業(yè)績(jī)的檢討書50字優(yōu)秀(12篇)

Word文檔2/2業(yè)績(jī)的檢討書50字優(yōu)秀(12篇)人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？以下是我為大家搜集的?yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇一

我知道我現(xiàn)在面臨著被辭退的危險(xiǎn)，我也清楚我的業(yè)績(jī)是多么的不堪入目，我目前在我們所有銷售員工中業(yè)績(jī)連續(xù)三次墊底，因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題您找我談話也不是一次兩次了，但是我一直沒(méi)當(dāng)回事，直到這次年會(huì)上，您當(dāng)著公司全體員工的面又點(diǎn)名批評(píng)了我，我實(shí)在是覺(jué)得無(wú)地自容，突然意識(shí)到我這樣的工作態(tài)度，真的是作為銷售的恥辱，業(yè)績(jī)就是一名銷售的能力的體現(xiàn)，這樣的業(yè)績(jī)難免讓我不禁的去思考，我是不是真的沒(méi)有銷售方面的天賦，您放心如果這個(gè)月我又墊底，我會(huì)主動(dòng)離職，絕不做公司的拖油瓶。

我打心底也是不想自己因?yàn)楣ぷ髂芰Σ恍校瑯I(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)而被辭退，那將是我這一生難以洗刷的恥辱。我來(lái)到我們房地產(chǎn)公司銷售部門也不是一天兩天了，仔細(xì)算一下也有將近一年了，從一開(kāi)始進(jìn)入公司我的業(yè)績(jī)不理想，到中間幾個(gè)月有點(diǎn)起色，現(xiàn)在年末這幾年又回歸老樣子，業(yè)績(jī)次次墊底，我真的很慚愧，挺對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)您的栽培的，您給了我這份工作我也沒(méi)有給您為公司帶來(lái)相對(duì)的利益，誰(shuí)都不想養(yǎng)個(gè)閑人在公司，我也能理解您想辭退我的心情，您放心，我在這個(gè)月一定把自己的上進(jìn)心發(fā)揮到極致，我這個(gè)月一定盡自己最大的能力去搞業(yè)績(jī)，就算要離職，我也要拼盡全力，看看自己究竟能力怎么樣，究竟能不能在銷售這個(gè)崗位上發(fā)展下去，如果嘗試過(guò)后，最后還是差強(qiáng)人意的結(jié)果，那我也“死而無(wú)憾”了，那只能說(shuō)這份工作真的不適合我，我也不要強(qiáng)求。

我近期仔細(xì)反省過(guò)自己業(yè)績(jī)底下的原因，我總結(jié)出以下三點(diǎn)：

1、跟客戶成單率太低了，總是處理不好跟客戶的關(guān)系，不會(huì)從本質(zhì)上去討顧客的歡心，看著同事們面對(duì)客戶時(shí)點(diǎn)頭哈腰，卑躬屈膝的，我就是做不到，所以我在客戶眼中就是個(gè)入世未深的黃毛小子，找我買房肯定不靠譜。

2、客戶量太少，我總是盯著那幾個(gè)客戶，想等著他們那若有若無(wú)的購(gòu)買意向變強(qiáng)烈，可我的同事們呢，都是有上百個(gè)客戶去談，絕對(duì)不會(huì)死心眼跟我一樣盯著一個(gè)客戶，他們都是覺(jué)得他沒(méi)購(gòu)買意向了，就直接放棄，尋找下一個(gè)目標(biāo)。沒(méi)有過(guò)多的客戶群做支撐，我的銷售業(yè)績(jī)?cè)趺雌鸬脕?lái)。

3、不會(huì)去尋找大客戶，我每個(gè)月就算成交的單，也是那種價(jià)格最低平頂房，別人一單頂我三四單，這就從本質(zhì)上落下很多。

以上就是我苦思冥想總結(jié)出來(lái)的問(wèn)題，再接下來(lái)的一個(gè)月里，我會(huì)針對(duì)自身的這三點(diǎn)去搞業(yè)績(jī)，一定要證明自己給您看，我還是可以的！

