2023年變化研究報告5篇_第1頁
2023年變化研究報告5篇_第2頁
2023年變化研究報告5篇_第3頁
2023年變化研究報告5篇_第4頁
2023年變化研究報告5篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩20頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2023年變化研究報告5篇

書目

第1篇探討新的改變建立新的平衡——美國部分聞名高校教化考察報告

第2篇家庭改變探討報告

第3篇五年級散文詩歌:我們的生活大變樣——關(guān)于我們生活改變的探討報告

第4篇我家生活改變的探討報告

第5篇五年級上五單元魯教版作文:生活改變探討報告

探討新的改變建立新的平衡——美國部分聞名高校教化考察報告

探討新的改變建立新的平衡——美國部分聞名高校教化考察報告

余壽文/張玫/袁德寧/張再興

1994年4月6日至26日,清華高??疾靾F(tuán)赴美國進(jìn)行了以學(xué)分制為主要內(nèi)容的教化考察。先后訪問了麻省理工學(xué)院(MIT)、哈佛高校、密西根高校、伯克萊加州高校、斯坦福高校5校,其中重點在MIT深化考察訪問1周。這次考察受到各校的熱忱接待。特殊是MIT,對考察訪問作了非常周到、緊湊的支配,正副校長、教務(wù)長均支配了會見與交談。這次考察除與各校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)(如MIT正副校長、理學(xué)院院長,哈佛高校常務(wù)副校長及文理學(xué)院院長,密西根高校常務(wù)副校長、文理學(xué)院及工學(xué)院副院長,斯坦福高校工學(xué)院副院長等)會見外,活動重點放在基層實地考察:聽本科生大課,參與各種探討課,和學(xué)生一起用餐,參觀試驗室、注冊及選課現(xiàn)場、圖書館,訪問各方面教授、學(xué)生及教務(wù)管理工作人員。這段時間正值清華校慶,大Boston地區(qū)校友會為代表團(tuán)實行了盛大的83周年校慶聚會及歡迎會,我們還會見了波士頓地區(qū)、安阿伯(AnnArbor)、舊金山等地各個時期的校友(包括新竹清華)100余人,與他們的接觸中獲得了許多信息和教益。此外,我們還應(yīng)硅谷地區(qū)Tandem電腦公司、Lattice半導(dǎo)體公司的邀請,參觀訪問了Tandem公司教化培訓(xùn)中心和Lattice公司設(shè)計部,初步考察了公司的科技產(chǎn)業(yè)與教化結(jié)合的問題。

一、主要印象

各校本科教化印象較深的幾點:①每所高校都有明確的作為高校生素養(yǎng)培育的基本要求,包括自然科學(xué)、數(shù)學(xué)、人文、技術(shù)、寫作等,約占本科學(xué)分的一半。②教學(xué)上的敏捷性、多樣性,激勵學(xué)生創(chuàng)新精神與特性特長的發(fā)展(系科選擇放開,專業(yè)隨社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展改變而興衰起伏;各校有自己的辦學(xué)特色和教化思想)。③教學(xué)科研結(jié)合比較緊密,師資水平高,教授都要既搞探討又必需上課,沒有不上課的教授;相當(dāng)比例的本科生參加各種探討工作。④教學(xué)、科研設(shè)施充裕先進(jìn),經(jīng)費(fèi)投入比較足夠,保證了學(xué)分制與自由選課和各種教學(xué)探討與試驗的實施。詳細(xì)分述如下。

1.學(xué)分制實施與導(dǎo)師指導(dǎo)。

各校都實行學(xué)分制。其敏捷性主要表現(xiàn)在:理工、人文、醫(yī)、法等各個大類都有其共同的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上,學(xué)生可以自由選擇主修專業(yè)并比較簡單地轉(zhuǎn)換主修系科,當(dāng)然,要在上述各大類之間轉(zhuǎn)換是允許的,但不簡單。選科和選課是緊密聯(lián)系在一起的,學(xué)生根據(jù)自己選定的系科,選修每學(xué)期的課程,又通過各個學(xué)期的選課最終實現(xiàn)選系科的目標(biāo)。

