如何成為一名職業(yè)經(jīng)理人

如何成為一名職業(yè)經(jīng)理人2013年5月**集團(tuán)職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)職業(yè)經(jīng)理人的工作目標(biāo)職業(yè)經(jīng)理人的能力如何做一個(gè)成功的職業(yè)經(jīng)理人什么是經(jīng)理人？營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，通過(guò)激發(fā)同仁的工作意愿與潛力，達(dá)成企業(yè)交付的任務(wù)的人。廠長(zhǎng)，經(jīng)理，科長(zhǎng)，室主任，項(xiàng)目經(jīng)理……什么是職業(yè)經(jīng)理人？

職業(yè)經(jīng)理是以企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理為職業(yè)的社會(huì)階層，他們?cè)诘赖潞蛯I(yè)兩個(gè)方面具有較高的水準(zhǔn)。職業(yè)經(jīng)理具備一定的個(gè)人素質(zhì)和專業(yè)技能、管理才能、較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心、豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和深厚的理論功底。職業(yè)經(jīng)理人的成功要素

敏銳的戰(zhàn)略眼光靈活的思維方式良好的心理素質(zhì)卓越的決策能力無(wú)窮的個(gè)人魅力中外職業(yè)經(jīng)理人的差異

中國(guó)經(jīng)理人西方經(jīng)理人管理風(fēng)格父母型成人型能力矩陣事強(qiáng)人弱人事平衡人員任用能力超級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)分組討論：職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—職業(yè)精神傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人將自己從事的職業(yè)當(dāng)作事業(yè)關(guān)注職業(yè)聲譽(yù)、形象和地位強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感非常執(zhí)著，從不輕言放棄將工作當(dāng)作謀生的手段關(guān)注個(gè)人的眼前利益將自己的下屬當(dāng)作通向仕途的跳板缺乏韌性，沒(méi)有原則職業(yè)態(tài)度、敬業(yè)精神較差職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—個(gè)人特征傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人冷靜、客觀、理性在經(jīng)營(yíng)管理中講原則看問(wèn)題理性、不受情緒和環(huán)境的影響，有持續(xù)性對(duì)事物有清楚和冷靜的認(rèn)識(shí)、預(yù)見(jiàn)和準(zhǔn)備感性、主觀、易沖動(dòng)決策易受情緒的影響看問(wèn)題較主觀隨意、想當(dāng)然、憑感覺(jué)、憑熱情對(duì)事物缺乏足夠的分析、預(yù)測(cè)及準(zhǔn)備職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—職業(yè)訓(xùn)練傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人接受過(guò)系統(tǒng)專業(yè)的管理訓(xùn)練管理知識(shí)及技能扎實(shí)、系統(tǒng)善于借助管理技術(shù)及工具來(lái)經(jīng)營(yíng)和管理缺乏管理知識(shí)及技能，管理主要靠經(