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

進(jìn)入公司從事銷售工作以來(lái)，我一直都處于一種重壓之下。一開(kāi)始業(yè)績(jī)不好的時(shí)候我也時(shí)刻去檢討自己，想過(guò)一些辦法，也進(jìn)行了改正。但是自己在這次考核當(dāng)中，我的業(yè)績(jī)依舊是處于一個(gè)不太好的狀態(tài)里，所以現(xiàn)在的我也很糾結(jié)，很愧疚，也很失望。我知道對(duì)我感到失望的人有很多，畢竟大家平時(shí)給了我很多的幫助和指導(dǎo)，可是我還是沒(méi)有一點(diǎn)點(diǎn)長(zhǎng)進(jìn)，我也真的感到很痛苦，希望我能夠在這次檢討中認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)吧。

這次業(yè)績(jī)公布之后，我就知道自己一定會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的。果然，領(lǐng)導(dǎo)給予了我一次比較狠的批評(píng)了，如果我是領(lǐng)導(dǎo)，我也沒(méi)有辦法忍受自己手下的員工總是這么不求上進(jìn)，一直墮落吧。所以我非常理解領(lǐng)導(dǎo)的心情，我當(dāng)時(shí)也暗暗的想，下一次我絕對(duì)不會(huì)再這個(gè)樣子了，我絕對(duì)不會(huì)再讓自己被批評(píng)了，也不會(huì)再讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我感到失望和生氣了。

之后，我去問(wèn)過(guò)身邊的同事，我問(wèn)他們覺(jué)得我哪里做得不對(duì)，哪些地方表現(xiàn)的還不是很好。同事們也給了我很多建議，我也一一都聽(tīng)進(jìn)去了?；叵胪聜儗?duì)我說(shuō)的話，我也發(fā)現(xiàn)自己確實(shí)在一些方面表現(xiàn)的不是很好，比如說(shuō)在接待客戶的時(shí)候，我總是不喜歡笑。我們本身就是一個(gè)服務(wù)行業(yè)，本身以服務(wù)為主旨的，我一副冷面客戶又怎么會(huì)喜歡呢？

這么一想，我好像是經(jīng)常不太愛(ài)笑，也不太愛(ài)去多說(shuō)什么話，和客戶交流的時(shí)候，我覺(jué)得講重點(diǎn)就行了，其他的話我也說(shuō)不出口。但是談客戶不就是要多說(shuō)嗎？讓對(duì)方信任我才是最首要的事情。所以以后我也會(huì)改正這些問(wèn)題，正確的認(rèn)識(shí)到自己該做什么，不該做什么。我會(huì)多加訓(xùn)練自己，讓自己保持一個(gè)開(kāi)朗積極的態(tài)度，給客戶朋友一些溫暖的感受，不要拉遠(yuǎn)了我們之間的距離。

在這次檢討當(dāng)中，我也認(rèn)識(shí)到了自己最大的一個(gè)缺點(diǎn)，那就是語(yǔ)言能力不足。我的性格可能確實(shí)算是比較文靜的那種，不會(huì)多說(shuō)什么話。但是在銷售這個(gè)工作上，我們就是要去鍛煉自己，突破自己，而我也是因?yàn)檫@一個(gè)目的而來(lái)的。往后的工作當(dāng)中，我想我還是需要更好的去糾正自己的這個(gè)問(wèn)題，鍛煉自己的語(yǔ)言能力，把握好自己的交際方式，提高業(yè)績(jī)，這是我下一個(gè)階段的目標(biāo)，希望可以得到領(lǐng)導(dǎo)此次的諒解！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

工作中出現(xiàn)業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的狀況在我看來(lái)無(wú)疑是令人沮喪的，作為銷售員工卻沒(méi)能在工作中達(dá)到預(yù)期目標(biāo)著實(shí)應(yīng)該反思近期的工作態(tài)度，若非自己對(duì)待工作不夠認(rèn)真的話或許能夠通過(guò)努力達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)，通過(guò)目前狀況的分析可以明白自己對(duì)待銷售工作是不夠認(rèn)真的，因此我在虛心接受領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)以后應(yīng)該要檢討業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的原因并積極改正。

