設計公司實習協(xié)議范本整理版

第頁共頁設計公司實習協(xié)議范本最新整理版設計公司實習協(xié)議范本最新整理版。甲方〔單位/公司〕：地址：聯(lián)絡方式：乙方〔實習生〕：學校：地址：聯(lián)絡方式：風險提示：根本信息根本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了防止爭議發(fā)生時，無法聯(lián)絡到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的，單位的法定代表人和。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原那么，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。一、實習期限及工作時間乙方__________學生到甲方實習，實習時間自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。甲方應根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到______________設計部門，從事______________設計工作。實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進展業(yè)務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。三、實習津貼按照按勞取酬的原那么，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼_______元。四、實習期間應遵守以下規(guī)定1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī)；遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違背國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。風險提示：意外風險實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承當。實習生在工作中間，假如損壞了一些貴重物品該如何處理，假如過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。2、因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。3、實習學生在甲方所參加設計工程，所有權歸甲方所有，實習學生所做畢業(yè)設計除外。風險提示：商業(yè)機密實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)機密。而且，由于雙方并不存在較強的感情根底和法律約束，實習單位的知識產權和商業(yè)機密有被泄露甚至惡意的可能。因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，防止損失。4、實習學生在甲方公司所接觸的設計資料和方案，有保密責任，不得以任何理由拷貝，發(fā)布給第三方。5、實習完畢，如甲，乙雙方達成聘請共識，甲方按聘用要求支付乙方工資，乙方處理畢業(yè)辯論等事宜后，應積極返回公司工作，如甲，乙雙方無達成聘請共識，乙方應整理好私人物品分開甲方公司。五、法律效力本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，經甲乙雙方簽字后生效。甲方〔蓋章〕：代表人〔簽字〕：_______年_____月_____日乙方〔簽字〕：聯(lián)絡人〔簽字〕：_______年_____月_____日拓展閱讀設計勞務合同范本最新整理版甲方：乙方：甲乙雙方經充分協(xié)商就________________工業(yè)用地職工餐廳改造工程的施工圖設計合作達成以下一致意見：一、工程根本情況1、工程名稱：_______________________________________。2、建立地點：_______________________________________。風險提示：工作崗位及工作時間雇員從事的工種和工作理論。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工〔因為工種不同工資差異很大〕；工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有一天的休息日；按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、春節(jié)等。建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，防止之后因履行合同發(fā)生糾紛。二、合同工期1、開工日期：_____年_____月_____日。2、開工日期：_____年_____月_____日。3、合同工期總日歷天數(shù)：______天。4、在施工中，假設遇人力不可抗拒的自然災害而造成損失，工期延誤等，按建立單位對甲方的有關規(guī)定，并在對甲方施行后，甲方對乙方施行。5、如在施工中，乙方未按照甲方及建立方的有關施工進度組織安排施工，造成建立方對甲方工期延誤進展罰款，甲方有權對乙方所承包的工程進展分割，并按所罰費用的雙倍對乙方進展罰款。風險提示：雇務勞務關系主要由民法、經濟法調整，雙方當事人在不違犯法律規(guī)定情況下自由協(xié)商，任意性很強，雇主可以與雇員協(xié)商約定相關義務；但是，雇主必須按所在國有關規(guī)定提供符合平安消費的場所和必須發(fā)放勞動保護費用或物品，如平安帽、手套、濾光墨鏡等；在所在國工作期間，假如發(fā)生疾病或工傷，雇主都應提供必要的醫(yī)療和購置必要的藥物。另外，建議雇主應給雇員購置人生意外保險，使勞務人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負擔。三、甲方的權利和義務1、負責與建立單位聯(lián)絡業(yè)務技術有關事宜。2、指定編寫設計要求與設計指南。3、負責給乙方確定設計方案。四、乙方的權利與義務1、按提供的設計概念方案認真核實圖紙及各項指標。2、設計成果必須滿足甲方的要求和現(xiàn)行的設計質量管理規(guī)定。3、該工程設計成果滿足進度方案、施工圖設計深度到達優(yōu)質質量，按照設計審查相關部門的要求，修改并完善設計成果。4、按照要求，提供電子版文件、詳細成圖參數(shù)。五、勞務質量1、乙方必須按照設計文件、國家及有關部門現(xiàn)行技術標準及建立單位要求施工。2、乙方必須服從監(jiān)理和甲方現(xiàn)場人員的質量管理。3、全部工程質量合格率100%。4、由于乙方原因未到達上述標準造成工程質量不合格，甲方不予驗工，并有權責令其返工，所有費用由乙方自行承當，直至到達質量要求標準，返工費用及違約責任全部由乙方承當，工期不予順延。如建立單位對乙方承當工程工程質量進展罰款，甲方將按所罰費用的雙倍對乙方進展罰款。風險提示：勞務費用勞務合同雇員提供勞務效勞，雇主主需要根據(jù)協(xié)議支付勞務報酬，這里要區(qū)別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等；勞務關系中的自然人，一般只獲得勞務費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務，是否繳納可以雙方協(xié)商約定。