jīng)驗(yàn)辦事憑感覺(jué)、悟性、個(gè)人才華不具備基本的經(jīng)營(yíng)管理訓(xùn)練職業(yè)訓(xùn)練靠摸索、自學(xué)及傳幫帶職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—角色定位傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人定位于經(jīng)理人，職業(yè)白領(lǐng)最高的職業(yè)目標(biāo)是當(dāng)二把手（總經(jīng)理）一生就是打工，不當(dāng)老板沒(méi)有明確的職業(yè)定位及規(guī)劃易受外部條件的影響及經(jīng)常性的變動(dòng)時(shí)常有當(dāng)老板的愿望及沖動(dòng)職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—決策特點(diǎn)傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人講究科學(xué)程序及體系注重量化分析，重事實(shí)與數(shù)據(jù)進(jìn)行多方案的選擇，方案的操作性較強(qiáng)重計(jì)劃及細(xì)節(jié)，考慮各種可能的結(jié)果主觀、憑直覺(jué)、經(jīng)驗(yàn)缺乏科學(xué)程序，隨機(jī)性、偶然性大、可操作性、控制性差考慮理想樂(lè)觀面較多，考慮風(fēng)險(xiǎn)較少缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)性及連續(xù)性職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)—管理手段傳統(tǒng)管理者職業(yè)經(jīng)理人重視制度、體系、組織，講原則、計(jì)劃、控制善于通過(guò)下屬完成工作，善于指導(dǎo)與幫助下屬十分重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理重視人際協(xié)調(diào)、講究人情管理，原則性較差重視權(quán)力、喜歡順從多親力親為，事必躬親，親自操刀上陣補(bǔ)一：個(gè)人影響力的五項(xiàng)基礎(chǔ)職務(wù)性權(quán)力（法定力）人格性權(quán)力（吸引力）褒獎(jiǎng)性權(quán)力（報(bào)償力）懲罰性權(quán)力（威嚇力）專家性權(quán)力（專家力）補(bǔ)二：個(gè)人影響力運(yùn)用及效果影響力類型員工的工作滿意度員工的工作表現(xiàn)威嚇力、法定力報(bào)償力、專家力吸引力低度，低至中度中度，中至高度高度無(wú)法確定中至高度、高度高度職業(yè)躲經(jīng)理稈人的敬素質(zhì)—工作簡(jiǎn)風(fēng)格傳統(tǒng)貓管理稱者職業(yè)恐經(jīng)理與人按工防作職鍛責(zé)做勵(lì)事，母一切薯用職婦業(yè)原緞則、會(huì)職責(zé)饅要求崖來(lái)規(guī)谷范和即指導(dǎo)環(huán)自己熔的工室作即使養(yǎng)是不貓喜歡椒、不羞感興證趣的件工作返，只幣要是像職責(zé)刺要求灶的，膚也會(huì)箏忠實(shí)殃地去敞完成是個(gè)功好教屆練按興愈趣做厭事，景對(duì)自鼓己喜瞧歡的視工作序樂(lè)此稍不彼拔，比桃較隨券意缺乏輔以職盾業(yè)及悄角色杰的深失度理故解所椒從事芽的工顧作大多猴是能川人補(bǔ)三僅：舒適句區(qū)認(rèn)識(shí)狗舒適篇區(qū)跳出斷舒適精區(qū)建立莊新舒疑適區(qū)我愛(ài)主e書(shū)肢網(wǎng)提拔供大跪量管以理營(yíng)棵銷資同源免馳費(fèi)下煩載h克tt罰p:案//悉ww享w.縫5i謊eB疲oo川k.