關于年會活動策劃方案（4篇）

關于年會活動策劃方案（4篇）一、活動目的：

1、答謝全體員工在20xx年的辛勤勞動和奉獻。

2、增進感情，加強溝通，增加公司的內部分散力，增加團隊信念。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過鼓勵作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新年度全部員工在工作中都有更精彩表現(xiàn)。

4、感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨，讓職員體會到他就是公司，公司就是每一位職員。

二、活動主題：

三、活動信息

1、活動時間：20xx年1月14日

2、活動地點：農家樂(地點待定)及KTV

3、參與對象：公司全體員工

4、參與人數：30人左右公司年會活動籌劃方案

5、活動形式：“領導講話拜年+先進頒獎+文藝表演及嬉戲+聚餐”形式，演繹公司20xx年成就，展望20xx年輝煌。

四、活動內容

五、經費預算

(一)農家樂1、晚宴餐費：2、獎品

(1)優(yōu)秀員工獎10名：(2)幸運獎6名：(3)驚喜獎6名：(4)嬉戲獎品8名：

(5)待統(tǒng)計節(jié)目后確定。

表演第一名獎品：表演其次名獎品：表演第三名獎品：表演參加獎獎品：(6)全體員工禮品：

(二)KTV

包間費：酒水：

(三)攝影攝像：自帶

(四)水果、瓜子、糖果(包括場地布置需用的彩帶、氣球等)：

估計總費用：

六、工程分工準時間進度

附件一

20xx年年會獎項及獎品清單

附件二

20xx年年會嬉戲工程

一、嬉戲1：協(xié)力吹氣球

1、目的：溝通協(xié)作力量，借著分工合作來完成任務

2、人數：每組限6人

3、道具：預備每組各6張簽，上寫：嘴巴，手(2張)，屁股，腳(2張);氣球(每組一個)。

4、嬉戲方法：

(1)分兩組，但每組必需要有6人。

(2)兩組成員進展抽簽。

(3)首先，抽到嘴巴的必需借著抽到手的兩個人幫忙把氣球吹起(抽到嘴巴的人不能用手自己吹起氣球);

然后，兩個抽到“腳”的人抬起抽到屁股的人把氣球給坐破。

二、嬉戲2：泡泡糖

1、嬉戲人數：11人

2、嬉戲方法：(1)主持人召集若干人上臺，人數最好是奇數;(2)當大家預備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”;(3)主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組相互接觸主持人說的部位。

比方：支持人說“左腳心”，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。

(4)而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當臺上的人數剩下偶數時，支持人要充當1人在其中，使隊伍保持奇數人數。

(5)最終剩下兩人勝出。得到獎品的同時，要求表演節(jié)目。

關于年會活動籌劃方案2

不管是做牛做馬了一年，還是混吃混喝了一年，一到年末，上班族最大的話題必是年終福利，誰都渴望能得到意外的驚喜。不過這也是老板們和行政部一年中最無望的時期，一個出錢一個出力，只為年尾大伙玩好吃好鈔票拿好!

年終福利之：年終獎

年終獎這項最“實在”的年底福利究竟怎么算，紅包里那個數畢竟是多少都成為每個職場人最關懷的事情。大家都恨不得一拿到紅包就去廁所拆開來數一下。

年終福利之：搞笑節(jié)目

年會最大的看點就是精彩的搞笑節(jié)目，大家都開頭呈現(xiàn)平日不為人知的一面，讓人大跌眼鏡地各出囧招，想盡各種主題，為了部門的榮譽豁出去一戰(zhàn)!

年終福利之：最大獎——旅游

最浪費的一項福利了，特殊是境外游更是羨煞旁人，固然不是全部公司都有這樣的大獎哦。抽到的人不僅年假不鋪張、費用也公司全包，即使是近郊游都比坐在辦公室來的強!

今年年會搞怪辦法1《換詞版Nobody》

今年假如要在年會上跳舞的話，那“nobody”肯定是大熱門!動作也現(xiàn)成的已經給你安排好了，無論男女都能跳!關鍵就是一個“敢”字。為了不要和已有的“nobody”重復，我們來點新意，改改歌詞，描寫下工作生活，再給老板拍個馬屁，這樣的節(jié)目不紅，誰紅?

今年年會搞怪辦法2《名人大PK》

年會上最簡單搞笑的就是各類仿照。從形狀、服飾、語氣、小動作都要到位。不過單人的仿照就少了點刺激，我們不妨來個同類名人pk。比方“乃一組特”周立波PK“不差錢”小沈陽，“熱線”柏萬青PK“相伴到拂曉”的萬峰，演好了，觀眾不笑肯定是沒道理的!

關于年會活動籌劃方案3

一、活動梗概

活動主題：xx動起來！

活動背景：xx，世界直銷行業(yè)排名第一，xx規(guī)劃舉辦xx年會，歷屆xx年會以模式化：吃飯看節(jié)目，沒有什么新奇感了，員工沒有了參加的積極性、有些員工甚至跑到外面，抽獎時再跑進來，調動不起員工的熱忱度，讓員工感受不到公司歸屬感。

活動目的：

1、感謝全體員工始終為公司的盡心盡力的全身心的付出。

2、呈現(xiàn)出精彩豐富，全名參加的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮斗。