教務員崗位職責

年4月19日教務員崗位職責文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。教務員崗位職責檢查工作協(xié)助教務主任實施學校的教學工作計劃，處理教務處日常教學事務工作，檢查和總結教務部門的教學工作并及時向教務主任匯報。查教師備課：在規(guī)定的時間內按時到各備課室查崗并做好統(tǒng)計匯報工作。查教師的聽課情況：根據(jù)聽課登記表到教室檢查教師聽課，周五下午檢查聽課記錄，每周及時向教務主任匯報統(tǒng)計情況。查教師候課、上課情況：上課前三分鐘（1--3）檢查教師候課情況并做好統(tǒng)計匯報工作。每節(jié)課要到教室檢查教師上課情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理匯報。查教案、作業(yè)批改情況：每周五下午檢查教師的教案及作業(yè)批改情況，分好等級并統(tǒng)計匯報。二、排課工作1、制定課程表、作息時間表、教師教學計劃表，要求科學、合理，于開學前完成。2、下發(fā)班級課程表、教師任課表要求及時、準確。3、服從教務主任分配，及時安排調課、代課，以保證正常教學秩序。未經教務處主任批準，不隨便調課，確需調課時，應及時，不誤課。4、擬定有關教務通知、規(guī)定，要求簡明、準確。三、考務工作1、負責安排考試日程、監(jiān)考表。2、負責收發(fā)、保管試卷，要求按時、準確、保密。3、做好成績統(tǒng)計分析工作，及時收集教師的試卷分析表，復習計劃、考試反思等材料，為教務處主任提供質量分析資料。4、負責獎狀、獎品及開學、散學典禮的相關事宜。四、檔案管理工作1、做好有關教學資料、文件的收集、整理、保管工作，要及時編目分類、立卷歸檔。2、負責收集教師業(yè)務資料，及時歸檔，不遺漏、不損毀。3、每學期末進行一次教師業(yè)務檔案、繼續(xù)教育檔案清理，做到編目分類，綱要目錄，裝訂規(guī)范。五、教師出勤考核工作六、根據(jù)教學要求出好有關通知，做好有關教學業(yè)務的上傳下達工作。七、做好教務處的衛(wèi)生打掃工作。八、及時完成學校、教務處交給的其它臨時性工作。教務員考核辦法1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。2、責任心不強，不按時完成交辦的任務，造成工作貽誤的，每次扣10分；嚴重影響學校聲譽的，每次扣30分。3、不按時考核教師出勤，每次扣10分；考核檢查不嚴格或隱瞞包庇，每次扣20分。4、辦公室清潔衛(wèi)生不徹底，每次扣5分。上級來校檢查，因辦公室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。5、不團結協(xié)作，不服從工作安排的，每次扣10分。6、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。7、其它未盡事宜，根據(jù)情節(jié)輕重，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。物理實驗員職責1、確立服務育人的意識，樹立一切為教學工作服務的觀念。2、積極主動配合教學工作，了解并掌握物理學科在各年級的教學工作計劃和教學進度，制訂出物理實驗室每一學期的管理工作計劃。3、嚴格遵守學校工作紀律，執(zhí)行上下班制度，按計劃開放物理實驗室，幫助任課教師準備好實驗器材，督促協(xié)助任課教師按實驗教學計劃開展實驗，若實驗不能按要求開展，將追究實驗管理教師的相關責任。4、積極配合九年級理化生實驗的準備工作，不能找任何借口耽誤實驗訓練。5、配合學校完善物理實驗室器材設施，制訂出每學期物理實驗室實驗器材的采購和更新計劃。6、建立和健全物理實驗室設施、器材的使用、保管和保養(yǎng)制度。經常清潔和檢查實驗器材，并及時保養(yǎng)和維修，保證實驗器材在物理教學中的正常使用。7、搞好物理實驗室衛(wèi)生，保持實驗室的清潔。8、根據(jù)安全規(guī)則管好有毒易燃物品，注意做好實驗室的安全用電及防火防盜工作，保管好貴重物品。9、認真準備物理實驗室需用的設備和材料，注意實驗材料在實驗課中的使用情況，及時更換不合格的器材，協(xié)助教師開展好課外科技活動。10、各種器材、設備、掛圖、模型等均要分類編號，定點存放，做到有條不紊。11、在學生實驗后，要檢查清理各種器材，如發(fā)現(xiàn)故意損壞、遺失等要與教師配合，對學生進行教育，查找或要求作必要的賠償處理并上報主管領導，若有儀器損耗必須有相應的報損帳。12、認真做好各種記錄、賬冊，各種考核與并績效工資掛鉤。13、接受和完成學校布置的其它臨時性任務。物理實驗員考核辦法1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。2、管理好相關實驗室的儀器、藥品、設備設施，因工作疏忽造成器材損壞、遺失，除照價賠償外，另扣20分每次；造成安全事故的，另扣50分每次。3、清潔衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分，上級來校檢查，因實驗室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。