似co鐘m職業(yè)擔(dān)經(jīng)理?yè)?jù)人的議素質(zhì)—經(jīng)營(yíng)務(wù)哲學(xué)傳統(tǒng)抱管理凳者職業(yè)蓋經(jīng)理黃人重視襯體系虎、制杠度及蜻團(tuán)隊(duì)蹲力量注重帳組織省的整朗體營(yíng)雁運(yùn)除了鵲控制喉及解袋決當(dāng)知前問(wèn)劈燕題外仁，更等多精糧力放判在對(duì)門未來(lái)供機(jī)會(huì)啄的把鈴握上重視睜經(jīng)驗(yàn)籃、人測(cè)才及棄個(gè)人組智慧編，重腿視精昂英人幼才的嘉經(jīng)營(yíng)精力浮多放寧在眼帆前問(wèn)鼓題的嬸解決叮上注重買對(duì)企飛業(yè)的藥控制在管側(cè)理中丹，中失國(guó)一血直是織人治挨，所苗以比鹿較注觀重能戶人，氣而不柜重視戒組織捷過(guò)程巨、體碌系及余制度宰。為悶什么蕩國(guó)內(nèi)生優(yōu)秀械企業(yè)猴不長(zhǎng)產(chǎn)久、脹大起浙大落康？主原要原皮因就潮在于炮“能矛人”——書(shū)《中國(guó)擋企業(yè)填批判》職業(yè)惱經(jīng)理百人的悔素質(zhì)職業(yè)慕經(jīng)理還人的委工作肚目標(biāo)職業(yè)去經(jīng)理芒人的嶺能力如何賢做一擱個(gè)成昆功的雁職業(yè)佩經(jīng)理煎人職業(yè)撈經(jīng)理燃人的博工作答目標(biāo)(M汽ON蟲(chóng)EY辱)動(dòng)能(M豆om棵en悲tu格m)方向(O既ri表en縣ta哈ti總on搶)組織(N或et啟wo豬rk知in竊g)教育(E街du些ca社ti哭on膽)產(chǎn)出(Y鉆ie古ld腐)動(dòng)能(M退om陳en姨tu蟻m)樹(shù)木癢成長(zhǎng)脫企果業(yè)經(jīng)僑營(yíng)管蜜理成長(zhǎng)逆因素維持喉因素良好理的大域環(huán)境適時(shí)冊(cè)適量庭的農(nóng)級(jí)藥與員夠工建青立共尚同愿迅景適時(shí)秒的鼓半勵(lì)與的關(guān)懷持續(xù)綱不斷豆的組箱織學(xué)特習(xí)調(diào)整眠薪資發(fā)放脅獎(jiǎng)金方向(O哄ri粘en泄ta夠ti咸on怪)掌握傻正確翁的方霞向瞄準(zhǔn)跌正確耀的目傍標(biāo)取得序正確趨的結(jié)需果組織(N紙et吃wo魔rk棚in裝g)企業(yè)勵(lì)內(nèi)部舍高效曬的工組作團(tuán)富隊(duì)企業(yè)樓外部彈暢通厚的行質(zhì)銷網(wǎng)嗚路散布休各地紅的客墊戶聯(lián)謹(jǐn)誼組岡織教育(E斬du哪ca役ti謙on駁)提升距成員過(guò)的專鼻業(yè)能切力團(tuán)隊(duì)粘作戰(zhàn)嚷能力團(tuán)員逢的道察德操麻守與工備作紀(jì)孟律分組非討論:職業(yè)邁經(jīng)理饑人如罪何用攔人差一般強(qiáng)差一般優(yōu)品行能力（道熔德操葡守工作惱紀(jì)律團(tuán)隊(duì)助合作旱）我愛(ài)渴e書(shū)源網(wǎng)提道供大怨量管疏理營(yíng)吳銷資莊源免哨費(fèi)下掀載h袋tt哀p:播//妹ww匯w.釣5i尊eB巡壽oo編k.欲co魯m用人鼓與教況育、唇方向差一般強(qiáng)差一般優(yōu)品行能力（道癥德操提守工作垮紀(jì)律團(tuán)隊(duì)服合作羨）產(chǎn)出(Y督ie敗ld麗)動(dòng)能方向組織教育利潤(rùn)目標(biāo)職業(yè)基經(jīng)理艷人的槐素質(zhì)職業(yè)疤經(jīng)理甚人的乏工作榜目標(biāo)職業(yè)山經(jīng)理晌人的蹄能力如何呈做一移個(gè)成慶功的友職業(yè)調(diào)經(jīng)理可人分組律討論扛：職箏業(yè)經(jīng)掃理人哀的能句力職業(yè)助經(jīng)理襲人的肅職業(yè)挖化能霧力是擁寺有充備足的地專業(yè)戶知識(shí)腸，如款商業(yè)疑知識(shí)獲、政識(shí)府法勢(shì)規(guī)、折產(chǎn)品搜行業(yè)襲知識(shí)椒、科戒技知住識(shí)、詢管理底知識(shí)桑等。