其實(shí)我明白銷售工作的完成對(duì)自身的職業(yè)發(fā)展是很有益處的，在銷售工作中付出多少自然能夠獲得同等份額的回報(bào)，也正因?yàn)槿绱松磉叺耐瑫r(shí)都會(huì)認(rèn)真對(duì)待銷售工作并為了業(yè)績(jī)的完成而努力，在我看來(lái)即便達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)既是銷售員的基本職責(zé)也是工作中需要努力的方向，連基礎(chǔ)的業(yè)績(jī)指標(biāo)都無(wú)法完成的話自然談不上能夠在工作中取得多大成就，所以看似只是初次出現(xiàn)業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的狀況卻也需要自己在工作中認(rèn)真反思才行，要具備著危機(jī)意識(shí)并將其當(dāng)成可能導(dǎo)致自己墮落的開(kāi)端才能夠及時(shí)進(jìn)行改正。

對(duì)待銷售工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)以及客戶拜訪量不夠也是造成業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的原因所在，想要在銷售工作中獲取更多的業(yè)績(jī)自然要多在外跑動(dòng)才行，通過(guò)客戶拜訪量的提升從而在銷售工作中多接觸客戶才行，這樣的話才能讓自己擁有更多接觸客戶的機(jī)會(huì)從而提升業(yè)績(jī)，然而我卻因?yàn)椴豢铣钥嗟脑驅(qū)е略诠ぷ髦兄恢阑烊兆?，既然不肯用心做好銷售工作便應(yīng)當(dāng)明白業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的問(wèn)題完全是咎由自取，但凡在工作中努力些都不會(huì)讓自己的業(yè)績(jī)差到這種程度。

為了不然領(lǐng)導(dǎo)失望還是應(yīng)該盡快改進(jìn)自身的工作方式才行，既要在態(tài)度上重視銷售工作的展開(kāi)又要為了業(yè)績(jī)的提升而付出努力，而且我會(huì)在以后的銷售工作中多向業(yè)績(jī)優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，既然已經(jīng)因?yàn)殇N售不達(dá)標(biāo)的問(wèn)題吃過(guò)虧就得分析原因并進(jìn)行改進(jìn)，我明白出現(xiàn)這類問(wèn)題已經(jīng)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的工作感到很不滿意了，因此我得盡快提升自身業(yè)績(jī)并爭(zhēng)取在下次績(jī)效考核的時(shí)候有所進(jìn)步，讓自己在領(lǐng)導(dǎo)心目中的形象有所改觀也是我在銷售工作中需要努力的方向。

很慶幸能夠通過(guò)這次檢討吸取教訓(xùn)并產(chǎn)生危機(jī)意識(shí)，至少我愿意為了業(yè)績(jī)的提升而不斷努力并爭(zhēng)取理想的成果，只不過(guò)我明白業(yè)績(jī)的提升并不容易從而需要在后續(xù)的工作中不斷努力才行，我會(huì)在行動(dòng)上展現(xiàn)出自己對(duì)銷售工作的重視并創(chuàng)造出讓人滿意的業(yè)績(jī)。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇四

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

面對(duì)如此慘烈的銷售業(yè)績(jī)，我不禁冷頭大汗，心里有說(shuō)不出的滋味，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間??！

現(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯(cuò)誤，總結(jié)我過(guò)去一段時(shí)間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、思想覺(jué)悟不高、業(yè)績(jī)操守不強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有足夠積累、人際交往存在過(guò)大偏差等問(wèn)題。如此嚴(yán)重的問(wèn)題怎么能不造成我工作業(yè)績(jī)的下滑呢？

因此，我決心好好改正錯(cuò)誤，認(rèn)真地彌補(bǔ)錯(cuò)誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認(rèn)真地工作，以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對(duì)工作。

