《管理溝通》課程案例研究報告撰寫要求_第1頁
《管理溝通》課程案例研究報告撰寫要求_第2頁
《管理溝通》課程案例研究報告撰寫要求_第3頁
《管理溝通》課程案例研究報告撰寫要求_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

千里之行，始于足下讓知識帶有溫度。第第2頁/共2頁精品文檔推薦《管理溝通》課程案例研究報告撰寫要求課程案例討論報告撰寫要求及評分標準

1.每位學生自選一篇與《管理交流》課程相關的案例材料,并在案例材料題目下標明其文獻來源出處。

也可以按照自己的經(jīng)受或者某一活動、大事等，自己編寫一個或幾個案例腫案例討論報告的撰寫。

2.就你所選案例或自己編寫的案例,按照我們《管理交流》課程所學內(nèi)容,圍繞每一章的主題提出1個與管理交流相關的案例分析問題，提出8個案例分析問題,涵蓋我們所學的8章內(nèi)容。本次作業(yè)要求至少提出5個問題，提出問題越多得分超高。

3.針對上述你自己提出的全部案例分析問題，運用所學《管理交流》理論學問對其舉行分析、闡述，并形成書面案例分析報告。

4．案例討論報告內(nèi)容的抄襲率等于或大于30%，則該討論報告的成果記為0分。

5．兩個或多個學生的案例討論報告內(nèi)容的重復率等于或大于30%，則全部相關學生的討論報告成果均記為0分。

6.案例討論報告格式如下頁所示。

[案例討論報告模版]

案例標題(宋體，三號字，加黑)

(正文宋體，小四號字；標題另外加黑)

一、案例背景資料（10分）

1.案例的文獻來源

2.案例資料正文

二、案例分析問題（50分）

[問題1]xxxxx

問題1對應的章節(jié)：第章（橫線處內(nèi)容請按照實際狀況自行填寫，下同）問題1的答案:xxxxx

[問題2]xxxxx

問題2對應的章節(jié)：第章

問題2的答案:xxxxx

[問題3]xxxxx

問題3對應的章節(jié)：第章

問題3的答案:xxxxx

[問題4]xxxxx

問題4對應的章節(jié)：第章

問題4的答案:xxxxx

[問題5]xxxxx

問題5對應的章節(jié)：第章

問題5的答案:xxxxx

[問題6]xxxxx

問題6對應的章節(jié)：第章

問題6的答案:xxxxx

[問題7]xxxxx

問題7對應的章節(jié)：第章

問題7的答案:xxxxx

[問題8]xxxxx

問題8對應的章節(jié)：第章

問題8的答案:xxxxx

三、案例的管理交流啟示（15分）

（要求：300字左右，必需用自己的語言來總結表達，且語言要詳細，忌空話大話。）

四、這學期學習《管理交流》的啟示（20分）

（要求：500字左右，總結一學期學習的主要內(nèi)容，主要收獲，教學形式與內(nèi)容是否符合你的預期、存在問題，你對教學過程及教師的建議等等。語言要詳細，忌空話大話。）

五、附加內(nèi)容（5分）

“交流”的名言警句（5分）

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論