是敬隆業(yè)的柔態(tài)度畏，如亦積極僻熱情蘆的工膽作態(tài)倚度、格負(fù)責(zé)交守法圍、保受守業(yè)踐務(wù)機(jī)陽(yáng)密、糊不從策事與電公司捕利益敏相違章背的頃工作否，能配與他吐人合攪作，噸愿意耀栽培啄部屬如等。是純眾熟的腫工作絕技能差，包爪含四葛個(gè)方挪面：違思維乘能力系、組歲織能龜力、怨績(jī)效觸管理怨能力章以及擺專業(yè)濕風(fēng)采棟。KAS職業(yè)報(bào)經(jīng)理臨人的財(cái)工作僅技能思維間能力組織對(duì)能力績(jī)效扇管理朗能力專業(yè)葡風(fēng)采擬定尸計(jì)劃制定訪決策解決接問(wèn)題職業(yè)苗經(jīng)理卡人的罩工作青技能思維滿能力組織村能力績(jī)效梯管理坊能力專業(yè)王風(fēng)采團(tuán)隊(duì)熔建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)萄能力培育溉部屬職業(yè)千經(jīng)理妹人的凈工作誦技能思維榜能力組織窩能力績(jī)效鎖管理甚能力專業(yè)夏風(fēng)采制定朋標(biāo)準(zhǔn)成果染管控績(jī)效工考核職業(yè)謹(jǐn)經(jīng)理訂人的種工作魔技能思維曬能力組織折能力績(jī)效乒管理鳥(niǎo)能力專業(yè)重風(fēng)采主持斑會(huì)議溝通骨表達(dá)個(gè)人推管理統(tǒng)帥能力疏通、協(xié)調(diào)能力意志能力應(yīng)變能力創(chuàng)新開(kāi)拓能力專業(yè)技術(shù)能力語(yǔ)言表達(dá)能力職業(yè)經(jīng)理人的基本特質(zhì)職業(yè)票經(jīng)理辭人的稻基本宗特質(zhì)統(tǒng)帥拴能力——運(yùn)籌蔽帷幄洞察哪全局無(wú)的判矛斷當(dāng)機(jī)己立斷賢的決餡策知人礙善任決勝漢千里余的組切織指蓄揮意志幸能力——百折甚不撓屢敗儀屢戰(zhàn)堅(jiān)定鵲的信桿念對(duì)目鎖標(biāo)執(zhí)防著的棋追求永往琴直前應(yīng)變幼能力——隨機(jī)榜應(yīng)變不例淡行公貴事，償不因址循守能舊，肌不墨祖守成迷規(guī)，對(duì)復(fù)產(chǎn)雜的“突發(fā)竟事件”和“非規(guī)貸范問(wèn)靠題”果斷茶處理審時(shí)麗度勢(shì)頃，“你變切我也疑變”但不風(fēng)拋棄雖原則捷，不執(zhí)放棄嗎目標(biāo)疏通置、協(xié)慚調(diào)能摔力——游刃剛有余尊重了解給予索取語(yǔ)言叢表達(dá)將能力——左右蹄逢源語(yǔ)言納的分琴量語(yǔ)言庫(kù)的邏遇輯性語(yǔ)言律的幽善默感包括貸口頭冶語(yǔ)言薦和書(shū)吉面語(yǔ)價(jià)言表獲達(dá)能則力兩臂種！塊！專業(yè)旋技術(shù)問(wèn)能力——扎實(shí)府全面職業(yè)四經(jīng)理悠人之熔所以筒能成赴為職什業(yè)經(jīng)計(jì)理人貪，就添在于死他具賭有經(jīng)醒理人血必備投的專易業(yè)素冊(cè)質(zhì)，創(chuàng)職業(yè)從經(jīng)理憂人的石專業(yè)膜素質(zhì)眼除包著含良脊好的億管理鋼素質(zhì)讓以外各，還吸包含猾良好倦的業(yè)彎務(wù)素根質(zhì)，肝這一里點(diǎn)對(duì)繩職業(yè)羨經(jīng)理丙人是豬非常泳重要憶的。塑良好膛的業(yè)犬務(wù)素怪質(zhì)既半是職鼠業(yè)經(jīng)餅理人我準(zhǔn)確伐判斷腐市場(chǎng)拐、合擴(kuò)理規(guī)盜劃、號(hào)正確金決策凝的基局礎(chǔ)，銷更是震其吸豪引下鑼屬，麗凝聚榴團(tuán)隊(duì)彎、獲快得尊脹敬的廉核心鏡武器顧。創(chuàng)新奪開(kāi)拓運(yùn)能力——銳意睛進(jìn)取是宣暮傳鼓慚動(dòng)家是戰(zhàn)滔略家敢于要?jiǎng)?chuàng)新顯示貴個(gè)性職業(yè)間經(jīng)理行人的訓(xùn)素質(zhì)職業(yè)剩經(jīng)理答人的指工作隸目標(biāo)職業(yè)云經(jīng)理盜人的蹈能力如何疊做一唱個(gè)成勸功的犁職業(yè)塞經(jīng)理豈人二十高一世驕紀(jì)職擠業(yè)經(jīng)藍(lán)理人她的必楊備條酸件（1）健兩康管條理（2）時(shí)顆間管雅理（3）工餓作知索識(shí)（4）科柳技管譯理液（5）顧給客至楚上（6）團(tuán)屠隊(duì)精竄神巡壽（7）人儉群關(guān)煉系產(chǎn)（8）樂(lè)馬觀進(jìn)旺取。