另外，假如是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用，并據(jù)此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。六、涉及計費及付款方式1、設計費：按照________元/平米計算，總共約________萬元整〔元〕，最后以施工圖面積結算。圖紙交付日期：_____年_____月_____日。2、施工圖初稿交付后____日內，甲方支付乙方設計費________，即________元整。3、根據(jù)初稿審核意見修改施工圖提交后，通過審查后七日內，甲方支付乙方設計費______%，即__________元整〔元〕。4、剩余局部圖紙?zhí)峤缓螅ㄟ^審查并修改完成設計遺留問題后七日內，甲方支付乙方設計費_____%，即__________元整〔元〕。風險提示：勞務合同中，企業(yè)沒有義務為勞務提供者繳納“五險一金”。勞動者假設想要獲得“五險一金”就應當在勞務合同中做出明確的約定。否那么，在合同實際履行時，企業(yè)有權回絕繳納投保。七、社會保險甲乙雙方協(xié)商約定，甲方按照國家和地方有關社會保險的規(guī)定，為乙方辦理意外保險，同時甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費率及時足額繳納意外保險費。八、本協(xié)議的簽訂和違約責任1、本協(xié)議簽訂后，雙方應本著誠信的原那么完全的履行協(xié)議，除非因不可抗拒的因素發(fā)生，否那么未經雙方一致同意，任何一方不得單方面解除協(xié)議，如有一方單面解除協(xié)議應承當違約責任，給守約方造成的經濟損失應承當賠償責任。2、假設乙方約定時間不能交付設計成果，按延誤天數(shù)每日扣除_____%的設計費。3、乙方嚴格按照甲方提供的概念方案進展施工圖設計，甲方及時配合溝通，假設中途有重大改變，經雙方協(xié)議，假設乙方按照約定時間交付設計成果后，由于其他原因設計方案做重大改變或工程未施行，甲方在得之該情況后_____日之內，把相應的設計階段全部結清，乙方交付設計成果后三個月內結清全部設計費。九、其他1、甲、乙雙方本次協(xié)議友好合作完畢后，甲方優(yōu)先考慮乙方承當后續(xù)設計任務。2、本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方：〔簽章〕經辦人：地址：聯(lián)絡：______年______月______日乙方：〔簽章〕經辦人：地址：聯(lián)絡：______年______月______日科技公司培訓協(xié)議范本最新整理版〔文中藍色字體下載后會有風險提示〕甲方：法人代表：乙方：身份證號：風險提示：注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進展委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了效勞期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。假設該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進展委外培訓的，建議先給予辦理提早轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂效勞期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同開展的理念，現(xiàn)就甲方對乙方進展培訓的相關事宜，經協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：第一條培訓期限培訓日期從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____個月。第二條培訓費用培訓費用由甲方繳納，如乙方中途退出學習，或者無故退出培訓，那么要將培訓費用賠給甲方。第三條乙方的義務1、培訓期間及培訓完畢后，乙方必須遵守公司保密規(guī)定，不得將培訓中所學之操作技術、工程技術、管理技術及文件資料泄露給第三方；2、完成培訓目的和任務，在培訓期間服從管理，不違背甲方的各項政策、制度與規(guī)定；在培訓期間服從甲方各項安排；3、在培訓期____期與甲方溝通，匯報學習情況；4、在培訓期間維護自身平安和甲方一切利益。第四條效勞期風險提示：效勞期要定的合理，比方：按培訓費總和5000元約定1年，以此類推。另外，還需在此條款里約定“如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓效勞期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓效勞期協(xié)議約定的效勞期終止”等字樣內容，以解決效勞期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方的效勞期為培訓開場起至勞動合同期滿時止。第五條工資及福利待遇風險提示：對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。1、乙方通過甲方培訓期考核的，甲方可根據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當?shù)慕洕a助及獎懲，補助詳細金額為______元/月；2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視詳細情況給予適當?shù)母＠觯?、乙方培訓期間的出勤考核及休假，參照甲方相關規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承當對乙方的管理義務；4、雙方確定，甲乙雙方之間是崗前培訓關系，不構成勞動合同關系，甲方無義務為乙方承當工資，“五險一金”及福利待遇，乙方在培訓期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承當相應責任，甲方可根據(jù)此條約對抗乙方的訴求。第六條效勞期限1、甲乙雙方確定效勞期的起始時間為：培訓開場起；2、效勞期的完畢時間為以下第____種：〔1〕至____年____月____日止；〔2〕至勞動合同期滿時止。第七條違約責任1、乙方提早解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；2、有以下情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：〔1〕乙方嚴重違背甲方的規(guī)章制度的；〔2〕乙方嚴重瀆職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；〔3〕乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；〔4〕乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違犯真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；〔5〕乙方被依法追究刑事責任的。