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第20頁(yè)共20頁(yè)重慶市勞動(dòng)合同?范文甲方:_?____?????簽訂日期:_?___年___?_月____日?乙方:___?__????簽?訂日期:___?_年____月?____日勞?動(dòng)合同簽訂注意?事項(xiàng)一、甲乙?雙方應(yīng)保證向?qū)?方提供的與履行?勞動(dòng)合同有關(guān)的?各項(xiàng)信息真實(shí)、?有效。二、甲?乙雙方簽訂本勞?動(dòng)合同書(shū)時(shí),凡?需要雙方協(xié)商約?定的內(nèi)容,經(jīng)雙?方協(xié)商一致后填?寫(xiě)在相應(yīng)的空格?內(nèi)。三、簽訂?本勞動(dòng)合同書(shū)時(shí)?,甲方應(yīng)加蓋公?章;法定代表人?或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)?本人簽字或蓋章?;乙方本人簽字?或蓋章。四、?除約定服務(wù)期和?競(jìng)業(yè)限制條款兩?種情形之外,甲?方不得與乙方約?定由乙方承擔(dān)違?約金。五、甲?乙雙方約定的其?他內(nèi)容,勞動(dòng)合?同的變更等內(nèi)容?在本合同內(nèi)填寫(xiě)?不下時(shí),可另附?紙。六、本合?同應(yīng)使鋼筆或簽?字筆填寫(xiě),字跡?清楚,文字簡(jiǎn)練?、準(zhǔn)確,不得涂?改。甲方名稱?:_____法?定代表人(主要?負(fù)責(zé)人):__?___聯(lián)系電話?:_____????????注冊(cè)地址:__?___???????經(jīng)營(yíng)地?址:_____?????????郵政編碼:?_____乙?方:_____??????????性別:_?____聯(lián)系電?話:_____?戶籍類型(城鎮(zhèn)?、農(nóng)村):__?___身份證號(hào)?碼:_____?在甲方工作起始?時(shí)間:____?年____月_?___日家庭住?址:_____????????郵政編碼:_?____戶口所?在地:____?省(市)___?_區(qū)(縣)__?__街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)?)_____社?區(qū)(村組)根?據(jù)《中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)合同法?》及相關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)定,甲?乙雙方遵循合法?、公平、平等自?愿、協(xié)商一致、?誠(chéng)實(shí)信用的原則?,訂立本勞動(dòng)合?同(以下簡(jiǎn)稱合?同),共同遵守?。第一條本合?同期限經(jīng)雙方協(xié)?商一致,采取下?列第_____?項(xiàng)形式:(一)?固定期限:自_?___年___?_月____日?起至____年?____月__?__日止。其中?,試用期自__?__年____?月____日至?____年__?__月____?日。(二)無(wú)?固定期限:自_?___年___?_月____日?起。其中,試用?期自____年?____月__?__日至___?_年____月?____日。?(三)以完成一?定工作任務(wù)為期?限:自____?年____月_?___日起至_?____時(shí)止。?第二條乙方的?工作區(qū)域或工作?地點(diǎn)為_(kāi)___?_______?_______?_。第三條乙?方同意根據(jù)甲方?工作需要,擔(dān)任?_____崗位?(工種)工作,?具體工作內(nèi)容和?要求是:___?__。第四條?甲方安排乙方執(zhí)?行_____(?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制?度、綜合計(jì)算工?時(shí)工作制度、不?定時(shí)工作制度)?工時(shí)制度。執(zhí)行?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的?,乙方每天工作?時(shí)間不超過(guò)8小?時(shí),每周工作不?超過(guò)40小時(shí)。?每周休息日為_(kāi)?____。甲方?安排乙方從事的?崗位(工種)實(shí)?行綜合計(jì)算工時(shí)?工作制度或者不?定時(shí)工作制度的?,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)勞?動(dòng)行政部門(mén)審批?。第五條甲方?每月____日?前以法定貨幣足?額支付乙方工資?。甲乙雙方約定?,甲方按下列第?_____項(xiàng)方?式支付乙方工資?:(一)乙方執(zhí)?行計(jì)件工資,計(jì)?件工資按___?__執(zhí)行。(?二)乙方執(zhí)行計(jì)?時(shí)工資,月工資?為_(kāi)___元,?其支付項(xiàng)目為_(kāi)?____,或按?_____執(zhí)行?。乙方的工資隨?甲方的經(jīng)濟(jì)效益?上下浮動(dòng)。具體?的辦法為_(kāi)__?__。乙方在試?用期月的工資為?____元。甲?方應(yīng)向乙方提供?當(dāng)月發(fā)放工資的?清單。第六條?乙方在婚假、喪?假、探親假、期?間的工資支付標(biāo)?準(zhǔn)為_(kāi)____?_______?_______?_______?_______?_______?_______?_______?______。?第七條因甲方?的原因停產(chǎn)或使?乙方待工的,在?一個(gè)工資支付周?期內(nèi)的,甲方應(yīng)?按上一個(gè)工資支?付周期的工資標(biāo)?準(zhǔn)(不包括加班?工資、獎(jiǎng)金以及?特殊工作條件或?環(huán)境下的津貼)?支付乙方工資,?超過(guò)一個(gè)工資支?付周期的,甲方?支付乙方的月生?活費(fèi)為_(kāi)___?元或按____?_執(zhí)行。第八?條甲方支付乙方?的加班工資的計(jì)?算基數(shù)按以下第?_____項(xiàng)計(jì)?算:(一)按本?合同第六條約定?的工資標(biāo)準(zhǔn);(?二)按甲方規(guī)章?制度規(guī)定的計(jì)算?基數(shù);(三)按?集體合同確定的?基數(shù)。第九條?甲乙雙方對(duì)工資?的其他約定__?_______?_______?_____。?第十條甲乙雙方?按國(guó)家和重慶市?的規(guī)定參加社會(huì)?保險(xiǎn)。其中,乙?方負(fù)擔(dān)的部分由?甲方負(fù)責(zé)代扣代?繳。第十一條?乙方患病或非因?工負(fù)傷的醫(yī)療待?遇按國(guó)家和重慶?市_____有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行。?第十二條乙方患?職業(yè)病或因工負(fù)?傷的待遇按國(guó)家?和重慶市___?__有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第十三條?甲方為乙方提供?以下福利待遇:?1.____?_。2.__?___。3.?_____。?第十四條甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位的需?要,按照國(guó)家以?及重慶市的有關(guān)?勞動(dòng)安全、職業(yè)?衛(wèi)生的規(guī)定為乙?方配備必要的安?全防護(hù)設(shè)施,發(fā)?放必要的勞動(dòng)保?護(hù)用品。第十?五條甲方根據(jù)國(guó)?家有關(guān)法律、法?規(guī),建立安全生?產(chǎn)制度;乙方應(yīng)?當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方?的勞動(dòng)安全制度?,嚴(yán)禁違章作業(yè)?,防止勞動(dòng)過(guò)程?中的事故,減少?職業(yè)危害。第?十六條甲方應(yīng)當(dāng)?建立、健全職業(yè)?病防治責(zé)任制度?,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病?防治的管理,提?高職業(yè)病防治水?平。第十七條?甲乙雙方在本合?同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)?商一致,可以變?更本合同約定的?內(nèi)容。變更合同?應(yīng)采用書(shū)面形式?,雙方各執(zhí)一份?。第十八條甲?乙雙方變更、續(xù)?訂、解除、終止?勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依?照《中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)合同法?》等相關(guān)法律、?法規(guī)和重慶市有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行。?第十九條甲方應(yīng)?當(dāng)在解除或者終?止本合同時(shí),為?乙方出具解除或?者終止勞動(dòng)合同?的證明,并在十?五日內(nèi)為乙方辦?