黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)（精選4篇）

黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)（精選4篇）

黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)篇1

12月27日，走進(jìn)江西省新余市分宜縣洋江鎮(zhèn)輯睦橋村，美麗的鄉(xiāng)村景致映入眼簾----被一座座金元寶式波浪式花朵式籬笆墻圈起來的一個個小菜園、小果園、小花園，綠意盎然，整潔而寧靜祥和的田園氣息撲面而來。

這些菜園、果園、花園，原先都是空心房、危舊房、違章房。這些籬笆墻和邊上的景觀路，都是用拆下來的廢舊磚瓦、木料做成的。村民鐘德財說，拆了‘三房’，建起‘三園’，我們的居住環(huán)境變好了!

村民手里攢夠了錢，就會選塊新宅基地建房，而原有的空心房、危舊房閑置又不拆除，造成了一戶多宅，既浪費(fèi)土地資源又影響人居環(huán)境。今年，我們將拆空心房、危舊房、違章房與農(nóng)村‘宅改’作為重點(diǎn)工作，用黨建引領(lǐng)的方式建設(shè)‘村容整潔、環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)宜居’的秀美鄉(xiāng)村，已初步打贏了這場硬仗。洋江鎮(zhèn)黨委書記鐘燕青告訴記者。

鄉(xiāng)村振興，生態(tài)宜居是關(guān)鍵。近年來，分宜縣著力加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，抓好黨建+美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等工作，扎實推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅、促鄉(xiāng)村振興。

如何動員村民拆除空心房、危舊房、違章房?山田村黨支部書記領(lǐng)頭，帶領(lǐng)村主任、村黨員干部、黨員村小組長、黨員村民理事會成員成立了黨員先鋒隊。為確保一碗水端平，先鋒隊先拆自己或自己直系親屬的三房。從自身做起，從身邊人做起，讓村民看在眼里，落實在行動上。截至11月底，分宜縣已拆除的三房面積達(dá)324.58萬平方米，新建的三園面積達(dá)52.93萬平方米。

解決垃圾圍村問題，是分宜縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的又一抓手。黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，利用黨員志愿活動日、黨員聯(lián)系農(nóng)戶等載體，廣泛開展鄉(xiāng)村房前屋后衛(wèi)生整治、清理衛(wèi)生死角和門口塘、清除雜草等活動。在黨員干部的帶動下，青年團(tuán)員、婦女、民兵、老年人群體也主動加入進(jìn)來，營造了全面參與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的良好局面。

鄉(xiāng)村振興既要富口袋，也要富腦袋。分宜縣加強(qiáng)農(nóng)村意識形態(tài)陣地建設(shè)和管理，發(fā)動農(nóng)村黨員干部用大白話、用老表的話向群眾講清社會主義核心價值觀，用身邊的道德模范、身邊的好人事跡，引導(dǎo)群眾形成向上向善、敬老愛親、勤儉節(jié)約的社會風(fēng)氣，打造出分宜有愛品牌，涌現(xiàn)了唐才英、黃梅生、黃才平等一批身邊好人。

我們要把基層黨建與鄉(xiāng)村治理結(jié)合起來，把自治、法治、德治貫通起來，引導(dǎo)鄉(xiāng)村社會充滿活力、和諧有序。同時，發(fā)揮好農(nóng)村黨員帶頭人作用，在脫貧攻堅、發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)、完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、治村理村等方面打先鋒、站排頭，領(lǐng)著大家干、干給大家看，接續(xù)奮斗，下好鄉(xiāng)村振興這盤大棋。分宜縣委書記李逸翔說。

黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)篇2

進(jìn)入新時代，蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)解放思想、立足實際、創(chuàng)新實踐，確立了后發(fā)崛起、振興發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，描繪了百年桃源的宏遠(yuǎn)愿景。為營造風(fēng)清氣正、比學(xué)趕超的干事氛圍，桃源鎮(zhèn)厚植機(jī)關(guān)文化，大處著眼、小處著手，探索出了一條以浸潤式、人本式、開放式為主要特點(diǎn)的機(jī)關(guān)文化建設(shè)創(chuàng)新之路，進(jìn)一步提升了干部責(zé)任感、歸屬感和自豪感，把責(zé)任意識凝聚為后發(fā)崛起的強(qiáng)大精神動力。