例如,MIT本科4年總學(xué)分380,其中院、系必修課占75%,限定性與非限定性選修課占25%。第一年不分系,主要完成學(xué)院要求的必修課程,包括:物理、微積分、化學(xué)、生物、人文社會科學(xué)限選課(共8組每學(xué)期選1門);自然科學(xué)限選課;試驗室工作要求;寫作要求。第一年末選系科,基本學(xué)制4年。每個學(xué)生完成規(guī)定學(xué)分的時間不限。中途可以改選其他系科課程,除相互承認(rèn)的共同課程外,需重新起先累計學(xué)分,因此轉(zhuǎn)系意味著學(xué)生拿到學(xué)位將花費(fèi)更多時間,交納更多學(xué)費(fèi)。依據(jù)歷年統(tǒng)計,約有1/3學(xué)生換過一次系科,也有少數(shù)更換兩次。這些名校的絕大多數(shù)學(xué)生還是在4年內(nèi)畢業(yè)的。

各學(xué)院各系學(xué)生選課人數(shù)不固定,完全由學(xué)生依據(jù)自己對就業(yè)的須要和個人志趣選擇,學(xué)校對熱門專業(yè)人數(shù)既無上限,也無下限。MIT的EE&CS(電機(jī)工程與計算機(jī)科學(xué))現(xiàn)在最熱,每屆300人左右(約占每屆學(xué)生的1/3),該系系主任說,大課沒問題,試驗可以上、下午及晚上全天支配,還沒有遇到人數(shù)過多應(yīng)付不了的局面;核工系每屆只有10人左右主修;海洋工程選課學(xué)生只2人,而正副教授有20人,但探討生有100人。

導(dǎo)師的設(shè)置:每屆1000余名新生中的85%按1:7的比例設(shè)置導(dǎo)師,他們同時指導(dǎo)新生Seminar,開展各種小組活動,有請來的報告,有試驗室小題目,有實地考查,通過這些活動幫助學(xué)生選系選課。15%要求有更多照看的住校新生,導(dǎo)師學(xué)生比例為1:2~3。導(dǎo)師總數(shù)207人,其中117人是老師,80人是科研人員和行政管理人員,10人是探討生。同時還有300名高班學(xué)生擔(dān)當(dāng)副導(dǎo)師。

最早實行學(xué)分制的哈佛高校,與早期的學(xué)分制相比,現(xiàn)在已經(jīng)有很多變更。學(xué)生可以自己選擇“專業(yè)領(lǐng)域”(Concentration)。但各個“專業(yè)領(lǐng)域”要求的課程、學(xué)習(xí)期限及每學(xué)期應(yīng)修的課程門數(shù)均有較嚴(yán)格的規(guī)定。新生第一年學(xué)習(xí)共同要求的課程,其次年起先按“專業(yè)領(lǐng)域”選課,如文理學(xué)院目前設(shè)有41個“專業(yè)領(lǐng)域”,每一個“專業(yè)領(lǐng)域”都有規(guī)定的課程。約有25%的學(xué)生變更他們的Concentration選擇,或在自然科學(xué)、人文科學(xué)內(nèi)部轉(zhuǎn)換,或在完全不同的領(lǐng)域間轉(zhuǎn)換。每年約有25%的學(xué)生短暫離校,或到其他地方求得學(xué)分,或工作、旅行一個學(xué)期、一個學(xué)年,或注冊一些無學(xué)分的課程。規(guī)定正常修課速度每學(xué)期4門,不能少于3門,超過5門者必需經(jīng)過批準(zhǔn)。不滿8個學(xué)期提前畢業(yè)的學(xué)生,或者是屬于認(rèn)定的優(yōu)秀生,或者屬于具有轉(zhuǎn)學(xué)學(xué)分的轉(zhuǎn)學(xué)生,或者是經(jīng)特許每學(xué)期修課超過4門的學(xué)生等。注冊的8個學(xué)期內(nèi)未獲得學(xué)位者,可以經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)增加一個“第九學(xué)期”,但第九學(xué)期內(nèi)不供應(yīng)住房和獎學(xué)金。關(guān)于學(xué)分制的利弊,校方認(rèn)為這種制度本身是有弊病的,如有的學(xué)生選簡單的課、“混學(xué)分”,好在哈佛高校多數(shù)是來搞學(xué)問的,而且學(xué)費(fèi)昂貴,混的只是很少數(shù),可不予計較,另外,學(xué)分不能區(qū)分課程的難易,也不盡合理。

選課方法上,各校目前都還沒有建立學(xué)生干脆運(yùn)用的計算機(jī)選課系統(tǒng),而是由學(xué)生事前填好選課單,教務(wù)人員利用計算機(jī),指導(dǎo)幫助學(xué)生選定課表。如密西根高校選課中心設(shè)有26個終端,配26名教務(wù)人員,每位學(xué)生每次選課15分鐘左右,共11天時間,在人工干預(yù)下,完成下一學(xué)期課表的選定。為提高效率、便利學(xué)生,該校下學(xué)期起先可以用電話選課,學(xué)生無需排隊選課了。有的學(xué)校安排將來幾年內(nèi)建立學(xué)生干脆運(yùn)用的計算機(jī)選課系統(tǒng)。