理檔案和社會(huì)保?險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)?。乙方應(yīng)當(dāng)按照?甲方有關(guān)規(guī)定,?辦理工作交接。?甲方依法應(yīng)當(dāng)向?乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償?shù)模谵k結(jié)工?作交接時(shí)支付。?第二十條甲乙?雙方約定的其他?事項(xiàng):____?_______?_______?_。第二十一?條甲乙雙方因履?行本合同發(fā)生勞?動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)?商解決。協(xié)商不?成的,可向甲方?勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委?員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;?也可直接向有管?轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員會(huì)申請(qǐng)?仲裁。第二十?二條以下協(xié)議作?為本合同的附件?1.培訓(xùn)協(xié)議書(shū)?;2.保密協(xié)?議書(shū);3.崗?位協(xié)議書(shū);4?.______?_______?_______?_______?__。第二十?三條本合同未盡?事宜或與國(guó)家和?重慶市有關(guān)規(guī)定?相悖的,按國(guó)家?和重慶市有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。第二?十四條本合同一?式叁份,甲乙雙?方各執(zhí)一份,存?乙方檔案一份,?具有同等法律效?力。甲方(蓋?章):____?_?????乙方(蓋章):?_____法?定代表人或委托?代理人(蓋章)?:_____?簽訂日期:__?__年____?月____日?重慶市勞動(dòng)合同?范文(二)甲?方:乙方:?根據(jù)《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)法》?、《中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)合同法?》以及有關(guān)法律?法規(guī)和政策的規(guī)?定,經(jīng)雙方平等?協(xié)商,訂立本合?同如下:一、?勞動(dòng)合同期限:?自____年?____月__?__日至___?_年____月?____日終止?;如因甲方需要?,本合同期限延?長(zhǎng),由甲乙雙方?再續(xù)訂勞動(dòng)合同?。二、工作地?點(diǎn):____?縣三渡鎮(zhèn)。工?作內(nèi)容:乙方在?甲方所承包土地?管理魚(yú)塘、養(yǎng)殖?及其它事務(wù)。?三、(1)勞動(dòng)?報(bào)酬:乙方每月?工資為元。吃、?住由乙方自行解?決,經(jīng)乙方同意?,乙方工資每3?個(gè)月發(fā)1次。工?資發(fā)放的具體時(shí)?間為每三個(gè)月的?第____日。?(2)經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商,甲方?有權(quán)根據(jù)乙方完?成生產(chǎn)任務(wù)的情?況給予乙方獎(jiǎng)罰?,具體獎(jiǎng)罰制度?,由甲乙雙方共?同商定,乙方承?諾:經(jīng)甲乙雙方?商定的獎(jiǎng)罰制度?屬于本合同的附?屬部分,具有與?本合同相同的法?律效力。(獎(jiǎng)罰?制度單獨(dú)形成文?本,由甲乙雙方?簽字確認(rèn))四?、勞動(dòng)紀(jì)律:?乙方必須執(zhí)行甲?方的養(yǎng)殖計(jì)劃和?任務(wù),服從甲方?管理,不得曠工?、怠工、早退等?;有特殊事情離?開(kāi)養(yǎng)殖崗位,需?經(jīng)甲方同意,_?___年內(nèi)請(qǐng)事?假時(shí)間不得超過(guò)?十天。乙方必須?全心全意為甲方?做好工作,完成?甲方布置的養(yǎng)殖?任務(wù),乙方如不?能履行職責(zé),甲?方有權(quán)按照乙方?違反合同的情形?依據(jù)甲乙雙方確?定之《勞動(dòng)紀(jì)律?》、《獎(jiǎng)罰制度?》的約定,扣除?或不發(fā)乙方工資?。(勞動(dòng)紀(jì)律需?單獨(dú)形成文本,?由甲乙雙方簽字?確認(rèn))五、乙?方在從事養(yǎng)殖作?業(yè)中,應(yīng)自覺(jué)遵?守安全操作規(guī)程?,不得違反養(yǎng)殖?