一是以浸潤式機(jī)關(guān)文化滋養(yǎng)干部精氣神。充分利用政府大樓大廳、過道、廊柱等區(qū)域，將目標(biāo)、愿景、口號制作成文化標(biāo)語上墻，形成一層一風(fēng)景、一處一文化的格局。走近桃源鎮(zhèn)人民政府，就能看到綠色的歡迎條幅水鄉(xiāng)森林小鎮(zhèn)----桃源歡迎您。一進(jìn)門，廊柱上左邊刻的是歷史只眷顧堅定者、奮進(jìn)者、搏擊者，右邊則是解放思想再出發(fā)，奮發(fā)作為譜新篇，鮮明地表達(dá)了桃源干部振興發(fā)展的雄心和決心。再往上，每一個樓層的布置和裝飾，都充滿了文化的氣息且各具特色，一方面融入了桃源干部的目標(biāo)追求、價值取向、工作思考，另一方面融入了桃源當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情、特色文化，通過營造有形的文化環(huán)境，讓干部在耳濡目染中增強(qiáng)憂患意識和使命意識。

二是以人本式機(jī)關(guān)文化激發(fā)干部正能量。以解放思想大討論活動為契機(jī)，在全鎮(zhèn)大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，多次組織干部赴先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)調(diào)研，并開展專題讀書會、青年干部微講堂、解放思想，青年先行演講比賽、解放思想大討論優(yōu)秀案例征集等一系列文化活動，為黨員干部開闊眼界、提升能力搭建平臺，為百年桃源建設(shè)提供智力支持和精神動力。穩(wěn)步推進(jìn)4030年輕干部培養(yǎng)計劃，強(qiáng)化一線鍛煉，提升干部素養(yǎng)，樹立鮮明的用人導(dǎo)向，促進(jìn)干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，催發(fā)機(jī)關(guān)工作人員干事創(chuàng)業(yè)激情，共同踐行四要四不要機(jī)關(guān)文化理念：要只爭朝夕，不要虛度光陰;要奮發(fā)有為，不要碌碌無為;要勇于創(chuàng)新，不要墨守成規(guī);要放長眼光，不要急功近利。

三是以開放式機(jī)關(guān)文化促為民服務(wù)零距離。策劃舉辦首屆以知桃源、品桃源、行桃源為主題的桃源日活動，全鎮(zhèn)近30個職能部門現(xiàn)場擺攤接受市民咨詢，并主動向群眾宣傳工作職能、匯報工作業(yè)績、解答群眾疑問、傾聽群眾意見，現(xiàn)場還設(shè)置有桃源特產(chǎn)集市，展銷桃源的本土美食、品牌箱包服飾以及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)產(chǎn)品，一方面實現(xiàn)了為民服務(wù)零距離，另一方面提升了桃源文化軟實力，收到了良好的社會反響。首屆桃源日的成功舉辦，為桃源鎮(zhèn)推進(jìn)政民大互動，打造開放型、透明型、服務(wù)型政府邁出了堅實的一步。此外，利用多種文化產(chǎn)品和渠道加強(qiáng)對桃源機(jī)關(guān)文化建設(shè)成果的宣傳報道，講好桃源故事，傳播桃源聲音，提升了政府工作的知曉率和美譽(yù)度。

黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)篇3

浙江杭州高新區(qū)(濱江)是首批國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，經(jīng)過20202X發(fā)展，培育了以阿里巴巴、浙大網(wǎng)新等為龍頭的7800余家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，占全市互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)近三分之一。近年來，高新區(qū)(濱江)黨委按照區(qū)域統(tǒng)領(lǐng)、行業(yè)引領(lǐng)、強(qiáng)核筑堡、開放互動的工作思路，系統(tǒng)謀劃推進(jìn)集聚區(qū)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作，著力打造黨建強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)。

區(qū)委成立由區(qū)委書記任組長、組織部長任副組長的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開例會，通報工作情況，研究解決重大問題。區(qū)委書記帶頭領(lǐng)辦互聯(lián)網(wǎng)業(yè)黨建研究項目，5次召開專題研判會，研究破解互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建前瞻性問題。建立區(qū)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系企業(yè)制度，31名區(qū)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系117家重點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。建立區(qū)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)委組織部(兩新工委)牽頭協(xié)調(diào)、相關(guān)職能部門協(xié)同推進(jìn)的工作機(jī)制。將互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作納入行業(yè)主管部門和街道書記黨建述職項目，納入大黨建考核內(nèi)容，細(xì)化黨建工作責(zé)任清單，深化塊抓條保責(zé)任機(jī)制。從有關(guān)職能部門選派，加大公開選聘力度，建立一支專兼職結(jié)合的黨建指導(dǎo)員隊伍，劃片定點(diǎn)聯(lián)系指導(dǎo)企業(yè)黨建工作。每年投入1500余萬元用于企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)。