扒（9）規(guī)醬律有脊恒診（10）進(jìn)舅修革植新如何珍做一紫個(gè)成慣功的民職業(yè)衛(wèi)經(jīng)理潮人積極挺的實(shí)嚇踐有效唐的學(xué)萄習(xí)自我件管理周及完委善成功職業(yè)糾經(jīng)理核人一.自我傍管理目標(biāo)理念時(shí)間榜樣目標(biāo)誤是什霧么要成奶為什堆么樣墊的人存在矩的目躬的成功噴是什涉么為人舌處事心目呆中誰(shuí)貨是你扭的榜連樣或哪東些人俘的組那合是訪你的飽榜樣抓住牛時(shí)間繩就是文抓住亂機(jī)會(huì)時(shí)間喚的優(yōu)誕先順編序時(shí)間閥的成藥本及顛產(chǎn)出舉事輝以為譽(yù)人者菜，眾澤助之帳；舉悅事以探自為礙者，奴眾去帝之《淮南望子.兵略脹訓(xùn)》時(shí)間—有效臉利用牙時(shí)間綠的12項(xiàng)關(guān)瞎鍵性副原則信息澡原則目標(biāo)板原則行動(dòng)X%原則協(xié)作西原則集中栗原則倡導(dǎo)重原則計(jì)劃愉原則守時(shí)拾原則簡(jiǎn)單?；葎t矜持去原則形象泥思維輸原則自我問(wèn)管理忘及自撕我完饑善的麗其它跑建議給每宗天一但個(gè)好浩的開(kāi)陵始避免腿管理普中的貸常犯叔錯(cuò)誤盡快堪建立云基本良技能提高哪工作臣干勁努力墊培養(yǎng)敏專業(yè)謠意識(shí)正確乞?qū)Υ馐∽鲆徽饌€(gè)隨烤和開(kāi)回朗的話上級(jí)建議薪之一——給每幸天一平個(gè)好患的開(kāi)潛始6.準(zhǔn)備砌一些觀好書(shū)7.不要垮滅自充己威野風(fēng)8.尊重陪家人9.積極暈贊美組，吝調(diào)嗇責(zé)如備10草.運(yùn)動(dòng)1.聽(tīng)活速潑的雜音樂(lè)2.選擇倒鼓舞沾性的錢錄音涂帶3.前晚超做好忠計(jì)劃4.給自理己打延氣5.一直與進(jìn)行梨正面干思考建議釀之二—避免域管理敬中的業(yè)常犯巨錯(cuò)誤認(rèn)為僵必須炮親自閱做才計(jì)能完漁成而叮不把欠工作沾委托或給部束屬。以自溜己的待方法霞來(lái)處怨理事伸情。沒(méi)有敬明確隆地公折布工里作時(shí)景間、開(kāi)地點(diǎn)獵及承察擔(dān)者架。身為倆管理紗者卻龍不知立要做氧什么甲工作卷。認(rèn)為眾接受煮權(quán)限返后就行不須卻報(bào)告焰，因挽此從仙不向留上級(jí)助報(bào)告點(diǎn)及聯(lián)束絡(luò)。認(rèn)為瓦待在慎公司其便是奇在工摔作，莊認(rèn)為播活動(dòng)患四肢柴便是愛(ài)在工縮慧作。認(rèn)為堪管理南者的干工作暈是照挨本宣習(xí)科地歪執(zhí)行淚上司化的命嬸令，購(gòu)只要竹不拂遍逆上軍司，吧不被畝上司村斥責(zé)千，就醉盡到尸管理禁者的秩責(zé)任關(guān)。閱讀朱理解免能力在外夕語(yǔ)方域面在數(shù)噸學(xué)方造面在經(jīng)頓營(yíng)方央面在話梳題方格面建議貝之三——盡快茶建立鹿相關(guān)淹技能在醫(yī)范學(xué)、何食物蝕、運(yùn)校動(dòng)方席面在興野趣方顫面在服助裝、手儀容芬方面在表瓜現(xiàn)力質(zhì)方面在專巷門領(lǐng)煌域方天面人最平重要幫的便鍬是要望有干嘆勁。菊尤其護(hù)是管合理者鋤，干陜勁對(duì)訊他更武是重捧要的餃。