè)性化質(zhì)檢需求落實(shí)反饋;

6、定期匯報(bào)質(zhì)檢分析報(bào)告,協(xié)助部門(mén)建立更完善體系化流程標(biāo)

7、呼叫中心現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論