該區(qū)從源頭介入抓孵化，出臺雙孵化工作指引，在完善以產(chǎn)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊為載體的企業(yè)孵化支撐平臺的同時，搭建以園區(qū)(眾創(chuàng)空間)綜合性黨組織、黨員服務(wù)中心為載體的黨建孵化平臺，從企業(yè)落地開始就同步孵化黨組織。全區(qū)孵化創(chuàng)業(yè)黨支部168個，管理黨員2565人。分層推進(jìn)抓重點(diǎn)，對網(wǎng)絡(luò)安全、電子商務(wù)等6類互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)進(jìn)行地毯式排摸，排查出有一定規(guī)模的企業(yè)413家。按戰(zhàn)略重要性、企業(yè)影響力設(shè)定最優(yōu)先級、優(yōu)先級、次優(yōu)先級3個等級，把涉及網(wǎng)絡(luò)安全、互聯(lián)網(wǎng)金融、網(wǎng)絡(luò)教育和出版等領(lǐng)域的72家企業(yè)排在最優(yōu)先級位置，突出重點(diǎn)、序時推進(jìn)，推動全部建立黨組織。一核多堡抓覆蓋，依托特色小鎮(zhèn)、眾創(chuàng)空間、商務(wù)樓宇等建立區(qū)域綜合性黨委，按照抓大帶小、抓內(nèi)帶外、抓靜帶動的思路，統(tǒng)籌抓好兩個覆蓋。目前，全區(qū)建立互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨組織1120個，黨組織覆蓋率達(dá)90.4%，38家上市企業(yè)單獨(dú)組建黨組織，市級以上的23個科技孵化器、26個眾創(chuàng)空間實現(xiàn)黨組織覆蓋。

在對202家企業(yè)出資人、黨組織書記和黨員進(jìn)行調(diào)研畫像基礎(chǔ)上，該區(qū)把準(zhǔn)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員特點(diǎn)，創(chuàng)新推進(jìn)四個黨建。文化黨建，引導(dǎo)黨組織加強(qiáng)政治引領(lǐng)，在企業(yè)推行紅色文化，增強(qiáng)對黨的思想、政治和價值認(rèn)同。制定和落實黨員基本教育規(guī)范，開展紅色分享紅色互聯(lián)等活動，創(chuàng)建紅色+黨建品牌30余個，用黨的理論、信仰提升企業(yè)的使命愿景，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾?；盍h建，著眼互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)年輕黨員三心二意(好勝心、好奇心、好善心，有意義、有意思才對他們更具吸引力)特點(diǎn)，開展黨組織生活創(chuàng)意大賽，產(chǎn)生分享90后思辨論壇、學(xué)思-篤行等一批組織生活案例。探索組織領(lǐng)項目、黨員領(lǐng)任務(wù)的活動方式，讓黨組織和黨員成為黨建活動的策劃實施主體，承辦互聯(lián)網(wǎng)+我為七一獻(xiàn)熱血等系列活動500多場次，帶動600余家企業(yè)黨組織、2.5萬余名黨員和員工參加。智慧黨建，開發(fā)黨建中臺信息系統(tǒng)，用信息化手段整合區(qū)域資源，增強(qiáng)黨組織調(diào)動資源開展活動的能力。建立完善網(wǎng)絡(luò)e支部平臺，設(shè)立網(wǎng)上黨建園地、網(wǎng)上黨校、網(wǎng)上互動等模塊，創(chuàng)設(shè)e公益致青春創(chuàng)分享等話題，豐富線上活動內(nèi)容和形式。人才黨建，組織黨員和人才雙培雙推活動，把公司骨干培養(yǎng)成黨員，推薦優(yōu)秀黨員到重要崗位任職;把管理層黨員培養(yǎng)成黨組織負(fù)責(zé)人，推薦黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)入公司高管。目前已有500多名優(yōu)秀黨員走上重要崗位，200多名企業(yè)高管成為黨組織書記或委員。