此致：

非常抱歉！

此致

敬禮！

檢討人：

日期：年月日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是我們公司的一名電腦銷售員，但是在上幾個(gè)月的銷售工作中，我都沒(méi)有達(dá)到公司的業(yè)績(jī)要求，拉低了公司的整個(gè)銷售額度和銷售數(shù)量。我因此對(duì)公司感到愧疚，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感到抱歉。公司花時(shí)間花人力的培養(yǎng)我們，每個(gè)月都會(huì)開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，每周都會(huì)給我們開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，就是希望看到我們能夠進(jìn)步，能夠在公司做出業(yè)績(jī)，能夠?yàn)楣編?lái)豐厚的利潤(rùn)?？墒俏乙呀?jīng)來(lái)到公司快五個(gè)月了，總共才賣出去了幾臺(tái)電腦，銷售業(yè)績(jī)也總是提不上去。和我同進(jìn)來(lái)的銷售員們，他們都比我做的要好，而且每月都能達(dá)到公司規(guī)定的銷售量，為什么就只有我落在了最后，為什么就只有我的銷售業(yè)績(jī)最不好，這是一個(gè)我必須要去檢討和反省的問(wèn)題。

今年年初畢業(yè)的時(shí)候，我就來(lái)到了我們公司，從事電腦銷售這一崗位。我以前在大學(xué)的時(shí)候也做過(guò)類似銷售的工作，但是完全不能和我現(xiàn)在作為正式員工來(lái)相比較。作為公司的一名正式銷售員工，我必須要以每月公司規(guī)定的銷售數(shù)量和銷售額度作為我每月的奮斗目標(biāo)，我要把它視為一個(gè)必須要去完成的任務(wù)，必須要去執(zhí)行的一個(gè)指標(biāo)，但是我卻都沒(méi)有把這些放在心上。

我依然還是抱在在大學(xué)時(shí)期里混日子的態(tài)度，來(lái)面對(duì)我每天的工作任務(wù)的。我依然還沉浸在大學(xué)時(shí)期的自由懶散的狀態(tài)里，沒(méi)有意識(shí)到自己已經(jīng)畢業(yè)了，已經(jīng)走向社會(huì)，走向工作崗位了。上班經(jīng)常遲到，下班也經(jīng)常早退，別的銷售員早已經(jīng)來(lái)到公司要約談客戶了，我還在上班的路上慢悠悠的吃著早餐。別的銷售員在下班以后還在加班加點(diǎn)的整理客戶資料，我卻還沒(méi)到下班的點(diǎn)就早已經(jīng)離開(kāi)公司了。這又怎么能夠做出業(yè)績(jī)來(lái)呢?

別的銷售員能夠每月完成銷售目標(biāo)，能夠有這么好的銷售業(yè)績(jī)，都是他們平時(shí)在自己的工作崗位上默默努力，辛苦付出得來(lái)的。所以我不能夠再這樣下去了，我必須從現(xiàn)在開(kāi)始就端正自己的工作態(tài)度，必須要對(duì)以前的自己做出改變。我要向我們部門的優(yōu)秀銷售員學(xué)習(xí)，我要一改往日的懶惰作風(fēng)，重視起自己的銷售工作，我必須要給自己施加一個(gè)壓力，我才能在每月多賣幾臺(tái)電腦，我才能把銷售量給提上來(lái)。希望領(lǐng)導(dǎo)還能給我一個(gè)改正的機(jī)會(huì)，還能繼續(xù)留我在公司里為公司效力。

此致

敬禮!

檢討人：__

20__年__月__日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這個(gè)季度已經(jīng)差不多結(jié)束了，可是我的業(yè)績(jī)卻讓人有些頭疼，這次我在全店里排名倒數(shù)第一。得到這樣的一個(gè)成績(jī)，我自己是非常羞恥的，我也是真的感到很愧疚的。平時(shí)大家都非常的幫助我，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很諒解，很包容，但是在業(yè)績(jī)上我卻沒(méi)有做出任何的變動(dòng)，一直都沒(méi)有進(jìn)步，上個(gè)季度也是排名靠后，這個(gè)季度直接就是倒數(shù)第一了。我不知道自己為什么會(huì)是這樣的一個(gè)情況，所以這一次也深刻的檢討了自己一次，希望能夠再次得到領(lǐng)導(dǎo)的期待，我也一定會(huì)鼓著一口氣，堅(jiān)持的走下去的！