2.激勵首創(chuàng)精神、培育動手實力的各種特地安排。

學(xué)校為本科生廣泛供應(yīng)參與探討工作的機(jī)會,設(shè)立各種教化探討項目,這些項目體現(xiàn)了很多新奇的、有特色的教化思想,如跨學(xué)科的教學(xué),自學(xué)、探討、探討,各種教學(xué)手段的綜合運(yùn)用,學(xué)生各自按肯定的步驟主動發(fā)展等。例如,MIT這類特地安排包括:

(1)UROP(UndergraduateResearchOpportunitiesProgram)即為本科生供應(yīng)參與探討工作的機(jī)會,這是MIT在本科教化中一項有大面積意義的安排,每屆學(xué)生的3/4在4年中參與過UROP,它已有24年歷史。每個系和每個跨系試驗室都向?qū)W生開放,科研工作的每個階段都允許學(xué)生介入,包括立項建議書的書寫、總體方案設(shè)計、探討試驗工作、數(shù)據(jù)分析、成果總結(jié)匯報等。參與UROP有三種方式:取得學(xué)分,獲得酬勞,自愿無償參與。大量的是二、三年級的學(xué)生,春秋季10~12小時/周,夏季10周,一年級有少數(shù)學(xué)生參與,四年級還留少數(shù)做論文。1982年有40%的參與者為求學(xué)分,50%的為取得酬勞,10%為志愿者;1992年,為求學(xué)分者變?yōu)椋玻埃?,求酬勞者變成80%。1993年全校UROP?jīng)費(fèi)開支共400余萬元,其余大部分出自科研經(jīng)費(fèi),UROP辦公室駕馭一部分學(xué)校的經(jīng)費(fèi)支持經(jīng)費(fèi)困難的項目。

(2)Concourseprogram屬工學(xué)院,每屆收一個班60人,學(xué)生自愿報名。老師來自各系及哈佛高校,大多數(shù)是資深教授。如Program的帶頭人是化學(xué)學(xué)科的資深教授,他把普化、固體化學(xué)結(jié)合起來教授。物理、微積分、化學(xué)、人文各門課程都實行和大面上完全不同的教學(xué)方式,教學(xué)過程中,在較小的范圍里,老師與學(xué)生面對面地溝通、研討,也有講課,有的課協(xié)作參觀博物館,寫論文。教學(xué)過程中學(xué)生的參加特別廣特別強(qiáng),如1992年1月份的獨(dú)立活動中,一組學(xué)生新改寫了化學(xué)課的講義。

(3)ISP(IntegratedStudiesProgram)屬文史學(xué)院,一個班學(xué)生40人。其宗旨是科學(xué)加人文,思索加動手,文化加技術(shù),理論加實踐。主持者認(rèn)為“只有學(xué)生理解了科學(xué)與人文的關(guān)系,他們才能成長為有責(zé)任感的工程師”。ISP人文課單獨(dú)上課,由歷史、物理和電子技術(shù)有專長的三位老師組織學(xué)生對美國汽車史、通訊史、紡織史的自學(xué)和探討,而物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)等參與一般大班的教學(xué),但由于ISP老師組織探討,有專用教室,學(xué)生要參與技術(shù)學(xué)習(xí)(包括烹調(diào)、編織、打鐵、做鐘表、裝配內(nèi)燃機(jī)、通訊設(shè)備等)。ISP特殊歡迎愛動手的學(xué)生參與。

(4)ESG(ExperimentalStudyGroup)屬理學(xué)院。Group帶頭人是生物學(xué)方面的資深教授,這個組的生物課從普化跨到分子生物學(xué),很有特色。收1個班,學(xué)生40~45人。班里各門課程強(qiáng)調(diào)自學(xué)。學(xué)生可以在小組里學(xué)習(xí)和探討,也可和老師單獨(dú)探討。班里開設(shè)高檔次的選修課,如狹義相對論、常微分方程、復(fù)變函數(shù)、有機(jī)化學(xué)等。學(xué)生自己假如有新的想法,ESG幫助找導(dǎo)師,找資料,找經(jīng)費(fèi),師生關(guān)系極為親密,甚至學(xué)生對Professor直呼名字,每周一次共進(jìn)午餐。組里還有很多探討生和高班生做TA。