該區(qū)圍繞最多跑一次改革、精準(zhǔn)扶貧等中心工作，開展?fàn)庪p強(qiáng)、當(dāng)先鋒活動，引導(dǎo)企業(yè)切實履行社會責(zé)任。在G20峰會、互聯(lián)網(wǎng)大會等重大活動中，很多企業(yè)黨組織組織黨員骨干和優(yōu)秀員工，積極做好網(wǎng)絡(luò)信息安全保障、志愿服務(wù)等工作。緊盯企業(yè)經(jīng)營管理、創(chuàng)新發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展精英沙龍、金點(diǎn)子達(dá)人等活動，推行黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員創(chuàng)新攻關(guān)隊等做法，開展黨員攻關(guān)項目3651個，為企業(yè)降低運(yùn)行成本1.5億元。以新興精神生產(chǎn)群體集聚的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)為重點(diǎn)，深入開展社會主義核心價值觀大討論，開展20xx凈網(wǎng)-清風(fēng)迎春專項行動，營造文明和諧的互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)尚。建設(shè)中國網(wǎng)絡(luò)作家村，同網(wǎng)易文學(xué)、趣閱科技等平臺企業(yè)簽訂共建協(xié)議，打造網(wǎng)絡(luò)文學(xué)產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈，推動傳播健康向上的網(wǎng)絡(luò)文化。

黨建引領(lǐng)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)篇4

黨的xx大以來，云南省華坪縣認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，以問題為導(dǎo)向、以現(xiàn)實為條件，根據(jù)提出的關(guān)于黨的建設(shè)的一系列新思想新觀點(diǎn)新論斷，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以黨建促改革發(fā)展，實現(xiàn)了綠水青山就是金山銀山的發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為具有相同條件的西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)提供了可借鑒利用的經(jīng)驗。

建設(shè)機(jī)制制度，提高組織力

華坪縣對各個不同黨組織采取不同的方式嚴(yán)格把關(guān)、嚴(yán)防渙散。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)，主要通過建立規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，嚴(yán)密的組織體系，以人民為中心的理念，以建設(shè)服務(wù)型為目標(biāo)，精簡、公開辦事指南、流程等，使群眾滿意度不斷提升，立即、現(xiàn)在、馬上工作作風(fēng)深入人心，黨員干部精神面貌得到全面改觀。對兩新組織，通過建立黨建工作指導(dǎo)員制度，對其黨建工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。指導(dǎo)員都是精挑細(xì)選層層選拔認(rèn)真審核最終上報縣委組織部，選派時間一般為2年，上崗前對黨建規(guī)范化建設(shè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識進(jìn)行培訓(xùn)，并實地觀摩黨建規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)。用三家模式加強(qiáng)流動黨員管理。摸家底，通過定期排查，及時發(fā)放、定期更新、嚴(yán)格年審《流動黨員活動證》，并將登記情況作為民主評議黨員的重要依據(jù)。搞家教，抓住流動黨員離家前和年節(jié)回鄉(xiāng)探親兩個重要節(jié)點(diǎn)，充分利用電話、微信、短信等方式對流出黨員進(jìn)行教育引導(dǎo)。建家園，通過臨時黨支部建設(shè)，加強(qiáng)務(wù)工及養(yǎng)老流入人口的管理。

五個一助力政治生活常態(tài)化豐富化

華坪縣通過開展五個一活動，營造良好的政治文化，帶動形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。每日一筆記，以記為常態(tài)重養(yǎng)成。每名黨員干部不僅每天要記錄學(xué)習(xí)筆記，而且要摘錄重點(diǎn)內(nèi)容，備注難點(diǎn)問題，并有所思、有所得。每周一學(xué)習(xí)，以學(xué)為基礎(chǔ)筑平臺。通過討論、交流、自學(xué)、志愿服務(wù)、參觀黨性教育基地等多種形式線下學(xué)習(xí)，結(jié)合云嶺先鋒手機(jī)APP，打造智慧黨建平臺，實現(xiàn)線上隨時隨地學(xué)。每月一交流,以談為鏡子驗成效。每月至少組織一次指定領(lǐng)導(dǎo)主持的黨課，主題發(fā)言與互動交流相結(jié)合，分析問題，找準(zhǔn)解決途徑。每季一檢查,以查為手段抓監(jiān)督。檢查黨員活動筆記，并組織相關(guān)考核，與黨員的實際工作中的新進(jìn)步作為重要檢驗指標(biāo)，通過提醒談話，在組織生活會上開展批評和自我批評，推動黨員正視問題、解決問題。每年一評議,以議為方式促提升。在黨員干部大會進(jìn)行黨員民主評議，開展個人自評和黨員互評，作為年度考評、推優(yōu)表彰的重要依據(jù)。

建立人才激勵制度，完善工作考核機(jī)制

華坪縣針對地處經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的特點(diǎn)，著力在造就、吸引、留住人才并充分發(fā)揮黨員干部的模范