X公司領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇、業(yè)務(wù)支出自查自糾報(bào)告

X公司領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇、業(yè)務(wù)支出自查自糾報(bào)告X公司黨總支：根據(jù)《X公司關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出專項(xiàng)檢查的通知》要求，近日我公司開展了x年公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇和業(yè)務(wù)支出情況的自查自糾工作，自查過程中，結(jié)合《X公司履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》的要求對全公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出專項(xiàng)檢查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：一、主要內(nèi)容（一）公務(wù)用車X公司成立至今未購買公務(wù)用車，不存在超標(biāo)準(zhǔn)配備的情況。公司自有車輛兩臺（非直接生產(chǎn)作業(yè)用車），租用車輛兩臺（業(yè)務(wù)保障用車）。同時，車輛使用情況有詳細(xì)記錄，不存在公車私用的問題。（二）辦公用房X公司領(lǐng)導(dǎo)的辦公用房建筑面積為X平米，未超過辦公用房標(biāo)準(zhǔn)。（三）業(yè)務(wù)招待X公司暫未產(chǎn)生業(yè)務(wù)招待費(fèi)用，也不存在報(bào)銷因私招待費(fèi)用、個人消費(fèi)等費(fèi)用的情況。（四）通信X公司未發(fā)放通信補(bǔ)貼。（五）培訓(xùn)X公司以開展培訓(xùn)均為內(nèi)部培訓(xùn)，未產(chǎn)生費(fèi)用。（六）差旅費(fèi)X公司領(lǐng)導(dǎo)人員在報(bào)銷差旅費(fèi)時嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，沒有存在虛報(bào)和未按規(guī)定程序報(bào)銷差旅費(fèi)等問題。（七）國內(nèi)差旅和因公臨時出國X公司領(lǐng)導(dǎo)在報(bào)銷國內(nèi)差旅時嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的出差費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行乘坐交通工具的類型和等級，以及住宿、就餐標(biāo)準(zhǔn)。公司負(fù)責(zé)人因公出差時，如火車出行為二等座，飛機(jī)出行為經(jīng)濟(jì)艙，不存在超規(guī)格乘交通工具的情況。沒有因公出國事項(xiàng)發(fā)生，此項(xiàng)費(fèi)用不存在。二、存在的問題及整改措施X公司領(lǐng)導(dǎo)履職待遇及業(yè)務(wù)支出情況嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不存在超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，下一步將完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)制度建設(shè)及約束。在實(shí)際工作中，嚴(yán)控各項(xiàng)指標(biāo)，今后將嚴(yán)格執(zhí)行年度預(yù)算，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任，促進(jìn)了負(fù)責(zé)人廉潔從業(yè)、履職盡責(zé)。爭取達(dá)到堅(jiān)持厲行節(jié)約的同時，合理確定