其中,(2)(3)(4)是特地針對新生的三個教學(xué)探討項目。

3.加強(qiáng)與工業(yè)界的聯(lián)系與合作。

近年來各校的工科教化及探討,起先強(qiáng)調(diào)面對工業(yè)界,重視工程實際。這與目前美國的科技政策強(qiáng)調(diào)技術(shù)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)有很大關(guān)系。這方面密西根高校的動向引人注目。該校與工業(yè)界關(guān)系日益親密,主要的結(jié)合形式是校廠聯(lián)合申請并擔(dān)當(dāng)工程探討項目。探討的主要內(nèi)容是目前工業(yè)企業(yè)中特別好用的技術(shù)。由與探討項目有關(guān)的若干企業(yè)與校方共同向政府申請立項,經(jīng)費(fèi)由政府部門與參與企業(yè)各出資50%,企業(yè)部門也派人和學(xué)校一起參與探討工作,探討成果廠校共享,項目完成1~2年內(nèi),該項技術(shù)為參與企業(yè)享有的專利。學(xué)校按收益的肯定比例提成。1~2年后可以向社會公開或轉(zhuǎn)讓。探討過程可以在校廠雙方交叉進(jìn)行,充分利用校、廠雙方的儀器設(shè)備條件。例如,機(jī)械系與克萊斯勒等汽車公司及Detroit地區(qū)共10個企業(yè),按上述方式正在開展一個“2mm工程”項目的探討。要求通過此項技術(shù),汽車車體各部分裝配縫隙不得超過2mm。這是一項涉及無接觸測量、計算機(jī)限制、機(jī)械加工等多個領(lǐng)域的綜合技術(shù)。參與這項工作的教授、探討生等人員中,有一半在工廠開展探討工作。擔(dān)當(dāng)這項任務(wù)的機(jī)械系試驗室,因此也獲得了足夠的探討經(jīng)費(fèi),整個工學(xué)院此類探討項目的經(jīng)費(fèi)為700萬美元,該試驗室占350萬。這種探討項目的形式,在目前美國高校中是比較特別的,但它反映了一種新的動向。

上述面對工程實際的趨勢雖然還沒有干脆對面上的本科教化發(fā)生重大影響,但已經(jīng)有所反映。例如,在廠校合作的工程探討項目中,已經(jīng)有少量高年級本科生參與工作;密西根高校教學(xué)安排中不要求工廠實習(xí),但本科生中途可以去工廠工作半年,再回校接著學(xué)習(xí),一方面通過實習(xí)接觸實際,一方面也可以做到學(xué)生、工廠互相了解、雙向選擇,為畢業(yè)后就業(yè)打下基礎(chǔ)。學(xué)校設(shè)了一個特地的辦公室,為學(xué)生聯(lián)系去工廠實習(xí)半年的各種事宜。此外,工學(xué)院各系都設(shè)有URE安排(UndergraduateResearchExperience),即“本科生探討實踐”安排,利用每年暑假工作10周時間,探討一些工廠企業(yè)提出的實際課題,經(jīng)費(fèi)由各系的課題組及州政府有關(guān)部門供應(yīng),除本校理工科各系的本科生參與以外,也汲取其他系學(xué)生及本州其他院校學(xué)生參與。參與的學(xué)生每人都要做出總結(jié)并報告成果,做得特殊好的學(xué)生,下次可以優(yōu)先參與此項安排,每年學(xué)校編印一本“成果報告集”,選出優(yōu)秀的成果參與全國溝通,有的學(xué)生工作10周可以掙2500~3000美元。有這種經(jīng)驗的學(xué)生,就業(yè)時聘用單位很樂于接受。

4.教學(xué)與科研相結(jié)合的老師隊伍。

MIT及哈佛高校有一支精干的高水平老師隊伍。兩校老師與學(xué)生比例均為1:10左右。MIT5個學(xué)院(工、理、人文、建筑、管理)1993-1994學(xué)年度學(xué)生總數(shù)9798(其中探討生5278),本科生:探討生≈1:1.2;老師966人,其中教授616人,副教授182人,助理教授168人,助教全部由流淌的TA擔(dān)當(dāng),全部教授在擔(dān)當(dāng)探討工作的同時都要教課,一般每周上課6小時。教授薪水一半來自科研,一半由學(xué)校依據(jù)擔(dān)當(dāng)?shù)慕虒W(xué)工作支付。低年級基礎(chǔ)課大課一般要求由資深的高水平教授擔(dān)當(dāng)(大課規(guī)模可達(dá)300~400人)。不少學(xué)校教授沒有退休年齡的規(guī)定,除非自愿退休。有一些資深教授,在年老停止探討與論文工作以后,致力于各種教化探討項目(如前述的Concourse、ISP、ESG等)。選聘教授的主要標(biāo)準(zhǔn)是現(xiàn)在的成就,重視“最近一篇好論文的水平”,重視探討活動,并放手讓年輕人成長。