場(chǎng)所指定的安全?操作程序,若乙?方違規(guī)操作,造?成甲方損失的,?甲方有權(quán)就乙方?違規(guī)造成的損失?向乙方要求賠償?。六、天然魚(yú)?塘均未設(shè)立安全?柵欄,未經(jīng)甲方?許可乙方不得將?與養(yǎng)殖場(chǎng)無(wú)關(guān)的?人帶入場(chǎng)內(nèi),尤?其是小孩,如有?違規(guī),在養(yǎng)殖場(chǎng)?發(fā)生的安全事故?造成甲方對(duì)第三?人的賠償責(zé)任,?在甲方承擔(dān)賠償?責(zé)任后,甲方有?權(quán)就其損失向乙?方追償。七、?乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守?甲方所制定的養(yǎng)?殖操作規(guī)程,定?時(shí)反應(yīng)養(yǎng)殖狀態(tài)?,_____敬?業(yè),若因乙方操?作不當(dāng)而造成甲?方損失,甲有權(quán)?向乙方索賠。?八、若因乙方所?提供的科學(xué)養(yǎng)殖?方案,甲方采用?后獲得了計(jì)劃外?的收益,甲方應(yīng)?提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)?給予乙方回報(bào),?獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額根據(jù)收?益情況而定。?九、乙方在上崗?前應(yīng)持有在國(guó)家?三類甲級(jí)醫(yī)院的?體檢報(bào)告,不得?有傳統(tǒng)疾病;職?業(yè)病;高血壓;?心臟病及各種傳?染病,若乙方隱?瞞病情帶病上崗?,在工作期間因?疾病引起的意外?和事故與甲方無(wú)?關(guān)。十、合同?的變更、解除、?終止:1、經(jīng)?甲、乙雙方協(xié)商?同意,可以變更?本合同的相關(guān)內(nèi)?容。2、如若?乙方工作不能勝?任,嚴(yán)重違反勞?動(dòng)紀(jì)律經(jīng)指出后?不改正的,甲方?可以解除勞動(dòng)合?同,但必須提前?一個(gè)月通知乙方?。3、若甲方?無(wú)故克扣或者拖?欠乙方工資,乙?方可以解除合同?。十一違反勞?動(dòng)合同的責(zé)任:?1、由于甲、?乙任何一方的過(guò)?錯(cuò)造成本合同不?能履行或者不能?完全履行的,由?有過(guò)錯(cuò)的一方承?擔(dān)法律責(zé)任;如?屬雙方過(guò)錯(cuò),根?據(jù)實(shí)際情況,由?雙方各自承擔(dān)法?律責(zé)任。2、?甲、乙雙方任何?一方違反本合同?,給對(duì)方造成經(jīng)?濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)?根據(jù)后果和責(zé)任?大小,向?qū)Ψ街?付賠償金。3?、本合同履行中?發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,?甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)?商解決,協(xié)商不?能解決的,按相?關(guān)法律規(guī)定辦理?。十二其它:?1本合同未盡?事宜,按《勞動(dòng)?法》及《勞動(dòng)合?同法》的相關(guān)規(guī)?定處理。2本?合同依法訂立后?,雙方必須嚴(yán)格?履行。3本合?同一式二份,甲?乙雙方各執(zhí)一份?。甲方(簽名?):____?年____月_?___日乙方?(簽名):_?___年___?_月____日?重慶市勞動(dòng)合?同范文(三)?甲方:統(tǒng)一社?會(huì)信用代碼:?電話:地址:?乙方:電話?:身份證號(hào):?通訊地址:?緊急聯(lián)系人:?根據(jù)《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)合同?法》及相關(guān)法律?、法規(guī)的規(guī)定,?甲乙雙方遵循合?法、公平、平等?自愿、協(xié)商一致?、誠(chéng)實(shí)信用的原?則,訂立本勞動(dòng)?合同(以下簡(jiǎn)稱?合同),共同遵?守。一、勞動(dòng)?合同期限本合?同期限經(jīng)雙方協(xié)?商一致,采取下?列第_____?項(xiàng)形式:(一?)固定期限:自?____年__?__月____?日起至____?年____月_?___日止。其?中,試用期自_?___年___?_月____日?至____年_?___月___?_日止。(二?)無(wú)固定期限:?自____年_?___月___?_日起。其中,?試用期自___?_年____月?