4、不能按照實驗教學計劃配合教師的教學工作，不能及時提供、收回實驗儀器（實驗室能提供的），每次扣10分。5、實驗準備工作效果較差或任課教師反應服務意識較差的每次扣20分.6、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。7、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。化學實驗室管理員職責1、確立服務育人的意識，樹立一切為教學工作服務的觀念。2、積極主動配合教學工作，了解并掌握化學學科在各年級的實驗教學計劃工作和教學進度，訂出化學實驗室每一學期的管理工作計劃。3、實行坐班制，嚴格執(zhí)行上下班制度，按時開放化學實驗室。4、配合學校完善化學實驗室器材設施，訂出每學期化學實驗室實驗器材的采購和更新計劃。5、積極配合九年級理化生實驗的準備工作，不能找任何借口耽誤實驗訓練。6、實行嚴格的化學實驗室設施、器材的使用、保管和保養(yǎng)制度，經常清潔和檢查實驗器材，并及時保養(yǎng)和維修，保證實驗器材在化學教學中的正常使用。7、搞好化學實驗室衛(wèi)生，保持實驗室的清潔。8、各種器材、設備、掛圖、模型等均要分類編號，定點存放，做到有條不紊。9、根據(jù)安全規(guī)則管好有毒易燃化學物品，注意防火、防盜、防潮、防毒、防爆工作，做到定期檢查；每天下班前應檢查水閥、門窗，做好實驗室的安全；對有毒藥品及危險品要有專柜存放，嚴格遵守保管和領用制度，用后及時妥善處理殘渣。10、認真準備化學實驗室需用的設備和材料，注意實驗材料在實驗課中的使用情況，及時更換不合格的器材，協(xié)助教師開展好課外科技活動。11、在學生實驗后，要檢查清理各種器材，如發(fā)現(xiàn)故意損壞、遺失等要與教師配合，對學生進行教育，查找或要求作必要的賠償處理。12、認真做好各種記錄，學期末歸檔，并與期末生產性獎金掛鉤。13、接受和完成學校布置的其它臨時性任務?；瘜W實驗室管理員考核辦法1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。2、管理好相關實驗室的儀器、藥品、設備設施，因工作疏忽造成器材損壞、遺失，除照價賠償外，另扣20分每次；造成安全事故的，另扣50分每次。3、清潔衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分，上級來校檢查，因實驗室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。4、不能按照實驗教學計劃配合教師的教學工作，不能及時提供、收回實驗儀器（實驗室能提供的），每次扣10分。5、實驗準備工作效果較差或任課教師反應服務意識較差的每次扣20分.6、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。7、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。生物實驗員職責1、確立服務育人的意識，樹立一切為教學工作服務的觀念。2、積極主動配合教學工作，了解并掌握生物學科教學在各年級的教學工作計劃和教學進度，訂出生物實驗室每一學期的管理工作計劃。3、實行坐班制，嚴格執(zhí)行上下班制度，按時開放生物實驗室。4、配合學校完善生物實驗室的器材設施，訂出每學期生物實驗室實驗器材采購和更新計劃。5、實行嚴格的生物實驗室設施、器材的使用、保管和保養(yǎng)制度，經常清潔和檢查實驗器材，并及時保養(yǎng)和維修。6、搞好生物實驗室衛(wèi)生，保持實驗室的清潔。7、根據(jù)安全規(guī)則管好有毒易燃物品，注意做好實驗室的安全用電及防火防盜工作，保管好貴重物品。8、認真準備生物課實驗材料，負責實驗所需動物的驗收，采集植物標本。9、認真做好各種記錄，學期末歸檔，并與期末生產性獎金掛鉤。10、接受和完成學校布置的其它臨時性任務。生物實驗員考核辦法1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。2、管理好相關實驗室的儀器、藥品、設備設施，因工作疏忽造成器材損壞、遺失，除照價賠償外，另扣20分每次；造成安全事故的，另扣50分每次。3、清潔衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分，上級來校檢查，因實驗室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。4、不能按照實驗教學計劃配合教師的教學工作，不能及時提供、收回實驗儀器（實驗室能提供的），每次扣10分。5、實驗準備工作效果較差或任課教師反應服務意識較差的每次扣20分.6、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。7、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。電教管理員職責1、負責遠程教育室、學生微機室、多媒體教室、光盤播放室、錄音機的設施設備的管理、使用與維護工作。