哈佛高校10個學(xué)院(文理、商學(xué)、設(shè)計、神學(xué)、教化、政府管理、法學(xué)、醫(yī)學(xué)、牙醫(yī)學(xué)、公共健康、應(yīng)用科學(xué)分部)學(xué)生總數(shù)18694,正副教授1990人。選聘教授的原則是:廣泛征集、高薪聘請各個領(lǐng)域的名人。

5.比較足夠的經(jīng)費(fèi)投入。

盡管各校都聲稱面臨經(jīng)費(fèi)驚慌,埋怨經(jīng)費(fèi)有逐年削減的趨勢,但終歸目前的經(jīng)費(fèi)投入還是比較足夠的,保證了相當(dāng)優(yōu)越的教學(xué)和探討條件。

MIT1993年總經(jīng)費(fèi)11.3億美元,如按10000學(xué)生平均,人均約為10萬美元。哈佛高校1993年總經(jīng)費(fèi)13億美元(其中薪金支出占39%,設(shè)備供應(yīng)12%,獎學(xué)金8%),按19000學(xué)生平均,人均約為7萬美元。密西根高校全年總經(jīng)費(fèi)25億美元,按35000學(xué)生平均,人均約為7萬美元。斯坦福高校全年經(jīng)費(fèi)24億美元。

值得留意的是,無論公立或私立院校,學(xué)生學(xué)費(fèi)收入均在總經(jīng)費(fèi)中占有相當(dāng)大的份額。如哈佛高校(私立)1993年總投入中,學(xué)費(fèi)收入占31%,科研收入占25%,捐贈基金占20%。該校歷屆校長發(fā)動了多次集資運(yùn)動,至今學(xué)校已集資固定基金50~60億美元?,F(xiàn)哈佛為全美學(xué)費(fèi)最高的院校之一,每生每年收學(xué)費(fèi)在2萬美元以上,法學(xué)、醫(yī)學(xué)收費(fèi)更高。密西根高校(州立)全年總經(jīng)費(fèi)25億美元中,醫(yī)學(xué)院(附屬醫(yī)院及醫(yī)學(xué)探討)收入7億,占28%;學(xué)費(fèi)3.5億,占14%;科研4億,占16%;政府撥款3億,占12%;其余為校友捐贈、社會捐助及其他。學(xué)費(fèi)每生每年4800美元,外州學(xué)生每年17000美元,醫(yī)學(xué)院學(xué)費(fèi)20000美元以上。

6.現(xiàn)代化教學(xué)手段的結(jié)合是當(dāng)前出現(xiàn)的一個重要趨勢。

隨著信息化的發(fā)展,超越學(xué)校各個系科、部門,超越學(xué)校和企業(yè)之間的壁壘,甚至超越國境的全球共享信息的關(guān)系正在形成。美國一些先進(jìn)的高校和公司教化中心,已經(jīng)或正在采納綜合的現(xiàn)代化教學(xué)手段,集計算機(jī)、限制、聲像、圖書、多媒體通訊、電視教學(xué)等多種技術(shù)于一體。例如密西根高校正在建立信息集成探討中心,采納計算機(jī)、聲像、圖書、多媒體通訊等多種技術(shù),將全校各個學(xué)院的圖書館、計算機(jī)中心及其他信息部門聯(lián)網(wǎng)。MIT建有一些容量400人的大教室,包括各種計算機(jī)限制的電教設(shè)備、活動黑板和彩色無塵粉筆,并能實時錄像,某些重要課程的錄像帶,學(xué)生可以到圖書館借用。硅谷Tandem電腦公司教化中心設(shè)有先進(jìn)的多媒體教化信息網(wǎng)絡(luò),可以通過計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和衛(wèi)星教化電視頻道調(diào)用斯坦福高校等高校有關(guān)的課程及教材內(nèi)容,以及世界很多國家和地區(qū)有關(guān)的技術(shù)資料和信息。各國經(jīng)濟(jì)向全球化和信息化方向發(fā)展的趨勢,必將進(jìn)一步深刻地影響教化的結(jié)構(gòu)和教化方式。

