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文檔簡介
第第頁餐廳主管崗位職責
餐廳主管崗位職責1
1、帶領員工仔細做好餐前預備,確保質(zhì)量標準;
2、正式開餐后,督導服務員仔細做好服務工作并親自參與服務工作;
3、實時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;
4、實時對餐臺上菜速度、狀況了解,實時催菜;
5、餐后組織服務員實時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳干凈和環(huán)境良好;
6、督導服務員仔細落實酒店與部門規(guī)章制度;
7、做好班組員工考勤、培訓工作;
餐廳主管崗位職責2
1、在部門內(nèi)凡事親歷親為,始終在餐廳參加運營,特別是在工作繁忙期間
2、帶領員工仔細做好餐前預備,確保質(zhì)量標準
3、正式開餐后,督導服務員仔細做好服務工作并親自參與服務工作
4、實時對餐臺上菜速度、狀況了解,實時催菜,跟蹤和檢查,對不合格的地方進行指正、改正
5、做好餐具和餐廳物料的管理
6、餐后組織服務員實時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳干凈
7、做好員工管理及培訓工作,包括不限于崗位技能、服務意識、服務流程
8、協(xié)調(diào)與其他部門的關系
餐廳主管崗位職責3
1、全面負責餐廳包廂管理工作,并與廚房保持親密聯(lián)系,確保餐廳的服務質(zhì)量;
2、制定本部門的工作計劃及落實,確保完成營業(yè)指標;
3、做好商務接待客人的就餐服務,熟識包廂服務流程及標準;
4、維護好現(xiàn)有客群,并有技能開拓新客源;
5、確定并保證餐廳員工的技能培訓,激勵下屬,建立信息溝通的有效渠道;
6、衡量外部顧客滿足度,執(zhí)行并提升顧客滿足度并且定時維護老客戶保障客源。
7、領導安排的其他工作;
餐廳主管崗位職責4
1.熟識業(yè)務,在工作中起模范帶頭作用,幫助經(jīng)理加強本部門的員工凝集力
2.在餐廳經(jīng)理的領導下,檢查落實部門的規(guī)章制度的執(zhí)行狀況和各項工作的完成狀況
3.安排、帶領、督促、檢查員工在營業(yè)前的各項預備工作,實時、照實地向經(jīng)理反映部門狀況,匯報各員工的工作表現(xiàn)
4.檢查當班服務員的工作狀態(tài)及人的儀容儀表
5.檢查本班人員出勤狀況,預備工作是否合格就緒,并對服務員當天的工作,紀律等方面進行考核登記
6.負責餐廳的日常管理工作,并與廚房保持親密聯(lián)系,確保餐廳的服務質(zhì)量,徑直對餐廳經(jīng)理負責
7.實時了解當天的餐桌預訂狀況及餐廳服務任務單,并落實安排好餐桌
8.合理指揮和安排人力,管理好本班人員的工作班次
9.加強現(xiàn)場管理意識,實時處理突發(fā)事項,帶領員工不斷提高服務量
10.解答客人提出的有關飲食、餐廳設施方面的問題,收集有關看法
11.熱忱待客,立場謙和,妥當處理客人投訴,不斷改善服務質(zhì)量,加強現(xiàn)場督導,營業(yè)時間堅持在一線指揮,實時發(fā)覺和訂正服務中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關系,并將客人對食品的看法轉(zhuǎn)告廚師長,以改進工作
餐廳主管崗位職責5
1.在來賓面前隨時保持干凈友好的形象;
2.向來賓提供禮貌周全的服務,對于來賓的要求、不滿和需要實時做出回應實時向領班或餐廳經(jīng)理匯報;
3.做好開餐前的擺臺及預備,餐后的清潔及整理工作;
4.迎接問候來賓,并將客人領入座位并幫助領班或餐廳經(jīng)理對客訂座,進行合理安排;
5.嚴格根據(jù)工作程序提供優(yōu)質(zhì)的對客服務;
6.負責所轄區(qū)域的物資保養(yǎng)工作。
餐廳主管崗位職責6
1、帶領員工仔細做好餐前預備,確保質(zhì)量標準;
2、正式開餐后,督導服務員仔細做好服務工作并親自參與服務工作;
3、實時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;
4、實時對餐臺上菜速度、狀況了解,實時催菜;
5、餐后組織服務員實時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳干凈和環(huán)境良好;
6、督導服務員仔細落實酒店與部門規(guī)章制度;
7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào);
8、做好班組員工考勤、培訓工作。
餐廳主管崗位職責7
1、負責執(zhí)行門店日常營運班次管理,確保順暢進行,維持高營運標準;
2、負責帶領員工執(zhí)行門店業(yè)績達成任務,以及其他各項營業(yè)指標;
3、負責在班次管理中執(zhí)行門店各項成本管控任務,以達成或優(yōu)于目標值;
4、負責跟進并維持員工的服務立場、顧客服務流程
5、負責維持全部門店清潔標準
6、負責班次中產(chǎn)品質(zhì)量的維持
7、負責根據(jù)公司排班標準,排定外場人員班表,合理安排人力、實時公布、適時更新
8、負責根據(jù)公司標準,執(zhí)行門店物控管理、倉儲管理
9、實時完成副店及店經(jīng)理安排的各項任務
餐廳主管崗位職責8
1、幫助店長制定服務標準和工作程序,并確保服務程序和標準的實施;
2、依據(jù)客情,負責本部門員工的工作安排和配調(diào),作好交接班的工作;
3、負責餐廳前廳的餐前檢查、餐中服務管理、客訴及安全管理;
4、負責餐廳的.日常管理工作,并協(xié)調(diào)前廳與廚房的關系,確保上菜的實時性、穩(wěn)定性;
5、幫助店長完成餐廳經(jīng)營指標;
6、編排員工班次和休息日,負責檢查員工的考勤工作;
7、負責對下屬部門員工做好崗位培訓、工作幫扶與督導;
餐廳主管崗位職責9
1、負責餐廳前場日常管理工作;
2、監(jiān)督、推行餐廳的各項正規(guī)化管理制度;
3、對餐飲收購、驗收和儲存進行管理與掌握,降低成本,減削糜費;
4、加強餐廳的日常管理,提高餐廳員工對客服務質(zhì)量;
5、送餐服務保質(zhì)保量;
6、協(xié)作領導完成各類工作;
餐廳主管崗位職責10
1.幫助店長對餐廳的日常營運管理工作負責;
2.對突發(fā)事項等方面的工作預防、處理負責;
3.對門店良好的整體衛(wèi)生形象負責;
4.對外場優(yōu)質(zhì)服務及指導負責;
5.對門店員工的個人成長培訓與關懷負責;
6.對公司的工作內(nèi)容下達與安排負責;
餐廳主管崗位職責11
1.負責會所餐廳相關的一切事務,確保并遵守雅詩閣相關的政策、程序和標準。
2.確保公寓餐廳能夠正常安全的開放運營。
3.負責對會所員工的工作進行指導與培訓,不斷提高整體的服務水平。
4.管理/幫助管理餐廳的日常工作,針對客人對
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