2、負責遠程教育資源的下載、推廣及使用。3、負責相關檔案資料的收集、整理，并在學期末上交。4、負責各功能室的內務管理及維護工作（特別是清潔衛(wèi)生）5、領導安排的其它臨時性工作。各項工作與績效工資掛鉤。電教管理員考核辦法1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。2、所屬各功能室的設施設備因工作疏忽、管理不到位，造成損壞的，除照價賠償外，另扣30分每次；造成安全事故的，另扣50分每次；涉及違法犯罪的，移送司法機關依法追究法律責任。3、所屬功能室（班班通教室除外）的鑰匙不能外借，只能在上機操作課的時間內開放（星期一至星期五），否則扣10分每次。4、清潔衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分，上級來校檢查，因功能室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。5、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。6、每天下載資源至少1次。不按時下載遠程教育資源，每次扣10分。7、辦事拖拉，不按時完成交辦的任務，每次扣10分。7、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。體育器材保管員職責1、體育器材保管員每節(jié)課提前5分鐘到達器材室，協(xié)助教師借好相關器材。2、每一節(jié)體育課前要將任課老師所需器材準備好；并登記品名、數(shù)量、課后需及時收還、清點。3、課外體育活動或校代表隊訓練，保管員要認真登記借出的體育器材，對未按時歸還的器材要查明原因，并向主管領導匯報。4、體育器材保管員每學期對新購體育器材進行驗收、登記和造冊、簽字，學期末對所有器材進行清點，對注銷或損壞、丟失器材，報主管主任后方能注銷或根據(jù)制度進行賠償。5、體育器材保管員對借出的體育器材必須收回，超過二十四小時的出借器材，須經教研組長同意后方能借出，并登記出體育器材的品名、數(shù)量、時間和原因。6、體育器材保管員對所有體育器材要經常檢查，及時維修，妥善保管。要按類別放在相應的位置。7、體育器材保管員對本保管室等室鑰匙認真保管，不得外借。8、要經常打掃衛(wèi)生，保持室內清潔。9、認真做好各種記錄，學期末歸檔，要與期末績效工資掛鉤。10、接受和完成學校布置的其它臨時性任務。體育器材保管員考核辦法1、按時到位上班，無故不按時到位上班，每次扣10分。2、保持好器材室的清潔衛(wèi)生。清潔衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分；上級來校檢查，因清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。3、因工作失職造成器材損壞遺失的，除照價賠償外，另扣30分每次；造成安全事故的，另扣50分每次；4、鑰匙不能外借，每發(fā)現(xiàn)一次扣10分。5、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。各項考核與期末績效工資掛鉤。圖書管理員職責1、負責保管好學校各類圖書、報刊雜志。搞好圖書的統(tǒng)計、記載。2、每天按時查收好報刊雜志，搞好圖書的分類保存。3、嚴格遵守借閱制度，借閱要登記并及時收回。4、每月清整報刊雜志，年底將當年報刊打捆，雜志裝訂成冊，保存好。圖書分類清點好。5、每周周一、周四下午課外活動為師生規(guī)定的借閱時間，協(xié)助老師組織好學生上好閱讀課，及時做好圖書的修、補、收廢工作。6、每天清理好圖書、報刊、雜志，做好室內衛(wèi)生（星期一、三、五大掃除，星期二、四小掃除）。7、認真做好各種記錄，管理工作與期末績效工資掛鉤。8、接受和完成學校布置的其它臨時性任務。圖書管理員考核辦法1、按時到位上班，無故不按時到位上班，每次扣10分。2、不及時更換報紙，書報雜志無故不在當天內送達相關處室和相關人員，每次扣10分。3、因工作疏忽，造成圖書雜志遺失的（包括教師借書），除按圖書價格照價賠償外，另扣30分每次。4、衛(wèi)生不徹底，有衛(wèi)生死角，每次扣10分；上級來校檢查，因清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。5、圖書擺放不規(guī)范，每次扣10分。6、影響閱讀課正常上課的每次扣50分7、其它未盡事宜，根據(jù)實際情況，做出適當處理。秦嶺中學教研組長考核辦法為了確保教研活動的順利進行，促進學校教學工作積極健康發(fā)展，提高學校的教育教學質量，特制訂教研組長考核辦法:1、教研組長必須對本組各種計劃、總結進行制訂和審核并按時上交，不按時上交扣10分/份，并必須補交。2、教研組召集的各種會議、活動，組長遲到、早退一次扣10分，組長缺席一次扣20分。3.組長對本組教師的教案、作業(yè)和聽課筆記作定期檢查，并給出評定等級、若與學校檢查評定等級相差較大，視為弄虛作假一次，檢查少一人次扣5分，弄虛作假一人次扣10分。4．學校組織教學督查時，組長要按時收