作為一名美容師，專業(yè)能力很重要，但是口才能力也是很有必要的。我們不僅要會(huì)去說(shuō)，也要會(huì)推出自己，讓顧客滿意，這樣我們才會(huì)收獲到更多的回頭客以及推薦人員。在這個(gè)方面，我可能做的沒(méi)有其他同事那么好，我這個(gè)人平時(shí)就很少多說(shuō)，平時(shí)接待客戶的時(shí)候，我也只是很單純的聊一聊皮膚的注意事項(xiàng)，客戶問(wèn)什么，我回答什么，很少和他們?nèi)フf(shuō)一些別的東西。但是其他的同時(shí)就比我厲害多了，他們聊天可以聊很多，可能也是個(gè)人經(jīng)歷豐富吧！這一點(diǎn)比我真的好太多了，而很多客戶也喜歡這種談得來(lái)的，所以我想著一點(diǎn)是我今后需要去改善的吧！

雖然性格可能無(wú)法改變，但是在說(shuō)話做事方面通過(guò)學(xué)習(xí)，還是可以改變的。所以當(dāng)我認(rèn)識(shí)到了自己的這些問(wèn)題之后，我決定在今后的工作當(dāng)中，多去跟同事們學(xué)習(xí)一下，學(xué)習(xí)怎么去聊天，怎么去推產(chǎn)品，怎么將自己的工作人設(shè)搭建起來(lái)。這次業(yè)績(jī)之所以沒(méi)有完成，并不是因?yàn)槲也幌胪瓿桑且驗(yàn)樽约涸谝恍┱J(rèn)知上存在著一些分歧。

這次檢討了自己之后，我也明白了，想要真正的在一個(gè)崗位上站穩(wěn)，有專業(yè)能力是僅僅不夠的，更要懂得如何去經(jīng)營(yíng)自己。發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)，擴(kuò)大自己的優(yōu)點(diǎn)。發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)，改正自己的缺點(diǎn)。今后我會(huì)一件件去做好，一件件去改正自己的。

這次業(yè)績(jī)沒(méi)有完成已經(jīng)成了一個(gè)定局，我知道能夠再一次得到領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會(huì)是一件很不容易的事情。我會(huì)珍惜好這一次機(jī)會(huì)，把握好自己手里的每一個(gè)機(jī)會(huì)，讓自己變得更好一些，讓自己也變得更強(qiáng)一些，把業(yè)績(jī)提升上去，不會(huì)再出現(xiàn)這樣墊底的情況了！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

您好！<

我是您手底下的員工xxx，很抱歉我作為一名員工卻沒(méi)有一名員工最基本的能力。業(yè)績(jī)是一位保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員是否優(yōu)秀的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，而我作為一名保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員卻擁有著這么差的業(yè)績(jī)，顯然我不是一個(gè)合格的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員。作為一名合格的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員一定擁有著口才好，思維靈活，肯拉的下臉皮這些有帶你，而我卻沒(méi)有一項(xiàng)達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致我自己的業(yè)績(jī)距離公司第一有著天大的差距。在這種事情發(fā)生之后我也對(duì)自身進(jìn)行了深刻的檢討總結(jié)了一下自己為什么業(yè)績(jī)這么差的原因。我想有一部分還是自己的心態(tài)原因，認(rèn)為低聲下氣的去給別人推銷保險(xiǎn)很卑微，是最底層的職業(yè)，是出賣自己的自尊賺取金錢的職業(yè)。但是現(xiàn)在我知道了，這其實(shí)也是依靠自己的本事吃飯，有能力的人不用怎么樣也能夠推銷出去自己的保險(xiǎn)，而像我這樣的卻總是為自己失敗尋找著自己的理由。覺(jué)得別人的成功都是出賣了自己的靈魂和尊嚴(yán)才能夠成功的，全盤否定別人的能力。其實(shí)這份工作也并不丟人，依靠自己的能力吃飯，大家都是一樣的，只不過(guò)別人對(duì)于這個(gè)行業(yè)的偏見(jiàn)也讓我認(rèn)同了這個(gè)偏見(jiàn)所以總是對(duì)于推銷保險(xiǎn)有一種抗拒的心理。