第八條協(xié)議生效此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方〔簽章〕：法人代表：_______年_____月_____日乙方〔簽字〕：_______年_____月_____日廣告公司保密協(xié)議范本最新整理版〔文中藍色字體下載后會有風險提示〕甲方：法定代表人：乙方：身份證號：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術機密，公司及客戶財產保護達成如下協(xié)議：風險提示：用人單位有權采取措施保護商業(yè)機密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能進犯勞動者的合法權利——勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)機密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原那么，才具有法律效力，否那么該協(xié)議無效。一、保密信息1、甲方尚未公開的開展規(guī)劃、方針政策、經營決策的信息、方案、方案、指令及商業(yè)機密；2、甲方的經營方法、狀況及經營實力；3、甲方機構的設置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料；4、包括任何形式的〔不限于書面的、數(shù)據(jù)的、電子的方式〕規(guī)劃設計方案草案、修訂案、方案、技術數(shù)據(jù)、開發(fā)的軟件、模型及其他信息載體或產品等。二、乙方的權利與義務1、乙方未經批準，不準復印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方機密文件等；2、乙方未經批準，不得向別人泄露甲方機密、信息；3、乙方應妥善慎重保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產，如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失；4、甲方有義務對乙方保守機密，舉報泄密或改良保密技術、措施。三、保密期限風險提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離任后2至3年，這樣的約定會給員工造成誤解——即離任后過了2至3年后，可公開或使用商業(yè)機密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應區(qū)別約定，對商業(yè)機密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止，而不做詳細的年限約定；對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)機密采取適當?shù)谋Ｃ艽胧┎⒏嬷曳綍r開場，到該商業(yè)機密由甲方公開時止。四、保密費用甲方要給乙方一定的保密費用。五、違約責任風險提示：根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違背培訓效勞期約定或違背競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承當違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)機密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。1、乙方違背此協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇；2、乙方違背此協(xié)議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方罰款；3、乙方違背此協(xié)議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失。六、爭議解決以上違約責任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。七、其他1、本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：〔蓋章〕法定代表人簽名：年月日乙方：〔蓋章〕年月日設計院戰(zhàn)略合作協(xié)議范本最新整理版甲方：______________建筑設計研究院地址：乙方：______________地址：風險提示：合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的工程內容，相應的協(xié)議條款可能大不一樣。本協(xié)議的條款設置建立在特定工程的根底上，僅供參考。理論中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、工程內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。雙方本著平等合作、優(yōu)勢互補共同開展的原那么，就雙方在今后的工程規(guī)劃、建筑、景觀、室內、幕墻設計等方面長期合作達成如下戰(zhàn)略合作協(xié)議：一、合作綱領1、合作宗旨甲方與乙方的合作宗旨是通過雙方的嚴密合作、優(yōu)勢互補、互惠互利，打造雙贏、可持續(xù)開展的戰(zhàn)略合作伙伴關系。2、合作目的雙方相信，通過本次戰(zhàn)略合作，可以幫助雙方進一步提升整體運營效率、降低運營本錢，實現(xiàn)雙方將來的市場擴張策略并獲得市場份額，并且為雙方合作創(chuàng)造更大的商業(yè)價值。3、合作內容乙方所接觸工程的規(guī)劃設計、建筑設計、景觀設計、室內設計、幕墻設計等全面設計工作。4、合作范圍雙方在以長為中心逐步向全國范圍擴散的開展合作。5、合作形式〔1〕由乙方責設計業(yè)務的拓展和承接事宜，在工程會談過程中，甲方需配合乙方推進會談進程，必要時甲方需前來共同會談，路費及食宿甲方自理?！?〕工程談定后，由甲方承當并負責全面設計工作?！?〕設計費由雙方協(xié)商而定。二、收費形式1、報酬〔1〕在本合作框架協(xié)議下，設計費低于國家標準收取，那么乙方獲得合同額______%的業(yè)務介紹費?！?〕在本合作框架協(xié)議下，設計費按照國家標準收取，那么乙方獲得合同額______%的業(yè)務介紹費?！?〕在本合作框架協(xié)議下，設計費超出國家收費標準，那么乙方獲得合同額的______%的業(yè)務介紹費；或屬于國家收費標準內的局部按______%收取，超出國家收費標準的局部那么按______%收取?！?〕因工程種類、大小及復雜程度均不一樣，詳細針對某些工程可以一案一議。2、支付當甲方收到定金后三日內，支付乙方介紹費總額的________%；當甲方收到第____款項后三日內，支付剩余________%的介紹費。三、不可抗力1、假如出現(xiàn)嚴重阻撓任何一方履行協(xié)議義務的不可抗力事件，或者此等不可抗力事件使得合同目的無法實現(xiàn)，那么該方應當無任何遲延地通知另一方關于其履行合同義務或者履行局部合同義務受影響的程度，并出具有權機關的證明。2、受到影響的義務履行局部應當推延到不可抗力事件程序期間完成。四、聲明與保證1、乙方向甲方聲明與保證乙方是一家合法成立、且有效存在的公司；甲方具有經營合作范圍符合有關法律法規(guī)和國家規(guī)定的經營資質。2、甲方向乙方聲明與保證甲方是一家合法成立且有