合法的有限公司勞動(dòng)合同

合法的有限公司勞動(dòng)合同甲方（雇主）：_______________乙方（員工）：_______________為了保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《公司法》以及其他相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方自愿簽訂合法的有限公司勞動(dòng)合同，合法、公平、公正地協(xié)商并達(dá)成如下約定：第一條合同期限1、本合同自_______年_______月_______日開(kāi)始，至_______年_______月_______日結(jié)束。2、本合同期限內(nèi)，如有需要延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限，甲乙雙方應(yīng)在合同期滿(mǎn)前30天內(nèi)書(shū)面協(xié)商并簽訂新的勞動(dòng)合同。3、本合同期限屆滿(mǎn)前，如甲方需要終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知乙方，并支付其離職所應(yīng)享有的工資、福利、獎(jiǎng)金等相關(guān)費(fèi)用。第二條工作崗位及職責(zé)1、乙方本次簽訂勞動(dòng)合同的崗位為_(kāi)___________，工作地點(diǎn)為_(kāi)___________。2、乙方的工作職責(zé)是____________。3、乙方應(yīng)按照公司的工作要求認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。4、乙方不得勸誘他人離職，不得泄露公司的商業(yè)機(jī)密以及客戶(hù)、合作伙伴的信息。第三條工作時(shí)間及休假1、甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)制度，保障乙方的合法權(quán)益。2、乙方應(yīng)依照公司的工作時(shí)間安排，按時(shí)上下班，周末休息。3、在特殊情況下，乙方需加班時(shí)，應(yīng)事先與甲方協(xié)商，并按照公司規(guī)定的加班費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)用。4、乙方享有法定的帶薪年假、國(guó)家法定的法定假期及公司規(guī)定的其他假期。第四條評(píng)估和調(diào)薪1、甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估和考核。2、甲方應(yīng)根據(jù)評(píng)估和考核結(jié)果，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)或者調(diào)薪。3、調(diào)薪時(shí)，應(yīng)按照公司規(guī)定的有關(guān)程序進(jìn)行操作，并及時(shí)通知乙方。第五條保險(xiǎn)及福利1、甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等各項(xiàng)保險(xiǎn)和福利。2、如乙方因工受傷或職業(yè)病，甲方應(yīng)依法對(duì)乙方進(jìn)行保障和賠償。第六條違約責(zé)任1、甲方如果違反法律法規(guī)、勞動(dòng)合同約定以及公司規(guī)定，給乙方合法權(quán)益造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2、乙方如果違反法律法規(guī)、勞動(dòng)合同約定以及公司規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條其他事項(xiàng)1、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以根據(jù)需要協(xié)商并簽訂補(bǔ)充合同，補(bǔ)充合同應(yīng)具有同等效力。2、本合同所涉及的所有爭(zhēng)議，首先要通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者人民法院提起訴訟。3、本合同生效后，甲方應(yīng)在員工檔案中保存一份，并交給乙方一份。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：______________