但現(xiàn)在的我已經(jīng)意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，作為一名保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員既然拿著工資，就要付出對(duì)得起工資的努力。而我在之前卻沒(méi)有這個(gè)意識(shí)，總是自我驕傲認(rèn)為別人都不值一提，而這次我為自己的行為付出了代價(jià)。但這次的錯(cuò)誤也還是讓我有所收獲的，起碼讓我認(rèn)清了自己的現(xiàn)狀，知道了自己的一些不足之處。首先我在口才上就不足夠優(yōu)秀，只是相比普通人優(yōu)秀一點(diǎn)，但是距離真正的成為保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員也還是有著一些差距。而且不僅如此我總是把自己看得太高，太過(guò)于看重自己的面子，不愿意說(shuō)一些討好的話，但其實(shí)這種話說(shuō)出來(lái)也并不丟人反而會(huì)更快的增加于顧客之間的感情，能夠更快的完成自己推銷保險(xiǎn)的目的。而這一切的問(wèn)題也都是我的思維問(wèn)題，固化了自己的思維，認(rèn)為自己是在哄騙別人，但其實(shí)在這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代別人在網(wǎng)上也能夠查到，我也不需要說(shuō)那些欺騙的話語(yǔ)，只要全盤托出就行了。雖然我醒悟的有些晚，但是起碼還是及時(shí)的清醒了過(guò)來(lái)，認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤的地方。以后的我一定會(huì)改正自己的這些不足之處，讓自己成為一個(gè)優(yōu)秀的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是您手底下的員工xxx，一直以來(lái)我的業(yè)績(jī)都不是最好的，一直在公司內(nèi)排倒數(shù)幾名，我也曾反思過(guò)是否是我不適合這個(gè)職業(yè)，但現(xiàn)在我也只是入行不久，我覺(jué)得我努力的話，業(yè)績(jī)一定能夠好上去的。我也經(jīng)常會(huì)反思自己究竟哪里犯了一些什么錯(cuò)誤，導(dǎo)致我的業(yè)績(jī)達(dá)不到那些業(yè)績(jī)好的人的水平呢。我始終不得其解，也曾向同事了解過(guò)，但同事也說(shuō)不出來(lái)我和他的區(qū)別在哪里。所以我也想乘著這個(gè)機(jī)會(huì)向您問(wèn)一些問(wèn)題。

我以前總覺(jué)得努力就夠了，只要足夠努力我能夠做成很多事情?，F(xiàn)在感覺(jué)光有努力是不夠的，要有方法的努力，要努力對(duì)方向，就像和女孩的相處一樣，她想要一個(gè)蘋果，然后我送了她一車?yán)?，然后她不領(lǐng)情，我還問(wèn)她我都這么努力了你還要我怎么樣。我想大概就是這么一個(gè)道理吧，我在和客戶的相處中一定是我哪方面用錯(cuò)了力度，或者是用力過(guò)猛了，才會(huì)產(chǎn)生這種情況。就像在今天上午時(shí)，來(lái)了一位女顧客，進(jìn)來(lái)也沒(méi)說(shuō)話在觀看，她就湊到了一臺(tái)外觀精致的輕薄本前面。我就過(guò)去和她搭話，開(kāi)始夸這臺(tái)電腦的性能，外觀，說(shuō)很多女士都喜歡用這一款的，說(shuō)的我差點(diǎn)自己都相信了。然后她問(wèn)我價(jià)格還有的便宜嗎，我就開(kāi)始賣慘說(shuō)已經(jīng)是最低價(jià)報(bào)給她了，然后她還是不太滿意和我商討著，我就給她便宜了五十。可能是價(jià)格超過(guò)了她的預(yù)估水平線，所以哪名顧客隔了一會(huì)就走了。我個(gè)人覺(jué)得我在那次的售賣中沒(méi)有犯任何的錯(cuò)誤，但依然沒(méi)有售賣出去?？赡苁俏业乃竭€是和一名好的銷售差著很多，但我有點(diǎn)開(kāi)始迷茫了，我有點(diǎn)不知道該咋辦了，希望領(lǐng)導(dǎo)給我點(diǎn)建議。我知道身為一名銷售，售賣電腦是我的職責(zé)，而我卻連我的職責(zé)都完不成，我對(duì)不起公司給我發(fā)的工資，對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)您。

