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文檔簡(jiǎn)介
,,"華南營(yíng)銷有限公司
職位說明書",,,,,,,編號(hào):,,,,
,,,,,,,,,第3版,,,,
,,,,,,,,,生效日期:2015-5-21,,,,
所屬部門,,人行政部,,所屬模塊,,行政文化模塊,,職位名稱,,企業(yè)文化高級(jí)專員,,,
直接上級(jí),,行政文化高級(jí)專業(yè)經(jīng)理,,直接下級(jí),,無,,同級(jí)職位,,行政高級(jí)專員制度流程高級(jí)專員,,,
職位編號(hào),,,,撰寫日期,,,,撰寫人,,,,,
"職位使命
(請(qǐng)用一句話總結(jié))",,,,協(xié)助專業(yè)經(jīng)理落實(shí)企業(yè)文化傳播和宣貫工作,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的文化環(huán)境、公共環(huán)境和輿論環(huán)境。,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,,
"三至六項(xiàng)最重要的工作職責(zé)
(請(qǐng)按重要性排序)",,,,該職責(zé)主要對(duì)應(yīng)的工作任務(wù),,,,,,,重要程度(權(quán)重)%,,
1,編輯部工作推進(jìn),,,公司內(nèi)刊編輯及跟進(jìn)后期印刷發(fā)行,,,,,,,35%,,
,,,,配合市場(chǎng)相關(guān)活動(dòng)的宣傳報(bào)道和供稿,,,,,,,,,
,,,,編輯部通訊員的日常管理與聯(lián)系,,,,,,,,,
,,,,修改整理編輯部投稿,向內(nèi)刊投遞,,,,,,,,,
,,,,編輯部每月稿費(fèi)補(bǔ)貼報(bào)盤及投發(fā)稿情況簡(jiǎn)報(bào)制作,,,,,,,,,
,,,,定期更新各單位內(nèi)刊郵寄地址并反饋發(fā)行公司,,,,,,,,,
2,文化墻的更新和維護(hù),,,更新和維護(hù)總部文化墻,,,,,,,10%,,
,,,,跟進(jìn)和推動(dòng)大區(qū)文化墻更新及費(fèi)用報(bào)銷,,,,,,,,,
3,組織開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng),,,策劃并組織深圳總部員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng),,,,,,,30%,,
,,,,策劃并公司級(jí)員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng),,,,,,,,,
,,,,對(duì)公司各單位員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的組織開展情況進(jìn)行監(jiān)督管理,,,,,,,,,
,,,,配合股份公司及營(yíng)銷中心組織開展相關(guān)企業(yè)文化活動(dòng),,,,,,,,,
4,承接黨委具體工作,,,完成華南黨委年度黨費(fèi)收繳,,,,,,,5%,,
,,,,實(shí)時(shí)對(duì)接上級(jí)黨組織,并按要求組織開展相關(guān)黨建活動(dòng),,,,,,,,,
,,,,組織開展年度七一黨員活動(dòng)及年終評(píng)優(yōu)活動(dòng),,,,,,,,,
,,,,組織落實(shí)黨員發(fā)展工作并實(shí)時(shí)辦理黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,,,,,,,,,
5,配合開展安全工作,,,積極配合公司各項(xiàng)安管工作要求及活動(dòng),履行崗位安全職責(zé)。,,,,,,,5%,,
工作最困難或最具挑戰(zhàn)性的部分以及解決困難和問題的主要方法,,,,大型活動(dòng)的組織開展經(jīng)常遇到各種突發(fā)事件,需要具備良好的溝通能力及心理素質(zhì),對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行有效系統(tǒng)分析,統(tǒng)籌資源,站在公司角度系統(tǒng)解決問題。,,,,,,,,,
工作上會(huì)與三至五個(gè)重要的內(nèi)部或外部客戶接觸,接觸的目的、主要內(nèi)容及成果,接觸頻率,,溝通對(duì)象,,溝通單位,,溝通的目的、主要內(nèi)容及成果,,,,平均頻率,,,
,,"對(duì)內(nèi)溝通:
(青島啤酒股份有限公司內(nèi)部)",,各大區(qū),,溝通了解大區(qū)郵寄地址變更情況,,,,1次/每月,,,
,,,,各省區(qū)HR組,,溝通了解各省區(qū)企業(yè)文化手冊(cè)需求情況,,,,2次/每年,,,
,,,,各單位,,溝通了解各大區(qū)、各部門團(tuán)隊(duì)活動(dòng)費(fèi)用使用及報(bào)銷情況,,,,1次/每月,,,
,,"對(duì)外溝通:
(青島啤酒股份有限公司外部)",,市直機(jī)關(guān)工委,,溝通對(duì)接上級(jí)黨委需恰辦事項(xiàng),,,,實(shí)時(shí),,,
,,,,廣告公司,,溝通公司月度業(yè)績(jī)榜制作,,,,1次/每月,,,
目前針對(duì)該崗位的關(guān)鍵績(jī)效衡量指標(biāo)(請(qǐng)根據(jù)現(xiàn)行的績(jī)效考核指標(biāo)填寫),,,,,,,,,,,,,
"1.編輯部稿件刊發(fā)率;
2.員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)開展?jié)M意度;
3.跟進(jìn)公司及大區(qū)文化墻維護(hù)、更新頻次;
4.黨務(wù)工作計(jì)劃完成情況。",,,,,,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,,
任職資格,,學(xué)歷及專業(yè)要求,,本科以上,中文等文科類專業(yè),,,,,,,,,
,,性別及年齡要求(性別填“男”、“女”或“不限”),,性別(不限),24周歲~28周歲,,,,,,,,,
,,工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),,需具備(1-2)年工作經(jīng)驗(yàn),至少(1)年相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),至少(0)年管理經(jīng)驗(yàn),,,,,,,,,
,,"電腦要求
(在需要的要求后填“一般”、“良好”或“熟練”,如有其他要求,請(qǐng)說明)",,"word(熟練)excle(熟練)powerpoint(熟練)
其他(說明):",,,,,,,,,
,,其他知識(shí)、技能要求,,1.有較好的文字功底及新聞敏感度;2.具備一定的攝影攝像技巧。,,,,,,,,,
,,所需專業(yè)證書,,無,,,,,,,,,
,,"能力要求
(根據(jù)對(duì)該崗位的能力要求在對(duì)應(yīng)的能力等級(jí)要求下打勾√,或根據(jù)該崗位的能力進(jìn)行能力項(xiàng)補(bǔ)充,若無某項(xiàng)能力要求,可不填)",,能力項(xiàng)能力水平,,初,,中,,高,,,
,,,,溝通影響,,,,√,,,,,
,,,,創(chuàng)新能力,,,,√,,,,,
,,,,分析判斷,,,,√,,,,,
,,,,執(zhí)行力,,,,,,√,,,
,,,,團(tuán)隊(duì)建設(shè),,√,,,,,,,
,,,,員工發(fā)展,,√,,,,,,,
,,,,團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,,,√,,,,,
,,,,學(xué)習(xí)能力,,,,,,√,,,
,,,,邏輯思維,,,,√,,,,,
,,,,組織協(xié)調(diào),,,,√,,,,,
,,,,書面表達(dá),,,,√,,,,,
,,,,解決問題,,,,√,,,,,
,,,,計(jì)劃能力,,,,√,,,,,
,,,,危機(jī)處理,,√,,,,,,,
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