二、幾點看法

綜合考察的印象,結(jié)合我國的國情,我們提出以下幾點看法:

1.適應(yīng)新的改變,建立新的平衡。MIT校長認(rèn)為,“美國高等教化處于改變的時代:冷戰(zhàn)結(jié)束,經(jīng)濟(jì)競爭的挑戰(zhàn)更加突出;少數(shù)民族及女生比例增加(MIT前者占44%,后者占1/3);科技發(fā)展速度加快,學(xué)問常常出現(xiàn)‘突然的改變’。適應(yīng)改變,須要尋求學(xué)問結(jié)構(gòu)和組織結(jié)構(gòu)(分析與綜合)新的平衡,要更加強(qiáng)調(diào)綜合的重要性?!鄙鲜龈淖冊S多是全球性的、共同的。MIT探討和教化都強(qiáng)調(diào)適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展須要,哈佛探討工作更強(qiáng)調(diào)長遠(yuǎn),不強(qiáng)調(diào)依靠眼前科學(xué)技術(shù)與社會的改變。美國將來學(xué)家AlvinToffler在《第三次浪潮》一書中寫道:“我們今日是站在一個新綜合時代的邊緣”。我國由安排經(jīng)濟(jì)向社會主義市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌,本科學(xué)生培育必定要適應(yīng)社會發(fā)展與經(jīng)濟(jì)體制改變的須要。學(xué)校的學(xué)科建設(shè)、人才培育模式、系科的組織結(jié)構(gòu),要更加留意多種學(xué)科交叉、多方面學(xué)問綜合,組織多學(xué)科的綜合探討,發(fā)展跨學(xué)科的教學(xué),拓寬專業(yè)面。教學(xué)上要更多地強(qiáng)調(diào)聯(lián)合,有條件的可以調(diào)整組織結(jié)構(gòu)(如建立學(xué)院),有的也可以先在現(xiàn)有體制下進(jìn)行,共同性課程打通,按大類開設(shè)通用性課程,擴(kuò)大課程互選。逐步地向按專業(yè)大類培育學(xué)生過渡,專業(yè)方向要進(jìn)一步淡化,并應(yīng)由學(xué)生選擇。

2.大力加強(qiáng)創(chuàng)新精神和動手實力的培育。清華高校教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)生基礎(chǔ)學(xué)問扎實雄厚,這是我們的特長和優(yōu)勢,也是幾十年來教學(xué)改革成果的積累。但同時我們的弱點也恰恰隱含在這個特長之中。總體而言,我們的學(xué)生創(chuàng)建性不足。美國的社會(包括高校)激勵獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建,重視青年首創(chuàng)精神的培育,很值得我們借鑒。我們應(yīng)當(dāng)揚(yáng)長補(bǔ)短,在加強(qiáng)基礎(chǔ)、嚴(yán)格教學(xué)的同時,為學(xué)生創(chuàng)新精神和實力的培育供應(yīng)機(jī)會和條件。因材施教的重點也要放在創(chuàng)新精神與實力培育上,不能單純地靠上課、做題、讀書、考試。要完善培育本科生創(chuàng)建意識和動手實力的各種實踐安排,并形成制度。如學(xué)生參與探討工作、課外科技活動、創(chuàng)建性設(shè)計課、幾個設(shè)計大獎賽等,也可以組織一些探討式、探討式教學(xué)方式的試驗性小組,這些環(huán)節(jié)要加以總結(jié)整理,使之成為一種“機(jī)制”。這項工作可以聘請一些有志于培育學(xué)生的資深退休教授來主持。在教學(xué)指導(dǎo)思想上,要有新的改變,相應(yīng)的教學(xué)改革也要有新的導(dǎo)向。另一方面,我們也留意到,強(qiáng)調(diào)特性發(fā)展的美國高校,現(xiàn)在也提出要加強(qiáng)學(xué)生社會責(zé)任感和群體意識的培育,以適應(yīng)時代的須要。我們對學(xué)生集體主義的培育教化是有特點有優(yōu)勢的,在實行學(xué)分制的條件下,應(yīng)當(dāng)接著保持和發(fā)揚(yáng),要在“推行學(xué)分制,保留班級制”這一新狀況下,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)德育,實現(xiàn)全面發(fā)展與因材施教的統(tǒng)一。