希望領(lǐng)導(dǎo)您能看在我入職尚且不算長(zhǎng)久的份上原諒我，否則我真的會(huì)寢食難安。但您就算原諒了我，我想我的心里也會(huì)極其的內(nèi)疚。希望您能給我一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我在嘗試一次，如果下個(gè)月我的業(yè)績(jī)還是倒數(shù)的話，我自愿提交辭職報(bào)告。當(dāng)然也希望您能夠給我答疑解惑，最后祝公司在未來(lái)的發(fā)展上順風(fēng)順?biāo)?，領(lǐng)導(dǎo)您財(cái)源廣進(jìn)，步步高升。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇九

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

對(duì)于這次我工作業(yè)績(jī)沒(méi)達(dá)到的事情，在此我向您遞交檢討書，以深刻反省我自身存在的問(wèn)題，懇求您的諒解，我本人也希望能夠從檢討書當(dāng)中獲得一份對(duì)于工作的思考，從而再接再厲創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績(jī)。

經(jīng)過(guò)一番思考，我意識(shí)到這段時(shí)間的業(yè)績(jī)不行，充分暴露出我工

3作熱情有些不足、工作方法也有些切妥，更反映出我沒(méi)有足夠的工作資歷積累。這三點(diǎn)問(wèn)題得暴露如同當(dāng)頭棒喝一般敲擊在我的腦海，讓我有些清醒了。是啊，這三點(diǎn)當(dāng)中的任何一點(diǎn)都足夠讓我陷入困境。為此，我決心針對(duì)錯(cuò)誤問(wèn)題，提出改正措施，并且堅(jiān)決執(zhí)行：

第一，從今日起我要重拾一份對(duì)于工作的熱情，以飽滿的干勁做好這份工作，提高我的工作積極性，將工作當(dāng)中的各個(gè)細(xì)節(jié)做好，努力提高工作業(yè)績(jī)。第二，我要重視向其他優(yōu)秀員工取經(jīng)，與他們定期做交流，從中學(xué)會(huì)正確的工作方法，掌握工作方法以后我會(huì)認(rèn)真用好這些方法，從而提高業(yè)績(jī)水平。第三，必須我要學(xué)會(huì)耐心，懂得一步步、有條不紊地做好工作，通過(guò)持之以恒、堅(jiān)持不懈的努力從而不斷積累工作資歷，讓自己的工作業(yè)績(jī)不再下滑。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，謝謝。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是營(yíng)銷四部經(jīng)理，我對(duì)我未完成公司的周計(jì)劃做深刻檢討，希望大家以后引以為界。一個(gè)部門業(yè)績(jī)的好壞取決部門經(jīng)理，作為一名

職業(yè)經(jīng)理人對(duì)待部門應(yīng)該像對(duì)待自己的孩子一樣。不管有多艱難，遇到多少問(wèn)題首先應(yīng)該有勇者精神，所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪，我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒(méi)有任何問(wèn)題，員工沒(méi)有錯(cuò)，一切問(wèn)題在于我。部門當(dāng)中幾個(gè)嚴(yán)重問(wèn)題：

1、惰性；

2、執(zhí)行力；

3、激情；上邊的問(wèn)題體現(xiàn)了，我對(duì)管控上邊的缺陷，就像父母帶孩子，如果父母對(duì)孩子平時(shí)出現(xiàn)的錯(cuò)誤不論不問(wèn)，直到出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候才去說(shuō)一兩句，那么最壞的打算就是他長(zhǎng)大以后一定是個(gè)壞小子，這個(gè)孩子他以后一定是上不了大學(xué)的，孩子最后犯了錯(cuò)誤以后他以后一定狠他的父母。

我們部門目前就是這么一個(gè)情況，我沒(méi)有能夠?qū)γ總€(gè)環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控，每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的，導(dǎo)致思維方式的不一，覺(jué)得接受管控是一個(gè)種壓力，導(dǎo)致一個(gè)人壞了影響到身邊的另外一個(gè)，最后整個(gè)部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說(shuō)一個(gè)人不遵守游戲規(guī)則，那么其他人也不會(huì)去遵守游戲規(guī)則，最后導(dǎo)致這個(gè)游戲玩不下去，一致性就會(huì)降低。

所以這個(gè)問(wèn)題的根源問(wèn)題就是，我對(duì)于管控上邊的不嚴(yán)格，不利索造成的。管理應(yīng)從自身做起，樹(shù)立榜樣作用經(jīng)理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關(guān)系，在員工心目中，經(jīng)理的形象高尚無(wú)比，他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì)，經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反，如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致，或自己的實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的