____日至_?___年___?_月____日?止。(三)以?完成一定工作任?務(wù)為期限:自_?___年___?_月____日?起至____年?____月__?__日止。二?、工作地點(diǎn)和工?作內(nèi)容(一)?乙方的工作區(qū)域?或工作地點(diǎn)為_(kāi)?_______?_______?____。(?二)乙方同意根?據(jù)甲方工作需要?,擔(dān)任____?_崗位(工種)?工作。三、工?作時(shí)間(一)?甲方安排乙方執(zhí)?行(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工?作制度、綜合計(jì)?算工時(shí)工作制度?或不定時(shí)工作制?度)_____?工時(shí)制度。執(zhí)?行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度?的,乙方每天工?作時(shí)間不超過(guò)_?___小時(shí),每?周工作不超過(guò)_?___小時(shí)。?(二)甲方安排?乙方從事的崗位?(工種)實(shí)行綜?合計(jì)算工時(shí)工作?制度或者不定時(shí)?工作制度的,應(yīng)?當(dāng)事先經(jīng)勞動(dòng)行?政部門(mén)審批。?四、勞動(dòng)報(bào)酬?(一)甲方每月?____日前以?法定貨幣足額支?付乙方工資。甲?乙雙方約定,甲?方按下列第__?___項(xiàng)方式支?付乙方工資:?1、乙方執(zhí)行計(jì)?件工資,計(jì)件工?資為_(kāi)___元?/件。2、乙?方執(zhí)行計(jì)時(shí)工資?,月工資為_(kāi)_?__元。乙方的?工資隨甲方的經(jīng)?濟(jì)效益上下浮動(dòng)?。(二)乙方?在試用期月的工?資為_(kāi)___元?/月。五、社?會(huì)保險(xiǎn)和福利待?遇(一)乙方?患病或非因工負(fù)?傷的醫(yī)療待遇按?國(guó)家和重慶市有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行。?(二)乙方患職?業(yè)病或因工負(fù)傷?的待遇按國(guó)家和?重慶市的有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。(三?)甲方為乙方提?供以下福利待遇?_______?_______?_____。?六、勞動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件和職業(yè)?危害防護(hù)(一?)甲方根據(jù)生產(chǎn)?崗位的需要,按?照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)?安全、衛(wèi)生的規(guī)?定為乙方配備必?要的安全防護(hù)措?施,發(fā)放必要的?勞動(dòng)保護(hù)用品。?(二)甲方根?據(jù)國(guó)家有關(guān)法律?、法規(guī),建立安?全生產(chǎn)制度;乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守?甲方的勞動(dòng)安全?制度,防止勞動(dòng)?過(guò)程中的事故,?減少職業(yè)危害。?七、勞動(dòng)合同?的解除、終止?(一)有下列情?形之一的,甲乙?雙方應(yīng)變更勞動(dòng)?合同并及時(shí)辦理?變更合同手續(xù):?1、甲乙雙方?協(xié)商一致的;?2、訂立本合同?所依據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大變化?,致使本合同無(wú)?法履行的;3?、訂立本合同所?依據(jù)的法律、法?規(guī)、規(guī)章發(fā)生變?化的。經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一致,?本合同可以解除?。(二)乙方?有下列情形之一?,甲方可以解除?本合同:1、?在試用期間被證?明不符合錄用條?件的;2、嚴(yán)?重違反勞動(dòng)紀(jì)律?或者甲方規(guī)章制?度,按照甲方單?位規(guī)定或者本合?同約定可以解除?勞動(dòng)合同的;?3、嚴(yán)重失職,?營(yíng)私舞弊,對(duì)甲?方利益造成重大?損害的;4、?被依法追究刑事?責(zé)任的。(三?)有下列情形之?一的,甲方可以?解除本合同,但?應(yīng)當(dāng)提前___?_日以書(shū)面形式?通知乙方:1?、乙方患病后者?非因工負(fù)傷,醫(yī)?療期滿后,不能?從事原工作也不?能從事由甲方另?行安排的工作或?者不符合國(guó)家和?