關(guān)于任干勁端的說(shuō)樹(shù)明有一禮棵樹(shù)贊叫“干勁”，它叔把名歪叫“理想"的根鵝，牢明牢地掃伸入沙泥土雹里，視吸收釋一種與叫"堅(jiān)毅"的肥取料后騾，終登于成村長(zhǎng)得讓相當(dāng)陶雄壯峽，從紫大氣樸中大傅量吸混入"認(rèn)真"的氣棗體，脖使樹(shù)荷干變久得堅(jiān)巴強(qiáng)無(wú)趨比，灑并伸陰展枝駛?cè)~，馬隨著零時(shí)間牙的到臟來(lái)，陷名叫"一鼓歉作氣"的葉陣子長(zhǎng)喝滿了條一樹(shù)終，收也獲的溪時(shí)節(jié)龜，整花棵樹(shù)端結(jié)滿駕了"成果"與"確實(shí)"的果偶實(shí)。建議宏之四——提高議工作焰干勁把生歐命賭鋒注于羽工作煎的人伯。對(duì)自劍己的潤(rùn)工作沙覺(jué)得版自豪魚(yú)的人增。工作翅時(shí)能頭掌握爸先機(jī)芽的人笨。工作略穩(wěn)重田的人腎。工作慕時(shí)以險(xiǎn)目標(biāo)粱為中吃心而陶不是曉以時(shí)蹄間為菜中心堤的人榮。朝高駝目標(biāo)沫邁進(jìn)眠的人共。對(duì)結(jié)項(xiàng)果負(fù)項(xiàng)責(zé)任湖的人躍。所得構(gòu)的報(bào)氏酬依濤成果砌而定暖的人量。認(rèn)真孟工作架的人準(zhǔn)。經(jīng)常格自我碧提高艷能力競(jìng)的人憂。建議摧之五——努力形培養(yǎng)泳專業(yè)撕意識(shí)所謂腥的專蜓業(yè)是怕指IQ睛+滔E廟Q共+味AQ現(xiàn)代拆社會(huì)斗對(duì)職憂業(yè)的現(xiàn)要求坦不僅固要具告有較德高的IQ（智嗎商）鼠和EQ（情掠商）患，還陵要具蠟有較給高的AQ（逆壇商）釣，即諷承受肅失敗絹和挫頸折的裁能力捧。一斧個(gè)成段熟的己職業(yè)收經(jīng)理答應(yīng)該瀉以坦熟然、汗平和列、永囑不言耳敗的刮心理直去對(duì)陡待它埋。當(dāng)知挫折甘來(lái)自云公司換內(nèi)部微時(shí)，仔應(yīng)堅(jiān)敢信依禿靠時(shí)怠間和衛(wèi)努力初可以菌改變拍自己瘡的處財(cái)境；郵當(dāng)挫蛙折來(lái)董自公粉司外赤部時(shí)街，則忽應(yīng)以角堅(jiān)定攏、樂(lè)椅觀、堤勇敢鎮(zhèn)的態(tài)依度去找戰(zhàn)勝蝦它。建議變之六——正確考對(duì)待蛇失敗建議冠之七—做一輪個(gè)隨貧和開(kāi)姨朗的溪上級(jí)與下見(jiàn)屬聊祥一些塔工作俯以外味的事告訴卸下屬喉自己冤面臨奮的問(wèn)鞭題培養(yǎng)警至少餡一項(xiàng)蘭與部希屬一亡起參法與的委游戲宅或興碗趣……二.有效坡學(xué)習(xí)譜的十逆大建笨議效果償比效內(nèi)率重扎要過(guò)程墊比結(jié)設(shè)果重破要廣度絡(luò)比深采度重條要計(jì)劃珍比隨半意重怒要數(shù)量閘比質(zhì)抗量重絹要瀏覽慮比精欺讀重令要學(xué)習(xí)傲比學(xué)決歷重狂要常識(shí)睜比知陳識(shí)重殿要思考角比閱厘讀重弓要終生胞比一凳時(shí)重插要三.積極駛實(shí)踐學(xué)以浸致用弟，勇駝?dòng)趯?shí)槍踐勇敢挎地、姜愉快蝴地接霉受新饅工作敢于食承擔(dān)題具有地挑戰(zhàn)許性的察任務(wù)在實(shí)盒踐中擋不斷船反省盡最堡大努面力創(chuàng)規(guī)造性枝地做子好每責(zé)一項(xiàng)擱工作職業(yè)熱經(jīng)理圈的成吉功戒鵲律沒(méi)有蔬創(chuàng)意濁的鸚連鵡無(wú)法水與人裝合作望的荒倦野之糧狼缺乏跡適應(yīng)竟力的客恐龍不愿輝溝通新的貝靠類沒(méi)有于禮貌般的海膛盜缺少掉人緣其的孤羊猿沒(méi)有貍知識(shí)寫(xiě)的小醫(yī)孩不重挪視健政康的黨幽靈自我鎖設(shè)限如的家旬畜克服賠不良驕的工常作習(xí)被慣，闖提高逆領(lǐng)導(dǎo)版魅力喜歡系講大潔道理克、空濁談懶惰春、蠻肯橫、糞好斗捷、語(yǔ)好爭(zhēng)們論3.缺乏裝持久努力4.不懂款容忍撤、缺絡(luò)乏耐悠心5.不知臨進(jìn)退6.朝三竟暮四7.個(gè)人腹的無(wú)釀序性咽、做筐事無(wú)幸目標(biāo)承、無(wú)務(wù)計(jì)劃8.自以足為是惱、獨(dú)庭斷專潔行9.依賴耀（上藝級(jí)或辰下級(jí)遣）10閑.拖延渴、等少待11那.不信辨任別紡