3.穩(wěn)定本科,協(xié)調(diào)發(fā)展。美國幾所探討型高校中,科研和探討生比例較大,探討生培育要求及水平較高,本科教化相對薄弱一些,“重科研輕教學(xué)”的問題,不同程度地有所反映。校方實行各種措施(如規(guī)定大課必需由高水平資深教授主講、教授必需上課、教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入比較有保證、教學(xué)設(shè)備足夠等)保證本科教學(xué)。我校本科教化的規(guī)模和地位更重要一些,只有把本科教學(xué)這個根本穩(wěn)定住,才能更好地提高探討生水平、發(fā)展科學(xué)探討,使學(xué)校各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。穩(wěn)定本科,是辦好世界一流高校的基礎(chǔ)。

4.改進(jìn)人才培育模式。美國高校在校期間不強(qiáng)調(diào)專業(yè)訓(xùn)練,其重要背景是:經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中私有企業(yè)封閉性很強(qiáng),公司有很強(qiáng)的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。我國國情不同,企業(yè)的主體是全民和集體全部制,并且大都不具備專業(yè)培訓(xùn)條件。在校期間須要進(jìn)行肯定的專業(yè)才能訓(xùn)練。但是,安排經(jīng)濟(jì)體制下形成的較窄的對口專業(yè)教化,使學(xué)生學(xué)問面窄、適應(yīng)性較差,不能適應(yīng)社會發(fā)展與社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下對人才素養(yǎng)的要求。人才培育模式要受到今后“下游”(人才需求)狀況的制約。在我國目前條件下,既不能固守原來意義下的對口專業(yè)人才的培育模式,也不能盲目地接受轉(zhuǎn)為“通才”的建議,而應(yīng)當(dāng)在保留寬廣基礎(chǔ)上加強(qiáng)實力與創(chuàng)新意識的培育,加強(qiáng)工程實踐與科學(xué)試驗訓(xùn)練。教學(xué)上應(yīng)堅持拓寬學(xué)問面。今后清華各系是否原則上應(yīng)不再劃分專業(yè),可設(shè)若干專業(yè)方向,同類(如電子、水土、機(jī)械)專業(yè)的基礎(chǔ)性課程進(jìn)一步打通,專業(yè)方向課組要淡化。加強(qiáng)教學(xué)上的聯(lián)合,利用學(xué)分制造成的敏捷的環(huán)境,實現(xiàn)學(xué)校的資源共享(包括老師、設(shè)備等),提高辦學(xué)效益。

5.完善學(xué)分制,增加敏捷性。美國高校學(xué)分制的重要特點是選系(選課)放開,為每個學(xué)生供應(yīng)機(jī)會和手段,滿意他們的須要和志向。這一點我們目前還不能做到。當(dāng)前只能在系和拓寬后的專業(yè)已定的前提下選課,用很大的力氣調(diào)動老師的主動性,抓好課程體系、內(nèi)容與方法的改革。同時,進(jìn)一步開通其次學(xué)位、輔修學(xué)位、輔修課組、跨系選修課,作為學(xué)生專業(yè)選擇上的一種補(bǔ)充措施。學(xué)校要實行措施,切實增加一些經(jīng)費(fèi)投入,保證熱門課程(如計算機(jī)、信息、經(jīng)濟(jì)管理等)能擴(kuò)大容量、滿意學(xué)生要求。一年級公共基礎(chǔ)課程,在多大程度上引入選修機(jī)制,還有待通過實踐進(jìn)一步總結(jié)改進(jìn)。

6.按新的思路搞好師資隊伍建設(shè)。學(xué)分制的實施,要求老師隊伍有相應(yīng)的結(jié)構(gòu)和工作機(jī)制。美國高校選系選課之所以能放開,充分滿意學(xué)生須要,一個重要條件是教學(xué)上所需老師是有保證的,其基本結(jié)構(gòu)是精干的、教學(xué)與科研結(jié)合的固定隊伍(正副教授),加上相當(dāng)數(shù)量流淌的助教。我校要滿意科研和探討生發(fā)展及本科開通學(xué)分制的須要,總體上老師隊伍的建設(shè)不能實行按現(xiàn)有結(jié)構(gòu)模式“延長與自相像放大”的方法,而應(yīng)有新的思路。教研要結(jié)合,教授要上課,要聘請名師和有豐富教學(xué)閱歷的教授上講臺,并盡快讓年輕人上來,逐步改革教研組體制,分別形成固定和流淌兩支教學(xué)隊伍等,這些都須要在新的思路下仔細(xì)探討。

余壽文清華高校副校長、教授

張玫清華高校物理系副系主任、教授

袁德寧清華高校教務(wù)處副處長、副教授

張再興清華高校計算機(jī)系副系主任、副教授

家庭改變探討報告

關(guān)于家庭改變探討報告

一、問題的提出

隨著時間的推移,家庭生活都會發(fā)生各種改變。以前,就有同學(xué)來問我:“你的家庭有什么改變沒有?”我一時答不上來。今日,我有足夠的時間來探討這個問題,下面,就讓我們調(diào)查一下這些改變吧!