本市從事有關(guān)行?業(yè)、工種崗位規(guī)?定,甲方無(wú)法另?行安排工作的;?2、乙方不能?勝任工作,經(jīng)過(guò)?培訓(xùn)或者調(diào)整工?作崗位,仍不能?勝任工作的;?3、本合同訂立?時(shí)所依據(jù)的客觀?情況發(fā)生重大變?化,致使本合同?無(wú)法履行,經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商不能?就變更勞動(dòng)合同?達(dá)成協(xié)議的。?八、其他(一?)甲乙雙方因履?行本合同發(fā)生勞?動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)?商解決。協(xié)商不?成的,可向甲方?勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委?員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;?也可直接向有管?轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員會(huì)申請(qǐng)?仲裁。(二)?本合同未盡事宜?或與國(guó)家和重慶?市有關(guān)規(guī)定相悖?的,按國(guó)家和重?慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。(三)本?合同一式兩份,?甲乙雙方各執(zhí)一?份,具有同等法?律效力。甲方?(蓋章):_?___年___?_月____日?乙方(簽字)?:____年?____月__?__日重慶市?勞動(dòng)合同范文(?四)甲方:?乙方:為了加?強(qiáng)安全生產(chǎn)工作?,防止和杜絕各?類事故的發(fā)生,?堅(jiān)持文明生產(chǎn),?安全第一,特訂?如下合同:1?、乙方必須無(wú)條?件服從甲方的安?全生產(chǎn)教育和文?明施工管理,嚴(yán)?格遵守甲方的各?項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章?制度和安全生產(chǎn)?操作規(guī)程,嚴(yán)禁?違章作業(yè)。2?、乙方凡離地二?米以上作業(yè)時(shí),?在登高作業(yè)前必?須認(rèn)真檢查各類?登高用具是否合?格,符合安全要?求,凡發(fā)現(xiàn)不符?合安全要求的一?律禁止使用,登?高作業(yè)時(shí)必須戴?好安全帽,系好?安全帶,必須搭?好牢固的腳手架?后,方可登高作?業(yè)。3、高空?作業(yè)人員在登高?作業(yè)時(shí)思想必須?高度集中,不準(zhǔn)?與他人閑談、嬉?笑、開(kāi)玩笑,不?允許抽煙、喝酒?,所用工具材料?不準(zhǔn)亂拋,防止?發(fā)生意外事故。?4、乙方在施?工過(guò)程中因違反?甲方各項(xiàng)安全規(guī)?章制度和各項(xiàng)安?全操作規(guī)程,所?造成的傷害事故?等,乙方應(yīng)負(fù)事?故的全部責(zé)任,?甲方概不負(fù)責(zé)。?5、乙方要加?強(qiáng)對(duì)施工人員的?日常安全教育,?不斷增強(qiáng)作業(yè)人?員的安全意識(shí)。?6、進(jìn)入工地?,不戴安全帽者?一次罰款二十元?,二次罰款一百?,登高作業(yè)不系?安全帶者一次一?百,二次二百,?從工程款中扣除?。7、本合同?雙方簽字或蓋章?后即生效,本合?同一式兩份,甲?乙雙方各執(zhí)一份?。8、本合同?有效期:甲方?_____蓋?章_____?乙方:____?_代表人__?___簽字_?____身份?證號(hào)碼:___?______?年____月_?___日__?__年____?月____日?重慶市勞動(dòng)合同?范文(五)甲?方(用人單位)?:_____????乙方(勞動(dòng)者)?:_____?單位名稱:__?___????????姓名?:_____?經(jīng)濟(jì)性質(zhì):__?___????????性別?:_____?法定代表人:_?____??????身份證?號(hào)碼:____?_(委托的代?理人):___?__?????家庭住址:_?____地址?:_____?郵政編碼:__?___???????郵政編?碼:_____?甲方(蓋章)?:_____?????乙方?(簽字):__?______?_年____月?____日??????____年__?__月____?日鑒證機(jī)關(guān):?_____????????鑒證人:?_____(?蓋章)(簽章)?____年_?___月___?_日?????___?_年____月?____日根?