醫(yī)療設備培訓考核制度標準版本（二篇）

第4頁共4頁醫(yī)療設備培訓考?核制度標準版本?生效日期：_?___年___?_月____日?修訂日期：為?了不斷地提高設?備使用人員的業(yè)?務水平，規(guī)范操?作流程，延長醫(yī)?療設備的使用周?期。本著以服務?臨床為目的，特?制定制度如下：?一、大型設備?采購人員制定新?進大型設備培訓?計劃，設備管理?人員制定全年定?期培訓計劃。?二、大型設備裝?機完成后，及時?聯(lián)系設備供貨商?，根據(jù)科室時間?設備部____?培訓。科室使用?人員，設備維修?人員必須參加培?訓。培訓后進行?考核，考核不合?格的繼續(xù)進行培?訓。培訓考核記?錄歸整入檔。?三、對特殊醫(yī)療?儀器，科室設備?使用人員須具有?一定資歷，并有?相關崗位培訓證?明。四、對新?引進、重點設備?及生命急救設備?使用人員操作必?須達到熟練程度?。五、科室如?有新進人員，科?室通知設備部，?設備部____?對新進人員的培?訓，培訓合格后?方能操作設備。?六、定期培訓?內容主要包括。?設備近期使用情?況總結；改進措?施；軟件更新培?訓。根據(jù)情況確?定參加培訓人員?，同時進行考核?。七、如有頻?發(fā)性設備故障或?者嚴重性設備故?障發(fā)生，設備維?修及時分析原因?，必要的情況下?，____科室?設備使用人員進?行培訓，并考核?。八、設備科?不定期對科室設?備使用人員進行?操作培訓和設備?使用情況考核，?主要包括以下內?容：九、設備?環(huán)境考核。設備?正常工作空間隔?音、凈化系統(tǒng)空?氣、溫度、濕度?、潔凈度等。?十、設備___?_考核。設備及?附件的____?情況，正常運轉?，無隱患。十?一、設備操作人?員考核。設備操?作人員的細心細?致程度。應用過?程中安全性、可?靠性和應用人員?的技術素質，責?任心程度。十?二、設備的存放?管理考核。儀器?指定的存放位置?如需變動，需經(jīng)?科室領導同意，?避免搶救病號時?現(xiàn)找。十三、?新引進設備操作?人員的考核。醫(yī)?院工作強度大，?人員更換頻繁，?及時做好更換人?員的儀器使用操?作培訓工作。?十四、重點設備?操作考核。對新?引進重點大型設?備的操作規(guī)范程?度。____常?識及耗材使用情?況。十五、放?射設備，嚴格按?照安全防護管理?制度考核。醫(yī)?療設備培訓考核?制度標準版本（?二）生效日期?：____年_?___月___?_日修訂日期：?為了不斷地提?高設備使用人員?的業(yè)務水平，規(guī)?范操作流程，延?長醫(yī)療設備的使?用周期。本著以?服務臨床為目的?，特制定制度如?下：一、大型?設備采購人員制?定新進大型設備?培訓計劃，設備?管理人員制定全?年定期培訓計劃?。二、大型設?備裝機完成后，?及時聯(lián)系設備供?貨商，根據(jù)科室?時間設備部組織?培訓?？剖沂褂?人員，設備維修?人員必須參加培?訓。培訓后進行?考核，考核不合?格的繼續(xù)進行培?訓。培訓考核記?錄歸整入檔。?三、對特殊醫(yī)療?儀器，科室設備?使用人員須具有?一定資歷，并有?相關崗位培訓證?明。四、對新?引進、重點設備?及生命急救設備?使用人員操作必?須達到熟練程度?。五、科室如?有新進人員，科?室通知設備部，?設備部組織對新?進人員的培訓，?培訓合格后方能?操作設備。六?、定期培訓內容?主要包括。設備?近期使用情況總?結；改進措施；?軟件更新培訓。?根據(jù)情況確定參?加培訓人員，同?時進行考核。?七、如有頻發(fā)性?設備故障或者嚴?重性設備故障發(fā)?生，設備維修及?時分析原因，必?要的情況下，組?織科室設備使用?人員進行培訓，?并考核。八、?設備科不定期對?科室設備使用人?員進行操作培訓?和設備使用情況?考核，主要包括?以下內容：九?、設備環(huán)境考核?。設備正常工作?空間隔音、凈化?系統(tǒng)空氣、溫度?、濕度、潔凈度?等。十、設備?安裝考核。設備?及附件的安裝情?況，正常運轉，?無隱患。十一?、設備操作人員?考核。設備操作?人員的細心細致?程度。應用過程?中安全性、可靠?性和應用人員的?技術素質，責任?心程度。十二?、設備的存放管?理考核。儀器指?定的存放位置如?需變動，需經(jīng)科?室領導同意，避?免搶救病號時現(xiàn)?找。十三、新?引進設備操作人?員的考核。醫(yī)院?工作強度大，人?員更換頻繁，及?時做好更換人員