二、調(diào)查方法

1.詢問父母,很多家庭的一些改變。

2.細(xì)致回想,在衣、食、住、行方面,我們有什么改善。

3.訪問其他家庭,查詢共同的改變。

4.查閱歷史書,看看新中國成立后很多家庭的狀況與改變。

三、調(diào)查狀況和資料整理

調(diào)查結(jié)束了,讓我們來把找到的信息列成表格再來分析,得出結(jié)論:

時間

狀況

60

年頭

建國時間短,許多地區(qū)還比較落后。

軍服、七拼八湊的棉衣。

靠紅薯秧、玉米稈、粗糧為生。

土質(zhì)的墻筑成的房子。

基本靠步行、馬拉車,少量汽車。

80

年頭

科技快速發(fā)展,生活改善了許多。

用化纖布縫成的衣服,棉鞋。

各種雜糧,有時能吃上葷菜。

磚頭蓋成的瓦房。

部分家庭擁有自行車。

2000年

步入新世紀(jì),科技跨入新領(lǐng)域。

各種各樣材質(zhì)和樣式的衣服。

各種各樣的食物。

堅實的樓房,不宜倒,供應(yīng)了平安保障。

摩托車、自行車普遍,私家車出現(xiàn)。

2023年

科技更進(jìn)一步,宇宙飛船放射勝利。

有了更加時髦的衣服。

非典導(dǎo)致許多食品不合格,國家攻關(guān)。

有了防震樓,也有一少部分人擁有別墅。

擁有私家車的.人越來越多了。

2023年

擺脫了非典,狀況很好。

有了一些有特別功能、特別材料制成的衣服。

精致的菜品,優(yōu)秀飯店越來越多,越來越便利。

普遍有了賓館,豪華精致的樓房,一個個小區(qū)。

路上車水馬龍,飛機(jī)常見,可見科技的發(fā)達(dá)。

2023年

神七勝利,還舉辦了奧運(yùn)會,中國國威大振。

防輻射服、防靜電服等健康又美觀的衣服起先出現(xiàn)。

人們都學(xué)會了養(yǎng)分搭配,越吃越健康。

豪華精致的樓房,舒適又便利。

宇宙飛船勝利了許多次,飛機(jī)也越來越多,越來越快。

現(xiàn)在

接著研制尖端科技……

衣服的種類和功能進(jìn)一步增多。

早、中、晚飲食講究健康,食品也特別有養(yǎng)分。

出現(xiàn)了一些智能房,全自動管理。

坐車成了普遍出門方式。飛機(jī)也是出差旅游常用的交通工具。

四、結(jié)論

1.我國的科技發(fā)展特別快速,充分改善了人民家庭的衣食住行。從穿得上,到穿得暖;從吃得飽,到吃得好;從可以住,到住得好;從能出門,到很便利。只用了半個多世紀(jì),每個家庭的生活都發(fā)生了顯著的改善。

2.我們有這么良好的條件,肯定要努力學(xué)習(xí),創(chuàng)建一個科技更加發(fā)達(dá)的國家!

五年級散文詩歌:我們的生活大變樣——關(guān)于我們生活改變的探討報告

隨著時間的推移,家庭生活都會發(fā)生各種改變。家庭的生活狀況也越變越好,對生活狀況的改變,我做了一個調(diào)查。

1詢問父母,很多家庭的一些改變。

2.細(xì)致回想,在衣、食、住、行方面,我們有什么改善。

3.訪問其他家庭,查詢共同的改變。

4.查閱歷史書,看看新中國成立后很多家庭的狀況與改變。

30年前,人們只求吃飽,現(xiàn)在的人們,不但要求吃飽,還要求好吃、有養(yǎng)分,色香味俱全。

30年前,人們只求穿暖,現(xiàn)在的人們,不但要求穿暖,還要求要穿得舒適,穿得時尚。

30年前,人們基本靠步行。現(xiàn)在的人們,差不多家家都有了私家車,而且有大部分人們都擁有了私人飛機(jī)。

30年前,人們住著茅草屋,現(xiàn)在的人們,都住著鋼筋水泥房

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論