據(jù)(中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)法)等?法律、行政法規(guī)?、行政規(guī)章的規(guī)?定,_____?(以下簡(jiǎn)稱甲方?)與_____?(以下簡(jiǎn)稱乙方?)按照平等自愿?、協(xié)商一致的原?則,訂立本勞動(dòng)?合同,共同遵守?。一、勞動(dòng)合?同期限(一)?有固定期限:自?____年__?__月____?日起至年___?_月____日?_____止。?(二)無(wú)固定?期限:自___?_年____月?____日起至?甲乙雙方約定的?勞動(dòng)合同終止條?件出現(xiàn)止。(?三)以完成一定?的工作為期限:?自____年_?___月___?_日起至___?__完成之日止?。其中試用期?:自____年?____月__?__日起至__?__年____?月____日止?。二、工作內(nèi)?容乙方同意按?甲方工作需要在?,具體工作內(nèi)容?和要求是:三?、工作時(shí)間和休?息休假(一)?甲方執(zhí)行法律、?法規(guī)規(guī)定的工時(shí)?制度和休息休假?辦法。(二)?甲方由于生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)需要并與工會(huì)?和乙方協(xié)商后。?或出現(xiàn)法律、行?政法規(guī)規(guī)定的其?他情形的,可以?依法延長(zhǎng)工作時(shí)?間。(三)甲?方安排乙方延長(zhǎng)?工作時(shí)間的,在?休息日安排乙方?工作又不能安排?補(bǔ)休的,在法定?休假日安排乙方?工作的,應(yīng)當(dāng)依?法分別支付不低?于乙方正常工作?時(shí)間工資的15?0%、200%?、300%的工?資報(bào)酬。四、?勞動(dòng)報(bào)酬(一?)甲方根據(jù)法律?、法規(guī)的規(guī)定,?結(jié)合單位實(shí)際,?自主確定工資分?配形式和工資水?平。(二)甲?方根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)特點(diǎn)和乙方的?崗位,確定對(duì)乙?方實(shí)行____?_工資制。乙方?度用期月工資標(biāo)?準(zhǔn)為_(kāi)___元?;試用期滿為_(kāi)?___元。以后?,按企業(yè)工資制?度工資。(三?)甲方應(yīng)以貨幣?形式每月至少支?付一次乙方工資?,不得克扣和無(wú)?故拖欠乙方工資?。(四)乙方?在探親似、病假?、婚喪假依法參?加社會(huì)活動(dòng)期間?,甲方應(yīng)支付工?資。五、勞動(dòng)?保護(hù)和勞動(dòng)條件?(一)甲乙雙?方執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)?安全衛(wèi)生法律、?法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)?準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方?進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)?生教育,防止事?故,減少職業(yè)危?害。(二)甲?方為乙方提供符?合國(guó)家規(guī)定的勞?動(dòng)安全衛(wèi)生條件?和必要的勞動(dòng)安?全防護(hù)用品,努?力改善勞動(dòng)條件?。(三)乙方?在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)?嚴(yán)格遵守安全操?作規(guī)程:對(duì)甲方?違章指揮、強(qiáng)令?冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)?拒絕執(zhí)行;對(duì)危?害生命安全和身?體健康的行為,?有權(quán)提出批評(píng)、?檢舉和控告。?六、社會(huì)保險(xiǎn)和?福利(一)甲?乙雙方必須執(zhí)行?國(guó)家和地方政府?有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和?福利的規(guī)定。?(二)甲方努力?創(chuàng)造條件,改善?集體福利,提高?乙方的福利待遇?。七、勞動(dòng)紀(jì)?律(一)甲方?依法建立和完善?規(guī)章制度。(?二)甲乙雙方必?須遵守法律、法?規(guī)和甲方依法制?定的規(guī)章制度。?(三)甲方有?權(quán)根據(jù)法
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