下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
大學高級專業(yè)技術職務聘任合同書本合同書由雇主和被聘用人員共同簽署,是對雙方之間的法律關系的明確規(guī)定。在雙方的協(xié)商下,簽署此合同意味著您已清楚了解本合同所涉及到的權利和義務。1.合同雙方1.1雇主全稱:地址:法定代表人:聯(lián)系方式:1.2被聘用人員姓名:職稱:單位:聯(lián)系方式:2.聘用崗位被聘用人員以高級專業(yè)技術職務聘用,聘用崗位為:3.聘任期限聘任期限為從合同生效之日起至(○○○年○月○日)止。4.工資和福利按照雇主規(guī)定和國家規(guī)定的標準支付工資,并按時足額發(fā)放;按照雇主的福利制度享受福利;其他特別約定:(如提供食宿、保險等)5.職責和權利5.1雇主職責搭建專業(yè)、有利的發(fā)展平臺和職業(yè)發(fā)展通道;為被聘用人員提供必要的工作條件和資源;為被聘用人員提供必要的培訓、學習和進修機會。5.2被聘用人員職責為雇主學校改革和發(fā)展貢獻自己的智慧和力量;嚴格遵守學校規(guī)章制度,認真履行職務;執(zhí)行職務過程中提高思維和行為規(guī)范。5.3工作權利被聘用人員享有下列工作權利:依據(jù)工作需要和雇主規(guī)定,行使下列權利:(如指導研究生,參加會議等)在聘用期限內離開、加入或兼職于其他單位的權利;其他特別約定:(如權利擴大或增加等)6.保密承諾在聘用期內,被聘用人員應對學校的機密、專有技術、學術與科研成果、商業(yè)秘密和個人隱私保密不泄漏。7.違約責任任意一方違反本合同規(guī)定,應承擔相應責任。違約方應向守約方承擔相應的經(jīng)濟賠償責任。8.合同期滿處理聘任期限屆滿前,被聘用人員應向雇主學校申請是否延長聘期或是終止該聘任關系。9.合同變更、續(xù)簽和解除本合同經(jīng)雇主與被聘用人員協(xié)商一致可變更其合同內容;合同期滿前雙方可以進行續(xù)簽;如有解除合同的需求,應雙方協(xié)商一致進行解除。10.可適用法律本合同的簽署、修改和解決爭議應適用中華人民共和國法律。11.其他事宜本合同未約定的事項應依照國家法律法規(guī)和有關規(guī)定處理。12.合同生效本合同自雇主學校和被聘用人員簽字或者蓋章之日起生效
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度教育設備租賃服務協(xié)議書3篇
- 2025年度智慧城市基礎設施場承包建設合同4篇
- 2025年度旅游度假區(qū)租賃合作協(xié)議4篇
- 二零二五年度草花產(chǎn)業(yè)鏈上下游合作協(xié)議及供應鏈管理合同3篇
- 二零二五年度知識產(chǎn)權行業(yè)勞動合同范本3篇
- 二零二五年度航空航天設備制造承包協(xié)議6篇
- 2025年度農(nóng)產(chǎn)品質量安全檢測技術服務合同4篇
- 個人建房承攬協(xié)議實例版B版
- 2025年度產(chǎn)教融合校企深度合作協(xié)議4篇
- 2025年度企業(yè)培訓場地租賃保證金及押金使用合同4篇
- 橫格紙A4打印模板
- CT設備維保服務售后服務方案
- 重癥血液凈化血管通路的建立與應用中國專家共識(2023版)
- 兒科課件:急性細菌性腦膜炎
- 柜類家具結構設計課件
- 陶瓷瓷磚企業(yè)(陶瓷廠)全套安全生產(chǎn)操作規(guī)程
- 煤炭運輸安全保障措施提升運輸安全保障措施
- JTGT-3833-2018-公路工程機械臺班費用定額
- 保安巡邏線路圖
- (完整版)聚乙烯課件
- 建筑垃圾資源化綜合利用項目可行性實施方案
評論
0/150
提交評論