要求不相符，那不僅會(huì)影響業(yè)績(jī)，更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影。可見(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素，我覺(jué)得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中，應(yīng)該給員工樹(shù)立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴你。

經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴(yán)于要求自己，做到最早到、最晚走，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真工作，勤于學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo)，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。

因此，在團(tuán)隊(duì)管理中，我提出了＂部門榮譽(yù)高于一切，團(tuán)隊(duì)榮我榮，團(tuán)隊(duì)恥我恥＂的口號(hào)，讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長(zhǎng)的巨大作用。在具體工作中，應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量，重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培，使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量，讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí)，奮勇拼殺，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。

培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)榜樣在哪里，其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無(wú)數(shù)事實(shí)證明，員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)，精心培養(yǎng)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化，對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長(zhǎng)階段的員工是他的起步階段，而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開(kāi)展的前提條件。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

業(yè)績(jī)的檢討書50字篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我們每個(gè)月都需要指定的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)，玩不成業(yè)績(jī)是自己的能力不夠，我這個(gè)月沒(méi)有做好，該做的業(yè)績(jī)沒(méi)有達(dá)成，也沒(méi)有做到，自己已經(jīng)非常后悔。

我初來(lái)銀行，業(yè)績(jī)沒(méi)有完成，可以原諒，但是我已經(jīng)三個(gè)月滅有作出好業(yè)績(jī)了，現(xiàn)在已經(jīng)非常后悔，我想要改變，可是自己就是做不出成績(jī)了，經(jīng)過(guò)詢問(wèn)我知道了一個(gè)自己存在的最大缺陷，就是自己臉皮不夠厚，不敢去做，也不愿意去做，導(dǎo)致自己最后在月底的時(shí)候并誒呦多少成績(jī)。

我總是害羞，不敢去主動(dòng)與客戶接觸，更不要說(shuō)是和其他人一樣去掃樓，每天我只會(huì)按部就班的在銀行工作和付出，可是自己卻不能夠及時(shí)的作出成績(jī)，這樣做是沒(méi)有意義的，可是只就是邁不出一步，是自己的無(wú)能，也是自己不夠果斷現(xiàn)在我已經(jīng)非常后悔，早知道還不如去闖一闖。

很多時(shí)候經(jīng)理都告訴我們做業(yè)務(wù)的必須要不怕別人的拒絕，在崗位上很多人都是被拒絕了上百次，可是我總是沒(méi)有能力達(dá)到，我給我們部門拖后腿了，我已經(jīng)開(kāi)始考慮自己該如何做，首先我想到的就是要改變自己的性格，不敢去拼搏，就不可能有多大的時(shí)候，不愿意去嘗試永遠(yuǎn)都得不到機(jī)會(huì)，這是我這幾個(gè)月工作總結(jié)出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)，是我自己的原因，我不夠果敢。讓我清楚該如何做。

在今后的工作我我要改變自己的態(tài)度，不能一直呆在銀行，更不能輕易的放棄任何機(jī)會(huì)，敢于賣出第一步才能夠讓我有機(jī)會(huì)獲得成功的可能，長(zhǎng)期自己沒(méi)有一絲業(yè)績(jī)我曾多次對(duì)子的能力產(chǎn)生懷疑，認(rèn)為自己并不合適，也沒(méi)有能力，我仔細(xì)考慮我沒(méi)有其他人的那股拼勁，我只知道靜靜的等待，卻不知道主動(dòng)去獲取。

一次次的失望讓我已經(jīng)收到了很大的壓力，我不應(yīng)該把每月的業(yè)績(jī)當(dāng)做成為壓在自己肩膀上的重?fù)?dān)，而是應(yīng)給把他們當(dāng)做是自己的動(dòng)力，不能在一直給自己找借口了，更不能放棄任何的機(jī)會(huì)了我應(yīng)該主動(dòng)的去獲得機(jī)會(huì)，而不應(yīng)該放棄機(jī)會(huì)，堅(jiān)持每一天努力堅(jiān)持做好每天的銷